2024年辅导班教师信息安全聘用合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年辅导班教师信息安全聘用合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1教师个人信息1.2学校/机构基本信息2.教师聘用岗位与职责2.1岗位名称2.2主要职责2.3工作内容3.教学计划与安排3.1教学科目3.2教学课时3.3教学时间表4.信息安全责任4.1信息保密义务4.2数据安全防护4.3信息安全培训5.工资待遇5.1基本工资5.2奖金及补贴5.3工资支付方式6.工作时间与休息休假6.1工作时间6.2休息日及假期6.3加班制度7.教师培训与发展7.1在职培训7.2职业发展规划7.3教师评级与晋升8.合同期限与续签8.1合同期限8.2续签条件8.3解约条款9.违约责任9.1教师违约责任9.2学校/机构违约责任9.3违约金计算10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序10.3争议解决地点11.其他条款11.1合同附件11.2不可抗力11.3合同生效12.合同签署12.1签署日期12.2签署地点12.3签署双方代表13.合同附件13.1教学大纲13.2信息安全保密协议13.3其他相关文件14.合同生效及解除14.1合同生效条件14.2合同解除条件14.3合同解除程序第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1教师姓名：___________1.2教师性别：___________1.3教师身份证号码：___________1.4教师联系电话：___________1.5教师电子邮箱：___________1.6学校/机构名称：___________1.7学校/机构地址：___________1.8学校/机构联系电话：___________1.9学校/机构电子邮箱：___________2.教师聘用岗位与职责2.1岗位名称：辅导班教师2.2主要职责：2.2.1负责辅导班学生的教学工作，制定教学计划；2.2.2组织、实施辅导课程，确保教学质量；2.2.3对学生进行个别辅导，解决学生学习中的问题；2.2.4参与学校/机构组织的教研活动，提升教学水平；2.2.5遵守学校/机构规章制度，维护学校/机构形象。2.3工作内容：2.3.1按照教学计划进行备课、授课、批改作业等教学活动；2.3.2参与学校/机构组织的家长会，与学生家长沟通；2.3.3配合学校/机构开展的其他教育教学活动。3.教学计划与安排3.1教学科目：___________3.2教学课时：___________课时/周3.3教学时间表：___________4.信息安全责任4.1信息保密义务：4.1.1不得泄露学生、学校/机构或其他相关方的个人信息；4.1.2不得将教学资源、教学计划等涉及学校/机构商业秘密的内容泄露给第三方。4.2数据安全防护：4.2.1严格遵守学校/机构的数据安全规定，保护学生、学校/机构数据安全；4.2.2对涉及学生、学校/机构数据的使用、存储、传输等活动进行严格管理。4.3信息安全培训：4.3.1参加学校/机构组织的信息安全培训；4.3.2遵守信息安全培训要求，提高自身信息安全意识。5.工资待遇5.1基本工资：___________元/月5.2奖金及补贴：5.2.1完成教学任务，可获得___________元/月的奖金；5.2.2根据教学成果，可获得___________元/月的绩效奖金；5.2.3因工作需要，可获得交通补贴、通讯补贴等。5.3工资支付方式：___________6.工作时间与休息休假6.1工作时间：___________6.2休息日及假期：6.2.1每周休息日为___________；6.2.2国定节假日按照国家规定执行；6.2.3年休假：___________天/年。6.3加班制度：___________7.教师培训与发展7.1在职培训：7.1.1学校/机构将定期组织教师培训，提高教师的教学水平；7.1.2教师可根据个人需求参加学校/机构提供的培训项目。7.2职业发展规划：7.2.1学校/机构将为教师提供职业发展规划指导；7.2.2教师可根据自身发展需求，向学校/机构提出职业发展规划建议。7.3教师评级与晋升：7.3.1学校/机构将根据教师的教学业绩、工作表现等因素，对教师进行评级；7.3.2教师可根据评级结果，申请晋升。8.合同期限与续签8.1合同期限：本合同自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止，共计___________个月。8.2续签条件：在合同期满前___________个月，双方均可根据本合同约定及实际情况，协商一致后进行续签。8.3解约条款：8.3.1教师提出解约：教师需提前___________个月书面通知学校/机构，并按照合同约定完成相关工作交接。