2024年度事业单位实验员劳动合同书（含实验材料管理）2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度事业单位实验员劳动合同书（含实验材料管理）1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式1.4双方法定代表人或授权代表2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期2.3合同续签条件3.工作岗位及职责3.1工作岗位3.2工作职责3.3工作内容3.4工作要求4.工作时间及休息休假4.1工作时间4.2休息休假4.3加班规定4.4值班制度5.工资待遇5.1基本工资5.2绩效工资5.3奖金及津贴5.4社会保险及住房公积金5.5其他福利待遇6.实验材料管理6.1实验材料采购6.2实验材料验收6.3实验材料领用6.4实验材料保管6.5实验材料报废6.6实验材料账目管理7.职业培训与继续教育7.1职业培训7.2继续教育7.3培训费用承担8.奖励与惩罚8.1奖励条件8.2奖励形式8.3惩罚条件8.4惩罚形式9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约赔偿10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序10.3争议解决地点11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3合同解除与终止程序12.合同生效与变更12.1合同生效条件12.2合同变更条件12.3合同变更程序13.其他约定13.1其他权利义务13.2通知与送达13.3合同附件13.4合同解除与终止后的处理14.合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方：事业单位乙方：1.2双方地址甲方地址：省市区街道号乙方地址：省市区街道号1.3双方联系方式1.4双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人：乙方授权代表：2.合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同终止日期：2024年12月31日2.3合同续签条件：经双方协商一致，可根据工作需要和实际情况，在合同期满前一个月内续签。3.工作岗位及职责3.1工作岗位：实验员3.2工作职责（1）负责实验室的日常管理工作，包括实验设备的维护与保养；（2）负责实验材料的采购、验收、领用、保管及报废等工作；（3）负责实验操作及实验数据的记录、分析；（5）完成上级领导交办的其他工作。3.3工作内容（1）按照实验要求进行实验操作；（2）对实验设备进行日常维护与保养；（3）对实验材料进行采购、验收、领用、保管及报废等工作；（4）负责实验数据的记录、分析；3.4工作要求（1）具备扎实的实验技能和理论知识；（2）严格遵守实验室各项规章制度；4.工作时间及休息休假4.1工作时间：每周一至周五，每日8小时，每周工作40小时。4.2休息休假：按国家法定节假日安排休假，并享受国家规定的年假、病假等。4.3加班规定：根据工作需要，甲方安排乙方加班时，应支付加班费。4.4值班制度：实行24小时值班制度，值班人员需保持通讯畅通。5.工资待遇5.1基本工资：每月人民币元。5.2绩效工资：根据乙方的工作表现和完成的工作量，按月计算绩效工资。5.3奖金及津贴：按甲方相关规定发放各类奖金及津贴。5.4社会保险及住房公积金：按国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。5.5其他福利待遇：享受甲方规定的其他福利待遇。6.实验材料管理6.1实验材料采购：乙方根据实验需求，按照甲方相关规定进行实验材料采购。6.2实验材料验收：乙方对采购到的实验材料进行验收，确保材料符合实验要求。6.3实验材料领用：乙方根据实验需求，填写领用单，经甲方批准后领用实验材料。6.4实验材料保管：乙方负责实验材料的保管，确保材料安全、完好。6.5实验材料报废：实验材料报废需经甲方批准，报废后应及时清理。6.6实验材料账目管理：乙方负责实验材料账目的管理，确保账目清晰、准确。8.奖励与惩罚8.1奖励条件（1）完成年度工作目标，表现突出；（2）在实验操作、实验材料管理等方面有显著贡献；（3）提出合理化建议并被采纳，对工作有积极影响。