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文档简介

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024版公职人员廉洁自律责任书本合同目录一览1.合同订立依据及目的2.定义与解释3.适用范围4.责任主体及职责5.廉洁自律的基本原则6.廉洁自律的具体要求7.违约责任及处理8.监督检查与评价9.教育培训与宣传10.合同的生效、变更与解除11.争议解决方式12.合同附件13.其他约定事项14.合同签署与生效第一部分:合同如下:1.1合同订立依据及目的1.2.1合同订立依据1.2.2合同目的1.3合同性质1.4合同期限2.定义与解释2.1定义2.2解释3.适用范围3.1适用对象3.2适用范围4.责任主体及职责4.1责任主体4.2职责5.廉洁自律的基本原则5.1坚持党的领导5.2遵守法律法规5.3严守职业道德6.廉洁自律的具体要求6.1严禁收受、索取贿赂6.2严禁利用职务之便谋取私利6.3严禁违规操作、滥用职权7.违约责任及处理7.1违约行为7.2违约责任7.3违约处理程序8.监督检查与评价8.1监督检查机制8.2监督检查内容8.3评价体系8.4评价结果应用9.教育培训与宣传9.1教育培训计划9.2宣传活动安排9.3教育培训效果评估10.合同的生效、变更与解除10.1合同生效条件10.2合同变更程序10.3合同解除条件10.4合同解除程序11.争议解决方式11.1争议解决原则11.2争议解决途径11.3争议解决机构12.合同附件12.1附件内容12.2附件效力13.其他约定事项13.1保密条款13.2不可抗力条款13.3法律适用与管辖14.合同签署与生效14.1签署程序14.2生效时间14.3文件份数与保管第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方的定义15.2第三方的范围15.3第三方的选择与确定16.第三方介入的申请与批准16.1第三方介入的申请16.2第三方介入的批准程序16.3第三方介入的批准期限17.第三方介入的条件与责任17.1第三方介入的条件17.2第三方的责任17.3第三方的权利18.第三方的责权利划分18.1第三方的责任划分18.2第三方的权利划分18.3第三方的利益划分19.第三方的责任限额19.1第三方的责任限额定义19.2第三方的责任限额计算方法19.3第三方的责任限额调整机制20.第三方介入的具体流程20.1第三方介入的启动流程20.2第三方介入的执行流程20.3第三方介入的结束流程21.第三方介入的费用承担21.1第三方介入费用的估算21.2第三方介入费用的支付方式21.3第三方介入费用超出预算的处理22.第三方介入的保密义务22.1第三方介入期间的保密要求22.2第三方介入信息的保密措施22.3违反保密义务的责任23.第三方介入的争议解决23.1第三方介入争议的解决原则23.2第三方介入争议的解决途径23.3第三方介入争议的解决机构24.第三方介入的合同变更24.1第三方介入引起的合同变更24.2合同变更的批准程序24.3合同变更的生效条件25.第三方介入的风险管理25.1第三方介入的风险识别25.2第三方介入的风险评估25.3第三方介入的风险控制措施26.第三方介入的信息报告26.1第三方介入信息的报告要求26.2第三方介入信息报告的提交时间26.3第三方介入信息报告的审核与反馈27.第三方介入的合同解除27.1第三方介入合同解除的条件27.2第三方介入合同解除的程序27.3第三方介入合同解除后的责任承担28.第三方介入的后续处理28.1第三方介入结束后的后续工作28.2第三方介入成果的验收28.3第三方介入成果的移交与保管第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:公职人员廉洁自律责任书要求:详细列出公职人员应遵守的廉洁自律规定,包括但不限于法律法规、职业道德和内部规章制度。说明:本附件为合同主体内容的一部分,需由双方共同签署。2.附件二:廉洁自律考核评价标准要求:明确廉洁自律考核的评价指标、评价方法及评价结果的应用。3.