2024年度委托第三方代缴社保与员工职业生涯规划服务协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度委托第三方代缴社保与员工职业生涯规划服务协议本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人或授权代表1.3联系方式1.4注册地址2.服务内容概述2.1委托第三方代缴社保服务2.2员工职业生涯规划服务3.服务期限3.1委托第三方代缴社保服务期限3.2员工职业生涯规划服务期限4.服务费用及支付方式4.1服务费用总额4.2分期支付方式4.3付款时间4.4付款账户信息5.服务交付5.1服务交付时间5.2服务交付方式5.3服务交付地点6.服务质量及验收6.1服务质量要求6.2验收标准6.3验收时间6.4验收程序7.保密条款7.1保密信息范围7.2保密义务7.3违约责任8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约赔偿9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序10.3合同解除后的处理11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件11.3合同终止后的处理12.合同附件12.1附件一：服务内容详细说明12.2附件二：服务费用明细表12.3附件三：员工职业生涯规划方案13.其他约定13.1合同未尽事宜协商解决13.2合同解释权13.3合同生效日期14.合同签署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2法定代表人或授权代表甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.3联系方式甲方联系方式：[甲方联系电话]乙方联系方式：[乙方联系电话]1.4注册地址甲方注册地址：[甲方注册地址]乙方注册地址：[乙方注册地址]2.服务内容概述2.1委托第三方代缴社保服务乙方将负责为甲方员工办理社会保险登记、缴纳、变更、终止等手续，确保甲方员工的社会保险权益得到保障。2.2员工职业生涯规划服务乙方将为甲方员工提供个性化的职业生涯规划服务，包括职业测评、职业规划咨询、职业发展路径设计等。3.服务期限3.1委托第三方代缴社保服务期限自本合同生效之日起至[具体日期]，共计[服务期限年数]年。3.2员工职业生涯规划服务期限自本合同生效之日起至[具体日期]，共计[服务期限年数]年。4.服务费用及支付方式4.1服务费用总额委托第三方代缴社保服务费用：[具体金额]员工职业生涯规划服务费用：[具体金额]服务费用总额：[总金额]4.2分期支付方式第一年支付：[具体金额]第二年支付：[具体金额]第三年支付：[具体金额]后续年度支付：[具体金额]4.3付款时间每年[具体日期]前支付当年服务费用。4.4付款账户信息甲方付款账户：[甲方银行账户信息]乙方收款账户：[乙方银行账户信息]5.服务交付5.1服务交付时间委托第三方代缴社保服务：每月[具体日期]前完成社保缴纳手续。员工职业生涯规划服务：每季度[具体日期]前完成员工职业规划报告。5.2服务交付方式委托第三方代缴社保服务：通过线上系统或书面文件形式交付。员工职业生涯规划服务：通过线上系统或书面文件形式交付。5.3服务交付地点委托第三方代缴社保服务：[具体地点]员工职业生涯规划服务：[具体地点]6.服务质量及验收6.1服务质量要求乙方提供的服务应满足国家相关法律法规及行业标准，确保服务质量。6.2验收标准委托第三方代缴社保服务：按照国家社会保险政策及甲方要求进行验收。员工职业生涯规划服务：按照甲方提供的员工信息及需求进行验收。6.3验收时间委托第三方代缴社保服务：每月[具体日期]前完成验收。员工职业生涯规划服务：每季度[具体日期]前完成验收。6.4验收程序委托第三方代缴社保服务：甲方指定专人负责验收，乙方配合提供相关资料。员工职业生涯规划服务：甲方指定专人负责验收，乙方配合提供相关资料。8.违约责任8.1违约情形（1）乙方未按约定时间交付服务或交付的服务不符合约定质量标准；（2）乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密；（3）甲方未按约定支付服务费用；（4）一方未按约定履行合同解除程序。