印尼青山钢厂打工合同范例

印尼青山钢厂打工合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（雇佣方）：印尼青山钢厂

乙方（雇员）：__________

鉴于：

一、甲方是一家位于印尼的钢铁生产企业，主要从事钢铁产品的生产、加工和销售。

二、乙方愿意受聘于甲方，在甲方处从事相关工作。

三、为明确双方的权利、义务和责任，经双方友好协商，特订立本合同。

第一条合同期限

一、本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、合同期满前，双方均可提前____个月书面通知对方解除合同。

第二条工作内容

一、乙方在甲方处从事的工作为：__________。

二、乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

第三条工作时间与休息

一、乙方每周工作____天，每天工作____小时。

二、乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

三、乙方每月累计工作时间不得超过____小时。

第四条工资与福利

一、乙方工资标准为：__________。

二、乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

三、甲方按月支付乙方工资，工资支付日为每月____日。

第五条劳动保护与劳动条件

一、甲方应保障乙方的人身安全和健康，提供符合国家规定的劳动保护措施。

二、甲方应提供符合国家规定的劳动条件和劳动环境。

第六条合同解除与违约责任

一、双方协商一致，可以解除本合同。

二、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，经教育不改的；

2.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

3.乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的。

三、有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

1.甲方未按照本合同约定支付工资的；

2.甲方未按照国家规定提供劳动保护、劳动条件的；

3.甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益的。

四、因甲方原因解除本合同的，甲方应按照国家有关规定支付经济补偿。

第七条争议解决

一、双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

二、协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

三、对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第八条其他

一、本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

二、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方健康证明；

4.乙方入职体检报告；

5.乙方培训证明（如有）；

6.乙方工作职责说明书。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同主体：

甲方（雇佣方）：印尼青山钢厂

乙方（雇员）：__________

第三方（劳务派遣方）：__________

鉴于：

一、甲方是一家位于印尼的钢铁生产企业，主要从事钢铁产品的生产、加工和销售。

二、乙方愿意受聘于甲方，通过第三方进行劳务派遣，在甲方处从事相关工作。

三、为明确三方权利、义务和责任，保障甲方权益，经三方友好协商，特订立本合同。

第一条合同期限

一、本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、合同期满前，任何一方均可提前____个月书面通知对方解除合同。

第二条乙方工作内容与职责

一、乙方在甲方处从事的工作为：__________。

二、乙方应严格按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

三、乙方不得自行调整工作内容或职责，如需调整，需经甲方和第三方同意。

第三条工作时间与休息

一、乙方每周工作____天，每天工作____小时。

二、乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

三、乙方每月累计工作时间不得超过____小时。

第四条工资与福利

一、乙方工资标准为：__________，由第三方按月支付给乙方。

二、乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

三、甲方按月向第三方支付乙方工资。

第五条劳动保护与劳动条件

一、甲方应保障乙方的人身安全和健康，提供符合国家规定的劳动保护措施。

二、甲方应提供符合国家规定的劳动条件和劳动环境。

三、甲方对乙方的工作环境、工作条件进行监督，确保乙方权益。

第六条第三方责任与义务

一、第三方负责乙方的招聘、培训、管理及离职手续办理。

二、第三方应确保乙方具备履行合同所需的工作能力和素质。

三、第三方应按照合同约定，按时足额支付乙方工资。

四、第三方应对乙方在工作中发生的人身伤害、疾病承担相应的责任。

第七条甲方权益与利益

一、甲方有权对乙方的工作表现进行考核，考核不合格的乙方，甲方有权解除合同。

二、甲方有权要求第三方对乙方进行培训，提高乙方的工作能力和素质。

三、甲方有权要求第三方提供乙方的相关资料，以保障甲方权益。

第八条乙方违约责任

一、乙方违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求第三方承担相应的违约责任。

二、乙方在工作中发生重大失误或违法行为，甲方有权解除合同，并要求第三方承担相应的责任。

三、乙方因自身原因离职，需提前____个月向甲方和第三方提出书面申请。

第九条争议解决

一、三方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

二、协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

三、对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第十条合同解除与终止

一、合同期满或双方协商一致，合同自动解除。

二、有下列情形之一的，任何一方均可解除合同：

1.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，经教育不改的；

2.甲方因生产经营需要，决定提前终止合同的；

3.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

4.甲方未按照本合同约定支付工资的；

5.甲方未按照国家规定提供劳动保护、劳动条件的；

6.甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益的。

第十一条其他

一、本合同未尽事宜，可由三方另行协商补充。

二、本合同一式三份，甲乙双方和第三方各执一份，自三方签字盖章之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方健康证明；

