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文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度金融科技公司实习生金融科技研发服务合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及地址1.2联系方式及代表2.实习生个人信息2.1姓名、性别、出生日期2.2身份证号码、联系电话2.3学历、专业、院校3.实习岗位及工作内容3.1实习岗位名称3.2工作职责3.3工作内容4.实习期限及工作时间4.1实习期限4.2工作时间4.3工作地点5.实习待遇及补贴5.1住宿补贴5.2交通补贴5.3餐饮补贴5.4保险福利5.5薪酬及发放方式6.实习考核与评价6.1考核方式6.2评价标准6.3考核结果及反馈7.实习生保密义务7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.实习生责任及义务8.1实习生职责8.2实习生行为规范8.3实习生违约责任9.双方权利与义务9.1公司权利与义务9.2实习生权利与义务10.违约责任10.1实习生违约责任10.2公司违约责任11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3解除或终止程序12.争议解决方式12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决费用13.其他约定事项13.1其他约定事项13.2不可抗力13.3合同生效及终止14.合同附件及补充协议第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1双方名称及地址1.1.1实习单位名称:[实习单位全称]1.1.2实习单位地址:[实习单位详细地址]1.1.3实习生姓名:[实习生姓名]1.1.4实习生地址:[实习生详细地址]1.2联系方式及代表1.2.1实习单位联系方式:[实习单位联系电话]、[实习单位邮箱]1.2.2实习单位代表:[代表姓名]、[代表职务]1.2.3实习生联系方式:[实习生联系电话]、[实习生邮箱]1.2.4实习生代表:[代表姓名]、[代表职务]2.实习生个人信息2.1姓名、性别、出生日期2.1.1姓名:[实习生姓名]2.1.2性别:[实习生性别]2.1.3出生日期:[实习生出生年月日]2.2身份证号码、联系电话2.2.1身份证号码:[实习生身份证号码]2.2.2联系电话:[实习生联系电话]2.3学历、专业、院校2.3.1学历:[实习生学历]2.3.2专业:[实习生专业]2.3.3院校:[实习生毕业院校]3.实习岗位及工作内容3.1实习岗位名称3.1.1实习岗位名称:[实习岗位名称]3.2工作职责3.2.1负责金融科技相关产品的研发工作3.2.2参与项目需求分析和设计3.2.3协助编写技术文档和测试用例3.2.4配合团队成员完成项目开发3.3工作内容3.3.1参与金融科技项目的需求讨论和方案设计3.3.2协助进行系统架构设计和模块开发3.3.3参与系统测试和调试3.3.4协助完成项目上线后的维护和优化4.实习期限及工作时间4.1实习期限4.1.1实习期限:[实习起止日期]4.2工作时间4.2.1工作时间:[工作时间安排]4.3工作地点4.3.1工作地点:[实习单位办公地点]5.实习待遇及补贴5.1住宿补贴5.1.1住宿补贴金额:[住宿补贴金额]5.2交通补贴5.2.1交通补贴金额:[交通补贴金额]5.3餐饮补贴5.3.1餐饮补贴金额:[餐饮补贴金额]5.4保险福利5.4.1社会保险:[社会保险类型及缴纳比例]5.4.2商业保险:[商业保险类型及缴纳比例]5.5薪酬及发放方式5.5.1薪酬:[实习期间薪酬标准]5.5.2发放方式:[薪酬发放周期及方式]6.实习考核与评价6.1考核方式6.1.1定期考核:[考核周期及考核内容]6.1.2项目考核:[项目考核标准及流程]6.2评价标准6.2.1工作态度:[工作态度评价标准]6.2.2业务能力:[业务能力评价标准]6.2.3团队协作:[团队协作评价标准]6.3考核结果及反馈6.3.1考核结果:[考核结果反馈方式及时间]6.3.2评价反馈:[评价反馈方式及时间]7.