附件三:廉洁自律教育培训计划要求:制定教育培训内容、时间安排及培训效果的评估方法。说明:本附件为合同履行过程中的重要活动文件,用于提高公职人员的廉洁自律意识。4.附件四:第三方介入协议要求:详细规定第三方介入的条件、程序、责任及费用等。说明:本附件为合同履行过程中可能涉及的补充协议,用于明确第三方介入的相关事宜。5.附件五:违约责任认定标准要求:明确各种违约行为的认定标准及相应的责任承担。6.附件六:争议解决协议要求:明确争议解决的方式、机构及程序。说明:本附件为合同履行过程中的重要补充协议,用于解决合同履行过程中的争议。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:未按时提交廉洁自律考核评价报告责任认定标准:根据合同约定,违约方应承担迟延提交的责任,并支付违约金。示例说明:若甲方未能在规定时间内提交廉洁自律考核评价报告,则视为违约,需向乙方支付违约金。2.违约行为:未按规定参加廉洁自律教育培训责任认定标准:根据合同约定,违约方应承担培训费用及违约责任。示例说明:若乙方未按规定参加廉洁自律教育培训,则视为违约,需支付培训费用及承担相应违约责任。3.违约行为:泄露合同内容或信息责任认定标准:根据合同约定,违约方应承担保密责任,并赔偿因此造成的损失。示例说明:若任何一方泄露合同内容或信息,则视为违约,需承担保密责任及赔偿损失。4.违约行为:未按合同约定履行廉洁自律义务责任认定标准:根据合同约定,违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。示例说明:若公职人员违反廉洁自律规定,则视为违约,需承担相应的违约责任。5.违约行为:第三方介入过程中出现的问题责任认定标准:根据合同约定,第三方介入过程中出现的问题由第三方承担责任。示例说明:若第三方介入过程中出现违约行为,则由第三方承担相应责任。全文完。2024版公职人员廉洁自律责任书1本合同目录一览1.合同签订依据及目的1.1合同签订的法律依据1.2合同签订的目的和意义2.定义与解释2.1合同术语定义2.2合同条款解释3.适用范围3.1合同适用的人员范围3.2合同适用的时间范围4.廉洁自律要求4.1严格遵守国家法律法规4.2严守职业道德4.3严格执行组织纪律5.廉洁自律内容5.1不谋取不正当利益5.2不利用职权谋取私利5.3不收受礼金、礼品、消费卡等6.廉洁自律责任6.1主动接受监督6.2及时报告问题6.3主动纠正错误7.违约责任7.1违约行为的认定7.2违约责任的承担8.监督检查8.1监督检查的组织和方式8.2监督检查的内容8.3监督检查的期限9.违纪违法行为的处理9.1违纪违法行为的界定9.2违纪违法行为的处理程序9.3违纪违法行为的处理结果10.争议解决10.1争议解决的方式10.2争议解决的期限10.3争议解决的机构11.合同生效与终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件11.3合同终止后的处理12.其他约定12.1合同变更与解除12.2合同解释12.3合同争议解决13.合同附件13.1附件一:廉洁自律承诺书13.2附件二:廉洁自律责任追究办法14.合同签署14.1合同签署日期14.2合同签署单位14.3合同签署人第一部分:合同如下:1.合同签订依据及目的1.1合同签订的法律依据:本合同依据《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国监察法》、《中华人民共和国公务员廉洁从政若干准则》等相关法律法规制定。1.2合同签订的目的:为了加强公职人员的廉洁自律意识,规范公职人员行为,防止和纠正违法违纪行为,确保公职人员依法履行职责。2.定义与解释2.1合同术语定义:本合同中的“公职人员”指在中华人民共和国境内从事公务活动的工作人员;“廉洁自律”指公职人员在公务活动中,严格遵守法律法规和职业道德,自觉抵制各种腐败现象。2.2合同条款解释:本合同条款如遇争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可提交合同签订地人民法院诉讼解决。3.适用范围3.1合同适用的人员范围:本合同适用于中华人民共和国境内各级国家机关、事业单位、社会团体、国有企业等单位中从事公务活动的公职人员。