8.2违约责任承担（1）若乙方未按约定时间交付服务或交付的服务不符合约定质量标准，甲方有权要求乙方在合理期限内纠正，逾期未纠正的，乙方应支付违约金，违约金为服务费用总额的[具体比例]%；（2）若乙方泄露甲方商业秘密，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失；（3）若甲方未按约定支付服务费用，乙方有权暂停服务，并要求甲方支付违约金，违约金为未支付服务费用的[具体比例]%；（4）若一方未按约定履行合同解除程序，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。8.3违约赔偿违约方应在本合同约定的履行期限届满之日起[具体天数]内支付违约金及赔偿金。9.争议解决9.1争议解决方式本合同项下发生的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构双方同意将争议提交至[具体地点]的[具体机构名称]进行仲裁。9.3争议解决程序仲裁程序应按照[具体机构名称]的仲裁规则进行。10.合同解除10.1合同解除条件（1）一方违反合同约定，经对方催告后在合理期限内仍未履行；（2）一方发生重大违约行为，致使合同目的不能实现；（3）一方依法被宣告破产、解散或被吊销营业执照；（4）双方协商一致解除合同。10.2合同解除程序一方提出解除合同，应书面通知对方，并说明解除理由。对方在接到通知后[具体天数]内未提出异议，视为同意解除合同。10.3合同解除后的处理（1）双方应立即停止履行合同约定的义务；（2）乙方应退还甲方已支付的服务费用；（3）双方应妥善处理合同解除后的事宜，包括但不限于资料交接、保密义务的延续等。11.合同生效及终止11.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同终止条件（1）合同期限届满；（2）合同解除；（3）双方协商一致解除合同。12.合同附件12.1附件一：服务内容详细说明12.2附件二：服务费用明细表12.3附件三：员工职业生涯规划方案13.其他约定13.1合同未尽事宜协商解决本合同未尽事宜，双方应友好协商解决。13.2合同解释权本合同由甲乙双方共同解释，如有争议，以书面解释为准。13.3合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正14.第三方介入14.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的，根据本合同约定提供相关服务或协助的独立第三方机构或个人。14.2第三方介入情形（1）乙方在履行本合同过程中，需要第三方提供专业服务或技术支持；（2）甲方根据本合同需要，委托第三方进行监督或审计；（3）因合同履行需要，甲乙双方协商一致，同意引入第三方参与。14.3第三方选择（1）第三方由甲方或乙方推荐，经对方同意后确定；（2）第三方应具备相应的资质和经验，能够胜任本合同约定的服务内容。14.4第三方责任（1）第三方应按照本合同约定，履行其职责，并对履行结果承担相应的责任；（2）第三方在履行职责过程中，因自身原因造成甲方或乙方损失的，应承担赔偿责任；（3）第三方应遵守国家法律法规和行业规范，确保其服务内容符合相关要求。14.5第三方权利（1）第三方有权根据本合同约定，获得相应的服务费用；（2）第三方有权要求甲方或乙方提供必要的协助和配合；（3）第三方有权要求甲方或乙方对其提供的服务内容进行验收。14.6第三方与其他各方的关系（1）第三方与甲方、乙方之间是独立的服务提供关系，不构成任何形式的劳动关系；（2）第三方对甲方、乙方的合法权益负有保护义务，不得损害甲方、乙方的利益；（3）第三方在履行职责过程中，应遵守甲乙双方约定的保密条款。15.第三方责任限额15.1第三方责任限额定义本合同约定的第三方责任限额是指第三方因履行本合同而产生的赔偿责任，甲方或乙方可要求第三方承担的最高赔偿金额。15.2第三方责任限额确定（1）第三方责任限额由甲乙双方在签订本合同时协商确定；（2）第三方责任限额应考虑服务内容、服务风险等因素，确保合理。15.3第三方责任限额适用（1）第三方责任限额适用于本合同项下所有第三方提供的服务内容；（2）第三方责任限额不适用于因甲方或乙方违约行为造成的损失。15.4第三方责任限额调整（1）在合同履行过程中，如因特殊原因需要调整第三方责任限额，甲乙双方应协商一致；（2）调整后的第三方责任限额应书面通知对方，并作为本合同的补充条款。16.第三方介入的具体条款16.1第三方介入的流程（1）甲乙双方协商确定第三方介入的事项；（2）甲乙双方共同选择第三方，并签订相关协议；（3）第三方按照协议约定履行职责。16.2第三方介入的监督（1）甲乙双方应共同监督第三方履行职责；（2）第三方应定期向甲乙双方报告工作进展情况。