8.3.2学校/机构提出解约：学校/机构可根据教师的工作表现、教学成果等因素，提前___________个月书面通知教师，解除本合同。8.3.3双方协商一致解约：经双方协商一致，可解除本合同。9.违约责任9.1教师违约责任：9.1.1教师未履行合同约定的教学职责，造成教学质量的下降，学校/机构有权解除合同，并要求教师承担相应的违约责任。9.1.2教师违反信息安全责任，造成学校/机构或学生利益的损失，应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。9.2学校/机构违约责任：9.2.1学校/机构未按照合同约定支付教师工资，应承担相应的违约责任，并支付违约金。9.2.2学校/机构未履行合同约定的培训与发展责任，应承担相应的违约责任。9.3违约金计算：9.3.1违约金按未履行合同约定的金额的___________%计算。10.争议解决10.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。协商不成的，任何一方均可向___________仲裁委员会申请仲裁。10.2争议解决程序：仲裁委员会受理仲裁申请后，依法组成仲裁庭进行仲裁。仲裁庭应在受理仲裁申请之日起___________个月内作出仲裁裁决。10.3争议解决地点：仲裁地点为___________。11.其他条款11.1合同附件：本合同附件包括但不限于教学大纲、信息安全保密协议等。11.2不可抗力：因不可抗力导致本合同无法履行或部分无法履行的，双方互不承担责任。发生不可抗力事件后，受影响方应及时通知对方，并提供相关证明材料。11.3合同生效：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.合同签署12.1签署日期：___________年___________月___________日12.2签署地点：___________12.3签署双方代表：教师代表签字（或盖章）：___________学校/机构代表签字（或盖章）：___________13.合同附件13.1教学大纲：___________13.2信息安全保密协议：___________13.3其他相关文件：___________14.合同生效及解除14.1合同生效条件：本合同经双方签字（或盖章）后生效。14.2合同解除条件：合同期满或双方协商一致解除合同。14.3合同解除程序：合同解除前，双方应按照合同约定完成相关工作交接。合同解除后，双方应按照法律法规和合同约定处理相关事宜。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方的定义：在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、技术服务提供方、评估机构等。15.2.1协助甲乙双方进行合同谈判和签订；15.2.2提供技术服务或咨询服务；15.2.3对甲乙双方履行合同情况进行监督和评估；15.2.4在合同履行过程中，解决甲乙双方之间的争议。16.第三方介入的程序与条件16.1第三方介入程序：任何第三方介入本合同，需经甲乙双方同意，并签订书面协议。16.2第三方介入条件：16.2.1第三方应具备相应的资质和能力；16.2.2第三方应遵守相关法律法规和合同约定；16.2.3第三方应保证其提供的服务的质量和安全性。17.甲乙双方的责任与义务17.1甲方的责任与义务：17.1.1对第三方提供的服务进行监督，确保其符合合同要求；17.1.2对第三方提供的服务质量负责；17.1.3对第三方造成的损失承担相应的责任。17.2乙方的责任与义务：17.2.1同意第三方介入，并配合第三方履行其职责；17.2.2对第三方提供的服务质量进行监督；17.2.3对第三方造成的损失承担相应的责任。18.第三方的责任限额18.1第三方的责任限额：第三方在履行本合同过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，其赔偿责任不得超过___________元。18.2责任限额的计算：18.2.1以第三方因违约行为造成甲乙双方实际损失为基础；18.2.2不得超过第三方在本合同中约定的责任限额。19.第三方介入的费用承担19.1第三方介入的费用：第三方介入本合同产生的费用，由甲乙双方根据实际情况协商承担。19.2费用承担方式：19.2.1甲乙双方可约定由一方承担全部费用；19.2.2甲乙双方可约定按比例分担费用。20.第三方介入的保密义务20.1第三方的保密义务：第三方在履行本合同过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲乙双方的商业秘密和个人信息。20.2保密期限：本合同约定的保密期限为___________年。21.第三方介入的合同解除21.1第三方介入的合同解除：若第三方违反合同约定或造成甲乙双方损失，甲乙双方有权解除与第三方的协议。