3.2合同适用的时间范围:本合同自签订之日起生效,至2024年12月31日止。4.廉洁自律要求4.1严格遵守国家法律法规:公职人员必须严格遵守国家法律法规,不得利用职务之便谋取不正当利益。4.2严守职业道德:公职人员应恪守职业道德,维护国家利益,全心全意为人民服务。4.3严格执行组织纪律:公职人员必须遵守组织纪律,服从组织安排,不得违反组织决定。5.廉洁自律内容5.1不谋取不正当利益:公职人员不得利用职务之便,为本人或他人谋取不正当利益。5.2不利用职权谋取私利:公职人员不得利用职权为本人或他人谋取私利,不得收受、索取或变相收受礼金、礼品、消费卡等。5.3不收受礼金、礼品、消费卡等:公职人员不得收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡等。6.廉洁自律责任6.1主动接受监督:公职人员应主动接受组织、群众和媒体的监督,及时报告个人重大事项。6.2及时报告问题:公职人员发现他人存在违法违纪行为时,应及时向组织报告。6.3主动纠正错误:公职人员发现自身存在违法违纪行为时,应主动纠正,并承担相应责任。7.违约责任7.1违约行为的认定:违反本合同约定的廉洁自律要求,构成违法违纪行为的,视为违约。7.2违约责任的承担:违约行为一经查实,应根据《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国监察法》等法律法规,对违约人员进行处理。情节严重的,依法给予党纪处分、政务处分或追究刑事责任。8.监督检查8.1监督检查的组织和方式:监督检查工作由各级纪检监察机关负责组织实施。监督检查采取定期检查、专项检查、随机抽查、明察暗访等方式进行。8.2监督检查的内容:监督检查主要包括公职人员的廉洁自律情况、履职尽责情况、作风建设情况等。8.3监督检查的期限:监督检查应定期进行,具体期限由各级纪检监察机关根据实际情况确定。9.违纪违法行为的处理9.1违纪违法行为的界定:违纪违法行为包括违反国家法律法规、违反党纪政纪、违反职业道德等行为。9.2.1调查核实:纪检监察机关接到举报或发现问题时,应及时进行调查核实。9.2.2责令改正:对轻微违纪违法行为,可责令当事人改正。9.2.3党纪政务处分:对严重违纪违法行为,依据《中国共产党纪律处分条例》、《中华人民共和国公务员法》等法律法规,给予党纪政务处分。9.2.4追究刑事责任:对构成犯罪的,依法移送司法机关追究刑事责任。9.3违纪违法行为的处理结果:违纪违法行为的处理结果应向当事人及其所在单位反馈,并公开处理结果。10.争议解决10.1争议解决的方式:合同争议解决方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。10.2争议解决的期限:争议双方应在接到争议通知之日起30日内协商解决;协商不成的,可提交仲裁委员会仲裁;仲裁委员会应在受理仲裁申请之日起60日内作出仲裁裁决。10.3争议解决的机构:协商解决争议的,由双方共同指定的调解机构进行;仲裁解决的,由合同约定的仲裁委员会进行;诉讼解决的,由合同签订地人民法院管辖。11.合同生效与终止11.1合同生效条件:本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2.1合同约定的期限届满;11.2.2双方协商一致解除合同;11.2.3因不可抗力导致合同无法履行;11.2.4一方违约,另一方依法解除合同。11.3合同终止后的处理:合同终止后,双方应按照合同约定处理剩余事项,包括但不限于财产清算、保密协议解除等。12.其他约定12.1合同变更与解除:合同签订后,如需变更或解除,双方应协商一致,并签订书面协议。12.2合同解释:本合同以中文文本为准,如合同条款存在歧义,由合同签订地人民法院解释。12.3合同争议解决:本合同争议解决方式同第十条。13.合同附件13.1附件一:廉洁自律承诺书13.2附件二:廉洁自律责任追究办法14.