4.乙方入职体检报告；

5.乙方培训证明（如有）；

6.乙方工作职责说明书。

第三方介入的意义和目的：

一、通过第三方派遣乙方，甲方可以降低人力资源成本，提高企业灵活性。

二、第三方负责乙方的招聘、培训和管理，甲方可以专注于生产经营。

甲方权益主导的目的和意义：

一、明确甲方在合同中的主导地位，保障甲方权益。

二、加强对乙方工作表现的考核，提高工作效率。

三、确保甲方生产经营的正常进行。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同主体：

甲方（雇主）：__________

乙方（受雇方）：__________

第三方（劳务派遣公司）：__________

鉴于：

一、甲方是一家位于中国的电子产品研发与生产企业，需要大量技术工人支持其生产线的运作。

二、乙方愿意通过第三方劳务派遣公司成为甲方的临时雇员，在甲方处从事生产线操作工作。

三、为保障乙方的合法权益，明确三方责任，经三方友好协商，特订立本合同。

第一条合同期限

一、本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、合同期满前，任何一方均可提前____个月书面通知对方解除合同。

第二条乙方工作内容与职责

一、乙方在甲方处从事的工作为：电子产品生产线操作。

二、乙方应按照甲方和第三方的指导，完成生产任务，保证产品质量。

三、乙方有权要求甲方和第三方提供必要的工作指导和培训。

第三条工作时间与休息

一、乙方每周工作____天，每天工作____小时。

二、乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

三、乙方每月累计工作时间不得超过____小时，超过部分甲方应支付加班费。

第四条工资与福利

一、乙方工资标准为：__________，由第三方按月支付给乙方。

二、乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

三、甲方应按月向第三方支付乙方工资及社会保险费用。

第五条劳动保护与劳动条件

一、甲方应保障乙方的人身安全和健康，提供符合国家规定的劳动保护措施。

二、甲方应提供符合国家规定的劳动条件和劳动环境。

三、甲方对乙方的工作环境、工作条件进行监督，确保乙方权益。

第六条第三方责任与义务

一、第三方负责乙方的招聘、培训、管理及离职手续办理。

二、第三方应确保乙方具备履行合同所需的工作能力和素质。

三、第三方应按照合同约定，按时足额支付乙方工资。

四、第三方应对乙方在工作中发生的人身伤害、疾病承担相应的责任。

第七条乙方权益与利益

一、乙方有权要求甲方和第三方提供必要的工作指导和培训，以保障其工作能力。

二、乙方有权要求甲方和第三方改善劳动条件，提高工作环境。

三、乙方有权要求甲方和第三方支付其应得的工资和福利。

第八条甲方的违约责任

一、甲方未按照本合同约定支付乙方工资的，应支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。

二、甲方未提供符合国家规定的劳动保护措施和劳动条件的，乙方有权要求甲方立即整改，并赔偿由此造成的损失。

三、甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益的，乙方有权要求甲方承担法律责任。

第九条争议解决

一、三方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

二、协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

三、对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第十条合同解除与终止

一、合同期满或双方协商一致，合同自动解除。

二、有下列情形之一的，任何一方均可解除合同：

1.乙方因健康原因无法继续履行合同义务的；

2.甲方因生产经营需要，决定提前终止合同的；

3.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，经教育不改的；

4.甲方未按照本合同约定提供劳动保护、劳动条件的；

5.甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益的。

第十一条其他

一、本合同未尽事宜，可由三方另行协商补充。

二、本合同一式三份，甲乙双方和第三方各执一份，自三方签字盖章之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方健康证