2024年属公费师范本科毕业生就业安置保障合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年属公费师范本科毕业生就业安置保障合同本合同目录一览1.1合同订立依据及适用范围1.2合同双方基本信息1.3合同期限1.4毕业生就业岗位及要求1.5毕业生就业安置流程1.6毕业生就业安置保障措施1.7毕业生就业安置补贴及待遇1.8毕业生就业安置责任与义务1.9毕业生就业安置违约责任1.10合同变更与解除1.11合同争议解决方式1.12合同生效与终止1.13合同附件及补充条款1.14合同签订日期及地点第一部分：合同如下：1.1合同订立依据及适用范围1.1.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国教师法》等相关法律法规订立。1.1.2本合同适用于2024年属公费师范本科毕业生就业安置保障。1.2合同双方基本信息1.2.1甲方：省市教育局1.2.2乙方：省师范大学1.3合同期限1.3.1本合同期限为乙方毕业后的五年内，自乙方正式就业之日起计算。1.4毕业生就业岗位及要求1.4.1乙方毕业生就业岗位为甲方所属中小学教师岗位。1.4.2.1具有中华人民共和国国籍；1.4.2.2持有相应的教师资格证书；1.4.2.3符合甲方所属中小学教师岗位的具体要求。1.5毕业生就业安置流程1.5.1乙方毕业生在毕业前一个月内向甲方提交就业意向书。1.5.2甲方根据乙方毕业生的就业意向，结合实际需求，进行岗位分配。1.5.3乙方毕业生在接到甲方分配的岗位后，应在规定时间内办理报到手续。1.6毕业生就业安置保障措施1.6.1甲方负责为乙方毕业生提供必要的就业指导和培训。1.6.2甲方负责协调乙方毕业生与用人单位之间的关系，保障其合法权益。1.6.3甲方为乙方毕业生提供相应的就业安置补贴。1.7毕业生就业安置补贴及待遇1.7.1甲方为乙方毕业生提供一次性就业安置补贴，补贴标准为元。1.7.2乙方毕业生在甲方所属中小学任教期间，享有国家规定的工资待遇、社会保险和福利。1.8毕业生就业安置责任与义务1.8.1乙方毕业生应遵守国家法律法规，遵守甲方所属中小学的规章制度。1.8.2乙方毕业生应按时完成教育教学任务，不断提高教育教学水平。1.8.3乙方毕业生应服从甲方的工作安排，不得擅自离职。1.9毕业生就业安置违约责任1.9.1乙方毕业生如有违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。1.9.2乙方毕业生因个人原因离职，应在离职前一个月向甲方提出书面申请，并按照甲方规定办理离职手续。1.10合同变更与解除1.10.1合同的变更需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。1.10.2合同的解除需符合法律法规的规定，并提前一个月通知对方。1.11合同争议解决方式1.11.1合同双方因履行合同发生的争议，应通过友好协商解决。1.11.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。1.12合同生效与终止1.12.1本合同自双方签字盖章之日起生效。1.12.2本合同期满或因其他原因终止，双方应按照法律法规的规定办理相关手续。1.13合同附件及补充条款1.13.1本合同附件包括乙方毕业生的就业意向书、教师资格证书复印件等。1.13.2本合同如有未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。1.14合同签订日期及地点1.14.1本合同签订日期为2024年X月X日。1.14.2本合同签订地点为省市教育局。8.1合同变更与解除8.1.1合同的变更需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。8.1.2合同的解除需符合法律法规的规定，并提前一个月通知对方。8.1.3任何一方未经对方同意，不得擅自变更或解除合同。8.2合同争议解决方式8.2.1合同双方因履行合同发生的争议，应通过友好协商解决。8.2.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。8.2.3诉讼期间，除争议事项外，合同其他条款仍应继续履行。8.3合同生效与终止8.