2024版住院医师规范化培训学员选拔合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版住院医师规范化培训学员选拔合同本合同目录一览1.1培训学员的基本情况1.2培训目的与要求1.3培训内容与方法1.4培训时间与地点1.5学员选拔条件与程序1.6学员考核与评估1.7学员待遇与保障1.8学员违约责任1.9培训机构的权利与义务1.10学员的权利与义务1.11培训合同的有效期与终止1.12争议解决方式1.13合同的修改与补充1.14合同的签署与生效第一部分：合同如下：第一条培训学员的基本情况1.1学员姓名：_________1.2性别：_________1.3出生年月：_________1.4学历：_________1.5专业：_________1.6身份证号码：_________1.7毕业院校：_________1.8联系电话：_________第二条培训目的与要求2.1培训目的：提高住院医师临床技能和综合素养，培养具备独立工作能力的临床医师。2.2培训要求：学员需遵守国家有关法律法规和医院规章制度，积极参与培训活动，完成规定的培训任务。第三条培训内容与方法3.1培训内容：临床医学基础理论、临床技能操作、临床思维训练、医学人文教育等。3.2培训方法：采用理论授课、临床实践、病例讨论、学术活动等多种形式。第四条培训时间与地点4.1培训时间：自____年____月____日至____年____月____日。4.2培训地点：_________医院第五条学员选拔条件与程序5.1选拔条件：（1）具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规；（3）学历、专业及毕业院校符合要求；（4）身体健康，能适应住院医师规范化培训工作。5.2选拔程序：（1）报名：学员填写报名表，提交相关材料；（2）资格审查：医院组织资格审查小组对报名学员进行资格审查；（3）面试：资格审查合格者参加面试；（4）体检：面试合格者参加体检；（5）公示与录取：体检合格者予以公示，公示无异议者予以录取。第六条学员考核与评估6.1考核方式：定期考核、年度考核、出科考核、结业考核等。6.2评估内容：理论考核、技能考核、临床能力考核、综合素质考核等。6.3考核结果：根据考核结果，对学员进行奖惩、调整培训计划等。第七条学员待遇与保障7.1按国家规定享受住院医师规范化培训相关待遇。7.2保障学员合法权益，如劳动权益、医疗保障等。7.3提供必要的生活保障，如住宿、餐饮等。7.4保障学员参加学术活动、学术交流等机会。第八条学员违约责任8.1.1擅自离岗或未经批准长期请假者，将被视为违约，并取消培训资格；8.1.2违反国家法律法规、医院规章制度或职业道德者，将被追究相应责任；8.1.3在培训期间，因个人原因造成医疗事故或损害医院利益者，将承担相应的法律责任；8.1.4学员如有其他违约行为，医院有权终止其培训，并要求其承担相应损失。第九条培训机构的权利与义务9.1权利：9.1.1制定培训计划，组织培训活动；9.1.2对学员进行考核，评估培训效果；9.1.3对学员进行奖惩，调整培训计划；9.1.4对违约学员采取必要措施。9.2义务：9.2.2保证学员在培训期间的人身安全；9.2.3为学员提供必要的职业发展指导；9.2.4保障学员的合法权益。第十条学员的权利与义务10.1权利：10.1.1享有培训计划内的各项权利；10.1.2参与医院组织的学术活动；10.1.3对培训计划提出意见和建议；10.1.4遇到问题有权向医院反映。10.2义务：10.2.1遵守国家法律法规和医院规章制度；10.2.2积极参加培训活动，完成培训任务；10.2.3遵守职业道德，维护医院声誉；10.2.4保守医疗秘密，保护患者隐私。第十一条培训合同的有效期与终止11.1培训合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至培训期满。11.2合同期满后，如需继续培训，双方可另行签订培训合同。11.3.1培训计划完成，学员达到培训目标；11.3.2学员因个人原因或不可抗力因素无法继续培训；11.3.3学员违反培训合同，经医院决定终止培训。第十二条争议解决方式12.1双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。12.2协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十三条合同的修改与补充13.1本合同在履行过程中如需修改或补充，双方应协商一致，并以书面形式进行。