2024年度特殊工种委托招聘与职业安全防护用品供应合同3篇_第1页
2024年度特殊工种委托招聘与职业安全防护用品供应合同3篇_第2页
2024年度特殊工种委托招聘与职业安全防护用品供应合同3篇_第3页
2024年度特殊工种委托招聘与职业安全防护用品供应合同3篇_第4页
2024年度特殊工种委托招聘与职业安全防护用品供应合同3篇_第5页
已阅读5页,还剩50页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度特殊工种委托招聘与职业安全防护用品供应合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方法定代表人1.3双方地址1.4双方联系方式2.招聘计划2.1招聘工种2.2招聘人数2.3招聘条件2.4招聘程序3.招聘费用3.1招聘费用总额3.2费用支付方式3.3费用支付时间4.职业安全防护用品供应4.1供应品种4.2供应数量4.3供应标准4.4供应时间5.供应价格5.1价格组成5.2价格调整机制5.3付款方式6.质量保证6.1产品质量标准6.2质量检验方法6.3质量问题处理7.交付与验收7.1交付方式7.2交付时间7.3验收标准7.4验收程序8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约赔偿9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同生效11.1生效条件11.2生效时间11.3生效地点12.合同变更与解除12.1变更条件12.2解除条件12.3变更程序12.4解除程序13.合同终止13.1终止条件13.2终止程序13.3终止后处理14.其他约定事项14.1合同附件14.2合同份数14.3合同生效日期第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方:[甲方全称]乙方:[乙方全称]1.2双方法定代表人甲方法定代表人:[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人:[乙方法定代表人姓名]1.3双方地址甲方地址:[甲方详细地址]乙方地址:[乙方详细地址]1.4双方联系方式甲方联系方式:[甲方联系电话、电子邮箱等]乙方联系方式:[乙方联系电话、电子邮箱等]2.招聘计划2.1招聘工种[具体工种名称]2.2招聘人数[招聘人数]2.3招聘条件[具体招聘条件,如年龄、学历、工作经验等]2.4招聘程序[招聘流程,包括发布招聘信息、简历筛选、面试、体检、录用等步骤]3.招聘费用3.1招聘费用总额[招聘费用总额]3.2费用支付方式[费用支付方式,如银行转账、支票等]3.3费用支付时间[具体支付时间,如合同签订后15个工作日内支付]4.职业安全防护用品供应4.1供应品种[具体供应品种,如安全帽、防护眼镜、防尘口罩等]4.2供应数量[具体供应数量]4.3供应标准[供应标准,如国家标准、行业标准等]4.4供应时间[具体供应时间,如合同签订后30日内]5.供应价格5.1价格组成[价格组成,如原材料成本、加工费用、运输费用等]5.2价格调整机制[价格调整机制,如市场价格波动、原材料价格变动等]5.3付款方式[付款方式,如分期付款、按月付款等]6.质量保证6.1产品质量标准[产品质量标准,如国家标准、行业标准等]6.2质量检验方法[质量检验方法,如外观检查、性能测试等]6.3质量问题处理[质量问题处理流程,如退换货、维修等]7.交付与验收7.1交付方式[交付方式,如快递、自提等]7.2交付时间[具体交付时间,如合同签订后45日内]7.3验收标准[验收标准,如数量、质量、包装等]7.4验收程序[验收程序,如验收人员、验收时间、验收结果等]8.违约责任8.1违约情形8.1.1甲方违约情形:未按合同约定时间支付招聘费用;未按合同约定提供招聘所需信息;未按合同约定接收乙方提供的职业安全防护用品。8.1.2乙方违约情形:未按合同约定时间交付职业安全防护用品;提供的防护用品质量不符合约定标准;未按合同约定进行招聘。8.2违约责任承担8.2.1甲方违约责任:逾期支付招聘费用,应向乙方支付违约金,违约金为逾期金额的[百分比]%。8.2.2乙方违约责任:逾期交付防护用品,应向甲方支付违约金,违约金为逾期金额的[百分比]%;防护用品质量不符合标准,乙方应免费更换或退货,并承担由此产生的损失。8.3违约赔偿8.3.1甲方赔偿:因甲方违约导致乙方损失,甲方应承担相应的赔偿责任。8.3.2乙方赔偿:因乙方违约导致甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任。