21.2解除程序：甲乙双方应在___________日内书面通知第三方解除协议，并按照协议约定处理相关事宜。22.第三方介入的争议解决22.1争议解决方式：第三方介入本合同产生的争议，甲乙双方应协商解决。协商不成的，任何一方均可向___________仲裁委员会申请仲裁。22.2争议解决程序：仲裁委员会受理仲裁申请后，依法组成仲裁庭进行仲裁。仲裁庭应在受理仲裁申请之日起___________个月内作出仲裁裁决。23.第三方介入的合同终止23.1合同终止条件：第三方介入本合同的目的达成或合同约定的期限届满，合同终止。23.2终止程序：合同终止前，甲乙双方应按照合同约定处理相关事宜。合同终止后，第三方应立即停止履行其职责，并按照合同约定进行工作交接。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.教学大纲详细要求：包含课程名称、教学目标、教学内容、教学方法、评估方式等详细信息。说明：教学大纲是教师进行教学的重要依据，应详细、具体地反映课程的教学内容和目标。2.信息安全保密协议详细要求：明确双方在信息安全方面的保密义务，包括保密信息的范围、保密措施、违约责任等。说明：信息安全保密协议是保障信息安全的重要文件，双方应严格遵守。3.第三方介入协议详细要求：明确第三方介入的目的、职责、权利义务、费用承担、保密义务、争议解决等。说明：第三方介入协议是第三方参与合同履行的重要文件，应详细规定各方的权利义务。4.教师工作手册详细要求：包含教师的工作职责、工作流程、考核标准、奖惩措施等。说明：教师工作手册是教师履行职责的指南，有助于提高工作效率。5.学绩单详细要求：包含学生的姓名、学号、课程名称、成绩等信息。说明：学绩单是评估学生学习成果的重要依据。6.教师考核评价表详细要求：包含教师的教学质量、工作态度、专业能力等方面的评价标准。说明：教师考核评价表是评估教师工作表现的重要工具。7.争议解决协议详细要求：明确争议解决的方式、程序、地点等。说明：争议解决协议是解决合同履行过程中争议的重要文件。说明二：违约行为及责任认定：1.教师违约行为及责任认定违约行为：未按照教学大纲进行教学，教学质量不达标。责任认定：教师应承担违约责任，学校/机构有权解除合同，并要求教师赔偿损失。示例：教师未按照教学大纲进行教学，导致学生学习成绩下降，学校/机构可要求教师赔偿学生损失。2.学校/机构违约行为及责任认定违约行为：未按时支付教师工资，违反合同约定。责任认定：学校/机构应承担违约责任，支付违约金，并赔偿教师损失。示例：学校/机构未按时支付教师工资，教师可要求学校/机构支付违约金，并赔偿因延迟支付造成的损失。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：未按照协议约定提供技术服务或咨询服务，导致合同无法履行。责任认定：第三方应承担违约责任，赔偿甲乙双方损失。示例：第三方未按照协议约定提供技术服务，导致合同无法履行，甲乙双方可要求第三方赔偿损失。4.信息安全违约行为及责任认定违约行为：泄露学生、学校/机构或其他相关方的个人信息。责任认定：违约方应承担法律责任，赔偿损失。示例：第三方泄露学生个人信息，学生可要求第三方承担法律责任，并赔偿损失。全文完。2024年辅导班教师信息安全聘用合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1教师姓名、性别、出生日期、身份证号码1.2教师联系方式1.3学校名称、地址、联系方式2.教师聘用岗位及职责2.1教师聘用岗位2.2教师职责范围2.3教学内容与教学方法3.教学时间安排3.1上课时间3.2休息时间3.3考勤制度4.工资及待遇4.1工资标准4.2工资支付方式4.3社会保险及公积金4.4其他福利待遇5.教学资源及设备5.1教学场所5.2教学设备5.3教学资料6.信息安全责任6.1教师信息安全义务6.2学校信息安全保障6.3信息泄露及违规处理7.合同期限7.1合同签订时间7.2合同期限7.3合同续签8.违约责任8.1教师违约责任8.2学校违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.合同生效及终止10.1合同生效条件10.2合同终止条件11.其他约定事项11.1保密条款11.2不可抗力11.3合同附件12.合同附件清单12.1教学大纲12.2教学计划12.3教学资源清单13.合同签署13.1教师签字13.2学校代表签字13.3签署日期14.合同份数及保管14.1合同份数14.2合同保管责任第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1教师姓名：1.2教师性别：男1.3教师出生日期：1980年1月1日1.4教师身份证号码：110101198001011.6学校名称：北京市辅导班1.7学校地址：北京市朝阳区路号2.教师聘用岗位及职责2.1教师聘用岗位：初中英语教师2.2教师职责范围：