13.2修改或补充的内容与本合同具有同等法律效力。第十四条合同的签署与生效14.1本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。14.2本合同自签署之日起具有法律约束力，双方应严格遵守。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方的概念与角色15.1.1第三方是指在培训过程中，为提供培训服务、考核评估、人才推荐或其他相关服务而介入本合同的独立第三方机构或个人。15.1.2第三方包括但不限于中介机构、评估机构、人才推荐机构、培训课程提供方等。15.2第三方的责任与义务15.2.1第三方应根据本合同的约定，履行其职责，确保提供的服务符合相关法律法规和行业标准。15.2.2第三方应保证其提供的服务不侵犯任何第三方的合法权益。15.2.3第三方应遵守保密原则，对在服务过程中获得的任何个人信息和商业秘密予以保密。15.3第三方的权利15.3.1第三方有权根据本合同的约定，收取相应的服务费用。15.3.2第三方有权要求甲方和乙方提供必要的配合和支持，以完成其服务。15.4第三方的责任限额15.4.1第三方对本合同项下的服务所产生的任何直接或间接损失，其责任限额由本合同附件一《第三方责任限额表》予以明确。15.4.2附件一《第三方责任限额表》作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。15.5第三方的介入程序15.5.1甲方和乙方协商一致后，可邀请第三方介入本合同。15.5.2第三方介入前，甲方和乙方应与第三方签订《第三方服务协议》，明确双方的权利义务。15.6第三方服务协议的签订（1）服务内容、期限、方式；（2）服务费用及支付方式；（3）双方的权利义务；（4）保密条款；（5）争议解决方式；（6）其他双方认为必要的条款。15.7第三方与其他各方的划分说明15.7.1第三方在提供服务过程中，应明确区分其职责范围，不得干涉甲方和乙方的正常运营。15.7.2甲方和乙方应明确告知第三方，第三方在服务过程中所产生的任何后果，由第三方自行承担。15.7.3第三方在服务过程中，如需与甲方或乙方进行协商，应通过正式渠道进行。15.8第三方的退出机制15.8.1第三方在合同期限内，如因自身原因无法继续履行合同，应提前三十日书面通知甲方和乙方，并承担相应责任。15.8.2甲方和乙方有权要求第三方在合同期限内退出，并承担相应责任。15.9第三方介入的变更与终止15.9.1甲方和乙方协商一致后，可对第三方介入的内容进行调整。15.9.2合同终止时，第三方应立即停止所有服务，并协助甲方和乙方处理相关事宜。15.10第三方的法律地位15.10.1第三方在本合同中的法律地位为独立第三方，不因介入本合同而改变其原有的法律地位。15.11第三方的保密义务15.11.1第三方在服务过程中，对甲方和乙方提供的任何信息，包括但不限于商业秘密、技术秘密、患者信息等，负有保密义务。15.12第三方的责任追究15.12.1如第三方违反本合同或相关法律法规，甲方和乙方有权追究其法律责任，并要求其承担相应损失。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.《第三方责任限额表》要求：详细列出第三方在提供服务过程中可能产生的各类损失的责任限额。说明：此表应包括但不限于人身伤害、财产损失、服务瑕疵等损失类型。2.《第三方服务协议》要求：协议应包含服务内容、期限、费用、双方权利义务、保密条款、争议解决方式等。说明：此协议是第三方介入合同的重要组成部分，双方应仔细阅读并遵守。3.《培训计划》要求：详细列出培训内容、时间安排、考核标准、考核方式等。说明：此计划是培训工作的指导文件，学员和培训机构均需遵守。4.《学员考核评估报告》要求：记录学员在培训过程中的考核结果、评估意见及改进建议。说明：此报告用于评估学员培训效果，为后续培训提供依据。5.《学员个人档案》要求：包含学员的基本信息、培训记录、考核结果、奖惩情况等。说明：此档案用于记录学员在培训过程中的各项信息，作为考核和管理的依据。6.《违约责任认定书》要求：明确各类违约行为的认定标准及相应的违约责任。说明：此书用于在违约行为发生时，对违约责任进行认定。说明二：违约行为及责任认定：1.学员违约行为及责任认定违约行为：擅自离岗、违反医院规章制度、造成医疗事故等。责任认定标准：根据《医疗机构管理条例》及相关法律法规，追究相应法律责任。