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效。8.3.2.1乙方完成合同约定的服务期限；8.3.2.2乙方因个人原因离职，并按照甲方规定办理离职手续；8.3.2.3甲方因故终止乙方就业安置；8.3.2.4双方协商一致解除合同。8.4合同附件及补充条款8.4.1本合同附件包括乙方毕业生的就业意向书、教师资格证书复印件等。8.4.2本合同如有未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。8.4.3补充协议与本合同具有同等法律效力。8.5合同签订日期及地点8.5.1本合同签订日期为2024年X月X日。8.5.2本合同签订地点为省市教育局。8.6合同履行与监督8.6.1乙方应按照合同约定履行其在甲方所属中小学的教育教学职责。8.6.2甲方对乙方的工作进行监督，确保其履行合同义务。8.7合同解除后的处理8.7.1合同解除后，乙方应按照甲方规定办理离职手续。8.7.2甲方应根据乙方在合同履行期间的表现，给予相应的评价和证明。8.8合同的保密条款8.8.1双方对本合同内容及履行过程中的商业秘密负有保密义务。8.8.2未经对方同意，任何一方不得向第三方泄露合同内容及履行过程中的商业秘密。8.9合同的不可抗力条款8.9.1因不可抗力导致合同无法履行或部分履行时，双方互不承担责任。8.9.2不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争、政府行为等。8.10合同的适用法律8.10.1本合同适用中华人民共和国法律。8.10.2凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均应提交甲方所在地人民法院管辖。8.11合同的管辖法院8.11.1本合同争议解决方式为诉讼，管辖法院为甲方所在地人民法院。8.12合同的签署与生效8.12.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。8.13合同的修改与补充8.13.1本合同的修改与补充必须以书面形式进行，并由双方签字盖章。8.13.2任何未经双方签字盖章的修改与补充均不具有法律效力。8.14合同的解除与终止8.14.1合同的解除与终止应按照本合同第八条的规定执行。8.14.2合同解除或终止后，双方应按照本合同第八条的规定办理相关手续。第二部分：第三方介入后的修正9.1第三方介入的概念及定义9.1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙双方之外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、咨询服务机构、培训机构等。9.2第三方介入的条件及程序9.2.1第三方介入需经甲乙双方协商一致，并签订书面协议。9.2.2第三方介入的协议应明确第三方的职责、权利和义务，以及介入的具体内容和时间。9.3第三方介入的职责与权利9.3.1第三方应按照甲乙双方的要求，提供专业、高效的服务。9.3.2第三方有权获取甲乙双方提供的相关资料和信息，以完成其职责。9.3.3第三方有权根据其职责和合同约定，收取相应的服务费用。9.4第三方介入的义务与责任9.4.1第三方应遵守国家法律法规，维护甲乙双方的合法权益。9.4.2第三方应确保其提供的服务符合合同约定和行业标准。9.4.3第三方应妥善保管甲乙双方提供的资料和信息，不得泄露或滥用。9.5第三方介入的责任限额9.5.1第三方在履行合同过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。9.5.2第三方的责任限额由甲乙双方在第三方介入协议中约定，但不得低于法律规定的最低限额。9.5.3若第三方责任限额不足以赔偿甲乙双方损失，甲乙双方有权要求第三方及其责任保险承担超出部分的赔偿责任。9.6第三方介入的争议解决9.6.1第三方介入过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.6.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。9.7第三方介入的合同终止9.7.1.1合同约定的服务期限届满；9.7.1.2第三方或甲乙双方提出解除合同；9.7.1.3第三方违约；9.7.1.4合同约定的其他终止条件。