16.3第三方介入的终止（1）第三方介入的终止条件由甲乙双方在协议中约定；（2）第三方介入终止后，甲乙双方应按照协议约定处理相关事宜。17.第三方介入的争议解决17.1第三方介入产生的争议，甲乙双方应通过友好协商解决；17.2协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务内容详细说明详细列出乙方提供的委托第三方代缴社保服务和员工职业生涯规划服务的具体内容、流程、标准等。2.附件二：服务费用明细表列出各项服务的具体费用，包括但不限于代缴社保费用、职业规划咨询服务费用等。3.附件三：员工职业生涯规划方案提供针对甲方员工的个性化职业生涯规划方案，包括职业测评结果、发展路径、培训计划等。4.附件四：第三方介入协议明确第三方介入的具体事项、双方的权利义务、责任限额等。5.附件五：保密协议规定甲乙双方及第三方在合同履行过程中的保密义务和违约责任。6.附件六：验收报告记录服务交付后的验收结果，包括服务质量、完成情况等。7.附件七：争议解决协议明确争议解决方式、机构、程序等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按约定时间交付服务或交付的服务不符合约定质量标准；甲方未按约定支付服务费用；第三方泄露甲方商业秘密；一方未按约定履行合同解除程序；一方发生重大违约行为，致使合同目的不能实现。2.责任认定标准：乙方未按时交付服务或服务不符合标准，甲方有权要求乙方在合理期限内纠正，逾期未纠正的，乙方应支付违约金，违约金为服务费用总额的[具体比例]%；甲方未支付服务费用，乙方有权暂停服务，并要求甲方支付违约金，违约金为未支付服务费用的[具体比例]%；第三方泄露甲方商业秘密，乙方有权要求第三方承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失；一方未按约定履行合同解除程序，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的损失；一方发生重大违约行为，致使合同目的不能实现，违约方应赔偿对方因此遭受的全部损失。示例说明：若乙方未在约定的时间内完成社保缴纳手续，导致甲方员工无法享受社会保险待遇，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为当月应缴纳社保费用的[具体比例]%；若甲方未在约定的时间内支付服务费用，乙方有权暂停服务，并要求甲方支付违约金，违约金为当月未支付服务费用的[具体比例]%；若第三方在提供服务过程中泄露甲方商业秘密，甲方有权要求第三方承担相应的法律责任，并赔偿因此遭受的损失，如经济损失、信誉损失等。全文完。2024年度委托第三方代缴社保与员工职业生涯规划服务协议1本合同目录一览1.定义和解释1.1术语定义1.2合同解释2.服务内容2.1社会保险代缴服务2.1.1代缴范围2.1.2代缴流程2.1.3代缴费用2.2员工职业生涯规划服务2.2.1服务范围2.2.2服务流程2.2.3服务费用3.服务期限3.1开始日期3.2结束日期4.服务费用及支付方式4.1费用构成4.2支付方式4.3付款时间5.服务提供方责任5.1服务质量保证5.2信息保密5.3服务变更6.委托方责任6.1提供必要信息6.2服务配合6.3费用支付7.保密条款7.1保密信息7.2保密义务7.3违约责任8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决费用9.合同解除9.1合同解除条件9.2合同解除程序9.3合同解除后果10.合同生效及终止10.1合同生效条件10.2合同终止条件10.3合同终止程序11.合同附件11.1附件一：服务内容详细说明11.2附件二：费用明细表11.3附件三：保密协议12.其他约定12.1不可抗力12.2合同变更12.3合同解除12.4合同通知13.合同附件清单13.1附件一：服务内容详细说明13.2附件二：费用明细表13.3附件三：保密协议14.合同签署及生效日期第一部分：合同如下：1.定义和解释1.1术语定义1.1.1“委托方”指在本合同中指明的委托人，即负责缴纳社会保险并委托第三方代缴的单位或个人。1.1.2“第三方代缴方”指委托方委托的，负责代缴社会保险的第三方服务机构。1.1.3“社会保险”指国家规定的社会保险项目，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。1.1.4“员工”指委托方在职的员工。1.1.5“服务期限”指本合同约定的服务开始至结束的时间段。