图书馆图书管理员

图书馆图书管理员合同编号：__________合同双方：甲方：（填写甲方全称）乙方：（填写乙方全称）鉴于甲方为图书馆，乙方为图书管理员，双方为了更好地管理和维护图书馆的图书资源，经过友好协商，特此签订本合同，共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自签字之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。1.2除非一方提前终止本合同，否则本合同将在合同期限届满后自动续约____年。第二条乙方的义务和责任2.1乙方须具备图书馆管理员所需的学历和专业技能，确保能够胜任图书馆管理工作。2.2乙方须按照甲方的要求，认真负责地完成图书的借阅、归还、排列、维护等工作。2.3乙方须确保图书馆的图书资料安全，防止丢失、损坏、盗窃等现象发生。2.4乙方须遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和调配。2.5乙方须积极参与甲方组织的各类培训和活动，提高自身业务水平和服务质量。第三条甲方的权利和责任3.1甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方履行合同义务。3.2甲方有权根据实际情况调整乙方的工资待遇和工作岗位。3.3甲方有权在合同期内解除本合同，但需提前一个月通知乙方。3.4甲方有权要求乙方赔偿因工作失误造成的损失。3.6甲方有义务为乙方缴纳社会保险和公积金。第四条工资待遇4.1乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资组成。4.2乙方的工资待遇根据甲方的工资制度和相关政策进行调整。4.3乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。4.4乙方在工作期间，甲方为其提供必要的劳动保护。第五条保密条款5.1乙方在合同期内和解除合同后，不得泄露甲方的商业秘密、读者信息等。5.2乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条争议解决6.1本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。6.2如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：（盖章）乙方：（签字）签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方学历证明2.乙方专业技能证书3.图书管理员工作手册4.图书馆规章制度5.社会保险和公积金缴纳证明6.乙方劳动合同复印件二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方要求完成图书管理工作，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密或读者信息，视为违约。3.乙方未经甲方同意，提前解除合同，视为违约。4.甲方未按时支付乙方工资，视为违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指图书馆。2.乙方：指图书管理员。3.合同期限：指合同的有效期限。4.违约行为：指违反合同约定的行为。5.工资待遇：指乙方在合同期内所获得的薪酬。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方工作能力不足。解决办法：甲方提供培训机会，提高乙方的工作能力。2.问题：图书丢失或损坏。解决办法：乙方加强图书管理，甲方完善监控系统。3.问题：乙方工作效率低下。解决办法：甲方制定合理的工作安排，提高乙方的工作效率。4.问题：合同条款不明确。解决办法：双方签订补充协议，明确合同条款。五、所有应用场景：1.图书馆需要雇佣图书管理员来管理图书。2.图书管理员需要明确自己的