9.8第三方介入的合同解除9.8.1.1第三方或甲乙双方提出解除合同；9.8.1.2第三方违约，经协商无法解决；9.8.1.3合同约定的其他解除条件。9.9第三方介入的合同终止或解除后的处理9.9.1合同终止或解除后，第三方应按照合同约定或法律法规的规定，完成剩余工作或交付成果。9.9.2第三方应退还甲乙双方已支付的服务费用中未提供服务部分的款项。9.9.3第三方应协助甲乙双方办理合同终止或解除后的相关手续。9.10第三方介入的合同变更9.10.1第三方介入的合同变更需经甲乙双方和第三方协商一致，并以书面形式签订补充协议。9.10.2补充协议与本合同具有同等法律效力。9.11第三方介入的合同生效与终止9.11.1第三方介入的合同自双方签字盖章之日起生效。9.11.2合同终止条件同本合同第八条的规定。9.12第三方介入的合同附件及补充条款9.12.1本合同附件包括第三方介入协议、相关服务费用清单等。9.12.2本合同如有未尽事宜，可由甲乙双方和第三方另行签订补充协议。9.13第三方介入的合同签订日期及地点9.13.1本合同签订日期为2024年X月X日。9.13.2本合同签订地点为省市教育局。9.14第三方介入的合同适用法律9.14.1本合同适用中华人民共和国法律。9.14.2凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均应提交甲方所在地人民法院管辖。9.15第三方介入的管辖法院9.15.1本合同争议解决方式为诉讼，管辖法院为甲方所在地人民法院。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方毕业生的就业意向书要求：毕业生本人填写，包括个人基本信息、就业意向、联系方式等。说明：用于甲乙双方了解乙方毕业生的就业意愿，作为岗位分配的依据。2.教师资格证书复印件要求：乙方毕业生提供的教师资格证书复印件，需加盖公章确认。说明：用于证明乙方毕业生具备从事教师工作的资格。3.第三方介入协议要求：甲乙双方与第三方签订的书面协议，明确第三方的职责、权利和义务。说明：用于规范第三方介入的行为，确保其服务质量和效果。4.相关服务费用清单要求：第三方提供的服务费用清单，包括服务内容、收费标准、支付方式等。说明：用于明确第三方服务的费用，保障甲乙双方的权益。5.乙方毕业生的入职手续要求：乙方毕业生在甲方的入职手续，包括劳动合同、社会保险登记等。说明：用于乙方毕业生正式成为甲方员工的依据。6.乙方毕业生的离职手续要求：乙方毕业生离职时的手续，包括离职申请、离职证明等。说明：用于规范乙方毕业生的离职流程，保障双方的合法权益。7.乙方毕业生的工资发放记录要求：甲方为乙方毕业生发放工资的记录，包括工资条、银行转账凭证等。说明：用于证明甲方已按合同约定支付乙方毕业生的工资。8.乙方毕业生的绩效考核记录要求：甲方对乙方毕业生绩效考核的记录，包括考核结果、改进措施等。说明：用于评估乙方毕业生的工作表现，提供改进依据。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方违约行为及责任认定1.1乙方未在规定时间内办理报到手续：责任认定：乙方应向甲方支付违约金，金额为元。示例：乙方未在规定时间内报到，甲方按照合同约定扣除乙方违约金。1.2乙方未按照合同约定履行教育教学职责：责任认定：甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。示例：乙方在教学过程中严重失职，甲方根据合同约定解除合同。2.甲方违约行为及责任认定2.1甲方未按照合同约定提供就业岗位：责任认定：甲方应向乙方支付违约金，金额为元。示例：甲方未在合同约定的时间内为乙方提供就业岗位，乙方有权要求甲方支付违约金。2.2甲方未按照合同约定支付工资：责任认定：甲方应立即补发乙方工资，并支付违约金，金额为元。示例：甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付违约金。3.第三方违约行为及责任认定3.1第三方未按照合同约定提供服务质量：责任认定：第三方应向甲乙双方承担违约责任，并赔偿由此造成的损失。示例：第三方提供的服务不符合合同约定，甲乙双方有权要求第三方赔偿损失。