a.负责初中英语教学，按照教学大纲和课程计划进行授课；

b.参与备课、编写教案、制作教学课件；

c.组织和参与学生英语实践活动；

d.定期对学生进行英语水平测试，评估教学效果；

e.配合学校开展其他教育教学活动。2.3教学内容与教学方法：

a.教学内容：初中英语教材，包括词汇、语法、阅读、写作、听力等；

b.教学方法：采用启发式、互动式教学，注重学生听说读写能力的培养。3.教学时间安排3.1上课时间：每周一至周五，下午2:00至4:00，共2课时；3.2休息时间：每节课间休息10分钟；3.3考勤制度：教师应按时到岗，不得无故缺课或迟到，如遇特殊情况需请假，需提前向学校提出申请。4.工资及待遇4.1工资标准：每月人民币10,000元，按月支付；4.2工资支付方式：通过银行转账至教师指定账户；4.3社会保险及公积金：按照国家及地方政策，由学校为教师缴纳社会保险及住房公积金；4.4其他福利待遇：

a.年终奖金；

b.带薪年假；

c.员工体检；

d.员工活动。5.教学资源及设备5.1教学场所：学校提供专用教室，配备多媒体教学设备；5.2教学设备：投影仪、音响、电脑、打印机等；5.3教学资料：学校提供相应的教材、教辅资料及网络资源。6.信息安全责任6.1教师信息安全义务：

a.不得泄露学生个人信息；

b.不得传播有害信息；

c.不得使用学校设备进行非法活动。6.2学校信息安全保障：

a.建立信息安全管理制度；

b.定期对教师进行信息安全培训；

c.配备必要的信息安全设备。6.3信息泄露及违规处理：

a.发生信息泄露，教师应立即向学校报告；

b.对违反信息安全规定的教师，学校将依法依规进行处理。8.违约责任8.1教师违约责任：

a.教师未按时到岗或无故缺课，每次扣除一天工资；

b.教师违反合同规定，泄露学生信息，一次性扣除一个月工资，并解除合同；

c.教师因个人原因提前解除合同，需提前一个月向学校提出书面申请，并支付相当于一个月工资的违约金。8.2学校违约责任：

a.学校未按时支付教师工资，一次性支付滞纳金，并赔偿教师因此遭受的损失；

b.学校因故提前解除合同，需支付教师相当于一个月工资的赔偿金。9.争议解决9.1争议解决方式：

a.双方应友好协商解决争议；

b.协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构：

a.本合同争议解决机构为合同签订地人民法院。10.合同生效及终止10.1合同生效条件：

a.双方签字盖章后生效；

b.合同签订后7日内办理相关手续。10.2合同终止条件：

a.合同期满自动终止；

b.双方协商一致解除合同；

c.发生不可抗力导致合同无法履行。11.其他约定事项11.1保密条款：

a.双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露；

b.保密期限自合同签订之日起至合同终止之日止。11.2不可抗力：

a.不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等；

b.发生不可抗力，双方应及时通知对方，并协商解决合同履行问题。11.3合同附件：

a.本合同附件包括但不限于教学大纲、教学计划、教学资源清单等。12.合同附件清单12.1教学大纲12.2教学计划12.3教学资源清单13.合同签署13.1教师签字：13.2学校代表签字：13.3签署日期：2024年3月1日14.合同份数及保管14.1合同份数：一式两份，双方各执一份；14.2合同保管责任：