合同签署14.1合同签署日期:本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2合同签署单位:甲方:______乙方:______14.3合同签署人:甲方代表:______乙方代表:______第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念:本合同所称第三方,是指除甲乙双方以外的,为合同履行提供专业服务、技术支持或协助的独立法人、非法人组织或其他实体。15.2.1提供合同履行所需的专业服务;15.2.2提供合同履行所需的技术支持和协助;15.2.3协助进行合同履行的监督和评估;15.2.4其他经甲乙双方同意的事项。16.第三方责任16.1第三方责任限额:第三方在合同履行过程中,因自身原因导致的违约行为,应承担相应的法律责任。第三方责任限额由甲乙双方在合同中约定,具体如下:16.1.1第三方因违约行为给甲乙双方造成的损失,每起事件的责任限额为人民币______元;16.1.2第三方因违约行为给甲乙双方造成的损失,累计责任限额为人民币______元。17.第三方权利17.1第三方权利保障:甲乙双方应保障第三方的合法权益,包括但不限于:17.1.1第三方有权根据合同约定获得报酬;17.1.2第三方有权获得甲乙双方提供的必要信息和资料;17.1.3第三方有权要求甲乙双方及时解决影响其履行合同的问题。18.第三方义务18.1.1按照合同约定提供专业服务、技术支持或协助;18.1.2严格遵守国家法律法规和合同约定;18.1.3对其提供的专业服务、技术支持或协助承担相应的责任。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的划分:第三方在合同履行过程中,应与甲方明确分工,各自负责合同约定的相关事项。甲方对第三方的行为承担连带责任,但有权向第三方追偿。19.2第三方与乙方的划分:第三方在合同履行过程中,应与乙方明确分工,各自负责合同约定的相关事项。乙方对第三方的行为承担连带责任,但有权向第三方追偿。19.3第三方与甲乙双方的责任划分:第三方在合同履行过程中,如因自身原因导致违约,甲乙双方有权要求第三方承担违约责任,并有权向第三方追偿。甲乙双方应相互配合,共同维护合同权益。20.第三方变更与退出20.1第三方变更:如需变更第三方,甲乙双方应协商一致,并签订书面协议。20.2第三方退出:第三方因故退出合同履行,应提前通知甲乙双方,并按照合同约定办理相关手续。21.第三方争议解决21.1第三方争议解决方式:第三方与甲乙双方之间的争议,应通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。21.2第三方争议解决机构:第三方争议解决机构由甲乙双方在合同中约定,或由第三方自行选择。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:廉洁自律承诺书要求:廉洁自律承诺书应包含公职人员对廉洁自律的承诺内容,包括遵守法律法规、职业道德、组织纪律等,并由承诺人亲笔签名。说明:廉洁自律承诺书是公职人员廉洁自律的重要依据,用于监督和评估公职人员的廉洁行为。2.附件二:廉洁自律责任追究办法要求:廉洁自律责任追究办法应详细规定公职人员违反廉洁自律要求时的处理程序和结果,包括纪律处分、组织处理等。说明:廉洁自律责任追究办法是保障廉洁自律制度实施的重要文件,用于规范公职人员的行为。3.附件三:监督检查记录表要求:监督检查记录表应记录监督检查的时间、地点、内容、发现的问题及处理结果等信息。说明:监督检查记录表是监督检查工作的重要记录,用于后续的监督和评估。4.附件四:违纪违法行为报告表要求:违纪违法行为报告表应包含举报人信息、被举报人信息、违纪违法行为的时间、地点、经过及处理建议等。说明:违纪违法行为报告表是举报违纪违法行为的重要工具,用于及时处理违纪违法行为。5.附件五:合同履行情况报告要求:合同履行情况报告应定期向甲乙双方报告合同履行情况,包括工作进度、存在的问题及改进措施等。说明:合同履行情况报告是监督合同履行的重要手段,用于确保合同按约定执行。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:1.1公职人员违反廉洁自律要求,如收受礼金、礼品、消费卡等;1.2公职人员利用职权谋取不正当利益;1.3公职人员不履行职责,玩忽职守;1.4公职人员泄露国家秘密或工作秘密;1.5第三方违反合同约定,导致合同无法履行。