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文档简介
扬州市劳动合同范例合同目录第一章总则1.1劳动合同的定义1.2劳动合同的法律效力1.3劳动合同的签订原则第二章劳动合同的签订2.1劳动合同的签订条件2.2劳动合同的签订程序2.3劳动合同的签订期限第三章劳动合同的主要内容3.1用人单位和劳动者的基本信息3.2工作内容和工作地点3.3工作时间和休息休假3.4劳动报酬和社会保险3.5劳动保护和职业危害防护3.6劳动合同的变更和解除3.7劳动合同的终止和解除3.8劳动合同的续签第四章劳动合同的履行4.1用人单位的义务和权利4.2劳动者的义务和权利4.3劳动合同的履行期限4.4劳动合同的履行地点第五章劳动合同的变更5.1劳动合同变更的条件5.2劳动合同变更的程序5.3劳动合同变更的内容第六章劳动合同的解除6.1劳动合同解除的条件6.2劳动合同解除的程序6.3劳动合同解除的补偿第七章劳动合同的终止7.1劳动合同终止的条件7.2劳动合同终止的程序7.3劳动合同终止的补偿第八章劳动合同的续签8.1劳动合同续签的条件8.2劳动合同续签的程序8.3劳动合同续签的期限第九章劳动争议的解决9.1劳动争议的解决方式9.2劳动争议的调解程序9.3劳动争议的仲裁程序9.4劳动争议的诉讼程序第十章劳动合同的解除和终止的特殊情况10.1劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度10.2劳动者严重失职,营私舞弊10.3劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响10.4劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同第十一章违反劳动合同的法律责任11.1用人单位违反劳动合同的法律责任11.2劳动者违反劳动合同的法律责任11.3第三方违反劳动合同的法律责任第十二章劳动合同的附则12.1劳动合同的生效12.2劳动合同的解除和终止的书面通知12.3劳动合同的保管和复制第十三章劳动合同的附件13.1劳动合同附件的内容13.2劳动合同附件的生效和失效第十四章劳动合同的补充协议14.1劳动合同补充协议的签订条件14.2劳动合同补充协议的签订程序14.3劳动合同补充协议的内容合同编号:_________第一章总则第一条款劳动合同的定义第二条款劳动合同的法律效力第三条款劳动合同的签订原则第二章劳动合同的签订第一条款劳动合同的签订条件第二条款劳动合同的签订程序第三条款劳动合同的签订期限第三章劳动合同的主要内容第一条款用人单位和劳动者的基本信息第二条款工作内容和工作地点第三条款工作时间和休息休假第四条款劳动报酬和社会保险第五条款劳动保护和职业危害防护第六条款劳动合同的变更和解除第七条款劳动合同的终止和解除第八条款劳动合同的续签第四章劳动合同的履行第一条款用人单位的义务和权利第二条款劳动者的义务和权利第三条款劳动合同的履行期限第四条款劳动合同的履行地点第五章劳动合同的变更第一条款劳动合同变更的条件第二条款劳动合同变更的程序第三条款劳动合同变更的内容第六章劳动合同的解除第一条款劳动合同解除的条件第二条款劳动合同解除的程序第三条款劳动合同解除的补偿第七章劳动合同的终止第一条款劳动合同终止的条件第二条款劳动合同终止的程序第三条款劳动合同终止的补偿第八章劳动合同的续签第一条款劳动合同续签的条件第二条款劳动合同续签的程序第三条款劳动合同续签的期限第九章劳动争议的解决第一条款劳动争议的解决方式第二条款劳动争议的调解程序第三条款劳动争议的仲裁程序第四条款劳动争议的诉讼程序第十章劳动合同的解除和终止的特殊情况第一条款劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度第二条款劳动者严重失职,营私舞弊第三条款劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响第四条款劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同第十一章违反劳动合同的法律责任第一条款用人单位违反劳动合同的法律责任第二条款劳动者违反劳动合同的法律责任第三条款第三方违反劳动合同的法律责任第十二章劳动合同的附则第一条款劳动合同的生效第二条款劳动合同的解除和终止的书面通知第三条款劳动合同的保管和复制第十三章劳动合同的附件第一条款劳动合同附件的内容第二条款劳动合同附件的生效和失效第十四章劳动合同的补充协议第一条款劳动合同补充协议的签订条件第二条款劳动合同补充协议的签订程序第三条款劳动合同补充协议的内容甲方:(签字)乙方:(签字)日期:____年__月__日多方为主导时的,附件条款及说明一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明1.甲方单方面解除劳动合同的条款条款内容:甲方在合同期内,有权根据公司经营需要和劳动者的工作表现,单方面解除劳动合同。