2024年度文员出差补贴合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度文员出差补贴合同范本本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1出差补贴合同双方名称1.2出差补贴合同双方法定代表人1.3出差补贴合同双方地址1.4出差补贴合同双方联系方式2.出差补贴合同签订依据3.出差补贴合同有效期限4.出差补贴适用范围4.1出差补贴适用人员4.2出差补贴适用出差类型5.出差补贴计算方法5.1出差补贴计算标准5.2出差补贴计算公式5.3出差补贴计算时间6.出差补贴发放方式6.1出差补贴发放时间6.2出差补贴发放形式7.出差补贴报销流程7.1出差补贴报销资料7.2出差补贴报销审批7.3出差补贴报销时间8.出差补贴变更及终止8.1出差补贴变更条件8.2出差补贴终止条件9.违约责任9.1违约责任主体9.2违约责任承担方式9.3违约责任赔偿标准10.争议解决方式10.1争议解决途径10.2争议解决机构10.3争议解决费用11.合同附件11.1出差补贴报销单11.2出差补贴计算表11.3其他相关附件12.合同生效及解除12.1合同生效条件12.2合同解除条件12.3合同解除程序13.合同附件清单14.合同签署日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1出差补贴合同双方名称1.1.1出差补贴甲方名称：[甲方全称]1.1.2出差补贴乙方名称：[乙方全称]1.2出差补贴合同双方法定代表人1.2.1甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]1.2.2乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.3出差补贴合同双方地址1.3.1甲方地址：[甲方详细地址]1.3.2乙方地址：[乙方详细地址]1.4出差补贴合同双方联系方式1.4.1甲方联系方式：[甲方联系电话及电子邮箱]1.4.2乙方联系方式：[乙方联系电话及电子邮箱]2.出差补贴合同签订依据2.1依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规2.2依据公司内部管理制度及出差补贴政策3.出差补贴合同有效期限3.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。4.出差补贴适用范围4.1出差补贴适用人员：[公司全体员工]4.2出差补贴适用出差类型：[公司规定的出差类型，如：公干、培训、调研等]5.出差补贴计算方法5.1出差补贴计算标准：[根据出差天数、地区、级别等因素确定的具体补贴金额]5.2出差补贴计算公式：[具体计算公式，如：出差补贴=出差天数×每日补贴金额]5.3出差补贴计算时间：[每月底根据当月出差记录计算次月补贴]6.出差补贴发放方式6.1出差补贴发放时间：[每月底前]6.2出差补贴发放形式：[以银行转账或现金形式发放]7.出差补贴报销流程7.1出差补贴报销资料：[出差审批单、车票、住宿费发票、报销明细单等]7.2出差补贴报销审批：[由部门负责人审核后报财务部门审批]7.3出差补贴报销时间：[审批通过后，财务部门在5个工作日内完成报销]8.出差补贴变更及终止8.1出差补贴变更条件8.1.1甲方根据国家法律法规及公司政策调整，有权对出差补贴标准进行调整。8.1.2乙方因工作调动、离职等原因，出差补贴合同自动终止。8.2出差补贴终止条件8.2.1合同有效期内，任何一方违反合同约定，造成合同无法履行时，合同终止。8.2.2出差补贴合同到期后，如双方无续签意愿，合同自动终止。9.违约责任9.1违约责任主体9.1.1甲方未按合同约定支付出差补贴，应向乙方支付违约金。9.1.2乙方未按合同约定履行出差职责，导致甲方遭受损失，应承担相应的赔偿责任。9.2违约责任承担方式9.2.1违约金按未支付或未履行部分补贴金额的1%计算，最高不超过总补贴金额的5%。9.2.2赔偿金按实际损失计算，包括但不限于直接经济损失和合理预期利益损失。9.3违约责任赔偿标准9.3.1违约金和赔偿金应在违约行为发生后30日内支付。10.争议解决方式10.1争议解决途径10.1.1双方应通过友好协商解决合同争议。10.1.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构10.2.1双方同意将争议提交至[指定仲裁委员会]进行仲裁。10.3争议解决费用10.3.1仲裁费用由败诉方承担，双方另有约定的除外。11.合同附件11.1出差补贴报销单11.1.1出差补贴报销单应包含出差日期、地点、费用明细等信息。11.2出差补贴计算表11.2.1出差补贴计算表应详细列出每项补贴的计算依据和金额。