2.责任认定标准:2.1违约行为的认定依据合同约定、法律法规、党纪政纪等;2.2责任认定标准根据违约行为的性质、情节、后果等因素综合考虑;2.3违约责任包括但不限于经济赔偿、纪律处分、组织处理等。3.违约责任示例说明:3.1公职人员收受礼金,价值人民币5000元,认定为轻微违纪,给予警告处分;3.2公职人员利用职权谋取不正当利益,价值人民币10000元,认定为严重违纪,给予记大过处分;3.3公职人员玩忽职守,造成经济损失人民币50000元,认定为重大违纪,给予降级处分;3.4第三方未按时提供专业服务,导致合同无法履行,需向甲乙双方支付违约金人民币10000元。全文完。2024版公职人员廉洁自律责任书2本合同目录一览1.合同订立依据与目的1.1合同订立的法律依据1.2合同订立的目的与意义2.定义与解释2.1关键术语定义2.2专有名词解释3.适用范围3.1合同适用对象3.2合同适用时间4.责任义务4.1公职人员廉洁自律基本要求4.2具体责任与义务5.违约责任5.1违约情形5.2违约责任承担方式6.监督与检查6.1监督方式6.2检查内容与方法7.违法与违规处理7.1违法行为认定7.2违规行为处理8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决程序9.合同的生效、变更与终止9.1合同生效条件9.2合同变更程序9.3合同终止条件10.合同附件10.1附件一:公职人员廉洁自律承诺书10.2附件二:廉洁自律教育材料11.合同签署11.1签署主体11.2签署程序12.合同保管12.1合同保管主体12.2合同保管方式13.其他约定事项13.1违约金13.2通知方式14.合同解释与争议解决的法律适用第一部分:合同如下:1.合同订立依据与目的1.1合同订立的法律依据本合同依据《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国监察法》等相关法律法规制定。1.2合同订立的目的与意义本合同旨在明确公职人员的廉洁自律责任,加强公职人员队伍建设,促进公职人员廉洁从政,保障国家利益和公共利益的实现。2.定义与解释2.1关键术语定义“公职人员”指依法担任国家机关、事业单位、社会团体等公共机构工作人员。“廉洁自律”指公职人员在履行职责过程中,严格遵守法律法规,保持清正廉洁,自觉抵制各种腐败行为。2.2专有名词解释“责任”指公职人员在履行职责过程中,因违反法律法规、纪律规定而应承担的法律责任、纪律责任或道德责任。3.适用范围3.1合同适用对象本合同适用于所有在中华人民共和国境内依法担任公职的人员。3.2合同适用时间本合同自双方签署之日起生效,至公职人员离职或退休时终止。4.责任义务4.1公职人员廉洁自律基本要求公职人员应当遵守国家法律法规,严守职业道德,廉洁从政,不得利用职权谋取不正当利益。4.2具体责任与义务(1)不得收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡和有价证券;(2)不得利用职权或者职务上的影响为本人或者他人谋取不正当利益;(3)不得违反国家规定从事营利活动;(4)不得泄露国家秘密、商业秘密和个人隐私;(5)不得参与赌博、色情、迷信等活动。5.违约责任5.1违约情形(1)公职人员违反本合同约定的廉洁自律要求;(2)公职人员因失职、渎职、滥用职权等行为造成不良后果;(3)公职人员故意隐瞒、篡改、伪造、销毁证据,妨碍调查、审计。5.2违约责任承担方式(1)对违反本合同约定的公职人员,依法给予行政处分、纪律处分或组织处理;(2)对构成犯罪的,依法追究刑事责任。6.监督与检查6.1监督方式(1)组织监督:上级机关对下级机关的监督;(2)群众监督:社会各界对公职人员的监督;(3)媒体监督:新闻媒体对公职人员的监督。6.2检查内容与方法(1)检查公职人员是否遵守法律法规、纪律规定;(2)检查公职人员是否存在违规违纪行为;(3)检查公职人员履行职责情况。8.争议解决8.1争议解决方式本合同的争议解决方式为协商解决,如协商不成,则提交合同签订地人民法院诉讼解决。