但需提前一个月通知乙方,并支付乙方一个月工资的经济补偿。说明:此条款确保了甲方在合同期内有一定的灵活性,以应对公司经营变动和劳动者工作表现不佳等情况。同时,提前通知和支付经济补偿,保障了乙方的合法权益。2.甲方调整乙方工作内容的条款条款内容:甲方根据公司业务发展和乙方能力,有权调整乙方的工作内容。调整前,甲方应与乙方充分沟通,并确保乙方的工作地点、工作时间、劳动报酬等方面符合合同约定。说明:此条款赋予了甲方根据公司发展需要调整乙方工作内容的权利,同时要求甲方在调整前与乙方充分沟通,并保障乙方的合法权益。3.甲方提高乙方工资的条款条款内容:甲方应在合同期内,根据公司经营状况和乙方工作表现,适时提高乙方的工资待遇。每年至少一次工资评估,并根据评估结果给予乙方相应的工资调整。说明:此条款鼓励甲方积极提高乙方的工资待遇,激励乙方更好地为公司工作。同时,每年至少一次的工资评估和调整,确保了乙方工资的合理性和竞争力。二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明1.乙方提前解除劳动合同的条款条款内容:乙方在合同期内,有权提前解除劳动合同。但需提前一个月通知甲方,并支付甲方一个月工资的经济补偿。2.乙方调整工作时间的条款条款内容:乙方根据个人生活和家庭需求,有权申请调整工作时间。甲方应在充分考虑乙方需求的基础上,尽量满足乙方的调整申请。说明:此条款关注乙方的生活和家庭需求,赋予乙方调整工作时间的权利,以便更好地平衡工作与生活。同时,甲方在满足乙方需求时,也需考虑公司的经营状况和实际情况。3.乙方享受带薪年假的条款条款内容:乙方在合同期内,享有带薪年假。每年累计不少于15天的带薪年假,具体请假时间可根据甲方规定和乙方实际情况进行安排。说明:此条款保障了乙方享有的带薪年假权益,有助于乙方更好地休息和调整状态,提高工作效率。同时,每年累计不少于15天的带薪年假,符合国家相关规定,保障了乙方的合法权益。三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明1.第三方中介的职责和权益条款条款内容:第三方中介在劳动合同签订和履行过程中,负责为甲方和乙方提供招聘、培训、薪资调查等服务。第三方中介有权根据服务内容收取中介费,甲方和乙方应按约定支付中介费。说明:此条款明确了第三方中介在劳动合同中的职责和权益,确保了中介方在提供服务时,能够得到相应的报酬。同时,甲方和乙方按约定支付中介费,保证了合同的公平性和合理性。2.第三方中介泄露乙方个人信息的条款条款内容:第三方中介在提供服务过程中,需严格保密乙方的个人信息。如发生泄露乙方个人信息的情况,第三方中介应承担相应的法律责任。说明:此条款强调了第三方中介在处理乙方个人信息时的保密义务,以保护乙方的隐私权。同时,对中介方泄露个人信息的法律责任进行规定,增强了合同的法律效力。3.第三方中介违规操作的条款条款内容:第三方中介在劳动合同签订和履行过程中,应遵守国家法律法规和甲方、乙方的约定。如发生违规操作,第三方中介应承担相应的法律责任,并赔偿甲方和乙方的损失。说明:此条款对第三方中介的合规性进行了要求,确保了中介方在提供服务时,遵守相关法律法规和合同约定。同时,对中介方违规操作造成的损失进行赔偿,保障了甲方和乙方的合法权益。附件及其他补充说明一、附件列表:1.乙方个人简历2.甲方公司简介3.工作职责说明4.工资发放证明5.社会保险缴纳证明6.劳动保护措施说明7.第三方中介服务协议8.培训记录9.绩效考核标准10.带薪年假安排二、违约行为及认定:1.甲方未按时支付工资:甲方在约定时间内未支付乙方工资,视为违约。2.甲方未提供约定的工作条件:甲方未提供合同约定的工作环境、工作时间、劳动保护等条件,视为违约。3.乙方未按时完成工作任务:乙方未按照合同约定完成工作任务,视为违约。4.乙方未保密个人信息:乙方未按照合同约定保密个人信息,视为违约。5.第三方中介未提供约定服务:第三方中介未按照服务协议提供服务,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:指用人单位与劳动者之间确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.经济补偿:指劳动合同解除或终止时,用人单位按照一定标准向劳动者支付的补偿。3.带薪年假:指劳动者在劳动合同期内享有的,按照一定标准支付工资的休假。4.违约金:指违约方按照约定向守约方支付的赔偿。5.第三方中介:指在劳动合同签订和履行过程中,为甲方和乙方提供服务的机构。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按时支付工资。解决办法:乙方有权要求甲方支付工资,并可向劳动监察部门投诉。2.问题:工作条件不符合约定。解决办法:乙方有权要求甲方改
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