11.3其他相关附件11.3.1出差审批单、车票、住宿费发票等与出差补贴相关的证明材料。12.合同生效及解除12.1合同生效条件12.1.1双方签署合同后，自合同双方签字盖章之日起生效。12.2合同解除条件12.2.1出现合同约定的终止条件时，合同解除。12.3合同解除程序12.3.1双方协商一致解除合同的，应当签订书面解除协议。12.3.2单方解除合同，需提前30日通知对方，并书面说明解除理由。13.合同附件清单13.1出差补贴报销单13.2出差补贴计算表13.3出差审批单13.4车票13.5住宿费发票13.6其他与出差补贴相关的证明材料清单14.合同签署日期14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方介入的定义15.1.1本合同中的第三方，指在合同履行过程中，因特定需求引入的，不属于甲乙双方的独立第三方机构或个人。15.1.2第三方介入的范围包括但不限于中介服务、技术咨询、财务审计、法律咨询等。15.2第三方介入的类型15.2.1中介服务：包括但不限于出差安排、交通票务、住宿预订等。15.2.2技术咨询：提供出差相关技术支持、设备租赁等。15.2.3财务审计：对出差费用进行审计，确保合规性。15.2.4法律咨询：提供合同法律咨询、纠纷调解等服务。16.第三方介入的引入程序16.1引入第三方需经甲乙双方协商一致，并签订相应的合作协议。16.2引入第三方前，甲乙双方应充分评估第三方的资质、信誉和服务能力。16.3引入第三方后，甲乙双方应及时将第三方信息通知对方，并确保第三方知晓其权利和义务。17.第三方责任与权利17.1第三方责任17.1.1第三方在履行合同过程中，应遵守国家法律法规、行业规范及甲乙双方的要求。17.1.2第三方对因自身原因造成的损失，应承担相应的赔偿责任。17.1.3第三方应承担合同约定的保密义务，不得泄露甲乙双方的商业秘密。17.2第三方权利17.2.1第三方有权根据合同约定收取合理的服务费用。17.2.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和配合。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分18.1.1第三方与甲方之间的权利义务，由双方签订的合作协议约定。18.1.2甲方与第三方的合作关系不构成甲方与乙方之间的直接合同关系。18.2第三方与乙方的划分18.2.1第三方与乙方之间的权利义务，由双方签订的合作协议约定。18.2.2乙方与第三方的合作关系不构成乙方与甲方之间的直接合同关系。19.第三方责任限额19.1第三方责任限额19.1.1第三方在履行合同过程中，因自身原因造成的损失，其赔偿责任不超过合同总金额的10%。19.1.2若第三方责任限额不足以弥补损失，甲乙双方应按照合同约定分担超出部分的损失。20.第三方变更与退出20.1第三方变更20.1.1如需变更第三方，甲乙双方应协商一致，并签订变更协议。20.1.2变更协议应明确变更后的第三方权利义务。20.2第三方退出20.2.1第三方退出合同，需提前30日通知甲乙双方，并书面说明退出理由。20.2.2第三方退出后，甲乙双方应妥善处理相关事宜，确保合同履行不受影响。21.第三方介入的争议解决21.1第三方介入产生的争议，由甲乙双方与第三方协商解决。21.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼或提交仲裁机构仲裁。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.出差补贴报销单详细要求：报销单应包含出差日期、地点、费用明细、出差人员签名、审批人签名等。说明：报销单是乙方申请出差补贴的重要凭证，需确保信息真实、完整。2.出差补贴计算表详细要求：计算表应详细列出每项补贴的计算依据、出差天数、每日补贴金额、补贴总额等。说明：计算表用于计算乙方的出差补贴，需确保计算准确无误。3.出差审批单详细要求：审批单应包含出差事由、出差时间、出差地点、出差人员、审批意见等。说明：出差审批单是乙方出差的前提条件，需确保事由合理、审批流程合规。4.车票详细要求：车票应包含乘车人姓名、乘车日期、乘车路线、票价等信息。说明：车票是乙方出差交通费用的凭证，需确保车票真实有效。5.住宿费发票详细要求：发票应包含住宿日期、住宿地点、住宿人姓名、住宿天数、住宿费用等信息。说明：住宿费发票是乙方出差住宿费用的凭证，需确保发票真实有效。6.其他与出差补贴相关的证明材料详细要求：根据出差类型，可能需要提供会议通知、培训通知、调研报告等证明材料。说明：其他证明材料用于佐证乙方的出差活动，需确保材料真实、相关。