1.2合同解释1.2.1本合同内容如有歧义，双方应友好协商解决；协商不成的，按照国家相关法律法规解释。1.2.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。2.服务内容2.1社会保险代缴服务2.1.1代缴范围2.1.1.1本合同约定代缴的社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.1.1.2代缴对象为委托方在职员工，具体人员名单由委托方提供。2.1.2代缴流程2.1.2.1第三方代缴方根据委托方提供的信息，及时办理社会保险的缴纳手续。2.1.2.2第三方代缴方每月向委托方发送代缴清单，委托方核对无误后支付代缴费用。2.1.3代缴费用2.1.3.1代缴费用包括社会保险费、滞纳金等。2.1.3.2代缴费用按国家规定计算，具体标准以相关文件为准。2.2员工职业生涯规划服务2.2.1服务范围2.2.1.1提供员工个人职业生涯规划咨询服务。2.2.1.2协助员工进行职业定位，提供职业发展建议。2.2.2服务流程2.2.2.1第三方代缴方根据委托方需求，为员工提供职业生涯规划服务。2.2.2.2员工与第三方代缴方沟通，共同制定职业生涯规划方案。2.2.3服务费用2.2.3.1职业生涯规划服务费用根据服务内容和需求确定，具体标准由双方另行协商。3.服务期限3.1开始日期3.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效，服务期限为一年。3.2结束日期3.2.1本合同服务期限届满，如双方无异议，可续签合同。4.服务费用及支付方式4.1费用构成4.1.1社会保险代缴费用：按国家规定计算，具体标准以相关文件为准。4.1.2员工职业生涯规划服务费用：根据服务内容和需求确定。4.2支付方式4.2.1委托方应于每月末前支付当月社会保险代缴费用。4.2.2员工职业生涯规划服务费用，根据双方协商的支付方式支付。4.3付款时间4.3.1社会保险代缴费用：每月末前。4.3.2员工职业生涯规划服务费用：根据双方协商的支付时间支付。5.服务提供方责任5.1服务质量保证5.1.1第三方代缴方保证按时、足额缴纳社会保险。5.1.2第三方代缴方保证提供的服务符合国家规定和行业标准。5.2信息保密5.2.1第三方代缴方对委托方和员工的个人信息负有保密义务。5.2.2第三方代缴方不得泄露委托方和员工的任何信息。5.3服务变更5.3.1如因政策调整或委托方需求变更，第三方代缴方应与委托方协商，及时调整服务内容和费用。6.委托方责任6.1提供必要信息6.1.1委托方应向第三方代缴方提供员工名单、工资等必要信息。6.1.2委托方应及时通知第三方代缴方有关员工变动情况。6.2服务配合6.2.1委托方应积极配合第三方代缴方的工作，提供必要的协助。6.2.2委托方应按时支付服务费用。7.保密条款7.1保密信息7.1.1本合同涉及的所有信息，包括但不限于商业秘密、技术秘密、客户信息等，均为保密信息。7.2保密义务7.2.1双方对本合同涉及的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。7.3违约责任7.3.1如一方违反保密义务，泄露保密信息，应承担相应的法律责任。8.争议解决8.1争议解决方式8.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。8.1.2如协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。8.2争议解决机构8.2.1双方同意将争议提交至合同签订地的人民法院。8.2.2争议解决机构为合同签订地的人民法院。8.3争议解决费用8.3.1争议解决过程中产生的所有费用，包括但不限于律师费、诉讼费等，由败诉方承担。9.合同解除9.1合同解除条件9.1.1如一方严重违约，另一方有权解除合同。9.1.2如国家法律法规发生重大变化，影响合同履行，双方可协商解除合同。9.2合同解除程序9.2.1提出解除合同的一方应书面通知对方，并说明解除原因。9.2.2接到解除通知的一方应在收到通知之日起15日内予以回复，同意解除或提出异议。9.3合同解除后果9.3.1合同解除后，双方应按照合同约定和实际履行情况，进行结算和清算。9.3.2合同解除后，双方应立即停止履行合同约定的义务。10.合同生效及终止10.1合同生效条件10.1.1双方在本合同上签字盖章后，合同生效。10.1.2合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同终止条件10.2.1合同期限届满。