9.保密条款9.1保密内容9.1.1甲方保密内容:招聘计划及人员信息;职业安全防护用品的技术参数。9.1.2乙方保密内容:供应产品价格、技术参数;甲方企业商业秘密。9.2保密期限[保密期限,如合同终止后[年数]年内]9.3违约责任9.3.1违约责任:任何一方违反保密义务,应承担相应的法律责任。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1争议解决方式:双方协商;仲裁;诉讼。10.2争议解决机构10.2.1争议解决机构:甲方所在地仲裁委员会;人民法院。10.3争议解决程序10.3.1争议解决程序:协商解决:自争议发生后[天数]内;仲裁或诉讼:自争议发生后[天数]内。11.合同生效11.1生效条件11.1.1生效条件:双方签字盖章;甲方支付首期招聘费用。11.2生效时间11.2.1生效时间:自合同双方签字盖章之日起。11.3生效地点11.3.1生效地点:合同签订地。12.合同变更与解除12.1变更条件12.1.1变更条件:双方协商一致;法律法规变更。12.2解除条件12.2.1解除条件:双方协商一致;不可抗力;一方严重违约。12.3变更程序12.3.1变更程序:双方书面通知对方;签订变更协议。12.4解除程序12.4.1解除程序:双方书面通知对方;签订解除协议。13.合同终止13.1终止条件13.1.1终止条件:合同履行完毕;合同解除;合同终止。13.2终止程序13.2.1终止程序:双方书面通知对方;签订终止协议。13.3终止后处理13.3.1终止后处理:双方应妥善处理合同终止后的遗留问题;双方应互相协助处理合同终止后的相关事宜。14.其他约定事项14.1合同附件14.1.1合同附件:招聘计划表;防护用品清单;其他相关文件。14.2合同份数14.2.1合同份数:双方各执[份数]份。14.3合同生效日期14.3.1合同生效日期:自合同双方签字盖章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1第三方是指在合同履行过程中,为协助甲乙双方完成合同目的而介入的任何个人或组织,包括但不限于中介方、咨询服务提供者、技术支持方等。15.2第三方介入条件双方书面同意;第三方具备完成合同目的的能力和资质;第三方介入不违反法律法规和合同约定。15.3第三方责任15.3.1第三方在合同履行过程中的责任:第三方应按照合同约定和双方的要求,独立承担其职责;第三方应保证其提供的服务或产品符合合同约定和质量标准;第三方应对其行为后果承担责任。15.4第三方权利15.4.1第三方在合同履行过程中的权利:第三方有权要求甲方和乙方按照合同约定支付报酬;第三方有权要求甲方和乙方提供必要的工作条件和信息;第三方有权要求甲方和乙方协助其完成合同目的。16.第三方责任限额16.1第三方责任限额16.1.1第三方责任限额:第三方因自身原因导致合同无法履行或履行不符合约定,其责任限额为[金额];第三方责任限额不包括因不可抗力导致的损失。16.2责任限额的确定16.2.1责任限额的确定:责任限额应根据第三方的资质、服务内容、市场行情等因素综合考虑;责任限额应在合同中明确约定。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方的关系17.1.1第三方与甲方的关系:第三方与甲方之间不存在合同关系;第三方应向甲方提供其服务的详细情况和成果。17.2第三方与乙方的关系17.2.1第三方与乙方的关系:第三方与乙方之间不存在合同关系;第三方应向乙方提供其服务的详细情况和成果。17.3第三方与合同履行17.3.1第三方与合同履行:第三方协助甲乙双方完成合同目的,但不改变甲乙双方的权利义务;第三方的介入不影响甲乙双方对合同履行的直接责任。18.第三方变更与解除18.1第三方变更18.1.1第三方变更:第三方变更需经甲乙双方书面同意;第三方变更不影响合同其他条款的效力。18.2第三方解除18.2.1第三方解除:第三方解除需经甲乙双方书面同意;第三方解除不影响合同其他条款的效力。19.第三方争议解决19.1第三方争议解决19.1.1第三方争议解决:第三方与甲乙双方之间发生争议,应通过协商解决;协商不成的,可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.招聘计划表详细列出招聘工种、人数、条件、程序等信息。2.防护用品清单列出供应品种、数量、标准、时间等信息。3.招聘费用明细列出招聘费用总额、支付方式、支付时间等信息。4.供应价格明细列出供应品种、价格、价格组成、调整机制等信息。