3.2第三方泄露甲乙双方的商业秘密：责任认定：第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例：第三方泄露甲乙双方的商业秘密，甲乙双方有权要求第三方承担法律责任。全文完。2024年属公费师范本科毕业生就业安置保障合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人或授权代表1.3合同双方联系方式2.合同签订背景2.1毕业生基本信息2.2毕业生专业及培养方向2.3政策及要求3.毕业生就业安置3.1就业单位3.2就业岗位3.3就业时间3.4就业待遇4.合同期限4.1合同起始时间4.2合同终止时间5.工资及福利待遇5.1基本工资5.2绩效工资5.3奖金及津贴5.4社会保险及公积金6.工作内容及要求6.1工作岗位职责6.2工作时间及地点6.3工作任务及目标7.考核及晋升7.1考核制度7.2晋升条件及程序8.保密条款8.1保密范围8.2保密期限8.3违约责任9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序12.合同生效12.1合同生效条件12.2合同生效日期13.合同附件13.1附件一：毕业生个人信息13.2附件二：就业单位及岗位信息13.3附件三：其他相关文件14.其他约定事项14.1合同变更14.2合同解除14.3合同终止第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：某省属公费师范教育主管部门乙方：某师范院校1.2合同双方法定代表人或授权代表甲方：（法定代表人）乙方：（法定代表人）1.3合同双方联系方式2.合同签订背景2.1毕业生基本信息毕业生姓名：性别：男出生日期：1996年1月1日学历：本科专业：数学教育2.2毕业生专业及培养方向专业：数学教育培养方向：小学教育2.3政策及要求依据《某省属公费师范教育实施办法》，甲乙双方就毕业生的就业安置达成如下协议。3.毕业生就业安置3.1就业单位就业单位：某市某区某小学3.2就业岗位就业岗位：数学教师3.3就业时间就业时间：2024年8月1日3.4就业待遇就业待遇：参照某市小学教师工资标准，享有国家规定的工资待遇。4.合同期限4.1合同起始时间合同起始时间：2024年8月1日4.2合同终止时间合同终止时间：根据某省属公费师范教育实施办法规定，合同期限为五年。5.工资及福利待遇5.1基本工资基本工资：参照某市小学教师工资标准，每月人民币5000元。5.2绩效工资绩效工资：根据学校年度考核结果，年终一次性发放。5.3奖金及津贴奖金及津贴：包括国家规定的奖金及津贴，如取暖费、防暑降温费等。5.4社会保险及公积金社会保险及公积金：按照国家及地方相关政策规定，缴纳社会保险及公积金。6.工作内容及要求6.1工作岗位职责1）遵守国家法律法规和学校规章制度；2）按照教学大纲进行教学工作，保证教学质量；3）参与学校组织的教研活动，不断提高教育教学水平；4）关心学长，做好学生的思想教育工作。6.2工作时间及地点工作时间：周一至周五，每日7:3011:30，14:0017:30。工作地点：某市某区某小学。7.考核及晋升7.1考核制度1）学校每年对教师进行年度考核；2）考核内容包括师德表现、教育教学水平、科研能力等；3）考核结果作为教师评优评先、晋升的重要依据。7.2晋升条件及程序1）教师需符合国家及地方相关晋升条件；2）晋升程序包括个人申请、学校评审、上级教育主管部门审批。8.保密条款8.1保密范围1）本合同内容及其附件；2）甲方及乙方的商业秘密、技术秘密、经营信息；3）涉及合同履行过程中的任何未公开信息。8.2保密期限1）保密期限自合同签订之日起至合同终止后五年；2）保密期限届满，乙方仍需对保密信息负有保密义务。8.3违约责任1）如乙方违反保密义务，泄露甲方保密信息，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任；2）乙方泄露保密信息给第三方，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。9.违约责任9.1违约情形1）乙方未按照合同约定履行就业安置义务；2）乙方违反合同约定，未按时报到或擅自离职；3）乙方违反保密条款，泄露甲方保密信息；4）其他违反合同约定的行为。