10.2.2双方协商一致解除合同。10.3合同终止程序10.3.1合同终止前，双方应按照合同约定进行结算和清算。10.3.2合同终止后，双方应立即停止履行合同约定的义务。11.合同附件11.1附件一：服务内容详细说明11.1.1详细说明社会保险代缴服务的具体内容和流程。11.1.2详细说明员工职业生涯规划服务的具体内容和流程。11.2附件二：费用明细表11.2.1列明社会保险代缴费用的构成和计算方式。11.2.2列明员工职业生涯规划服务费用的构成和计算方式。11.3附件三：保密协议11.3.1明确双方在合同履行过程中对保密信息的保密义务。12.其他约定12.1不可抗力12.1.1如因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担责任。12.1.2不可抗力事件包括自然灾害、战争、政府行为等。12.2合同变更12.2.1合同的任何变更需经双方书面同意，并签署书面文件。12.3合同解除12.3.1合同的解除需经双方书面同意，并签署书面文件。13.合同附件清单13.1附件一：服务内容详细说明13.2附件二：费用明细表13.3附件三：保密协议14.合同签署及生效日期14.1合同签署14.1.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.1.2本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2生效日期14.2.1本合同自2024年1月1日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义15.1.1“第三方”指在合同履行过程中，经甲乙双方同意介入本合同关系的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、担保方、咨询方等。15.1.2第三方介入本合同，需签订书面协议，明确其权利和义务。16.第三方介入的审批16.1甲乙双方同意第三方介入本合同关系前，应书面通知对方，并取得对方的书面同意。16.2第三方介入协议应在甲乙双方同意后，由第三方与甲乙双方签订。17.第三方权利与义务17.1第三方权利17.1.1第三方有权根据介入协议，享有合同约定的权利。17.1.2第三方有权根据介入协议，要求甲乙双方履行合同义务。17.2第三方义务17.2.1第三方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。17.2.2第三方应保守合同秘密，不得泄露甲乙双方的商业秘密。18.第三方责任限额18.1.1第三方因自身原因导致合同无法履行，其责任限额不超过合同总金额的10%。18.1.2第三方因故意或重大过失导致合同无法履行，其责任限额不超过合同总金额的30%。18.1.3第三方责任限额的计算，以实际损失为基础。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲乙双方的关系19.1.1第三方与甲乙双方之间为独立的合同关系，第三方对甲乙双方不承担连带责任。19.1.2第三方与甲乙双方之间发生争议，应按照各自签订的介入协议解决。19.2第三方与员工的关系19.2.1第三方不直接与员工发生劳动关系，员工与委托方的劳动关系不变。19.2.2第三方在履行合同过程中，不得侵犯员工的合法权益。20.第三方介入后的合同变更20.1第三方介入后，甲乙双方可根据实际情况，协商一致对合同进行变更。20.2合同变更需经甲乙双方和第三方书面同意，并签署书面文件。21.第三方介入后的争议解决21.1第三方介入后，如发生争议，甲乙双方和第三方应友好协商解决。21.2如协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。22.第三方介入后的合同终止22.1第三方介入后，如发生合同终止情形，甲乙双方和第三方应按照合同约定进行结算和清算。22.2合同终止后，第三方应立即停止介入本合同关系。23.第三方介入后的保密条款23.1第三方应遵守本合同中的保密条款，对甲乙双方和员工的保密信息负有保密义务。24.第三方介入后的通知义务24.1第三方应按照本合同约定，及时通知甲乙双方有关合同履行情况。25.第三方介入后的其他约定25.1第三方介入后，甲乙双方和第三方应遵守本合同的约定，共同维护合同的履行。