5.质量检验报告提供防护用品的质量检验报告,证明其符合合同约定标准。6.验收报告提供防护用品的验收报告,证明其符合合同约定标准。7.保密协议双方签订的保密协议,明确保密内容和期限。8.争议解决协议双方签订的争议解决协议,明确争议解决方式和机构。9.合同变更协议双方签订的合同变更协议,明确变更内容和生效时间。10.合同解除协议双方签订的合同解除协议,明确解除原因和生效时间。说明二:违约行为及责任认定:1.甲方违约行为及责任认定逾期支付招聘费用:甲方应向乙方支付违约金,违约金为逾期金额的[百分比]%。未按约定提供招聘所需信息:甲方应承担由此造成的损失,包括但不限于乙方因此遭受的延误和费用。2.乙方违约行为及责任认定逾期交付防护用品:乙方应向甲方支付违约金,违约金为逾期金额的[百分比]%。提供的防护用品质量不符合约定标准:乙方应免费更换或退货,并承担由此产生的损失。未按约定进行招聘:乙方应承担由此造成的损失,包括但不限于甲方因此遭受的延误和费用。3.第三方违约行为及责任认定第三方未按合同约定提供服务或产品:第三方应承担由此造成的损失,包括但不限于甲乙双方因此遭受的延误和费用。第三方泄露保密信息:第三方应承担相应的法律责任,并赔偿由此给甲乙双方造成的损失。示例说明:甲方逾期支付招聘费用10万元,按合同约定,甲方应支付违约金1万元(10万元×10%)。乙方交付的防护用品存在质量问题,经检验不符合国家标准,乙方应免费更换不合格产品,并赔偿甲方因此遭受的额外费用5000元。全文完。2024年度特殊工种委托招聘与职业安全防护用品供应合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方注册地址1.4合同双方联系方式2.招聘工种及数量2.1招聘工种2.2招聘数量2.3招聘时间2.4招聘条件3.职业安全防护用品供应3.1供应品种3.2供应数量3.3供应时间3.4供应要求4.合同价款及支付方式4.1合同价款4.2支付方式4.3付款期限4.4付款条件5.合同履行及违约责任5.1履行时间5.2履行地点5.3履行方式5.4违约责任6.职业安全培训及防护措施6.1培训内容6.2培训方式6.3培训时间6.4防护措施7.知识产权及保密7.1知识产权归属7.2保密义务7.3保密期限8.合同解除及终止8.1解除条件8.2解除程序8.3合同终止9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决期限10.合同附件10.1附件一:招聘工种及数量明细表10.2附件二:职业安全防护用品供应明细表10.3附件三:培训内容及要求明细表11.合同生效及变更11.1合同生效条件11.2合同变更程序11.3合同变更内容12.其他约定事项12.1通知方式12.2合同份数12.3合同效力13.合同签署日期及地点13.1签署日期13.2签署地点14.合同份数及生效日期14.1合同份数14.2生效日期第一部分:合同如下:第一条合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方:[甲方全称]乙方:[乙方全称]1.2合同双方法定代表人甲方法定代表人:[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人:[乙方法定代表人姓名]1.3合同双方注册地址甲方注册地址:[甲方注册地址]乙方注册地址:[乙方注册地址]1.4合同双方联系方式甲方联系方式:[甲方联系电话、邮箱等]乙方联系方式:[乙方联系电话、邮箱等]第二条招聘工种及数量2.1招聘工种[具体工种名称1]、[具体工种名称2]、[具体工种名称3]2.2招聘数量[具体工种名称1]:[招聘数量1][具体工种名称2]:[招聘数量2][具体工种名称3]:[招聘数量3]2.3招聘时间[具体日期1]至[具体日期2]2.4招聘条件[招聘条件1]、[招聘条件2]、[招聘条件3]第三条职业安全防护用品供应3.1供应品种[具体防护用品名称1]、[具体防护用品名称2]、[具体防护用品名称3]3.2供应数量[具体防护用品名称1]:[供应数量1][具体防护用品名称2]:[供应数量2][具体防护用品名称3]:[供应数量3]3.3供应时间[具体日期3]至[具体日期4]3.4供应要求[供应要求1]、[供应要求2]、[供应要求3]第四条合同价款及支付方式4.1合同价款[合同总价款]4.2支付方式[支付方式1]、[支付方式2]4.3付款期限[付款期限1]、[付款期限2]4.4付款条件[付款条件1]、[付款条件2]第五条合同履行及违约责任5.1履行时间[具体日期5]至[具体日期6]5.2履行地点[履行地点1