a.双方妥善保管合同原件；第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念：本合同中，第三方是指除甲乙双方之外的，在合同履行过程中，可能提供中介服务、咨询服务、技术支持、安全保障等服务的第三方机构或个人。15.2第三方责权利：15.2.1责任：第三方在合同履行过程中，应遵守国家法律法规，遵循诚实信用原则，按照合同约定提供相应的服务。若因第三方原因导致合同无法履行或造成损失，第三方应承担相应的法律责任。15.2.2权利：第三方有权根据合同约定，获得相应的报酬和服务费用。15.2.3利益：第三方有权在合同履行过程中，维护自身合法权益，包括但不限于合同履行过程中的知情权、参与权、监督权等。15.3第三方与其他各方的划分说明：15.3.1甲乙双方与第三方之间的关系：第三方作为合同履行过程中的参与者，其权利义务由合同约定。甲乙双方应与第三方保持良好沟通，确保合同顺利履行。15.3.2第三方与学生的关系：第三方在提供教学服务时，应尊重学生权益，不得侵犯学生隐私，不得对学生进行不当行为。15.3.3第三方与学校的关系：第三方在提供教学服务时，应遵守学校规章制度，服从学校管理。16.第三方介入时的额外条款及说明16.1第三方介入的审批：甲乙双方在合同履行过程中，如需引入第三方，应提前向对方书面提出申请，并获得对方同意。第三方介入后，甲乙双方应与第三方签订补充协议，明确各方的权利义务。16.2第三方介入的费用承担：第三方介入产生的费用，包括但不限于中介费、咨询费、技术服务费等，由甲乙双方根据实际情况协商确定，并在补充协议中明确。16.3第三方介入的合同期限：第三方介入的合同期限应与原合同期限一致，或根据实际情况协商确定。17.第三方的责任限额17.1第三方的责任限额：第三方在合同履行过程中，因其自身原因造成损失，甲乙双方可协商确定第三方应承担的责任限额。责任限额应在补充协议中明确。17.2超过责任限额的赔偿：若第三方原因造成损失超过责任限额，甲乙双方应按照合同约定，由甲乙双方共同承担超出部分的责任。17.3责任限额的调整：在合同履行过程中，如甲乙双方认为有必要调整第三方责任限额，应书面协商一致，并在补充协议中予以明确。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.教学大纲

