企业法务人员的法定职责

企业法务人员的法定职责企业法务人员的法定职责篇一1.协助企业法律顾问起草或组织审查企业的重要规章制度。2.参与企业的投资、融资、租赁、资产转让、股改等涉及企业权益的重要经营活动的准备工作，并处理相关的法律事务。3.协助企业法律顾问审核企业的合同并对其进行归档管理。4.办理企业授权委托、法定代表人身份证明、管理企业合同专用章等相关法律事务。5.负责企业外聘律师的选择、联络及管理工作。6.开展与企业生产经营相关的法律咨询、培训和宣传工作。7.完成上级交代的其他事务。企业法务人员的法定职责篇二(1)认真执行公司各项规章制度和工作程序，服从上级指挥和有关人员的监督检查，保质保量按时完成工作任务。(2)办理公司的清欠工作，书写相关报告，并上报办公室主任，须以法律手段解决时，负责相关资料的调查、取证工作，做到准确真实。(3)对清欠工作中暴露出的公司经营问题，要认真分析，总结写出报告并上报办公室主任。(4)正确依据证照申办有关法规和政府有关职能部门的文件精神，办理证照申办和年检，使企业合法经营的手续齐全，做到及时、准确。(5)拟订、组织、呈报证照申办或年检的资料、做到资料齐全、内言准确、呈报及时。(6)对申办的证照的合法性负责。(7)对企业证照年检的真实性负责。(8)学习相关法律、法规文件，提高业务水平。(9)定期向法务部主管述职。(10)积极参加培训活动，努力钻研本职工作，主动提出合理化建议。(11)完成法务部主管交办的其它工作。企业法务人员的法定职责篇三职责：1、协助法务部经理处理日常行政事务工作为公司日常经营活动提供法律意见和建议，强化公司风险防控能力;参与集团公司内部法律事务工作交流，加强公司法务的对外联络工作;参与对外聘律师事务所及其相关承办律师的考核和督促工作。2、负责处理具体法律事务，包括合同审核与修改、诉讼案件的代理与跟踪监督参与制定各类合同范本，审查合同或函件内容，对法律风险进行识别和提示;参与公司重大经营决策过程中的法律风险评估并提出合理建议;代理公司参加一般案件的诉讼活动，协助法律纠纷处理;协助其他部门处理对外事务过程中的法律相关问题;向其他部门提供法律咨询服务;协助外聘律师诉讼活动，适时跟踪和监督案件的进展状况;协助公司其他部门避免和减少公司涉及知识产权和商业秘密等纠纷事务。3、负责公司涉诉案件信息的统计、上报和涉诉档案管理工作负责公司全部涉诉案件信息的统计工作;根据集团和公司领导要求，负责公司未结诉讼案件和重大违约合同情况的上报工作;负责公司涉诉案件档案的整理、保管和借阅工作。4、完成上级交办的其他工作任职条件：1、本科以上学历、法律类相关专业优先;2、通过国家司法资格考试，1年以上律所或企业法务工作经验优先;3、熟悉公司法、合同法以及相关司法解释的规定和司法实践中的惯常做法，对外贸易领域的法律法规和相关政策基本知晓;对国际惯例、国际贸易法、国际金融和国际货运等方面的法律知识具有一定的了解;熟练掌握各类法律文书的写作;具有一定的英文阅读能力;4、熟练使用自动化办公软件，具备网络信息查询检索能力，法律文书写作能力;5、较强人际沟通能力和法律分析能力，能相对独立地完成部门经理指派的各类公司法律事务，并有良好的心理素质、应变能力、执行力和抗压力。企业法务人员的法定职责篇四职责：1、对外合作事务的法务审核，包括但不限于：合同、框架协议、函件的审核，合作方尽职调查等;2、公司法人资质、股权关系、制度章程的合规性管理;3、诉讼案件管理，包括代理出庭、总结和分析各类诉讼案件;4、总结、提炼、分享一线公司的经验和共性问题，制定制度、指引或者发布风险提示;5、开展法律法规培训;6、公司安排的其他事务;任职要求：1、法律专业本科及以上学历;2、一年以上法务工作经验或律师事务所工作经验;3、拥有法律职业资格证书，持律