实习生保密义务7.1保密内容7.1.1实习期间接触到的公司商业秘密7.1.2与公司项目相关的技术文档、数据等信息7.2保密期限7.2.1保密期限:[保密期限]7.3违约责任7.3.1违约责任:[违约责任及赔偿标准]8.实习生责任及义务8.1实习生职责8.1.1按时参加实习,遵守公司规章制度8.1.2认真完成实习任务,提高自身专业能力8.1.3积极参与团队协作,与同事保持良好沟通8.2实习生行为规范8.2.1诚实守信,保守公司秘密8.2.2遵守国家法律法规,不得从事违法活动8.2.3尊重领导,团结同事,维护公司形象8.3实习生违约责任8.3.1未按时参加实习或擅自离岗的,按照公司规定处理8.3.2违反公司规章制度或法律法规的,承担相应法律责任8.3.3泄露公司商业秘密的,承担违约责任及赔偿损失9.双方权利与义务9.1公司权利与义务9.1.1提供实习岗位、工作条件和必要的培训9.1.2对实习生进行考核和评价9.1.3按时支付实习待遇及补贴9.2实习生权利与义务9.2.1享有公司提供的实习待遇及补贴9.2.2参与公司组织的各项活动9.2.3遵守实习协议,履行实习生责任和义务10.违约责任10.1实习生违约责任10.1.1未按时参加实习或擅自离岗的,赔偿公司相应损失10.1.2违反公司规章制度或法律法规的,承担相应法律责任10.2公司违约责任10.2.1未按时支付实习待遇及补贴的,赔偿实习生相应损失10.2.2未提供适当工作条件和培训的,承担相应责任11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.1.1实习生严重违反公司规章制度或法律法规11.1.2公司因业务调整需要终止实习岗位11.2合同终止条件11.2.1实习期限届满11.2.2双方协商一致解除合同11.3解除或终止程序11.3.1解除或终止合同前,双方应进行充分沟通11.3.2解除或终止合同后,双方应妥善处理相关事宜12.争议解决方式12.1争议解决方式12.1.1双方友好协商解决12.1.2协商不成,提交[仲裁机构名称]仲裁12.2争议解决机构12.2.1[仲裁机构名称]12.2.2仲裁机构地址:[仲裁机构详细地址]12.3争议解决费用12.3.1争议解决费用由败诉方承担13.其他约定事项13.1其他约定事项13.1.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充13.1.2本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效13.2不可抗力13.2.1因不可抗力导致合同无法履行的,双方互不承担责任13.3合同生效及终止13.3.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效13.3.2本合同有效期为[实习期限],合同期满后自动终止14.合同附件及补充协议14.1合同附件14.1.1本合同附件包括但不限于:实习生个人简历实习岗位说明书实习考核表14.2补充协议14.2.1本合同如有补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义15.1.1第三方是指在履行本合同时,由甲方或乙方邀请或指定的,提供中介、咨询、技术服务等服务的个人或法人。15.2第三方介入情形15.2.1甲方或乙方因业务需要,可邀请第三方介入本合同的履行。15.3第三方介入方式15.3.1第三方介入方式包括但不限于:中介服务技术咨询项目管理质量监督16.第三方责任16.1第三方责任限额16.1.1第三方在本合同项下的责任限额由甲方或乙方与第三方另行协商确定,并在第三方服务协议中明确。16.2第三方责任承担16.2.1第三方在履行本合同时,因自身原因造成甲方或乙方损失的,应承担相应的赔偿责任。16.3第三方责任免除16.3.1因不可抗力导致第三方无法履行本合同时,第三方不承担赔偿责任。17.第三方与其他各方的责任划分17.1第三方与甲方责任划分17.1.1第三方在履行本合同时,应遵守甲方的要求和规定。