非税收入管理人才建设

非税收入管理人才建设合同编号：__________合同双方：甲方：（甲方全称）乙方：（乙方全称）鉴于甲方为提高非税收入管理水平，需培养一批高素质的非税收入管理人才，乙方在非税收入管理人才培训方面具有丰富的经验和优质的教育资源，甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则，就甲方委托乙方进行非税收入管理人才建设事项，达成如下协议：一、培训内容1.1乙方根据甲方的需求，提供非税收入管理理论培训、实务操作培训、政策法规培训等课程。1.2培训方式：线上培训、线下培训、实地考察等多种形式。1.3培训期限：自合同签订之日起至__________止。二、培训人数2.1甲方指定__________名员工参加培训。2.2乙方根据甲方指定人员情况，制定培训计划，并提供相应培训师资。三、培训费用3.1乙方向甲方提供培训服务，双方商定培训费用为人民币__________元整（大写：_______________________元整）。3.2甲方应按照本合同约定的付款期限和付款方式向乙方支付培训费用。四、付款期限及方式4.1甲方于合同签订之日起__________日内，向乙方支付培训费用的50%。4.2甲方于培训结束后__________日内，向乙方支付剩余的培训费用。五、培训成果归属5.1乙方保证培训质量，确保甲方参训人员达到培训目标。5.2培训成果归甲方所有，甲方参训人员需严格遵守国家相关法律法规，确保非税收入管理工作的顺利进行。六、保密条款6.1甲乙双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、培训资料等，应予以严格保密。6.2违反保密条款的一方，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。七、违约责任7.1甲乙双方应严格按照本合同约定履行各自的权利和义务。7.2如一方违反合同条款，导致合同无法履行，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。八、争议解决8.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他条款9.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方：（甲方盖章）乙方：（乙方盖章）甲方代表：（甲方代表签字）乙方代表：（乙方代表签字）签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.非税收入管理人才建设培训计划2.非税收入管理人才建设培训课程表3.非税收入管理人才建设培训教材4.非税收入管理人才建设培训师资名单5.非税收入管理人才建设培训费用明细表6.非税收入管理人才建设培训成果评估标准7.非税收入管理人才建设培训保密协议8.非税收入管理人才建设培训违约金计算公式二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定时间支付培训费用，视为违约。2.甲方未按照约定提供培训人员，视为违约。3.乙方未按照约定提供培训服务，视为违约。4.乙方未按照约定保证培训质量，视为违约。5.甲乙双方未按照约定履行保密义务，视为违约。6.甲乙双方未按照约定解决争议，视为违约。三、法律名词及解释：1.非税收入：指除税收以外的政府收入，包括行政事业性收费、政府性基金、国有资本经营收益等。2.非税收入管理：指对非税收入进行规划、征收、使用和监督的活动。3.培训费用：指乙方为甲方提供非税收入管理人才建设培训服务所收取的费用。4.违约金：指一方违反合同约定，需向守约方支付的赔偿金。5.保密义务：指甲乙双方在合同履行过程中对获悉的商业秘密、技术秘密等予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按约定时间支付培训费用。解决办法：甲方应严格按照合同约定的付款期限支付培训费用，逾期支付的，应承担违约金。2.问题：甲方未按照约定提供培训人员。解决办法：甲方应按照合同约定的培训人数提供参训人员，不足人数的，应承担违约责任。3.问题：乙方未按照约定提供培训服务。解决办法：乙方应严格按照合同约定的培训内容、方式和期限提供培训服务，否则应承担违约责任。4.问题：乙方未按照约定保证培训质量。解决办法：乙方应确保甲方参训人员达到培训目标，如未达到目标，应按照合同约定承担违约责任。5.问题：甲乙双方未按照约定履行保密义务。解决办法：甲乙双方应严格按照合同约定的保密条款履行保密义务，如违反保密义务，应承担违约责任。6.问题：甲乙双方未按照约定解决争议。解决办法：甲乙双方应通过友好协商解决争议，如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。五、所有应用场