8.2争议解决程序(1)任何一方认为发生争议时,应向对方发出书面通知,要求协商解决;(2)双方应自收到书面通知之日起三十日内进行协商,协商不成的,任何一方均可向人民法院提起诉讼。9.合同的生效、变更与终止9.1合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效。9.2合同变更程序(1)任何一方提出合同变更的,应向对方提出书面变更请求;(2)经双方协商一致,签订书面变更协议,变更后的协议与本合同具有同等法律效力;(3)未经双方书面同意,任何一方不得单方面变更合同内容。9.3合同终止条件(1)公职人员离职或退休;(2)合同约定的期限届满;(3)因不可抗力导致合同无法履行;(4)双方协商一致解除合同。10.合同附件10.1附件一:公职人员廉洁自律承诺书附件一应由公职人员在签订本合同前签署,承诺书内容应包括但不限于对廉洁自律的基本原则和具体要求的承诺。10.2附件二:廉洁自律教育材料附件二应包含对公职人员进行廉洁自律教育的相关材料,包括法律法规、典型案例、警示教育等。11.合同签署11.1签署主体本合同由公职人员所在单位代表单位签署,并由公职人员本人签字确认。11.2签署程序(1)单位代表单位签署合同前,应征得公职人员本人的同意;(2)单位代表单位与公职人员本人应在合同上签字盖章。12.合同保管12.1合同保管主体本合同由单位代表单位保管。12.2合同保管方式合同应以电子文档和纸质文档两种形式进行保管,并确保合同的完整性和安全性。13.其他约定事项13.1违约金如一方违反本合同约定,应向守约方支付违约金,违约金数额由双方在合同中约定。13.2通知方式(1)书面通知:通过挂号信、特快专递、电子邮箱等方式发送至对方指定的地址;(2)口头通知:通过电话、传真等方式进行,并要求对方予以确认。14.合同解释与争议解决的法律适用本合同的解释和争议解决均适用中华人民共和国法律。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1定义“第三方”指本合同签订的甲乙双方之外的任何个人或组织,包括但不限于中介机构、评估机构、审计机构、法律顾问等。15.2范围第三方介入的范围包括但不限于提供专业服务、协助履行合同义务、解决合同争议等。16.第三方介入的条件与程序16.1条件(1)甲乙双方协商一致,认为需要第三方介入;(2)第三方具备相应的资质和能力,能够满足合同要求;(3)第三方介入的行为不违反法律法规和合同约定。16.2程序(1)甲乙双方共同确定第三方介入的事宜和范围;(2)甲乙双方与第三方签订书面协议,明确各方的权利、义务和责任;(3)第三方介入后,甲乙双方应积极配合,确保第三方能够有效履行职责。17.第三方介入的职责与权利17.1职责(1)第三方应按照甲乙双方的要求,提供专业、客观、公正的服务;(2)第三方应保守甲乙双方的商业秘密和隐私;(3)第三方应按照合同约定,及时、准确地完成工作。17.2权利(1)第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和信息;(2)第三方有权根据合同约定,要求甲乙双方支付相应的费用;(3)第三方有权在履行职责过程中,提出合理化建议。18.第三方与其他各方的划分说明18.1甲乙双方与第三方的划分甲乙双方与第三方之间的权利义务关系由双方签订的书面协议约定,与合同中的甲乙双方权利义务划分无关。18.2第三方与合同其他方的划分第三方在介入合同履行过程中,与合同其他方(如供应商、客户等)的关系由第三方与合同其他方签订的相应协议约定。19.第三方责任限额19.1责任限额的定义“责任限额”指第三方在履行合同过程中,因自身原因造成甲乙双方损失,应当承担的最高赔偿金额。19.2责任限额的约定(1)甲乙双方在第三方介入协议中约定责任限额;(2)责任限额不得低于第三方可能造成的最大损失;(3)责任限额的约定不得违反法律法规。20.第三方介入的费用承担20.1费用承担原则第三方介入的费用由甲乙双方根据合同约定和第三方介入协议协商确定。20.2费用承担方式(1)由

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