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文档简介
快递入职合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):_________________________
乙方(劳动者):_________________________
鉴于甲方根据国家有关法律法规和政策,为满足自身业务发展需要,决定招聘乙方担任快递员一职,双方经友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满,如双方同意继续履行劳动合同,应在本合同期满前____日内续签本合同。
二、工作内容
1.乙方同意在甲方指定的地点、时间及工作岗位上,从事快递员工作。
2.乙方应按照甲方的要求,遵守快递行业的各项规章制度,保证服务质量,确保快递物品的安全、准确、及时送达。
三、工作地点
1.乙方工作地点为甲方指定的快递分拨中心、快递网点等。
2.甲方有权根据业务发展需要,调整乙方工作地点。
四、工作时间
1.乙方实行标准工作时间,每周工作____天,每天工作____小时。
2.甲方根据业务需要,可对乙方的工作时间进行调整,但不得违反国家关于工作时间的规定。
五、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币____元,按月支付。
2.甲方根据乙方的岗位、工作表现及公司效益等因素,对乙方进行绩效考核,并按照绩效考核结果调整乙方的工资。
3.乙方享有国家规定的节假日、年假、产假、婚假、丧假等假期。
六、社会保险和福利
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
2.甲方为乙方提供一定的福利待遇,包括但不限于住房补贴、交通补贴、餐费补贴等。
七、合同解除和终止
1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)乙方严重违反甲方的规章制度,给甲方造成重大损失的;
(3)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失的;
(4)乙方被依法追究刑事责任的;
(5)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(6)乙方死亡或者被宣告失踪的。
2.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的;
(2)甲方未按照国家规定缴纳社会保险的;
(3)甲方违反国家规定,强迫乙方加班加点,侵犯乙方合法权益的;
(4)甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(5)乙方在试用期内提前解除合同的。
3.合同解除或终止后,甲方应按照国家有关规定支付乙方经济补偿金。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2.本合同签订前,双方应如实告知对方有关本合同事项的真实情况,如有隐瞒或欺诈,另一方有权解除本合同,并要求赔偿损失。
九、其他
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方健康证明;
4.乙方学历证书复印件。
甲方(盖章):_________________________
乙方(签字):_________________________
签订日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位):_________________________
乙方(劳动者):_________________________
丙方(第三方合作单位):_________________________
鉴于甲方根据国家有关法律法规和政策,为满足自身业务发展需要,决定通过丙方招聘乙方担任快递员一职,甲乙双方及丙方经友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满,如双方同意继续履行劳动合同,应在本合同期满前____日内续签本合同。
二、工作内容
1.乙方同意在甲方指定的地点、时间及工作岗位上,从事快递员工作。
2.乙方应按照甲方的要求,遵守快递行业的各项规章制度,保证服务质量,确保快递物品的安全、准确、及时送达。
三、工作地点
1.乙方工作地点为甲方指定的快递分拨中心、快递网点等。
2.甲方有权根据业务发展需要,调整乙方工作地点,并提前通知乙方及丙方。
四、工作时间
1.乙方实行标准工作时间,每周工作____天,每天工作____小时。
2.甲方根据业务需要,可对乙方的工作时间进行调整,但不得违反国家关于工作时间的规定,并提前通知乙方及丙方。
五、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币____元,按月支付。
2.甲方根据乙方的岗位、工作表现及公司效益等因素,对乙方进行绩效考核,并按照绩效考核结果调整乙方的工资。
3.甲方有权根据丙方的服务质量、合作效果等因素,调整丙方的合作费用。
六、丙方责任与权利
1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理等工作,确保乙方符合甲方要求。
2.丙方有权对乙方进行考核,并根据考核结果对乙方进行奖惩。
3.丙方有权向甲方收取合作费用,具体金额由双方另行协商确定。
4.丙方应保证乙方的合法权益,不得拖欠乙方的工资和福利。
七、甲方权益保障
1.甲方享有对乙方的直接管理权,包括工作安排、绩效考核等。
2.甲方有权对丙方的服务质量进行监督,对丙方提出改进意见。
3.甲方有权在丙方违约时,要求丙方承担相应的法律责任。
4.甲方有权在合同到期或终止时,提前终止与丙方的合作关系。
八、乙方的违约及限制条款