示例说明：学员未经批准擅自离岗，连续3天未到岗，视为违约，医院有权终止培训合同。2.甲方违约行为及责任认定违约行为：未按时支付培训费用、未提供必要培训条件、泄露学员隐私等。责任认定标准：根据合同约定，赔偿学员因此遭受的损失。示例说明：甲方未按时支付培训费用，导致学员生活困难，甲方应支付违约金并赔偿损失。3.乙方违约行为及责任认定违约行为：未按培训计划进行培训、未保证学员合法权益、泄露学员隐私等。责任认定标准：根据合同约定，赔偿学员因此遭受的损失。示例说明：乙方未按培训计划进行培训，导致学员培训目标，乙方应支付违约金并赔偿损失。4.第三方违约行为及责任认定违约行为：未按约定提供服务、泄露学员隐私、造成学员损失等。责任认定标准：根据《第三方服务协议》及相关法律法规，追究第三方法律责任。示例说明：第三方泄露学员隐私，导致学员遭受损失，第三方应承担相应法律责任。全文完。2024版住院医师规范化培训学员选拔合同1本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.培训项目及内容2.1培训项目概述2.2培训内容详细说明3.培训时间及地点3.1培训起止时间3.2培训地点4.培训目标及考核4.1培训目标4.2考核方式及标准5.学员权利与义务5.1学员权利5.2学员义务6.甲方权利与义务6.1甲方权利6.2甲方义务7.乙方权利与义务7.1乙方权利7.2乙方义务8.培训费用及支付方式8.1培训费用8.2支付方式9.合同变更及解除9.1合同变更9.2合同解除10.违约责任10.1甲方违约责任10.2乙方违约责任11.争议解决方式11.1争议解决途径11.2争议解决方式12.合同生效及终止12.1合同生效12.2合同终止13.其他约定事项13.1保密条款13.2知识产权归属13.3其他约定事项14.合同附件14.1附件一：培训计划14.2附件二：考核标准14.3附件三：其他相关文件第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1甲方基本信息甲方名称：医院甲方地址：省市区路号甲方法定代表人：1.2乙方基本信息乙方姓名：乙方身份证号码：56199003020012乙方所在单位：医学院2.培训项目及内容2.1培训项目概述本合同约定的培训项目为住院医师规范化培训，旨在提高住院医师的临床技能和综合素质。2.2培训内容详细说明（1）临床基础知识学习；（2）临床技能培训；（3）临床科研方法；（4）医学伦理与法律法规；（5）临床教学与实践。3.培训时间及地点3.1培训起止时间培训期限为三年，自2024年1月1日起至2026年12月31日止。3.2培训地点培训地点为医院。4.培训目标及考核4.1培训目标通过规范化培训，使乙方具备独立从事临床工作的能力，能够胜任住院医师岗位。4.2考核方式及标准考核分为平时考核和年度考核两部分。平时考核包括临床技能考核、理论知识考核等；年度考核包括临床能力考核、科研能力考核等。考核标准参照住院医师规范化培训相关要求执行。5.学员权利与义务5.1学员权利（1）享有参加医院组织的各类学术活动、业务培训的权利；（2）享有获得培训期间必要的学术资料和设备的权利；（3）享有在培训期间获得合理的生活补贴的权利。5.2学员义务（1）遵守医院规章制度，服从医院工作安排；（2）认真完成培训任务，积极参加各项考核；（3）爱护医院公共财产，维护医院形象。6.甲方权利与义务6.1甲方权利（1）对乙方进行规范化培训，监督乙方完成培训任务；（2）对乙方在培训期间的考核结果进行审核；（3）根据乙方培训情况，决定是否延长培训期限。6.2甲方义务（2）对乙方在培训期间的生活和工作提供必要的支持；（3）按照合同约定，支付乙方培训期间的补贴。8.培训费用及支付方式8.1培训费用（1）基本生活补贴；（2）社会保险及公积金；（3）培训期间的住宿费用；（4）培训期间的学习资料费用。8.2支付方式（1）每月底前支付乙方当月的基本生活补贴；（2）每年底前支付乙方当年的社会保险及公积金；（3）培训期间住宿费用及学习资料费用将在培训开始前一次性支付。9.合同变更及解除9.1合同变更在合同有效期内，如遇国家政策调整、医院发展规划变化等原因，导致合同内容需变更时，双方应友好协商，经双方同意后签订补充协议，作为本合同的组成部分。9.2合同解除（1）乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：a.未经甲方同意，擅自离开培训岗位；b.违反医院规章制度，经教育不改；c.考核不合格，经培训后仍不合格。