8.2奖励形式（1）发放奖金；（2）晋升职务；（3）给予荣誉称号。8.3惩罚条件（1）违反国家法律法规；（2）严重违反单位规章制度；（3）工作失误造成重大损失；（4）严重违反职业道德。8.4惩罚形式（1）扣除工资；（2）降职或解聘；（3）给予警告、记过、降级等处分。9.违约责任9.1违约情形（1）甲方未按时足额支付乙方工资；（2）乙方未履行合同约定的工作职责；（3）任何一方违反合同约定，给对方造成损失的。9.2违约责任承担（1）违约方应承担相应的违约责任；（2）因违约造成的损失，违约方应予以赔偿；（3）违约方应承担因违约产生的诉讼费用。9.3违约赔偿（1）赔偿金额根据损失情况确定；（2）赔偿期限自违约行为发生之日起计算。10.争议解决10.1争议解决方式（1）协商解决；（2）申请仲裁；（3）依法提起诉讼。10.2争议解决程序（1）双方应友好协商解决争议；（2）协商不成，可向甲方所在地仲裁委员会申请仲裁；（3）仲裁裁决为终局裁决。10.3争议解决地点争议解决地点为甲方所在地。11.合同解除与终止11.1合同解除条件（1）合同期满；（2）双方协商一致；（3）出现合同约定的解除情形。11.2合同终止条件（1）合同期满；（2）双方协商一致；（3）出现合同约定的终止情形。11.3合同解除与终止程序（1）一方提出解除或终止合同，应提前一个月书面通知对方；（2）双方应在接到通知后一个月内办理合同解除或终止手续。12.合同生效与变更12.1合同生效条件（1）双方签字盖章；（2）合同内容符合法律法规。12.2合同变更条件（1）双方协商一致；（2）变更内容符合法律法规。12.3合同变更程序（1）双方签订变更协议；（2）变更协议经双方签字盖章后生效。13.其他约定13.1其他权利义务（1）双方应遵守合同约定，履行各自的权利和义务；（2）双方应相互尊重，维护单位形象。13.2通知与送达（1）通知应以书面形式进行；（2）送达方式为直接送达或邮寄送达。13.3合同附件（1）本合同附件包括但不限于：实验员岗位职责说明书、实验材料清单、加班记录表等。13.4合同解除与终止后的处理（1）合同解除或终止后，双方应妥善处理剩余工作；（2）合同解除或终止后，乙方应将实验材料、设备等归还原单位；（3）合同解除或终止后，双方应结清工资、福利待遇等。14.合同附件清单（1）实验员岗位职责说明书；（2）实验材料清单；（3）加班记录表；（4）其他相关文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲方和乙方以外的，为履行本合同提供中介、咨询、服务、技术支持等服务的单位或个人。15.2第三方介入情形（1）合同履行过程中，需要第三方提供专业服务或技术支持；（2）合同履行过程中，需要第三方进行中介、咨询或协调；（3）合同履行过程中，需要第三方提供资金、设备等物质支持。15.3第三方责任（1）第三方应遵守国家法律法规，履行合同约定的义务；（2）第三方在履行合同过程中，因自身原因造成甲方或乙方损失的，应承担相应的赔偿责任；（3）第三方应保证其提供的服务或技术支持符合国家标准或行业标准。15.4第三方权利（1）第三方有权要求甲方和乙方按照合同约定支付服务费用；（2）第三方有权要求甲方和乙方提供必要的工作条件和配合；（3）第三方有权要求甲方和乙方按照约定履行合同。16.甲乙方增加条款16.1第三方介入前的协商（1）甲乙方在引入第三方前，应充分协商，明确第三方的角色、责任和权利；（2）甲乙方应与第三方签订书面协议，明确双方的权利义务。16.2第三方介入后的监督（1）甲乙方应共同监督第三方履行合同，确保其提供的服务或技术支持符合合同约定；（2）甲乙方发现第三方违约行为时，应及时通知对方，并采取必要措施。16.3第三方介入后的争议解决（1）甲乙方与第三方发生争议时，应友好协商解决；（2）协商不成，可依法向人民法院提起诉讼。17.第三方责任限额17.1责任限额定义本合同中，第三方责任限额是指第三方在履行合同过程中，因自身原因造成甲方或乙方损失的，应承担的最高赔偿责任。17.2责任限额确定（1）第三方责任限额由甲乙方根据实际情况协商确定；（2）责任限额应在第三方协议中明确约定。17.3责任限额执行（1）第三方在履行合同过程中，如造成甲方或乙方损失，应承担合同约定的责任限额；（2）责任限额不足以赔偿损失时，第三方应继续承担超出部分的责任。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分（1）第三方与甲方之间的权利义务，由双方在第三方协议中约定；（2）甲方应确保第三方按照合同约定履行义务，并承担相应的责任。