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定1.1未按合同约定支付出差补贴责任认定：甲方应向乙方支付违约金，违约金按未支付补贴金额的1%计算，最高不超过总补贴金额的5%。示例：若甲方未支付乙方1000元出差补贴，应支付100元违约金。1.2未按合同约定调整出差补贴标准责任认定：甲方应向乙方说明原因，并按合同约定调整补贴标准。示例：若甲方未按约定调整补贴标准，乙方有权要求甲方按约定执行。2.乙方违约行为及责任认定2.1未按合同约定履行出差职责责任认定：乙方应承担相应的赔偿责任，包括但不限于直接经济损失和合理预期利益损失。示例：若乙方未按约定履行出差职责导致甲方损失10000元，乙方应赔偿甲方10000元。2.2提供虚假报销材料责任认定：乙方应承担相应的赔偿责任，并可能被追究法律责任。示例：若乙方提供虚假报销材料，骗取甲方1000元，乙方应赔偿甲方1000元，并可能被追究刑事责任。全文完。2024年度文员出差补贴合同范本1本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同双方名称1.2合同签订日期1.3合同生效日期1.4合同期限1.5合同地点2.出差补贴范围2.1出差类型2.2出差目的2.3出差地区2.4出差时间3.出差补贴标准3.1补贴金额计算方式3.2补贴金额构成3.3补贴发放方式4.出差报销流程4.1报销申请4.2报销材料4.3报销审批4.4报销发放5.出差补贴发放条件5.1出差证明5.2出差任务完成情况5.3出差补贴领取资格6.出差补贴调整6.1调整原因6.2调整程序6.3调整通知7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担7.3违约赔偿8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序9.合同解除9.1解除条件9.2解除程序9.3解除通知10.合同终止10.1终止条件10.2终止程序10.3终止通知11.合同生效与变更11.1生效条件11.2生效程序11.3生效日期11.4变更程序11.5变更通知12.合同附件12.1附件一：出差补贴申请表12.2附件二：出差报销单12.3附件三：出差补贴发放记录13.合同签署13.1签署方式13.2签署日期13.3签署人14.其他约定14.1合同未尽事宜14.2合同解释权14.3合同附件效力第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同双方名称（1）甲方：[公司名称]（2）乙方：[员工姓名]1.2合同签订日期[签订日期]1.3合同生效日期自双方签字盖章之日起生效。1.4合同期限本合同有效期为2024年1月1日至2024年12月31日。1.5合同地点[签订合同的具体地点]2.出差补贴范围2.1出差类型（1）公干出差（2）培训出差（3）调研出差2.2出差目的（1）完成公司工作职责（2）参加公司组织的培训活动（3）进行市场调研2.3出差地区（1）国内出差（2）国外出差2.4出差时间（1）根据公司工作需要确定（2）出差前需提前向甲方提交出差申请3.出差补贴标准3.1补贴金额计算方式（1）国内出差：按实际出差天数计算，每人每天[金额]元。（2）国外出差：按实际出差天数计算，每人每天[金额]元。3.2补贴金额构成（1）交通补贴（2）住宿补贴（3）伙食补贴（4）其他相关费用3.3补贴发放方式（1）每月底前将当月出差补贴打入乙方银行账户。（2）如遇特殊情况，经甲方同意，可提前或延后发放补贴。4.出差报销流程4.1报销申请（1）乙方需在出差结束后[天数]内提交出差报销申请。（2）报销申请需附上相关票据。4.2报销材料（1）出差报销单（2）交通票据（3）住宿票据（4）其他相关费用票据4.3报销审批（1）甲方对乙方提交的报销材料进行审核。（2）审核通过后，甲方将报销款项打入乙方银行账户。4.4报销发放（1）报销款项将在审核通过后[天数]内发放。（2）如遇特殊情况，经甲方同意，可提前或延后发放报销款项。5.出差补贴发放条件5.1出差证明（1）乙方需提供有效的出差证明，如出差任务单、出差通知等。（2）出差证明需由甲方盖章确认。5.2出差任务完成情况（1）乙方需提交出差任务完成情况的说明。（2）甲方将对乙方完成任务情况进行审核。5.3出差补贴领取资格（1）乙方需符合公司规定的出差补贴领取资格。（2）如乙方不符合领取资格，甲方有权拒绝发放补贴。6.出差补贴调整6.1调整原因（1）国家政策调整（2）公司经营状况变化（3）其他合理原因6.2调整程序（1）甲方在调整前向乙方发出通知。（2）乙方有权对调整提出意见和建议。6.3调整通知（1）调整通知应以书面形式发送给乙方。（2）调整通知应在调整生效前[天数]内送达乙方。8.争议解决8.1争议解决方式（1）双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。