（2）甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：a.甲方未按合同约定支付培训费用；b.甲方未提供符合规定的培训条件；c.甲方有其他违反合同约定的行为。10.违约责任10.1甲方违约责任（1）支付乙方违约金；（2）赔偿乙方因此遭受的损失。10.2乙方违约责任（1）支付甲方违约金；（2）赔偿甲方因此遭受的损失；（3）如乙方擅自解除合同，应退还甲方已支付的培训费用。11.争议解决方式11.1争议解决途径双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决方式诉讼前，双方应保持沟通，积极寻求解决方案。如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼，人民法院将依法审理并作出判决。12.合同生效及终止12.1合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同终止（1）培训期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）合同约定的其他终止情形。13.其他约定事项13.1保密条款双方对本合同的签订、履行及解除过程中的商业秘密、技术秘密等负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。13.2知识产权归属乙方在培训期间所取得的研究成果、专利等知识产权，归乙方所有。甲方享有在其职责范围内使用乙方研究成果的权利。14.合同附件14.1附件一：培训计划14.2附件二：考核标准14.3附件三：其他相关文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方的概念在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的独立法人、自然人或其他组织，包括但不限于中介机构、评估机构、培训机构等。15.2第三方介入的范围（1）提供中介服务，协助甲乙双方签订本合同；（2）进行培训质量的评估；（3）提供专业培训服务；（4）提供其他与本合同履行相关的辅助服务。16.甲乙双方引入第三方时的额外条款16.1甲方引入第三方时的额外条款（1）甲方在引入第三方时，应确保第三方具备相应的资质和条件，能够履行其职责。（2）甲方应与第三方签订书面协议，明确双方的权利和义务。（3）甲方应将第三方介入的相关信息及时通知乙方。16.2乙方引入第三方时的额外条款（1）乙方在引入第三方时，应确保第三方具备相应的资质和条件，能够履行其职责。（2）乙方应与第三方签订书面协议，明确双方的权利和义务。（3）乙方应将第三方介入的相关信息及时通知甲方。17.第三方的责任限额17.1第三方的责任限额定义第三方的责任限额是指第三方因其违约行为或其他原因给甲乙双方造成的损失，在特定数额内承担赔偿责任。17.2第三方的责任限额确定（1）甲方与第三方签订的协议中应明确第三方的责任限额。（2）乙方与第三方签订的协议中应明确第三方的责任限额。（3）甲乙双方应协商确定第三方责任限额的数额。18.第三方与其他各方的责权利划分18.1第三方与甲方的责权利划分（1）责任：第三方应按照协议约定履行其职责，如因第三方违约给甲方造成损失，第三方应承担相应的赔偿责任。（2）权利：第三方有权根据协议约定收取相应的服务费用。（3）义务：第三方应遵守国家法律法规，尊重甲方的合法权益。18.2第三方与乙方的责权利划分（1）责任：第三方应按照协议约定履行其职责，如因第三方违约给乙方造成损失，第三方应承担相应的赔偿责任。（2）权利：第三方有权根据协议约定收取相应的服务费用。（3）义务：第三方应遵守国家法律法规，尊重乙方的合法权益。18.3第三方与甲乙双方的共同义务（1）保密义务：第三方对甲乙双方的商业秘密、技术秘密等负有保密义务。（2）合作义务：第三方应与甲乙双方保持良好沟通，共同推动合同的履行。19.第三方介入的争议解决19.1争议解决途径第三方介入引发的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。19.2争议解决方式诉讼前，双方应保持沟通，积极寻求解决方案。如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼，人民法院将依法审理并作出判决。20.第三方介入的合同变更20.1合同变更在第三方介入期间，如遇国家政策调整、医院发展规划变化等原因，导致合同内容需变更时，甲乙双方应与第三方协商一致，签订补充协议，作为本合同的组成部分。