中学教务处年度工作计划

中学教务处年度工作方案教务处是学校教育教学工作的核心部门，承当着课程安排、教学质量管理、老师培训、学生考核等重要职责。在新的一年里，我们将以进步教育教学质量为核心，全面推动教务工作再上新台阶。一、工作目的1.完善课程体系，优化课程设置，进步课程质量。2.加强老师队伍建立，提升老师教育教学程度。3.强化教学管理，确保教学秩序井然。4.进步学生综合素质，促进学生全面开展。5.提升教务工作效能，进步学校教育教学整体程度。二、工作要点1.课程建立〔1〕梳理现有课程，分析课程设置的合理性。〔2〕结合学校特色和学生需求，新增一批选修课程。〔3〕推进课程改革，注重培养学生的创新精神和理论才能。2.老师队伍建立〔1〕开展老师培训，提升老师教育教学程度。〔2〕加强老师考核，激发老师工作积极性。〔3〕引进优秀老师，优化老师队伍构造。3.教学管理〔1〕加强课堂教学管理，确保教学质量。〔2〕建立健全教学检查制度，定期对教学质量进展评估。〔3〕加强学生学籍管理，标准学生转学、休学、复学等手续。4.学生考核〔1〕完善学生考核体系，注重过程评价与终结评价相结合。〔2〕加强考试管理，确保考试公平、公正、公开。〔3〕做好考试数据分析，为教育教学改革提供根据。5.教育科研〔1〕加强教育科研工作，进步教育科研程度。〔2〕鼓励老师参与课题研究，促进教育教学改革。〔3〕推广科研成果，将科研转化为教育教学理论。6.教务工作信息化〔1〕完善教务管理系统，进步教务工作效率。〔2〕加强教务信息宣传，进步信息传播速度。〔3〕推进教育教学资数字化，方便老师和学生查阅。三、工作措施1.加强组织领导，确保各项工作落到实处。2.建立健全鼓励机制，调动教职工的积极性。3.加强与其他部门的沟通协作，形成工作合力。4.深化开展教育教学改革，不断探究创新。5.加大投入，为教务工作提供必要的物质保障。四、工作时限1.课程建立：本学期内完成课程设置和新增课程申报。2.老师队伍建立：本年度内完成老师培训和引进工作。3.教学管理：本学期内完成课堂教学管理和教学检查制度建立。4.学生考核：本学期内完成考试体系完善和考试管理工作。5.教育科研：本年度内完成课题申报和科研成果推广工作。6.教务工作信息化：本年度内完成教务管理系统完善和教育教学资数字化工作。在新的一年里，我们教务处将紧紧围绕学校教育教学工作大局，以进步教育教学质量为核心，深化改革，创新开展，为把我校打造成优质品牌学校而努力奋斗。中学教务处年度工作方案补充一、补充点1.深化课堂教学改革〔1〕推动小班化教学，进步课堂教学效果。〔2〕推广翻转课堂、混合式教学等新型教学形式。〔3〕加强对课堂教学的监测和评价，及时发现问题并进展改良。2.加强学生个性化培养〔1〕开展学生开展指导，帮助学生明确职业规划。〔2〕设立个性化课程，满足学生不同需求。〔3〕加强学生社团建立，丰富学生课余生活。3.提升教育国际化程度〔1〕加强国际交流与合作，引进国外优质教育资。〔2〕开展国际理解教育，进步学生跨文化交际才能。〔3〕加强英语教学改革，进步学生英语程度。4.强化老师鼓励机制〔1〕完善老师职称评定制度，激发老师开展动力。〔2〕设立教学成果奖，奖励教育教学成果突出的老师。〔3〕加强老师关爱工程，关注老师身心安康。5.进步教务工作效率〔1〕优化教务工作流程，简化办事手续。〔2〕加强信息化建立，实现教务工作智能化。〔3〕加强与其他部门的合作，进步协同工作效率。二、重点和考前须知1.重点：〔1〕课程建立与教学改革；〔2〕老师队伍建立与培训；〔3〕教学管理质量与效率；〔4〕学生个性化培养与全面开展；〔5〕教育国际化与英语教学改革；〔6〕教务工作效率与信息化建立。2.考前须知：〔1〕注重教务工作的整体性与协同性，确保各项工作有序推进；〔2〕关注老师与学生的需求，尊重老师与学生的的主体地位；〔3〕加强过程管理，注重教育教学成果的检验与评估；〔4〕合理分配资，确保各项工作获得实际成效；〔5〕加强与上级部门沟通，及时汇报工作进展与存在的问题。在新的一年里，我们教务处将紧紧围绕学校教育教学