9.2违约责任承担1）乙方未履行就业安置义务，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金；2）乙方未按时报到或擅自离职，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金；3）乙方泄露甲方保密信息，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任；4）因乙方违约导致合同解除，乙方应赔偿甲方因此遭受的损失。10.争议解决10.1争议解决方式1）双方应友好协商解决争议；2）协商不成，任何一方均可向某市某区人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构1）争议解决机构：某市某区人民法院。11.合同解除11.1合同解除条件1）双方协商一致解除合同；2）乙方严重违约，甲方有权解除合同；3）法律法规规定的其他合同解除情形。11.2合同解除程序1）任何一方提出解除合同，应书面通知对方；2）合同解除后，双方应按照约定办理相关手续。12.合同生效12.1合同生效条件1）本合同经双方签字盖章后生效；2）合同生效日期为甲方收到乙方签字盖章的合同之日起。12.2合同生效日期合同生效日期：2024年5月1日。13.合同附件13.1附件一：毕业生个人信息姓名：性别：男出生日期：1996年1月1日学历：本科专业：数学教育13.2附件二：就业单位及岗位信息就业单位：某市某区某小学就业岗位：数学教师就业时间：2024年8月1日13.3附件三：其他相关文件1）某省属公费师范教育实施办法；2）某市小学教师工资标准。14.其他约定事项14.1合同变更1）合同变更需经双方协商一致，并以书面形式进行；2）未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更合同内容。14.2合同解除1）合同解除后，双方应按照约定办理相关手续，包括但不限于工作交接、工资结算等；2）合同解除后，双方不再承担合同约定的权利义务。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义1）本合同中所称第三方，指在合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入合同履行、提供咨询、中介、服务或其他相关协助的自然人、法人或其他组织。2）第三方包括但不限于中介机构、咨询服务机构、技术服务机构等。15.2第三方责任1）第三方在合同履行过程中，应遵守本合同约定，并承担相应的法律责任。2）第三方提供的服务或协助，应符合国家法律法规和行业标准。15.3第三方权利1）第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。2）第三方有权要求甲乙双方提供必要的配合和支持。15.4第三方与其他各方的划分1）第三方与甲方、乙方之间的关系，由第三方与甲乙双方另行签订协议约定。2）第三方与甲乙双方在合同履行过程中的权利义务，由本合同和第三方协议共同构成。16.第三方介入时的额外条款及说明16.1第三方介入程序1）甲乙双方同意第三方介入时，应书面通知对方，并说明第三方介入的原因、目的和范围。2）第三方介入后，甲乙双方应与第三方共同协商，明确各自的权利义务。16.2第三方介入后的合同履行1）第三方介入后，甲乙双方应继续履行本合同约定的义务。2）第三方介入不影响本合同的效力，甲乙双方仍需按照合同约定履行各自的权利义务。16.3第三方介入的费用承担1）第三方介入所产生的费用，由甲乙双方根据实际情况协商分担。2）如第三方介入费用未能在协商一致的情况下确定，由甲乙双方各自承担。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额定义本合同中所称第三方责任限额，指第三方在合同履行过程中因自身原因造成损失，应承担的最高赔偿责任。17.2第三方责任限额确定1）第三方责任限额由甲乙双方在第三方协议中约定。2）如未约定，第三方责任限额为第三方介入服务费用的两倍。17.3第三方责任限额的适用1）第三方责任限额适用于第三方在合同履行过程中因自身原因造成的损失。2）第三方责任限额不适用于第三方因不可抗力、甲方或乙方原因造成的损失。17.4第三方责任限额的履行1）第三方在承担赔偿责任时，应按照责任限额履行。