]、[履行地点2]5.3履行方式[履行方式1]、[履行方式2]5.4违约责任[违约责任1]、[违约责任2]、[违约责任3]第六条职业安全培训及防护措施6.1培训内容[培训内容1]、[培训内容2]、[培训内容3]6.2培训方式[培训方式1]、[培训方式2]6.3培训时间[具体日期7]至[具体日期8]6.4防护措施[防护措施1]、[防护措施2]、[防护措施3]第七条知识产权及保密7.1知识产权归属[知识产权归属1]、[知识产权归属2]7.2保密义务[保密义务1]、[保密义务2]7.3保密期限[保密期限1]、[保密期限2]第八条合同解除及终止8.1解除条件[解除条件1]、[解除条件2]、[解除条件3]8.2解除程序[解除程序1]、[解除程序2]、[解除程序3]8.3合同终止[合同终止条件1]、[合同终止条件2]、[合同终止条件3]第九条争议解决9.1争议解决方式[争议解决方式1]、[争议解决方式2]9.2争议解决机构[争议解决机构1]、[争议解决机构2]9.3争议解决期限[争议解决期限1]、[争议解决期限2]第十条合同附件10.1附件一:招聘工种及数量明细表[具体内容1]、[具体内容2]、[具体内容3]10.2附件二:职业安全防护用品供应明细表[具体内容1]、[具体内容2]、[具体内容3]10.3附件三:培训内容及要求明细表[具体内容1]、[具体内容2]、[具体内容3]第十一条合同生效及变更11.1合同生效条件[生效条件1]、[生效条件2]11.2合同变更程序[变更程序1]、[变更程序2]、[变更程序3]11.3合同变更内容[变更内容1]、[变更内容2]、[变更内容3]第十二条其他约定事项12.1通知方式[通知方式1]、[通知方式2]12.2合同份数[合同份数1]、[合同份数2]12.3合同效力[合同效力1]、[合同效力2]第十三条合同签署日期及地点13.1签署日期[具体日期1]13.2签署地点[具体地点1]第十四条合同份数及生效日期14.1合同份数[合同份数1]、[合同份数2]14.2生效日期[生效日期1]、[生效日期2]第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义及范围1.1第三方的定义在本合同中,第三方是指除甲方、乙方以外的,根据本合同约定参与合同履行或提供相关服务的任何个人、企业或其他组织。1.2第三方介入的范围第三方介入的范围包括但不限于中介服务、技术服务、咨询服务、安全保障服务、职业安全防护用品供应等。第二条第三方责任限额2.1责任限额的定义责任限额是指第三方在履行本合同过程中,因自身原因造成甲方或乙方损失时,第三方应承担的最高赔偿责任。2.2责任限额的确定2.2.1第三方责任限额由甲方和乙方根据第三方提供的服务性质、服务质量、服务风险等因素共同协商确定。2.2.2责任限额应明确载明在本合同附件中,并作为合同不可分割的一部分。第三条第三方介入的审批程序3.1第三方介入的申请3.1.1甲方或乙方如需引入第三方,应向对方提出书面申请,说明第三方介入的原因、服务内容、预期效果等。3.1.2对方收到申请后,应在[具体期限]内予以回复。3.2第三方介入的审批3.2.1甲方或乙方同意引入第三方后,双方应共同对第三方进行资质审查,确保其符合合同要求。3.2.2审查通过后,双方应签订书面协议,明确第三方的权利、义务和责任。第四条第三方与其他各方的责权利划分4.1第三方与甲方4.1.1第三方应按照本合同约定,向甲方提供合格的服务。4.1.2甲方有权要求第三方提供相关服务,并对服务质量和效果进行监督。4.1.3第三方违反合同约定,导致甲方损失时,应承担相应的赔偿责任。4.2第三方与乙方4.2.1第三方应按照本合同约定,向乙方提供合格的服务。4.2.2乙方有权要求第三方提供相关服务,并对服务质量和效果进行监督。4.2.3第三方违反合同约定,导致乙方损失时,应承担相应的赔偿责任。4.3第三方与甲方、乙方的关系4.3.1第三方与甲方、乙方之间不存在直接的法律关系,其权利义务由本合同和第三方与甲方或乙方签订的协议共同确定。4.3.2第三方应遵守国家法律法规和本合同约定,不得损害甲方、乙方的合法权益。第五条第三方介入的合同变更5.1第三方介入导致合同内容变更5.1.1第三方介入导致合同内容变更时,甲方、乙方和第三方应重新协商,签订补充协议,明确各方权利义务。5.1.2补充协议作为本合同不可分割的一部分。5.2第三方介入导致合同解除5.2.1如第三方介入导致合同无法履行,甲方、乙方和第三方可协商解除合同。5.2.2合同解除后,各方应按照本合同约定处理相关事宜。第六条第三方介入的争议解决6.1第三方介入引发的争议6.1.1第三方介入引发的争议,应由甲方、乙方和第三方协商解决。