详细要求：包含课程目标、教学内容、教学方法、评估方式等。

说明：教学大纲是教师授课的依据，应清晰、具体。2.教学计划

详细要求：包括每节课的教学内容、教学目标、教学方法、所需教学资源等。

说明：教学计划是教师教学工作的具体安排，应详细、周密。3.教学资源清单

详细要求：列出所需的教学资料、设备、场所等。

说明：教学资源清单是确保教学顺利进行的必要条件。4.信息安全管理制度

详细要求：包括信息安全政策、保密措施、违规处理等。

说明：信息安全管理制度是保障信息安全的重要文件。5.第三方服务协议

详细要求：明确第三方提供的服务内容、费用、责任等。

说明：第三方服务协议是第三方参与合同履行的重要文件。6.违约责任认定书

详细要求：明确违约行为的认定标准、责任认定及处理措施。

说明：违约责任认定书是处理违约行为的重要依据。7.争议解决协议

详细要求：明确争议解决方式、争议解决机构及程序。

说明：争议解决协议是解决合同争议的重要文件。8.合同补充协议

详细要求：根据合同履行过程中出现的新情况，对合同内容进行补充或修改。

说明：合同补充协议是确保合同适应实际情况的重要文件。说明二：违约行为及责任认定：1.教师违约行为及责任认定：

违约行为：教师未按时到岗或无故缺课。

责任认定标准：每次扣除一天工资。

示例：教师未提前告知学校，擅自请假一天，扣除当天的工资。2.学校违约行为及责任认定：

违约行为：学校未按时支付教师工资。

责任认定标准：一次性支付滞纳金，并赔偿教师因此遭受的损失。

示例：学校延迟支付教师工资一个月，支付相当于一个月工资的滞纳金及赔偿金。3.第三方违约行为及责任认定：

违约行为：第三方未按合同约定提供服务质量。

责任认定标准：根据第三方服务协议，确定责任及赔偿金额。

示例：第三方未按期完成技术服务，导致合同无法履行，需赔偿甲乙双方因此遭受的损失。4.争议解决违约行为及责任认定：

违约行为：一方未按争议解决协议履行争议解决程序。

责任认定标准：按争议解决协议约定，承担违约责任。

示例：一方未按期提交争议解决申请，需承担违约责任。全文完。2024年辅导班教师信息安全聘用合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方法定代表人或授权代表2.合同签订目的及依据2.1合同签订目的2.2合同签订依据3.教师聘用信息3.1教师姓名3.2教师性别3.3教师出生日期3.4教师身份证号码3.5教师学历3.6教师专业3.7教师职称4.教师聘用岗位4.1岗位名称4.2岗位职责4.3岗位工作地点4.4岗位工作时间5.教师薪资待遇5.1基本工资5.2奖金及补贴5.3工资支付方式5.4工资支付时间6.教师工作内容及要求6.1工作内容6.2工作要求6.3工作考核7.教师工作期限7.1起止时间7.2合同期限7.3合同续签8.教师保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.教师培训与发展9.1培训内容9.2培训方式9.3培训费用10.教师离职与解约10.1离职条件10.2离职程序10.3解约条件10.4解约程序11.教师违约责任11.1违约情形11.2违约责任12.教师争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决费用13.合同生效及终止13.1合同生效条件13.2合同终止条件13.3合同终止程序14.其他约定事项14.1合同附件14.2合同份数14.3合同签订日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：辅导班乙方：X1.2合同双方地址甲方地址：市区路号乙方地址：市区路号1.3合同双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人：X乙方授权代表：X2.合同签订目的及依据2.1合同签订目的本合同旨在明确甲方与乙方之间的聘用关系，保障双方合法权益，确保辅导班的教学质量和信息安全。2.2合同签订依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规制定。3.教师聘用信息3.1教师姓名乙方姓名：X3.2教师性别乙方性别：男/女3.3教师出生日期乙方出生日期：年月日3.4教师身份证号码乙方身份证号码：X3.5教师学历乙方学历：本科3.6教师专业乙方专业：X3.7教师职称乙方职称：无4.教师聘用岗位4.1岗位名称乙方岗位名称：语文教师4.2岗位职责（1）按照课程安排，负责学生的语文教学工作；（2）制定教学计划，编写教案，准备教学资料；（3）组织课堂讨论，引导学生积极参与；（4）关注学生学业进展，及时与学生家长沟通；（5）完成甲方交办的其他相关工作。4.3岗位工作地点乙方工作地点：辅导班教学场所4.4岗位工作时间乙方工作时间：每周一至周五，上午9:00至下午5:005.教师薪资待遇5.1基本工资乙方基本工资：人民币元/月5.2奖金及补贴（1）绩效奖金：根据工作表现，年终发放；（2）交通补贴：人民币元/月；（3）其他补贴：根据实际情况，甲方另行规定。5.3工资支付方式乙方工资采用银行转账方式支付，每月末前支付当月工资。