17.2第三方与乙方责任划分17.2.1第三方在履行本合同时,应遵守乙方的指导和监督。17.3第三方与其他实习生责任划分17.3.1第三方与实习生在履行本合同时,应相互尊重,共同维护实习工作的顺利进行。18.第三方权利18.1第三方在履行本合同时,有权要求甲方或乙方提供必要的协助和支持。18.2第三方有权根据本合同约定,获取合理的报酬。19.第三方义务19.1第三方应按照本合同约定,履行相应的服务职责。19.2第三方应保守甲方和乙方的商业秘密。20.第三方服务协议20.1第三方服务协议20.1.1第三方服务协议应与本合同同时签订,作为本合同的附件。20.2第三方服务协议内容20.2.1第三方服务协议应包括但不限于:第三方服务内容第三方服务期限第三方服务费用第三方责任承担第三方权利义务21.第三方变更21.1第三方变更21.1.1如需变更第三方,甲方或乙方应提前通知另一方,并取得同意。21.2第三方变更程序21.2.1第三方变更程序应按照本合同约定的协商一致原则进行。22.第三方介入后的合同履行甲方或乙方与第三方应共同遵守本合同约定。第三方应按照本合同约定,协助甲方或乙方履行合同义务。22.2第三方介入后的责任承担22.2.1第三方介入后,如因第三方原因导致本合同无法履行,甲方或乙方有权要求第三方承担相应责任。22.3第三方介入后的争议解决22.3.1第三方介入后,如发生争议,应通过协商解决;协商不成的,可按照本合同约定的争议解决方式解决。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.实习生个人简历要求:简历应包含实习生的基本信息、教育背景、工作经验、技能特长等。说明:用于甲方了解实习生的基本情况。2.实习岗位说明书要求:说明书应详细描述实习岗位的职责、工作内容、任职资格、工作环境等。说明:用于明确实习岗位的要求,帮助实习生了解岗位职责。3.实习考核表要求:考核表应包含考核指标、评分标准、考核周期等。说明:用于对实习生进行定期考核,评估其实习表现。4.第三方服务协议要求:协议应详细约定第三方服务内容、服务期限、服务费用、责任承担等。说明:用于规范第三方在履行本合同过程中的权利义务。5.不可抗力事件证明要求:证明应包含不可抗力事件的发生时间、原因、影响等。说明:用于证明因不可抗力导致合同无法履行的情形。6.违约责任认定书要求:认定书应详细描述违约行为、违约责任及赔偿标准。说明:用于明确违约责任,保障双方的合法权益。7.争议解决协议要求:协议应明确争议解决方式、机构及费用等。说明:用于解决合同履行过程中可能出现的争议。说明二:违约行为及责任认定:1.实习生违约行为违反实习协议,擅自离岗违反公司规章制度,造成不良影响泄露公司商业秘密未按时完成实习任务责任认定标准:实习生应承担违约责任,赔偿甲方或乙方的损失,并承担相应的法律责任。示例:实习生未经批准擅自离岗,甲方有权要求实习生赔偿因空缺岗位造成的损失,并解除实习协议。2.公司违约行为未按时支付实习待遇及补贴未提供适当工作条件和培训未履行合同约定的其他义务责任认定标准:公司应承担违约责任,赔偿实习生因违约行为造成的损失。示例:公司未按时支付实习生工资,实习生有权要求公司支付欠款及违约金。3.第三方违约行为未按约定履行服务职责泄露甲方或乙方商业秘密因自身原因导致合同无法履行责任认定标准:第三方应承担违约责任,赔偿甲方或乙方的损失。示例:第三方泄露甲方商业秘密,甲方有权要求第三方赔偿损失,并解除第三方服务协议。4.不可抗力导致的违约因不可抗力导致合同无法履行责任认定标准:双方互不承担责任。示例:因自然灾害导致项目延期,双方均不承担责任。全文完。2024年度金融科技公司实习生金融科技研发服务合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1实习生姓名1.2实习生身份证号码1.3实习生联系方式1.4金融科技公司名称1.5金融科技公司法定代表人1.6金融科技公司注册地址1.7金融科技公司联系方式2.实习岗位及工作内容2.1实习岗位名称2.2实习岗位职责2.3实习岗位工作内容2.4实习岗位工作地点3.