6.1.2协商不成的,可按照本合同约定的争议解决方式处理。6.2第三方介入引发的纠纷6.2.1第三方介入引发的纠纷,应由甲方、乙方和第三方协商解决。6.2.2协商不成的,可依法向人民法院提起诉讼。第七条第三方介入的合同终止7.1第三方介入导致合同终止7.1.1第三方介入导致合同无法履行,甲方、乙方和第三方可协商终止合同。7.1.2合同终止后,各方应按照本合同约定处理相关事宜。7.2第三方介入的合同解除7.2.1如第三方介入导致合同无法履行,甲方、乙方和第三方可协商解除合同。7.2.2合同解除后,各方应按照本合同约定处理相关事宜。第八条本合同修正条款的生效8.1本合同修正条款自双方签字盖章之日起生效。8.2本合同修正条款作为本合同不可分割的一部分,与本合同具有同等法律效力。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:招聘工种及数量明细表详细要求:列出所有招聘工种的名称、招聘数量、岗位要求、薪资待遇等详细信息。说明:此附件用于明确招聘的具体要求,确保双方对招聘条件有共同的理解。2.附件二:职业安全防护用品供应明细表详细要求:列出所有供应的防护用品名称、型号、规格、数量、价格、供应时间等详细信息。说明:此附件用于明确防护用品的供应情况,确保双方对供应内容有明确的认识。3.附件三:培训内容及要求明细表详细要求:列出所有培训课程的名称、培训内容、培训时间、培训对象、培训方式等详细信息。说明:此附件用于明确培训的具体安排,确保双方对培训计划有清晰的理解。4.附件四:合同履行进度表详细要求:列出合同履行的时间节点、预期完成事项、责任方等信息。说明:此附件用于跟踪合同履行进度,确保双方对合同执行情况有明确记录。5.附件五:第三方服务协议详细要求:明确第三方服务的具体内容、服务标准、服务费用、服务期限等。说明:此附件用于规范第三方服务的提供,确保第三方服务的质量和效果。6.附件六:违约责任清单详细要求:列出各种违约行为、违约责任认定标准、赔偿金额等。说明:此附件用于明确违约行为的后果,确保双方在违约情况下有明确的处理依据。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:未按时完成招聘工作:导致招聘进度延误,影响项目进度。未按约定提供职业安全防护用品:造成员工安全风险,可能引发安全事故。未按约定提供培训服务:影响员工技能提升,可能导致工作效率下降。未按约定履行合同约定的其他义务:造成合同目的无法实现,损害对方利益。2.责任认定标准:违约行为的严重程度:根据违约行为对合同履行的影响程度进行评估。违约行为的主观故意:根据违约行为是否属于故意为之进行判断。违约行为的可预见性:根据违约行为是否属于可预见范围内进行判断。3.赔偿金额:未按时完成招聘工作:按延误时间及招聘成本的一定比例赔偿。未按约定提供职业安全防护用品:按实际损失及市场价值的一定比例赔偿。未按约定提供培训服务:按培训成本的一定比例赔偿。违约行为的其他赔偿:根据违约行为的具体情况,按实际损失及合同约定进行赔偿。示例说明:甲方未能按约定时间完成招聘工作,导致项目进度延误一个月,乙方要求甲方赔偿招聘成本及因延误造成的额外损失。乙方未能按约定提供符合标准的职业安全防护用品,导致员工受伤,甲方要求乙方赔偿医疗费用及因受伤造成的误工费。全文完。2024年度特殊工种委托招聘与职业安全防护用品供应合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1招聘单位基本信息1.2委托招聘代理机构基本信息1.3职业安全防护用品供应商基本信息2.招聘岗位及人数2.1招聘岗位名称及要求2.2招聘岗位人数3.招聘流程及时间安排3.1招聘信息发布及报名3.2资格审核及面试3.3录用通知及入职4.招聘费用及支付方式4.1招聘费用总额4.2费用支付方式及时间5.职业安全防护用品供应内容5.1防护用品种类及数量5.2防护用品质量标准5.3防护用品供应时间及地点6.防护用品价格及支付方式6.1防护用品单价及总价6.2价格支付方式及时间7.人员培训及考核7.1培训内容与方式7.2考核内容及标准8.工作岗位及职责8.1岗位职责描述8.2工作时间及休息时间9.工资及福利待遇9.1工资标准及支付方式9.2社会保险及住房公积金9.3其他福利待遇10.职业安全健康管理10.1职业安全管理制度10.2职业健康检查10.3应急处理措施11.违约责任及争议解决11.1违约责任11.2争议解决方式12.合同期限及终止条件12.1合同期限12.2终止条件13.合同变更及解除13.1变更条件及程序13.2解除条件及程序14.