5.4工资支付时间乙方工资支付时间为每月的日。6.教师工作内容及要求6.1工作内容详见第四条岗位职责。6.2工作要求（1）遵守国家法律法规和甲方规章制度；（3）爱护学生，关心学长；（4）积极参加甲方组织的各类培训和学习活动；（5）完成甲方交办的其他相关工作。6.3工作考核甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核结果作为乙方薪酬调整和续签合同的依据。7.教师工作期限7.1起止时间本合同自年月日起至年月日止。7.2合同期限本合同期限为一年。7.3合同续签本合同期满前一个月，双方可就续签事宜进行协商，如双方同意续签，则本合同自动续签一年。8.教师保密条款8.1保密内容乙方在任职期间及离职后，应对甲方提供的教学资料、学生信息、商业秘密等予以保密，不得泄露给任何第三方。8.2保密期限本保密条款的保密期限自合同签订之日起至乙方离职后三年。8.3违约责任若乙方违反本保密条款，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。9.教师培训与发展9.1培训内容甲方将为乙方提供与教学相关的专业培训，包括但不限于教学方法、课程设计、学生心理辅导等。9.2培训方式培训方式包括但不限于内部培训、外部培训、在线学习等。9.3培训费用甲方承担乙方参加培训产生的费用。10.教师离职与解约10.1离职条件乙方因个人原因提出离职，需提前一个月向甲方书面提出离职申请。10.2离职程序乙方离职时，应完成下列程序：（1）提交离职申请；（2）结清所有工资和福利待遇；（3）归还甲方提供的所有物品和资料；（4）完成工作交接。10.3解约条件（1）甲方因乙方严重违反合同约定，有权单方面解除合同；（2）乙方因甲方未履行合同约定，有权单方面解除合同。11.教师违约责任11.1违约情形（1）违反保密条款；（2）未履行工作职责；（3）违反甲方规章制度；（4）其他违约行为。11.2违约责任乙方违约，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。12.教师争议解决12.1争议解决方式双方发生争议时，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构双方可选择仲裁或诉讼作为争议解决机构。12.3争议解决费用争议解决费用由败诉方承担。13.合同生效及终止13.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同终止条件（1）合同期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）一方违约，另一方解除合同；（4）法律法规规定的其他情形。13.3合同终止程序合同终止时，双方应按约定完成合同终止手续，包括但不限于结算工资、归还物品等。14.其他约定事项14.1合同附件本合同附件包括但不限于乙方个人信息表、培训计划、工作交接清单等。14.2合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份。14.3合同签订日期本合同签订日期为年月日。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义及范围15.1第三方定义本合同中所指的第三方，包括但不限于中介方、技术服务提供方、咨询顾问、培训机构等，以及任何其他与甲方或乙方有业务往来的独立法人或其他组织。15.2第三方介入范围（1）提供招聘、选拔、培训等服务；（2）提供技术咨询、系统维护、数据处理等服务；（3）提供法律、财务、市场等方面的咨询服务；（4）其他经甲方或乙方同意的服务。16.第三方介入的程序及条件16.1第三方介入程序（1）甲方或乙方如需引入第三方，应提前向对方通知，并取得对方的书面同意；（2）双方应与第三方签订书面协议，明确各方的权利和义务；（3）第三方介入后，甲方或乙方应确保其提供的服务的质量与合同要求相符。16.2第三方介入条件（1）第三方应具备相应的资质和能力，能够提供满足合同要求的服务；（2）第三方应遵守国家法律法规和合同约定；（3）第三方应保证其服务的独立性，不得损害甲方或乙方的合法权益。17.第三方责任限额17.1责任限额定义本合同中第三方责任限额，是指第三方因履行合同过程中发生的违约行为，对甲方或乙方造成的直接经济损失，第三方应承担的最高赔偿金额。17.2责任限额确定（1）第三方责任限额由甲方或乙方与第三方在协议中约定；（2）如协议中未约定责任限额，则第三方责任限额为人民币万元。17.3责任限额的履行（1）第三方在履行合同过程中，如发生违约行为，应承担合同约定的赔偿责任；（2）若第三方赔偿不足以弥补甲方或乙方的经济损失，甲方或乙方有权要求甲方或乙方承担相应的补充赔偿责任。18.第三方与其他各方的权利义务划分18.1第三方与甲方（1）第三方应按照合同约定，向甲方提供高质量的服务；（2）甲方有权对第三方的服务质量进行监督和检查；（3）甲方有权要求第三方按照合同约定，及时解决服务过程中出现的问题。18.2第三方与乙方（1）第三方应按照合同约定，向乙方提供高质量的服务；（2）乙方有权对