实习期限3.1实习开始时间3.2实习结束时间4.实习生待遇4.1实习工资标准4.2工资支付方式4.3社会保险及公积金4.4其他福利待遇5.实习生考核及评价5.1考核方式5.2考核内容5.3评价标准6.实习生保密义务6.1保密内容6.2保密期限6.3违约责任7.实习生离职及终止7.1离职条件7.2离职手续7.3离职待遇7.4终止合同条件8.违约责任8.1实习生违约责任8.2金融科技公司违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.合同生效及终止10.1合同生效条件10.2合同终止条件11.合同附件11.1附件一:实习生应聘材料11.2附件二:实习岗位需求说明11.3附件三:实习考核表12.合同签署及生效日期12.1签署日期12.2生效日期13.合同份数及保管13.1合同份数13.2合同保管14.其他约定事项第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1实习生姓名:1.2实习生身份证号码:110101199901011.3实习生联系方式:138001380001.4金融科技公司名称:北京金融科技有限公司1.5金融科技公司法定代表人:1.6金融科技公司注册地址:北京市朝阳区某街道某号1.7金融科技公司联系方式:01056782.实习岗位及工作内容2.1实习岗位名称:金融科技研发实习生2.2实习岗位职责:2.2.1参与金融科技项目的研发工作2.2.2协助完成项目需求分析和方案设计2.2.3协助编写技术文档和测试报告2.3实习岗位工作内容:2.3.1学习金融科技相关知识2.3.2参与项目开发,编写代码2.3.3与团队成员沟通协作2.4实习岗位工作地点:北京市朝阳区某街道某号金融科技公司研发中心3.实习期限3.1实习开始时间:2024年3月1日3.2实习结束时间:2024年6月30日4.实习生待遇4.1实习工资标准:人民币8000元/月4.2工资支付方式:每月底前支付4.3社会保险及公积金:按照国家及地方相关政策缴纳4.4其他福利待遇:4.4.1提供工作餐4.4.2提供住宿补贴4.4.3提供定期团建活动5.实习生考核及评价5.1考核方式:5.1.1项目进度及成果5.1.2团队协作及沟通能力5.1.3知识技能掌握程度5.2考核内容:5.2.1项目进度:按时完成项目任务5.2.2项目成果:符合项目要求和质量标准5.2.3团队协作:积极参与团队活动,与团队成员保持良好沟通5.3评价标准:5.3.1优秀:完成项目任务,表现突出,具有创新精神5.3.2良好:完成项目任务,表现稳定,具有一定的团队协作能力5.3.3一般:基本完成项目任务,表现一般,需加强团队协作能力6.实习生保密义务6.1保密内容:金融科技公司商业秘密、技术秘密、客户信息等6.2保密期限:实习期间及实习终止后三年内6.3违约责任:如违反保密义务,实习生需承担相应的法律责任和经济赔偿7.实习生离职及终止7.1离职条件:7.1.1实习生因个人原因需离职7.1.2金融科技公司因故提前终止实习合同7.2离职手续:7.2.1实习生提前一个月向金融科技公司提出离职申请7.2.2完成实习项目交接,确保工作顺利进行7.2.3领导审批离职申请,办理离职手续7.3离职待遇:7.3.1实习生离职前,享受正常工资待遇7.3.2实习生离职后,享受国家规定的离职福利待遇7.4终止合同条件:7.4.1实习生严重违反公司规章制度7.4.2实习生因个人原因无法继续实习7.4.3金融科技公司因故终止实习合同8.违约责任8.1实习生违约责任8.1.1实习生未按时完成项目任务,每逾期一天,需支付相当于一天工资的违约金8.1.2实习生提前离职,需提前一个月通知公司,否则需支付相当于一个月工资的违约金8.1.3实习生违反保密协议,需承担相应的法律责任和经济赔偿8.2金融科技公司违约责任8.2.1公司未按时支付实习生工资,需支付相当于未支付工资部分10%的违约金8.2.2公司未按时提供实习岗位或实习条件,需向实习生支付相当于一个月工资的违约金8.2.3公司违反保密协议,需承担相应的法律责任和经济赔偿9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决争议9.1.2如协商不成,可提交至有管辖权的人民法院诉讼解决9.2争议解决机构9.2.1双方可约定具体的争议解决机构,如仲裁委员会10.