18.2第三方与乙方的划分（1）第三方与乙方之间的权利义务，由双方在第三方协议中约定；（2）乙方应确保第三方按照合同约定履行义务，并承担相应的责任。18.3第三方与合同其他方的划分（1）第三方与合同其他方之间的权利义务，由合同约定；（2）合同其他方应按照合同约定与第三方履行相关义务，并承担相应的责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实验员岗位职责说明书详细要求：（1）明确实验员的工作职责、工作内容、工作要求；（2）规定实验员的工作权限和限制；（3）详细描述实验员的工作流程和操作规范。2.实验材料清单详细要求：（1）列出实验所需的所有材料名称、规格、数量；（2）明确材料的采购渠道、验收标准、领用流程；（3）记录材料的保管、报废、账目管理等要求。3.加班记录表详细要求：（1）记录加班时间、加班原因、加班人员；（2）明确加班工资的计算方法和支付方式；（3）保留加班记录以备查验。4.实验报告模板详细要求：（1）规定实验报告的格式、内容、提交时间；（3）确保实验报告的真实性、准确性。5.第三方协议详细要求：（1）明确第三方的角色、责任、权利；（2）规定第三方服务的范围、质量标准；（3）约定第三方服务的费用、支付方式。6.违约责任认定表详细要求：（1）列出各种违约行为及相应的责任认定标准；（2）规定违约责任的承担方式、赔偿金额；（3）确保违约责任认定的公正、合理。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方未按时足额支付乙方工资；（2）乙方未履行合同约定的工作职责；（3）第三方未按合同约定提供服务质量；（4）任何一方违反合同约定，给对方造成损失。2.责任认定标准：（1）甲方违约：根据未支付工资的金额，按日计算赔偿金额；（2）乙方违约：根据未履行的工作职责，按实际损失计算赔偿金额；（3）第三方违约：根据服务质量不符合约定的程度，按实际损失计算赔偿金额；（4）任何一方违约：根据给对方造成的损失，按实际损失计算赔偿金额。3.示例说明：（1）甲方未按时支付工资：若甲方未在规定时间内支付乙方工资，乙方有权要求甲方按每日工资的20%支付违约金；（3）第三方服务质量不符合要求：若第三方提供的服务质量不符合约定，甲方有权要求第三方进行整改或赔偿损失；（4）任何一方违反合同约定：若任何一方违反合同约定，给对方造成损失，违约方应按实际损失赔偿。全文完。2024年度事业单位实验员劳动合同书（含实验材料管理）2本合同目录一览1.1合同双方基本信息1.2合同期限1.3工作岗位与职责1.4工作时间与休息休假1.5工资待遇1.6社会保险与福利待遇1.7试用期1.8试用期考核1.9绩效考核1.10职业培训1.11违约责任1.12争议解决1.13合同解除与终止1.14其他约定2.1实验材料采购与管理2.2实验材料使用与保存2.3实验材料报废与回收2.4实验材料安全与环保2.5实验材料账目管理2.6实验材料出入库管理2.7实验材料采购申请与审批2.8实验材料采购合同与验收2.9实验材料采购成本控制2.10实验材料采购审计3.1实验室安全管理3.2实验室设备管理3.3实验室人员管理3.4实验室环境与卫生3.5实验室事故处理3.6实验室保密与知识产权3.7实验室规章制度3.8实验室设备维修与保养3.9实验室设备采购与验收3.10实验室设备报废与回收4.1实验室科研项目4.2实验室科研项目管理4.3实验室科研项目经费4.4实验室科研项目成果4.5实验室科研项目保密4.6实验室科研项目审计4.7实验室科研项目申报与审批4.8实验室科研项目结题与验收4.9实验室科研项目成果转化5.1实验室培训与交流5.2实验室培训计划与实施5.3实验室培训内容与方式5.4实验室培训考核与评估5.5实验室学术交流与访问5.6实验室国际合作与交流5.7实验室学术会议与讲座5.8实验室学术成果发表5.9实验室学术评价与奖励6.1实验室经费管理6.2实验室经费预算与决算6.3实验室经费支出与报销6.4实验室经费审计与监督6.5实验室经费使用范围6.6实验室经费管理制度6.7实验室经费采购与验收6.8实验室经费报销与审核6.9实验室经费结余与处理7.1实验室档案管理7.2实验室档案收集与整理7.3实验室档案保管与利用7.4实验室档案鉴定与销毁7.5实验室档案信息化管理7.6实验室档案安全与保密7.7实验室档案管理制度7.8实验室档案查询与复制7.9实验室档案归档与归档制度8.1实验室设备维护与保养8.2实验室设备维修与