（2）协商不成的，任何一方均有权将争议提交至[仲裁委员会名称]仲裁。8.2争议解决机构（1）争议解决机构为[仲裁委员会名称]。（2）仲裁地点为[仲裁地点]。8.3争议解决程序（1）仲裁程序应遵循《中华人民共和国仲裁法》及相关规定。（2）仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。9.合同解除9.1解除条件（1）合同到期自然终止。（2）任何一方违约，另一方有权解除合同。（3）法律法规规定的其他解除条件。9.2解除程序（1）提出解除合同的一方应提前[天数]书面通知对方。（2）对方在接到解除通知后[天数]内未提出异议，视为同意解除。（3）解除合同后，双方应按照约定处理未履行完毕的义务。9.3解除通知（1）解除通知应以书面形式发送给对方。（2）解除通知应在解除生效前[天数]内送达对方。10.合同终止10.1终止条件（1）合同期限届满。（2）合同解除。（3）双方协商一致终止合同。（4）法律法规规定的其他终止条件。10.2终止程序（1）终止合同的通知应提前[天数]书面通知对方。（2）对方在接到终止通知后[天数]内未提出异议，视为同意终止。（3）终止合同后，双方应按照约定处理未履行完毕的义务。10.3终止通知（1）终止通知应以书面形式发送给对方。（2）终止通知应在终止生效前[天数]内送达对方。11.合同生效与变更11.1生效条件（1）双方签字盖章。（2）合同符合法律法规的规定。11.2生效程序（1）合同自双方签字盖章之日起生效。（2）合同生效后，双方应按照约定履行合同义务。11.3生效日期[签订日期]11.4变更程序（1）任何一方提出变更合同的，应提前[天数]书面通知对方。（2）双方协商一致后，签订书面变更协议。（3）变更协议自双方签字盖章之日起生效。12.合同附件12.1附件一：出差补贴申请表12.2附件二：出差报销单12.3附件三：出差补贴发放记录13.合同签署13.1签署方式（1）双方以书面形式签署本合同。（2）签署人应为具有完全民事行为能力的法定代表人或授权代表。13.2签署日期[签订日期]13.3签署人（1）甲方：[法定代表人姓名]（签字）（2）乙方：[员工姓名]（签字）14.其他约定14.1合同未尽事宜双方应本着公平、公正的原则协商解决。14.2合同解释权本合同的解释权归甲方所有。14.3合同附件效力本合同附件与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1定义本合同所称第三方，是指非甲乙双方当事人，但与合同履行直接相关或间接影响合同履行效果的个人、法人或其他组织。15.2范围（1）提供专业服务的咨询机构、审计机构、评估机构等。（2）提供财务、法律、技术等支持的服务供应商。（3）作为担保方或保证人的金融机构或其他机构。（4）作为中介方促成甲乙双方交易的第三方。16.第三方介入的程序16.1介入申请（1）甲乙双方协商一致后，可向第三方发出介入申请。（2）介入申请应明确介入的具体事项、预期目标及合作期限。16.2介入同意（1）第三方在接到介入申请后，应在[天数]内回复是否同意介入。（2）第三方同意介入的，应与甲乙双方签订书面协议。17.第三方责权利17.1责任（1）第三方在合同履行过程中，应严格遵守合同约定，履行相关义务。（2）第三方因自身原因导致合同履行受阻或出现损失的，应承担相应责任。（3）第三方应配合甲乙双方进行合同履行的监督和管理。17.2权利（1）第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和支持，以确保合同顺利履行。（2）第三方有权根据合同约定获取相应的报酬或费用。17.3利益（1）第三方通过介入合同履行，可获得合同履行过程中的信息、资源等利益。（2）第三方在合同履行过程中，享有合同约定的其他利益。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系第三方与甲方之间的关系基于双方签订的介入协议，甲方应按照协议约定与第三方合作。18.2第三方与乙方的关系第三方与乙方之间的关系基于双方签订的介入协议，乙方应按照协议约定与第三方合作。18.3第三方与合同履行的关系第三方作为合同履行的辅助方，其责任和义务不应影响甲乙双方的权利和义务。19.第三方责任限额19.1责任限额的确定（1）第三方责任限额应根据介入协议的约定确定。（2）如介入协议未约定责任限额，则按法律法规规定执行。19.2责任限额的承担（1）第三方在责任限额范围内承担责任。（2）超出责任限额的部分，由甲乙双方根据实际情况承担。20.第三方介入的变更与解除20.1变更（1）甲乙双方可协商一致变更第三方介入协议。（2）变更后的协议应替代原协议。20.2解除（1）甲乙双方可协商一致解除第三方介入协议。