25.2本合同中未规定的第三方介入相关事宜，由甲乙双方和第三方另行协商解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务内容详细说明要求：详细列出社会保险代缴服务的具体内容和流程，包括但不限于代缴范围、代缴流程、费用构成等。说明：此附件用于明确双方对服务内容的理解和预期。2.附件二：费用明细表要求：详细列出社会保险代缴费用和员工职业生涯规划服务费用的构成和计算方式。说明：此附件用于明确费用的计算依据和支付方式。3.附件三：保密协议要求：明确双方对本合同涉及的保密信息的保密义务，包括保密信息的范围、保密期限、违约责任等。说明：此附件用于保护双方的商业秘密和隐私。4.附件四：第三方介入协议要求：详细列出第三方介入的原因、权利义务、责任限额、争议解决方式等。说明：此附件用于明确第三方在合同中的角色和责任。5.附件五：争议解决流程图要求：以图表形式展示争议解决的具体步骤和流程。说明：此附件用于帮助双方理解和遵循争议解决程序。6.附件六：合同变更记录要求：记录合同变更的时间、原因、内容等。说明：此附件用于跟踪合同的变更情况。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：违约方未按时支付服务费用。第三方代缴方未按时缴纳社会保险。第三方代缴方泄露员工个人信息。委托方未提供完整、准确的员工信息。第三方介入后未履行协议约定的义务。2.责任认定标准：违约方未按时支付服务费用，应按合同约定的违约金比例支付违约金。第三方代缴方未按时缴纳社会保险，应承担相应的滞纳金和罚款。第三方代缴方泄露员工个人信息，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失。委托方未提供完整、准确的员工信息，导致代缴错误，应承担相应的责任。第三方介入后未履行协议约定的义务，应承担相应的违约责任。3.示例说明：示例一：若第三方代缴方未按时缴纳社会保险，导致员工权益受损，第三方代缴方应赔偿员工因此遭受的损失，并支付相应的滞纳金。示例二：若委托方未提供完整、准确的员工信息，导致代缴错误，委托方应承担由此产生的费用和责任。全文完。2024年度委托第三方代缴社保与员工职业生涯规划服务协议2本合同目录一览1.协议签订双方基本信息1.1委托方基本信息1.2受托方基本信息2.协议目的和依据2.1协议目的2.2协议依据3.服务内容3.1社保代缴服务3.1.1社保缴纳范围3.1.2缴纳标准及流程3.1.3服务期限3.2员工职业生涯规划服务3.2.1规划内容3.2.2服务方式3.2.3服务期限4.服务费用及支付方式4.1服务费用4.2支付方式4.3付款时间5.服务期限及终止条件5.1服务期限5.2终止条件6.违约责任6.1委托方违约责任6.2受托方违约责任7.保密条款7.1保密信息定义7.2保密义务7.3保密信息的披露8.法律适用及争议解决8.1法律适用8.2争议解决9.其他约定9.1通知方式9.2合同修改9.3合同附件10.合同生效及解除10.1合同生效10.2合同解除11.合同解除后的处理11.1服务费用结算11.2保密信息处理11.3其他事项处理12.合同附件12.1附件一：社保代缴服务细则12.2附件二：员工职业生涯规划服务细则13.合同签署13.1签署日期13.2签署地点13.3签署人14.合同份数及保管14.1合同份数14.2合同保管第一部分：合同如下：1.协议签订双方基本信息1.1委托方基本信息委托方名称：__________委托方地址：__________委托方法定代表人：__________委托方联系电话：__________1.2受托方基本信息受托方名称：__________受托方地址：__________受托方法定代表人：__________受托方联系电话：__________2.协议目的和依据2.1协议目的本协议旨在明确委托方与受托方在2024年度内关于社保代缴和员工职业生涯规划服务的合作事宜，确保双方权益得到保障，实现互利共赢。2.2协议依据本协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国社会保险法》及相关法律法规制定。3.服务内容3.1社保代缴服务3.1.1社保缴纳范围3.1.2缴纳标准及流程受托方按照国家及地方相关政策规定，依据委托方提供的员工基本信息，按照规定标准进行社保缴纳。具体流程如下：（1）委托方提供员工基本信息；（2）受托方核实信息，进行社保缴纳；（3）受托方每月向委托方提供社保缴纳明细。3.1.3服务期限本协议服务期限为2024年1月1日至2024年12月31日。3.2员工职业生涯规划服务3.2.1规划内容（1）个人职业兴趣测评；（2）个人职业发展规划；（3）职业培训推荐。