合同生效及终止10.1合同生效条件10.1.1双方签字盖章10.1.2实习岗位确认10.2合同终止条件10.2.1实习期限届满10.2.2双方协商一致解除合同10.2.3出现本合同约定的终止情形11.合同附件11.1附件一:实习生应聘材料11.1.1个人简历11.1.2教育背景证明11.1.3相关证书及奖励证明11.2附件二:实习岗位需求说明11.2.1岗位职责11.2.2工作内容11.2.3任职要求11.3附件三:实习考核表11.3.1考核指标11.3.2考核评分标准12.合同签署及生效日期12.1签署日期:2024年2月28日12.2生效日期:自双方签字盖章之日起生效13.合同份数及保管13.1合同份数:一式两份,双方各执一份13.2合同保管:13.2.1实习生保管一份合同,用于实习期间及离职后的查阅13.2.2金融科技公司保管一份合同,用于存档及查阅14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充14.2本合同一式两份,具有同等法律效力14.3本合同自双方签字盖章之日起生效,如有变更,需经双方书面同意并签字盖章。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定义15.1.1本合同所指的第三方,包括但不限于中介方、技术服务提供方、咨询顾问、审计机构等。15.1.2第三方应具备相应的资质和执业资格,且其服务内容应符合法律法规和行业规范。15.2第三方介入的条件15.2.1双方协商一致,认为需要第三方介入以协助履行合同义务或解决争议。15.2.2第三方介入应得到双方的书面同意。15.3第三方的选择与授权15.3.1双方应共同选择第三方,并书面授权其介入合同履行。15.3.2第三方应承诺遵守本合同的相关规定,并对其提供的服务承担相应的责任。15.4第三方的责任与义务15.4.1第三方应按照双方授权的范围和内容,独立、公正地履行其职责。15.4.2第三方应保守双方的商业秘密,不得泄露给任何第三方。15.4.3第三方应按照约定的时间和标准提供服务,并对服务结果承担责任。15.5第三方的费用与支付15.5.1第三方的费用由双方另行协商确定,并在合同中明确。15.5.2第三方的费用由委托方支付,支付方式按双方约定执行。16.甲乙方在第三方介入时的额外条款16.1甲方的额外责任与义务16.1.1提供第三方所需的信息和资料,确保其能够正常履行职责。16.1.2协助第三方进行必要的沟通和协调,确保其工作顺利进行。16.2乙方的额外责任与义务16.2.1同意第三方的介入,并配合其开展工作。16.2.2按时支付第三方费用,确保其工作不受影响。17.第三方的责任限额17.1第三方的责任限额17.1.1第三方对其提供的服务承担有限责任,其责任限额由双方在合同中约定。17.1.2若第三方因故意或重大过失导致合同履行受阻或造成损失,其责任限额不受上述约定限制。17.2责任限额的确定17.2.1责任限额应基于第三方提供服务的性质、风险和潜在损失确定。17.2.2责任限额应在合同中明确,并作为第三方服务协议的一部分。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分18.1.1第三方与甲方之间的权利义务关系,由双方另行签订服务协议约定。18.1.2甲方应与第三方直接沟通,解决服务过程中的争议。18.2第三方与乙方的划分18.2.1第三方与乙方之间的权利义务关系,由双方另行签订服务协议约定。18.2.2乙方应与第三方直接沟通,解决服务过程中的争议。18.3第三方与合同其他方的划分18.3.1第三方与合同其他方(如非甲方或乙方)之间的权利义务关系,由第三方与该方另行协商确定。18.3.2合同其他方应与第三方直接沟通,解决服务过程中的争议。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:实习生应聘材料要求:1.1个人简历,包括教育背景、工作经历、技能特长等。