2）第三方责任限额履行完毕后，如有超过部分，由第三方自行承担。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：毕业生个人信息详细要求：包含毕业生的姓名、性别、出生日期、学历、专业、联系方式等个人信息。附件说明：用于确认毕业生的身份信息，以及后续的就业安置。2.附件二：就业单位及岗位信息详细要求：包含就业单位的名称、地址、联系电话、岗位名称、岗位职责、任职要求等。附件说明：用于明确毕业生的就业单位及岗位信息，确保就业安置的准确性。3.附件三：某省属公费师范教育实施办法详细要求：包含公费师范教育的基本政策、培养目标、就业安置规定等。附件说明：作为合同依据，明确公费师范教育的相关政策和规定。4.附件四：某市小学教师工资标准详细要求：包含小学教师的基本工资、绩效工资、奖金及津贴等工资标准。附件说明：作为合同依据，明确毕业生的工资待遇。5.附件五：合同双方签字盖章页详细要求：包含甲乙双方的法定代表人或授权代表签字，以及双方单位盖章。附件说明：作为合同生效的证明，确保合同的正式性和法律效力。6.附件六：第三方协议详细要求：包含第三方的名称、服务内容、费用、责任限制等。附件说明：用于明确第三方介入的细节，确保第三方在合同履行中的权利和义务。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按时报到或擅自离职。乙方泄露甲方保密信息。乙方未履行工作职责，影响教学质量。乙方违反合同约定的其他行为。2.责任认定标准：乙方未按时报到或擅自离职，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。乙方泄露甲方保密信息，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。乙方未履行工作职责，影响教学质量，甲方有权要求乙方改进或承担相应责任。乙方违反合同约定的其他行为，根据违约行为的性质和后果，甲方有权要求乙方承担相应的责任。3.示例说明：示例一：乙方未按时报到，甲方解除合同，乙方支付违约金人民币10000元。示例二：乙方泄露甲方商业秘密，甲方要求乙方承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、停止侵权等。示例三：乙方未履行教学职责，导致教学质量下降，甲方要求乙方改进教学，如仍无法达到要求，甲方有权解除合同。全文完。2024年属公费师范本科毕业生就业安置保障合同2本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.就业安置保障原则2.1就业安置的定义2.2保障原则及目的3.就业岗位及待遇3.1岗位设置及要求3.2岗位待遇及薪酬4.就业安置流程4.1报名及资格审查4.2职业技能培训4.3职业岗位匹配5.职业发展及晋升5.1职业发展规划5.2晋升机制及条件6.社会保险及福利待遇6.1社会保险种类及缴纳6.2福利待遇及补贴7.合同期限及解除条件7.1合同期限7.2合同解除条件8.违约责任及赔偿8.1违约行为及认定8.2违约责任及赔偿9.争议解决方式9.1争议解决途径9.2争议解决机构10.合同生效及变更10.1合同生效条件10.2合同变更及修改11.合同附件及补充协议11.1合同附件11.2补充协议12.其他约定事项12.1知识产权12.2保密条款13.合同签订日期及地点14.合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1甲方基本信息甲方全称：教育局甲方地址：市区路号甲方联系人：甲方联系电话：011.2乙方基本信息乙方全称：师范学校乙方地址：市区路号乙方联系人：乙方联系电话：022.就业安置保障原则2.1就业安置的定义本合同所指就业安置是指甲方根据国家及地方相关政策，为乙方提供相应的工作岗位，确保乙方在毕业后的就业权益。2.2保障原则及目的保障原则：公平、公正、公开。保障目的：保障乙方在毕业后的就业权益，促进乙方在教育事业中的发展。3.就业岗位及待遇3.1岗位设置及要求（1）小学教师岗位：需具备小学教师资格证；（2）中学教师岗位：需具备中学教师资格证；岗位要求：（1）具备相应的教师资格证；（3）身体健康，符合教师职业要求。