改造8.3实验室设备采购与验收8.4实验室设备报废与回收8.5实验室设备安全与环保8.6实验室设备管理制度8.7实验室设备使用培训8.8实验室设备操作规程8.9实验室设备技术档案9.1实验室安全教育与培训9.2实验室安全规章制度9.3实验室安全事故报告与处理9.4实验室安全检查与隐患排查9.5实验室安全防护设施与设备9.6实验室安全应急处理预案9.7实验室安全教育与培训考核9.8实验室安全管理人员与责任9.9实验室安全管理档案10.1实验室保密管理与制度10.2实验室保密教育与培训10.3实验室保密技术措施10.4实验室保密设施与设备10.5实验室保密事件报告与处理10.6实验室保密管理制度10.7实验室保密人员与责任10.8实验室保密档案10.9实验室保密国际合作与交流11.1实验室知识产权保护与管理11.2实验室知识产权教育与培训11.3实验室知识产权制度11.4实验室知识产权申请与登记11.5实验室知识产权保护措施11.6实验室知识产权纠纷处理11.7实验室知识产权管理档案11.8实验室知识产权国际合作与交流11.9实验室知识产权成果转化12.1实验室党建工作12.2实验室党组织建设12.3实验室党员发展与教育12.4实验室党风廉政建设12.5实验室党组织活动与制度12.6实验室党组织与行政工作协调12.7实验室党建工作档案12.8实验室党建工作成效评估12.9实验室党建工作与其他工作的结合13.1实验室文化建设13.2实验室文化制度13.3实验室文化活动与交流13.4实验室文化氛围营造13.5实验室文化传承与创新13.6实验室文化成果展示与推广13.7实验室文化档案13.8实验室文化与其他工作的结合14.1合同签订与生效14.2合同解除与终止14.3合同变更与补充14.4合同争议解决14.5合同附件与附则14.6合同生效日期14.7合同签署与盖章第一部分：合同如下：1.1合同双方基本信息1.1.1甲方（事业单位名称）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________1.1.2乙方（实验员姓名）：姓名：____________________性别：____________________出生日期：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________1.2合同期限1.2.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2.2乙方在合同期内，因工作需要，甲方同意与乙方签订____年期限的续签合同。1.3工作岗位与职责1.3.1乙方担任甲方____岗位的实验员。1.3.2乙方主要职责包括：（1）负责实验设备的操作、维护与管理；（2）负责实验材料的采购、使用与管理；（4）参与实验室的日常管理工作；（5）完成甲方交办的其他工作任务。1.4工作时间与休息休假1.4.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。1.4.2乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。1.5工资待遇1.5.1乙方月工资为人民币____元。1.5.2乙方工资按月支付，甲方应在每月____日前支付乙方工资。1.5.3乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资、津贴等。1.6社会保险与福利待遇1.6.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。1.6.2甲方依法为乙方缴纳住房公积金。1.6.3甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于：带薪年休假、探亲假、婚丧假等。1.7试用期1.7.1本合同约定试用期____个月。1.7.2试用期内，乙方的工资待遇按月工资的80%支付。1.7.3试用期内，甲方对乙方进行考核，考核不合格的，甲方有权解除本合同。1.8试用期考核1.8.1甲方在试用期内对乙方的工作表现、工作能力、工作态度等进行考核。1.8.2乙方应积极配合甲方的考核工作。1.8.3试用期考核结果作为乙方是否继续留用的依据。1.9绩效考核1.9.1甲方每年对乙方进行一次绩效考核。1.9.2绩效考核结果作为乙方工资调整、职位晋升、奖惩等依据。1.9.3乙方应按照甲方的要求，认真完成各项工作任务，努力提高工作绩效。