1.2教育背景证明,包括学历证书、学位证书等。1.3相关证书及奖励证明,如专业技能证书、竞赛获奖证书等。说明:附件一用于确认实习生的基本资质和能力,是实习生应聘的重要材料。2.附件二:实习岗位需求说明要求:2.1岗位职责,详细列出实习岗位的工作内容和职责要求。2.2工作内容,具体描述实习生在实习期间需要完成的工作任务。2.3任职要求,明确实习生应具备的技能和素质。说明:附件二用于明确实习岗位的具体要求,帮助实习生了解实习岗位的内容和职责。3.附件三:实习考核表要求:3.1考核指标,列出实习生在实习期间需要考核的具体指标。3.2考核评分标准,明确每个考核指标的评分标准和权重。说明:附件三用于对实习生的表现进行量化考核,评估其实习成果。说明二:违约行为及责任认定:1.实习生违约行为及责任认定违约行为:1.1未按时完成项目任务。1.2提前离职,未提前一个月通知公司。1.3违反保密协议。责任认定:1.1未按时完成项目任务:支付相当于逾期天数工资的违约金。1.2提前离职:支付相当于一个月工资的违约金。1.3违反保密协议:承担相应的法律责任和经济赔偿。2.金融科技公司违约行为及责任认定违约行为:1.1未按时支付实习生工资。1.2未按时提供实习岗位或实习条件。1.3违反保密协议。责任认定:1.1未按时支付工资:支付相当于未支付工资部分10%的违约金。1.2未按时提供岗位或条件:支付相当于一个月工资的违约金。1.3违反保密协议:承担相应的法律责任和经济赔偿。3.第三方违约行为及责任认定违约行为:1.1未按约定时间和标准提供服务。1.2泄露商业秘密。1.3故意或重大过失导致合同履行受阻或造成损失。责任认定:1.1未按时提供服务:根据合同约定,承担相应的责任。1.2泄露商业秘密:承担相应的法律责任和经济赔偿。1.3故意或重大过失:根据损失情况,承担相应的法律责任和经济赔偿。全文完。2024年度金融科技公司实习生金融科技研发服务合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人1.3注册地址1.4联系方式2.实习岗位及工作内容2.1实习岗位2.2工作内容2.3工作地点2.4工作时间3.实习期限3.1实习起始时间3.2实习结束时间4.实习待遇4.1工资标准4.2社会保险4.3工作餐4.4交通补贴4.5住宿安排5.实习考核5.1考核方式5.2考核内容5.3考核结果6.知识产权归属6.1知识产权定义6.2知识产权归属6.3知识产权保护7.保密条款7.1保密信息范围7.2保密义务7.3违约责任8.解除合同8.1合同解除条件8.2合同解除程序8.3合同解除后果9.违约责任9.1违约行为定义9.2违约责任承担9.3违约责任免除10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件11.3合同终止程序12.其他约定12.1不可抗力12.2合同附件12.3通知方式12.4合同变更13.合同附件13.1实习协议13.2知识产权协议13.3其他附件14.合同签订及生效日期14.1签订日期14.2生效日期第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人1.3注册地址1.4联系方式2.实习岗位及工作内容2.1实习岗位:金融科技研发实习生2.2工作内容:协助研发团队进行金融科技相关项目的研究、开发和测试2.3工作地点:[具体工作地点]2.4工作时间:每周工作5天,每天工作8小时3.实习期限3.1实习起始时间:2024年[具体起始日期]3.2实习结束时间:2024年[具体结束日期]4.实习待遇4.1工资标准:人民币[具体金额]元/月4.2社会保险:按照国家及地方相关政策为实习生缴纳社会保险4.3工作餐:提供每日一顿工作餐4.4交通补贴:每月提供人民币[具体金额]元交通补贴4.5住宿安排:提供实习生宿舍或协助实习生寻找住宿5.实习考核5.1考核方式:定期进行工作表现评估5.2考核内容:工作态度、技能水平、项目贡献等5.3考核结果:根据考核结果确定实习生的留任与否6.