其他约定事项14.1保密条款14.2通知方式及送达地址14.3合同份数及效力14.4法律适用及管辖法院第一部分:合同如下:第一条合同双方基本信息1.1招聘单位基本信息1.1.1招聘单位名称:____________________1.1.2招聘单位地址:____________________1.1.3招聘单位法定代表人:____________________1.1.4招聘单位联系电话:____________________1.1.5招聘单位电子邮箱:____________________1.2委托招聘代理机构基本信息1.2.1代理机构名称:____________________1.2.2代理机构地址:____________________1.2.3代理机构法定代表人:____________________1.2.4代理机构联系电话:____________________1.2.5代理机构电子邮箱:____________________1.3职业安全防护用品供应商基本信息1.3.1供应商名称:____________________1.3.2供应商地址:____________________1.3.3供应商法定代表人:____________________1.3.4供应商联系电话:____________________1.3.5供应商电子邮箱:____________________第二条招聘岗位及人数2.1招聘岗位名称及要求2.1.1岗位名称:____________________2.1.2岗位要求:____________________2.2招聘岗位人数2.2.1岗位人数:____________________第三条招聘流程及时间安排3.1招聘信息发布及报名3.1.1信息发布时间:____________________3.1.2报名截止时间:____________________3.2资格审核及面试3.2.1审核时间:____________________3.2.2面试时间:____________________3.3录用通知及入职3.3.1录用通知时间:____________________3.3.2入职时间:____________________第四条招聘费用及支付方式4.1招聘费用总额4.1.1费用总额:____________________4.2费用支付方式及时间4.2.1支付方式:____________________4.2.2支付时间:____________________第五条职业安全防护用品供应内容5.1防护用品种类及数量5.1.1防护用品种类:____________________5.1.2防护用品数量:____________________5.2防护用品质量标准5.2.1质量标准:____________________5.3防护用品供应时间及地点5.3.1供应时间:____________________5.3.2供应地点:____________________第六条防护用品价格及支付方式6.1防护用品单价及总价6.1.1单价:____________________6.1.2总价:____________________6.2价格支付方式及时间6.2.1支付方式:____________________6.2.2支付时间:____________________第七条人员培训及考核7.1培训内容与方式7.1.1培训内容:____________________7.1.2培训方式:____________________7.2考核内容及标准7.2.1考核内容:____________________7.2.2考核标准:____________________第一部分:合同如下:第八条工作岗位及职责8.1岗位职责描述8.1.1岗位名称:____________________8.1.2职责描述:(1)负责执行公司的各项规章制度;(2)按照岗位要求完成工作任务;(3)参与相关项目的研究与实施;(4)与其他部门协调合作,确保工作顺利进行。