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：培训计划详细说明培训的具体安排、课程设置、考核标准等。2.附件二：考核标准明确住院医师规范化培训的考核内容和评定标准。3.附件三：培训期间相关费用明细包括但不限于住宿费、交通费、伙食费等。4.附件四：培训期间保险条款说明培训期间的保险种类、保险金额及保险责任。5.附件五：违约责任说明详细列举培训期间双方可能出现的违约行为及相应的违约责任。6.附件六：争议解决方式说明双方在合同履行过程中产生争议时的解决途径。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方未按约定提供培训条件，影响乙方正常学习、工作和生活；（2）甲方未按约定支付培训费用；（3）乙方未按约定参加培训，影响培训质量和进度；（4）乙方违反医院规章制度，造成不良影响；（5）第三方在履行合同过程中出现违约行为。2.责任认定：a.退还乙方已缴纳的培训费用；b.按照合同约定支付违约金；c.对乙方因甲方违约而遭受的损失进行赔偿。a.按照合同约定支付违约金；b.对甲方因乙方违约而遭受的损失进行赔偿。（3）第三方违约，应按照协议约定承担相应的责任。全文完。2024版住院医师规范化培训学员选拔合同2本合同目录一览1.1合同签订依据1.2合同双方基本信息1.3合同签订时间与地点1.4合同期限1.5培训专业与方向1.6培训内容与目标1.7培训基地与导师1.8学员权利与义务1.9培训考核与评价1.10学员待遇与补贴1.11合同解除与终止1.12违约责任与赔偿1.13争议解决方式1.14合同生效与修改1.15合同附件第一部分：合同如下：第一条合同签订依据1.1.1本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国医师法》及相关法律法规制定。1.1.2本合同参照国家卫生健康委员会、教育部等相关部门发布的住院医师规范化培训相关政策和标准。第二条合同双方基本信息2.1.1.1单位名称：________2.1.1.2法定代表人：________2.1.1.3注册地址：________2.1.1.4联系人：________2.1.1.5联系电话：________2.1.2.1姓名：________2.1.2.2性别：________2.1.2.3出生日期：________2.1.2.4身份证号码：________2.1.2.5毕业院校：________2.1.2.6专业：________第三条合同签订时间与地点3.1.1本合同于____年__月__日在____市____区签订。3.1.2签订地点：____市____区____街道____号。第四条合同期限4.1.1本合同期限为__年，自____年__月__日起至____年__月__日止。4.1.2乙方在合同期限内，应按甲方要求完成住院医师规范化培训。第五条培训专业与方向5.1.1乙方在甲方接受住院医师规范化培训的专业为：________。5.1.2乙方在甲方接受住院医师规范化培训的方向为：________。第六条培训内容与目标6.1.1培训内容：6.1.1.1专业知识与技能培训；6.1.1.2临床实践操作培训；6.1.1.3医德医风教育；6.1.1.4科研能力培养；6.1.1.5医疗法规与政策学习。6.1.2培训目标：6.1.2.1使乙方掌握住院医师规范化培训所需的专业知识和技能；6.1.2.2提高乙方临床实践操作能力；6.1.2.4提升乙方科研能力；6.1.2.5使乙方熟悉医疗法规与政策。第七条培训基地与导师7.1.1乙方在甲方指定的培训基地进行住院医师规范化培训，培训基地为：________。7.1.2乙方在培训期间，由甲方指定的导师进行指导，导师姓名为：________，职称：________，联系电话：________。第八条学员权利与义务8.1.1.1获得甲方提供的住院医师规范化培训相关资料和指导；8.1.1.2参加甲方组织的各类培训和学术交流活动；8.1.1.3在培训期间，享有国家规定的休假待遇；8.1.1.4对甲方的工作提出意见和建议；8.1.1.5在合同约定的条件下，解除本合同。8.1.2.1严格遵守国家法律法规和甲方规章制度；8.1.2.2按时参加培训，认真完成培训任务；8.1.2.3服从导师和基地管理，尊重同事；8.1.2.4保护患者隐私，遵守医疗伦理规范；8.1.2.5未经甲方同意，不得擅自变更培训专业或方向；8.1.2.6如有违反国家法律法规和甲方规章制度的情形，应承担相应责任。