1.10职业培训1.10.1甲方根据工作需要，为乙方提供必要的职业培训。1.10.2乙方应积极参加甲方组织的职业培训，提高自身业务水平。1.10.3乙方在培训期间，享受相应的待遇。1.11违约责任1.11.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。1.11.2违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。1.12争议解决1.12.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。1.12.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。1.13合同解除与终止1.13.1本合同期满或双方协商一致解除时，本合同终止。（1）乙方严重违反劳动纪律或工作规定；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；（3）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；（4）乙方被依法追究刑事责任。1.14其他约定1.14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。1.14.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。1.14.3本合同自签订之日起至合同期满或解除、终止之日起失效。1.14.4本合同附件作为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________8.1实验材料采购与管理8.1.1实验材料采购应遵循公开、公平、公正的原则，严格按照采购计划和程序进行。8.1.2乙方负责实验材料的采购申请，包括但不限于材料名称、规格、数量、单价、总价等信息。8.1.3甲方对乙方提交的采购申请进行审核，审核通过后，由甲方统一采购。8.1.4采购的实验材料应满足实验需求，质量合格，价格合理。8.2实验材料使用与保存8.2.1乙方应根据实验计划合理使用实验材料，避免浪费。8.2.2乙方应妥善保存实验材料，确保材料安全、完整。8.3实验材料报废与回收8.3.1实验材料使用后，如有剩余或损坏，乙方应及时报废。8.3.2报废的实验材料应按照环保要求进行回收处理。8.4实验材料安全与环保8.4.1乙方应确保实验材料在使用过程中符合安全与环保要求。8.4.2如实验材料存在安全隐患，乙方应及时报告甲方，并采取相应措施。8.5实验材料账目管理8.5.1乙方应建立实验材料账目，详细记录实验材料的采购、使用、报废等情况。8.5.2甲方定期对实验材料账目进行检查，确保账目准确、完整。8.6实验材料出入库管理8.6.1乙方负责实验材料的出入库管理工作。8.6.2实验材料出入库应进行登记，确保数量准确。8.7实验材料采购申请与审批8.7.1乙方根据实验需求填写实验材料采购申请表。8.7.2甲方对采购申请进行审批，审批通过后，乙方方可进行采购。8.8实验材料采购合同与验收8.8.1乙方与供应商签订实验材料采购合同。8.8.2实验材料采购后，乙方应进行验收，确保材料符合合同要求。8.9实验材料采购成本控制8.9.1乙方应控制实验材料采购成本，提高资金使用效率。8.10实验材料采购审计8.10.1甲方定期对实验材料采购进行审计，确保采购过程的合规性。9.1实验室安全管理9.1.1乙方应严格遵守实验室安全规章制度，确保实验室安全。9.1.2乙方应参加实验室安全培训，提高安全意识。9.2实验室设备管理9.2.1乙方负责实验室设备的日常维护与管理。9.2.2乙方应确保设备正常运行，及时上报设备故障。9.3实验室人员管理9.3.1乙方应协助甲方进行实验室人员的培训与考核。9.3.2乙方应监督实验室人员遵守安全规章制度。9.4实验室环境与卫生9.4.1乙方负责实验室环境的清洁与卫生。9.4.2乙方应定期对实验室进行消毒，防止交叉污染。9.5实验室事故处理9.5.1乙方应立即报告实验室事故，并协助处理。9.5.2乙方应配合甲方调查事故原因，采取措施防止类似事故发生。9.6实验室保密与知识产权9.6.1乙方应遵守实验室保密规定，不得泄露实验数据和技术信息。9.6.2乙方应尊重实验室知识产权，不得侵犯他人的知识产权。9.7实验室规章制度9.7.1乙方应熟悉并遵守实验室的各项规章制度。9.8实验室设备维修与保养9.8.1乙方负责实验室设备的日常保养工作。