3.2.2服务方式受托方通过线上平台、线下讲座、一对一咨询等方式为委托方员工提供职业生涯规划服务。3.2.3服务期限本协议服务期限为2024年1月1日至2024年12月31日。4.服务费用及支付方式4.1服务费用社保代缴服务费用为每月__________元，员工职业生涯规划服务费用为每月__________元。4.2支付方式委托方应在每月__________日前，将当月服务费用支付至受托方指定账户。5.服务期限及终止条件5.1服务期限本协议服务期限为2024年1月1日至2024年12月31日。5.2终止条件（1）本协议到期自动终止；（2）任何一方违约，另一方有权解除本协议；（3）法律法规规定的其他终止条件。6.违约责任6.1委托方违约责任（1）委托方未按时支付服务费用的，应向受托方支付_____%的滞纳金；（2）委托方提供虚假信息的，受托方有权解除本协议，并要求委托方承担相应责任。6.2受托方违约责任（1）受托方未按约定提供服务的，应向委托方支付_____%的违约金；（2）受托方泄露委托方员工信息的，应承担相应的法律责任。8.法律适用及争议解决8.1法律适用本协议的订立、效力、解释、履行、变更、解除及争议解决均适用中华人民共和国法律。8.2争议解决双方在履行本协议过程中发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.其他约定9.1通知方式（1）专人递送；（2）挂号邮寄；（3）传真；（4）电子邮件。9.2合同修改对本协议的任何修改，必须以书面形式，经双方代表签字或盖章后生效。9.3合同附件本协议附件为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。10.合同生效及解除10.1合同生效本协议自双方代表签字或盖章之日起生效。10.2合同解除（1）因不可抗力导致本协议无法履行的，经双方确认后，本协议可解除；（2）任何一方违约，对方有权解除本协议；（3）法律法规规定的其他解除情形。11.合同解除后的处理11.1服务费用结算合同解除后，双方应根据已提供的服务和未提供服务部分，结算服务费用。11.2保密信息处理合同解除后，双方应继续履行保密义务，对在合同履行过程中知悉的对方保密信息进行保密处理。11.3其他事项处理合同解除后，双方应妥善处理合同履行过程中产生的其他事项，包括但不限于合同标的物的返还、知识产权的归属等。12.合同附件12.1附件一：社保代缴服务细则12.2附件二：员工职业生涯规划服务细则13.合同签署13.1签署日期本协议于____年____月____日签署。13.2签署地点本协议签署地为____市____区。14.合同份数及保管14.1合同份数本协议一式____份，双方各执____份，具有同等法律效力。14.2合同保管本协议正本由双方分别妥善保管。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本协议中，“第三方”是指除委托方和受托方之外，根据本协议约定或经双方同意参与本协议履行过程中的任何个人或组织，包括但不限于中介方、顾问、服务商等。15.2第三方介入方式第三方介入本协议，应经委托方和受托方书面同意，并以书面形式明确第三方的介入内容、责任范围、权利义务等。15.3第三方介入程序第三方介入本协议的程序如下：（1）第三方提出介入申请，并提供相关资质证明；（2）委托方和受托方共同审议第三方介入申请，并在____日内作出决定；（3）同意介入的，委托方和受托方与第三方签订补充协议，明确各方权利义务；（4）不同意介入的，第三方应立即停止介入行为。16.第三方责任16.1责任限额第三方在本协议项下的责任，除法律法规有明确规定外，其责任限额如下：（1）因第三方原因导致委托方或受托方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任；（2）第三方责任限额为本协议服务总费用的_____%。16.2责任免除（1）因不可抗力导致损失的；（2）因委托方或受托方违反本协议约定导致损失的；（3）因委托方或受托方未履行通知义务导致损失的。17.第三方权利17.1第三方权利范围第三方在本协议项下的权利包括但不限于：（1）根据本协议约定，获取服务费用；（2）根据本协议约定，享受委托方和受托方提供的服务；（3）根据本协议约定，参与本协议的履行过程。17.2第三方权利限制第三方的权利不得损害委托方和受托方的合法权益，第三方在行使权利时，应遵守法律法规和本协议的约定。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与委托