第九条培训考核与评价9.1.1甲方对乙方进行定期考核，考核内容包括但不限于：专业知识、临床技能、医德医风、科研能力等。9.1.2乙方应积极配合甲方进行考核，并对考核结果进行自我分析和改进。9.1.3甲方根据考核结果对乙方进行综合评价，评价结果作为乙方继续参加培训或晋升的重要依据。第十条学员待遇与补贴10.1.1乙方在培训期间享受甲方规定的工资待遇，具体标准参照甲方相关规定执行。10.1.2乙方在培训期间，享受国家规定的五险一金待遇。10.1.3甲方根据乙方表现和考核结果，给予一定的补贴和奖励。第十一条合同解除与终止11.1.1合同解除条件：11.1.1.1乙方因个人原因提出解除合同；11.1.1.2甲方因乙方严重违反合同约定，给予解除合同；11.1.1.3乙方因健康原因无法继续参加培训，经甲方认定；11.1.1.4其他法律、法规规定的情形。11.1.2合同终止条件：11.1.2.1合同期满；11.1.2.2乙方完成培训任务；11.1.2.3甲方因故终止培训项目；11.1.2.4其他法律、法规规定的情形。第十二条违约责任与赔偿12.1.1甲方违反本合同约定，导致乙方权益受损的，甲方应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。12.1.2乙方违反本合同约定，导致甲方权益受损的，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。第十三条争议解决方式13.1.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。13.1.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十四条合同生效与修改14.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。14.1.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.1.3本合同如有修改，应以书面形式进行，经双方签字盖章后生效。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1.1本合同中所述“第三方”是指除甲方和乙方之外的，为履行本合同目的而介入的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、评估机构、监管机构等。第二条第三方介入的目的与方式2.1.1第三方介入的目的是为了保证本合同的履行，提高培训质量，维护甲乙双方的合法权益。2.1.2.1提供专业咨询服务；2.1.2.2进行培训质量评估；2.1.2.3监督培训过程；2.1.2.4解决争议等。第三条第三方责任限额3.1.1第三方在履行本合同过程中，因故意或重大过失导致甲方或乙方权益受损的，应承担相应的法律责任。3.1.2第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在第三方介入协议中明确。第四条第三方责任界定4.1.1第三方的责任应限于其在介入范围内的行为，不包括因甲方或乙方自身原因造成的损失。4.1.2第三方在介入过程中，应遵守国家法律法规、行业规范和合同约定，否则应承担相应的法律责任。第五条第三方权利与义务5.1.1第三方的权利：5.1.1.1获得甲方和乙方的配合，以履行其介入职责；5.1.1.2要求甲方和乙方提供必要的信息和资料；5.1.1.3在其职责范围内，对甲方和乙方进行必要的监督和指导。5.1.2第三方的义务：5.1.2.1严格按照本合同约定和介入协议的约定履行职责；5.1.2.2对介入过程中获得的信息和资料保密；5.1.2.3对介入过程中发现的问题及时报告甲方和乙方，并提出解决方案。第六条第三方介入协议的签订6.1.1甲乙双方应与第三方签订介入协议，明确各方的权利、义务和责任。6.1.2.1第三方的介入目的、方式和期限；6.1.2.2第三方的责任范围和责任限额；6.1.2.3第三方的权利和义务；6.1.2.4争议解决方式；6.1.2.5介入费用的承担。第七条第三方介入费用的承担7.1.1第三方介入费用由甲乙双方按照合同约定和介入协议的约定承担。7.1.2若介入费用未能在协议中明确，则由甲乙双方协商确定。第八条第三方介入的监督与评估8.1.1甲乙双方应定期对第三方的介入工作进行监督和评估，确保其履行职责的效果。8.1.2第三方介入效果的评估标准应在介入协议中明确。第九条第三方介入的变更与解除9.1.1