1.乙方如有以下违约行为,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的法律责任:
(1)严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失的;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失的;
(3)被依法追究刑事责任的;
(4)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(5)死亡或者被宣告失踪的。
2.乙方不得擅自离职,如有离职意向,应提前____个月向甲方提出书面申请。
3.乙方离职后,不得在同类业务领域内为与甲方有竞争关系的单位工作。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2.本合同签订前,双方应如实告知对方有关本合同事项的真实情况,如有隐瞒或欺诈,另一方有权解除本合同,并要求赔偿损失。
十、其他
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
2.本合同一式三份,甲乙双方及丙方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方健康证明;
4.乙方学历证书复印件;
5.丙方营业执照复印件;
6.丙方法定代表人身份证复印件。
甲方(盖章):_________________________
乙方(签字):_________________________
丙方(盖章):_________________________
签订日期:____年____月____日
第三方介入的意义和目的在于,通过丙方对乙方进行招聘、培训和管理,提高招聘效率,降低人力成本,同时确保乙方符合甲方要求,保障甲方的权益。
甲方为主导的目的和意义在于,甲方作为业务主体,有权对乙方进行直接管理,确保服务质量,降低风险,同时通过调整丙方的合作费用,实现自身利益最大化。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(快递公司):_________________________
乙方(快递员):_________________________
丙方(劳务派遣公司):_________________________
鉴于甲方为满足快递业务需求,决定通过丙方派遣乙方至甲方担任快递员,甲乙双方及丙方经友好协商,特订立本合同,以明确各方权利义务。
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满,如乙方同意继续在甲方工作,甲乙双方及丙方可协商续签本合同。
二、工作内容
1.乙方同意在甲方指定的工作地点和时间内,从事快递员工作,包括但不限于快递收寄、分拣、运输和投递等。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度和快递行业的相关规定。
三、工作地点
1.乙方的工作地点为甲方指定的快递网点。
2.甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点,但需提前通知丙方和乙方。
四、工作时间
1.乙方实行标准工作时间,每周工作____天,每天工作____小时。
2.甲方根据业务需要,可对乙方的工作时间进行调整,但需提前通知丙方和乙方,并确保乙方享有法定休息日。
五、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币____元,按月支付。
2.乙方享有国家规定的节假日、年假、产假、婚假、丧假等假期。
3.乙方有权要求丙方和甲方按照国家规定缴纳社会保险。
六、丙方责任与权利
1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理及社会保险的缴纳。
2.丙方有权对乙方进行考核,并根据考核结果调整乙方的工资待遇。
3.丙方有权根据甲方的业务需求调整乙方的派遣计划。
七、乙方权益保障
1.乙方享有依法签订的劳动合同,合同内容应包括工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬等。
2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。
3.乙方有权拒绝不合理的工作安排,包括超时加班、违法劳动条件等。
4.乙方有权要求丙方和甲方按照合同约定支付劳动报酬和社会保险。
八、甲方违约及限制条款
1.甲方如有以下违约行为,乙方有权要求丙方或直接向甲方索赔:
(1)未按照合同约定支付劳动报酬的;
(2)未按照国家规定缴纳社会保险的;
(3)强迫乙方加班加点,侵犯乙方合法权益的;
(4)未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。
2.甲方不得无故解除与乙方的劳动合同,如需解除,应提前____个月通知乙方,并支付相应的经济补偿。
3.甲方不得将乙方的工作地点随意变更,如需变更,应充分考虑乙方的生活和工作便利。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2.本合同签订前,双方应如实告知对方有关本合同事项的真实情况,如有隐瞒或欺诈,另一方有权解除本合同,并要求赔偿损失。
十、其他
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
2.本合同一式三份,甲乙双方及丙方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.丙方营业执照复印件;
4.丙方法定代表人身份证复印件。
乙方(
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