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文档简介
借调合同样本范本模板合同目录第一章总则1.1合同签订主体1.2合同效力1.3合同解释第二章借调人员及岗位2.1借调人员2.2借调岗位2.3借调期限第三章借调期间的管理3.1借调人员的管理3.2借调岗位的管理3.3借调期间的培训与考核第四章借调期间的工作交接4.1借调前的准备工作4.2借调期间的工作交接4.3借调结束后的归还手续第五章借调期间的权利与义务5.1借调人员的权利与义务5.2借调岗位的权利与义务第六章借调期间的待遇6.1借调人员的工资待遇6.2借调人员的福利待遇6.3借调岗位的待遇第七章借调期间的风险与责任7.1借调期间的风险7.2借调期间的责任分配第八章合同的变更与解除8.1合同变更的条件8.2合同解除的条件第九章违约责任9.1借调人员的违约责任9.2借调岗位的违约责任第十章争议解决10.1争议的解决方式10.2争议的解决机构第十一章保密条款11.1保密内容11.2保密期限第十二章附则12.1合同生效条件12.2合同的终止条件第十三章其他约定13.1双方的其他约定13.2附件第十四章合同的签署14.1签署日期14.2签署地点14.3签署主体合同编号_________第一章总则1.1合同签订主体1.2合同效力1.3合同解释第二章借调人员及岗位2.1借调人员2.2借调岗位2.3借调期限第三章借调期间的管理3.1借调人员的管理3.2借调岗位的管理3.3借调期间的培训与考核第四章借调期间的工作交接4.1借调前的准备工作4.2借调期间的工作交接4.3借调结束后的归还手续第五章借调期间的权利与义务5.1借调人员的权利与义务5.2借调岗位的权利与义务第六章借调期间的待遇6.1借调人员的工资待遇6.2借调人员的福利待遇6.3借调岗位的待遇第七章借调期间的风险与责任7.1借调期间的风险7.2借调期间的责任分配第八章合同的变更与解除8.1合同变更的条件8.2合同解除的条件第九章违约责任9.1借调人员的违约责任9.2借调岗位的违约责任第十章争议解决10.1争议的解决方式10.2争议的解决机构第十一章保密条款11.1保密内容11.2保密期限第十二章附则12.1合同生效条件12.2合同的终止条件第十三章其他约定13.1双方的其他约定13.2附件第十四章合同的签署14.1签署日期14.2签署地点14.3签署主体多方为主导时的,附件条款及说明一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明1.甲方指定任务甲方应确保乙方的借调任务明确、合理,并在借调合同中详细说明乙方的职责和预期成果。2.甲方提供资源甲方应提供乙方所需的工作资源,包括办公设备、工作材料等,确保乙方能够顺利开展借调工作。3.甲方监督与评估甲方应对乙方的借调工作进行监督与评估,确保乙方按照合同要求完成任务,并根据评估结果对乙方进行相应的奖惩。4.甲方协助与支持甲方应积极协助乙方解决借调期间遇到的问题,并提供必要的支持,以保证乙方的借调工作顺利进行。二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明1.乙方自愿借调乙方应自愿参与借调,并对甲方提出的借调任务和要求给予积极配合,确保借调期间的各项工作得以顺利完成。2.乙方职责履行乙方在借调期间应认真履行约定的职责,遵守甲方的规章制度,并按照要求完成工作任务。3.乙方权益保障乙方有权要求甲方提供合适的工作环境,保障乙方的人身安全和合法权益,包括但不限于劳动保护、福利待遇等。4.乙方培训与考核乙方应主动参与甲方组织的培训活动,提高自身业务水平,并根据甲方制定的考核标准,对自己的工作进行自我评估。三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明1.第三方中介职责第三方中介应充分发挥桥梁和纽带的作用,协助甲方和乙方达成借调合同,并提供相关的咨询服务。2.第三方中介的诚信保障3.第三方中介的服务费用第三方中介在提供服务过程中,应向甲方和乙方明确收费标准和支付方式,并在合同中予以约定。4.第三方中介的违约责任若第三方中介未能履行合同约定的义务,导致甲乙双方借调合同无法正常履行,第三方中介应承担相应的违约责任。附件及其他补充说明一、附件列表:1.借调人员简历2.借调岗位说明3.借调期间工作计划4.借调期间的工作交接清单5.借调人员的培训材料6.借调期间的考核标准7.保密协议8.借调合同的变更与解除协议9.争议解决协议10.第三方中介的服务协议二、违约行为及认定:1.甲方未按照合同约定提供工作资源或工作环境不符合约定。2.甲方未按照合同约定支付借调人员的工资和福利待遇。3.乙方未按照合同约定完成工作任务或违反甲方规章制度。4.乙方未按照合同约定履行保密义务或泄露甲方商业秘密。5.第三方中介未按照合同约定提供服务或未能履行中介职责。6.任何一方未按照合同约定履行其他义务或违反合同条款。三、法律名词及解释:1.借调:指甲方将员工借调到乙方工作一段时间,借调期间员工仍属于甲方,合同关系不发生变化。2.违约行为:指合同一方或多方未能履行合同约定的义务或违反合同条款的行为。3.保密义务:指合同双方对在合作过程中获取的对方商业秘密和个人信息予以保密的义务。4.争议解决:指当合同各方在履行合同过程中发生纠纷时,通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议的行为。5.第三方中介:指在借调合同中,协助甲方和乙方达成合同并提供相关服务的独立第三方。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未能提供合适的工作资源或工作环境不符合约定。解决办法:双方协商调整,甲方尽快提供适宜的工作条件,确保借调工作顺利进行。2.问题:乙方未按照合同约定完成工作任务。解决办法:甲方对乙方进行工作指导,提供必要的培训和支持,乙方积极配合并改进。3.问题:借调期间发生争议,双方无法达成一致。解决办法:依据合同中的争议解决条款,选择合适的争议解决方式,必要时可寻求专业法律人士的帮助。4.问题:第三方中介未能履行合同约定义务。解决办法:双方评估中介的服务,协商解决,如中介违约,可依据合同中的违约责任条款追究中介的责任。五、所有应用场景:1.企业因业务需要,将员工借调至合作伙伴或子公司工作。2.企业通过第三方中介寻找到适合的借调人员,以满足临时性或特殊性工作需求。3.员
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