知识产权归属6.1知识产权定义:包括但不限于专利、著作权、商标等6.2知识产权归属:实习生在实习期间产生的知识产权归公司所有6.3知识产权保护:公司负责对实习生产生的知识产权进行保护7.保密条款7.1保密信息范围:涉及公司商业秘密、技术秘密等7.2保密义务:实习生在实习期间及离职后均应遵守保密义务7.3违约责任:违反保密义务的,应承担相应的法律责任8.解除合同8.1合同解除条件8.1.1实习生单方面解除合同:需提前[具体天数]天书面通知公司8.1.2公司单方面解除合同:实习生严重违反公司规章制度或工作表现不达标8.2合同解除程序8.2.1双方协商一致解除合同,应签署书面解除协议8.2.2单方面解除合同,应书面通知对方,并说明解除理由8.3合同解除后果8.3.1实习生离职时,公司应结清其工资及福利待遇8.3.2双方解除合同后,应保持友好关系,不再追究对方责任9.违约责任9.1违约行为定义9.1.1实习生未按约定完成工作任务或违反保密义务9.1.2公司未按约定支付工资或提供工作条件9.2违约责任承担9.2.1实习生违约,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失9.2.2公司违约,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失9.3违约责任免除9.3.1因不可抗力导致违约的,双方互不追究违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方友好协商解决10.1.2协商不成的,提交[具体仲裁机构]仲裁10.2争议解决机构10.2.1[具体仲裁机构名称]10.3争议解决程序10.3.1双方应按照争议解决机构的程序规定提交争议材料10.3.2争议解决机构应在[具体期限]内作出裁决11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.1.1双方签署合同并经法定代表人签字盖章11.1.2合同经[具体登记机构]登记备案11.2合同终止条件11.2.1实习期限届满11.2.2双方协商一致解除合同11.3合同终止程序11.3.1合同终止后,双方应结清相关款项11.3.2双方应签署合同终止协议12.其他约定12.1不可抗力12.1.1因不可抗力导致合同无法履行的,双方互不追究责任12.1.2不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争、政府行为等12.2合同附件12.2.1实习协议12.2.2知识产权协议12.2.3其他附件12.3通知方式12.3.1双方应按照合同约定及时通知对方12.3.2通知方式包括但不限于书面信函、电子邮件等13.合同附件13.1实习协议13.2知识产权协议13.3其他附件14.合同签订及生效日期14.1签订日期:[具体签订日期]14.2生效日期:自双方签署之日起生效第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1第三方是指在合同履行过程中,由甲方或乙方邀请或选择的,为合同履行提供协助、咨询、中介等服务的独立第三方机构或个人。15.2第三方介入的情形15.2.1甲方或乙方认为有必要引入第三方提供专业服务或协助时,可以邀请第三方介入。15.2.2第三方介入需经甲方和乙方协商一致,并签订相应的服务协议。15.3第三方责任15.3.1第三方在履行服务协议过程中,应严格遵守国家法律法规和合同约定,对其提供的服务质量和结果负责。15.4第三方权利15.4.1第三方有权根据服务协议约定,获得相应的服务费用。15.4.2第三方有权在合同履行过程中,向甲方和乙方提出合理化建议。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1第三方与甲方、乙方之间的关系由服务协议约定,与本合同无关。15.5.2第三方不得泄露甲方和乙方的商业秘密,否则承担相应的法律责任。15.5.3第三方在履行服务协议过程中,不得损害甲方和乙方的合法权
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