8.2工作时间及休息时间8.2.1工作时间:____________________8.2.2休息时间:____________________第九条工资及福利待遇9.1工资标准及支付方式9.1.1工资标准:____________________9.1.2支付方式:____________________9.2社会保险及住房公积金9.2.1社会保险:____________________9.2.2住房公积金:____________________9.3其他福利待遇9.3.1带薪年假:____________________9.3.2婚假、产假、陪产假:____________________9.3.3节假日安排:____________________第十条职业安全健康管理10.1职业安全管理制度10.1.1职业安全管理制度:____________________10.2职业健康检查10.2.1职业健康检查周期:____________________10.2.2检查项目:____________________10.3应急处理措施10.3.1应急预案:____________________10.3.2应急联络方式:____________________第十一条违约责任及争议解决11.1违约责任11.1.1招聘单位违约责任:____________________11.1.2代理机构违约责任:____________________11.1.3供应商违约责任:____________________11.2争议解决方式11.2.1争议解决方式:____________________11.2.2争议解决机构:____________________第十二条合同期限及终止条件12.1合同期限12.1.1合同期限:____________________12.2终止条件12.2.1终止条件:____________________第十三条合同变更及解除13.1变更条件及程序13.1.1变更条件:____________________13.1.2变更程序:____________________13.2解除条件及程序13.2.1解除条件:____________________13.2.2解除程序:____________________第十四条其他约定事项14.1保密条款14.1.1保密内容:____________________14.1.2保密期限:____________________14.2通知方式及送达地址14.2.1通知方式:____________________14.2.2送达地址:____________________14.3合同份数及效力14.3.1合同份数:____________________14.3.2合同效力:____________________14.4法律适用及管辖法院14.4.1法律适用:____________________14.4.2管辖法院:____________________第二部分:第三方介入后的修正第十五条第三方介入的定义及范围15.1第三方的定义:在本合同中,第三方指除甲乙双方之外的,因履行本合同需要介入合同关系中的个人、法人或其他组织。15.2第三方介入的范围:15.2.1职业安全防护用品的检测、认证及评估;15.2.2招聘过程中的专业咨询服务;15.2.3法律、财务等领域的专业服务;15.2.4其他经甲乙双方同意的第三方服务。第十六条第三方的选择及授权16.1第三方的选择:甲乙双方应共同协商确定第三方,并签署相关协议。16.2第三方的授权:甲乙双方应向第三方授权,明确其在合同中的权利和义务。第十七条第三方的责任及权利17.1第三方的责任:17.1.1第三方应按照合同约定及法律法规的要求,履行其职责;17.1.2第三方应保证其提供的服务符合甲乙双方的要求和质量标准;17.1.3第三方应对其提供的服务承担相应的法律责任。17.2第三方的权利:17.2.1第三方有权获得甲乙双方支付的报酬;17.2.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料;17.2.3第三方有权根据合同约定及法律法规的要求,行使相应的权利。第十八条第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分:18.1.1第三方与甲方的关系为委托关系,甲方对第三方的行为承担连带责任;18.1.2甲方应监督第三方履行合同,确保其提供的服务符合合同约定。18.2第三方与乙方的划分:18.2.1第三方与乙方的关系为委托关系,乙方对第三方的行为承担连带责任;18.2.2乙方应监督第三方履行合同,确保其提供的服务符合合同约定。第十九条第三方的责任限额19.1第三方的责任限额:19.1.1第三方的责任限额应参照合同约定及法律法规的规定;19.1.2如第三方因违约行为造成甲乙双方的损失,其赔偿金额不超过责任限额。第二十条第三方介入的合同变更20.1第三方介入导致合同变更:20.1

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论