3.2岗位待遇及薪酬（1）基本工资：根据岗位及学历确定；（2）绩效工资：根据个人工作表现及学校考核结果确定；（3）五险一金：按照国家及地方相关政策缴纳；（4）带薪休假：按照国家及地方相关政策执行。4.就业安置流程4.1报名及资格审查乙方在毕业前一个月内向甲方报名，并提供相关材料，甲方对乙方进行资格审查。4.2职业技能培训甲方为乙方提供必要的职业技能培训，确保乙方具备岗位所需的基本能力。4.3职业岗位匹配甲方根据乙方的情况，为乙方提供合适的岗位。5.职业发展及晋升5.1职业发展规划甲方为乙方制定职业发展规划，包括培训、晋升等方面。5.2晋升机制及条件（1）工作表现优秀；（2）具备相应的学历及资格证书；（3）通过甲方组织的晋升考核。6.社会保险及福利待遇6.1社会保险种类及缴纳（1）养老保险；（2）医疗保险；（3）失业保险；（4）工伤保险；（5）生育保险。6.2福利待遇及补贴（1）节日福利；（2）生日礼品；（3）住房补贴；（4）交通补贴。8.违约责任及赔偿8.1违约行为及认定本合同中，任何一方违反合同约定的义务均构成违约。违约行为包括但不限于：（1）甲方未按照合同约定提供工作岗位；（2）乙方未按照合同约定履行工作职责；（3）任何一方未按照合同约定履行社会保险缴纳义务；（4）任何一方未按照合同约定履行合同解除或变更程序。8.2违约责任及赔偿a.乙方因甲方违约而遭受的直接经济损失，甲方应予以赔偿；b.甲方应支付违约金，违约金为合同总金额的10%；c.如乙方因此解除合同，甲方应支付乙方相当于三个月工资的赔偿金。a.乙方应赔偿甲方因乙方违约而遭受的直接经济损失；b.乙方应支付违约金，违约金为合同总金额的10%；c.如甲方因此解除合同，乙方应支付相当于一个月工资的赔偿金。9.争议解决方式9.1争议解决途径任何因本合同引起的争议，双方应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构如双方协商不成，争议解决机构为合同签订地的人民法院。10.合同生效及变更10.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同变更及修改本合同的任何变更或修改，必须以书面形式进行，并由双方共同签署或盖章。11.合同附件及补充协议11.1合同附件（1）乙方个人简历；（2）乙方相关资格证书复印件；（3）乙方同意接受就业安置的书面声明。11.2补充协议本合同如有补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。12.其他约定事项12.1知识产权乙方在甲方工作期间所创作的作品，其知识产权归甲方所有。12.2保密条款双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。13.合同签订日期及地点本合同签订日期为：2024年X月X日。本合同签订地点为：市区路号。14.合同附件清单（1）乙方个人简历；（2）乙方相关资格证书复印件；（3）乙方同意接受就业安置的书面声明。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的任何个人或组织，包括但不限于中介机构、培训机构、咨询机构等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了协助甲方和乙方更好地履行合同义务，提高就业安置效率，确保合同条款的顺利实施。15.3第三方介入方式（1）提供就业信息；（2）组织职业技能培训；（3）提供职业咨询；（4）协助甲方进行人才选拔；（5）协助乙方进行职业规划。16.甲乙方额外条款及说明16.1甲方额外条款（1）甲方应确保第三方具备相应的资质和信誉，并与第三方签订合作协议，明确双方的权利和义务。（2）甲方应监督第三方的工作，确保其行为符合合同要求，不得损害乙方利益。16.2乙方额外条款（1）乙方应积极配合第三方的工作，参加第三方提供的各项服务。（2）乙方应遵守第三方的规定和指导，不得故意破坏或干扰第三方的工作。17.第三方责任限额17.1责任范围第三方的责任范围限于其在合同约定范围内的服务内容，不包括因甲方或乙方自身原因导致的损失。17.2责任限额（1）第三方因自身原因导致乙方遭受的直接经济损失，第三方应承担赔偿责任，赔偿金额不超过乙方因该损失所遭受的直接经济损失的50%。（2）第三方因自身原因导致甲方遭受的直接经济损失，第三方应承担赔偿责任，赔偿金额不超过甲方因该损失所遭受的直接经济损失的3