9.8.2乙方应定期对设备进行检查，发现问题及时上报。9.9实验室设备采购与验收9.9.1乙方负责实验室设备的采购申请和验收工作。9.10实验室设备报废与回收9.10.1乙方负责实验室设备报废的申请和回收工作。10.1实验室科研项目10.1.1乙方应积极参与实验室科研项目，并协助项目实施。10.2实验室科研项目管理10.2.1乙方负责实验室科研项目的日常管理工作。10.3实验室科研项目经费10.3.1乙方应合理使用科研项目经费，确保经费使用合规。10.4实验室科研项目成果10.5实验室科研项目保密10.5.1乙方应遵守科研项目保密规定，不得泄露项目信息。10.6实验室科研项目审计10.6.1甲方定期对科研项目进行审计，确保经费使用合规。10.7实验室科研项目申报与审批10.7.1乙方负责科研项目申报材料的准备和提交。10.8实验室科研项目结题与验收10.9实验室科研项目成果转化10.9.1乙方应协助甲方进行科研项目成果的转化工作。11.1实验室培训与交流11.1.1乙方应积极参加实验室组织的各类培训与交流活动。11.2实验室培训计划与实施11.2.1乙方应根据工作需要，提出培训计划。11.3实验室培训内容与方式11.3.1培训内容应包括实验技能、安全知识、规章制度等。11.4实验室培训考核与评估11.4.1培训结束后，乙方应进行考核和评估。11.5实验室学术交流与访问11.5.1乙方应积极参与实验室的学术交流与访问活动。11.6实验室国际合作与交流11.6.1乙方应协助甲方开展国际合作与交流活动。11.7实验室学术会议与讲座11.7.1乙方应协助组织实验室学术会议与讲座。11.8实验室学术成果发表11.8.1乙方应协助甲方进行学术成果的发表工作。11.9实验室学术评价与奖励11.9.1乙方应协助甲方进行学术评价与奖励工作。第二部分：第三方介入后的修正12.1第三方介入的概念与界定12.1.1本合同中所称第三方，是指除甲乙双方以外的，根据合同约定或法律法规规定，参与本合同履行过程中的个人、法人或其他组织。（1）中介方：在甲乙双方之间提供信息、协调、咨询等服务的第三方。（2）供应商：提供实验材料、设备等物品的第三方。（3）技术服务方：提供实验技术支持、设备维修等服务的第三方。（4）审计机构：对合同履行情况进行审计的第三方。12.2第三方介入的约定（1）不损害甲乙双方的合法权益；（2）不增加甲乙双方的合同义务；（3）不违反法律法规的规定。12.3第三方的责任与权利12.3.1第三方应按照合同约定或法律法规的规定，履行其职责。12.3.2第三方有权根据合同约定或法律法规的规定，享受相应的权利。12.3.3第三方的责任限额：（1）第三方因故意或重大过失给甲乙双方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。（2）第三方在履行合同过程中，因不可抗力等原因导致损失，不承担赔偿责任。12.3.4第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，未约定的，按法律法规的规定执行。12.4第三方与其他各方的划分12.4.1第三方与甲乙双方之间的关系：（1）第三方与甲方之间的关系，应参照本合同的相关条款执行。（2）第三方与乙方之间的关系，应参照本合同的相关条款执行。12.4.2第三方与其他各方的责任划分：（1）第三方因自身原因导致甲乙双方损失的，第三方应承担全部责任。（2）第三方在履行合同过程中，因甲方或乙方的过错导致损失，甲方或乙方应承担相应责任。12.5第三方介入的流程12.5.1第三方介入的申请：（1）甲乙双方协商一致，认为需要引入第三方时，由甲方或乙方提出书面申请。（2）申请应包括第三方的类型、职责、权利、责任限额等信息。12.5.2第三方介入的审批：（1）甲乙双方对第三方介入申请进行审议，审议通过后，签署同意第三方介入的协议。（2）协议应明确第三方的职责、权利、责任限额等。12.5.3第三方介入的实施：（1）第三方根据协议约定，履行其职责。（2）甲乙双方应监督第三方的工作，确保其履行合同义务。12.5.4第三方介入的终止：（1）合同履行完毕或第三方完成其职责后，第三方介入终止。（2）甲乙双方应根据合同约定或法律法规的规定，处理第三方介入终止后的相关事宜。12.6第三方介入的保密12.6.1第三方在介入过程中，应遵守保密协议，不得泄露甲乙双方的商业秘密。12.6.2保密协议的内容应包括保密范围、保密期限、违约责任等。12.7第三方介入的争议解决12.7.1第三方介入过