（2）解除后的协议失效，第三方应按照协议约定办理相关事宜。21.第三方介入的争议解决21.1争议解决方式（1）双方协商解决。（2）协商不成的，提交[仲裁委员会名称]仲裁。21.2争议解决机构争议解决机构为[仲裁委员会名称]，仲裁地点为[仲裁地点]。21.3争议解决程序争议解决程序应遵循《中华人民共和国仲裁法》及相关规定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：出差补贴申请表详细要求：申请表应包含出差人员姓名、部门、出差时间、出差地点、出差目的、预计出差天数等信息。申请表需由申请人签字确认。申请表需附上相关出差证明材料。2.附件二：出差报销单详细要求：报销单应包含报销人姓名、部门、报销时间、报销事由、报销金额、报销凭证等信息。报销单需由报销人签字确认。报销单需附上相关票据。3.附件三：出差补贴发放记录详细要求：记录应包含发放日期、发放人员、发放金额、发放事由等信息。记录需由发放人签字确认。4.附件四：出差任务完成情况说明详细要求：说明应包含出差任务内容、完成情况、存在问题及改进措施等信息。说明需由出差人签字确认。5.附件五：合同变更协议详细要求：协议应包含变更内容、变更原因、变更日期等信息。协议需由甲乙双方签字盖章。6.附件六：合同解除协议详细要求：协议应包含解除原因、解除日期、解除后果等信息。协议需由甲乙双方签字盖章。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：未按时提交出差申请或报销材料。提供虚假出差证明或报销材料。未按时完成出差任务。超出出差补贴标准报销费用。违反合同约定，擅自变更合同内容。2.责任认定标准：违约行为一经确认，违约方应承担相应的违约责任。违约责任包括但不限于：支付违约金。赔偿对方因此遭受的损失。承担仲裁或诉讼费用。3.示例说明：若乙方未按时提交出差申请，甲方有权要求乙方支付[金额]元的违约金。若乙方提供虚假出差证明，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此造成的损失。若乙方超出出差补贴标准报销费用，甲方有权要求乙方退还超出部分的费用。全文完。2024年度文员出差补贴合同范本2本合同目录一览1.合同名称2.合同编号3.合同双方信息4.合同生效日期5.出差补贴范围6.出差补贴标准7.出差申请及批准程序8.出差费用报销流程9.出差补贴发放方式10.出差补贴调整11.违约责任12.争议解决方式13.合同解除与终止14.合同其他约定第一部分：合同如下：第一条合同名称1.1本合同名称为“2024年度文员出差补贴合同”。第二条合同编号2.1本合同编号为______（具体编号）。第三条合同双方信息3.1出差补贴提供方：______（提供方名称）3.2出差补贴接受方：______（接受方名称）第四条合同生效日期4.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第五条出差补贴范围5.1出差补贴适用于本合同接受方在履行工作职责过程中因公出差的情况。5.2.1个人原因导致的出差；5.2.2非工作性质的个人旅游；5.2.3未经批准的出差。第六条出差补贴标准6.1出差补贴标准根据出差地点、时间及工作性质等因素确定。6.2出差补贴标准如下：6.2.1城市间出差：______元/天；6.2.2国内出差：______元/天；6.2.3国际出差：______元/天。第七条出差申请及批准程序7.1出差前，出差人员需填写《出差申请表》，详细说明出差事由、时间、地点、预算等信息。7.2《出差申请表》需经部门负责人审核，并报公司领导批准。7.3出差人员需在出差前将《出差申请表》及相关证明材料提交至财务部门备案。7.4财务部门根据批准的出差申请，为出差人员办理出差补贴预支手续。7.5出差结束后，出差人员需在规定时间内提交《出差报销单》及相关费用票据，包括交通费、住宿费、餐费等。7.6财务部门对《出差报销单》及相关费用票据进行审核，确认无误后办理报销手续。第一部分：合同如下：第八条出差费用报销流程8.1出差人员应在出差结束后，按照公司规定的时限提交《出差报销单》。8.2.1出差人员姓名、部门、职务；8.2.2出差事由、时间、地点；8.2.3交通费、住宿费、餐费等详细费用；8.2.4出差证明材料复印件。8.3财务部门在收到《出差报销单》及相关证明材料后，进行初步审核。8.4初步审核通过后，财务部门将《出差报销单》提交给相关领导审批。8.5领导审批通过后，财务部门办理报销手续，将补贴金额打入出差人员的工资账户。第九条出差补贴发放方式9.1出差补贴将以现金或银行转账的方式发放。9.2现金发放：财务部门将补贴金额支付给出差人员。9.3银行转账：财务部门将补贴金额转入出差人员的指定银行账户。第十条出差补贴调整10.1出差补贴标准将根据国家相关政策、市场行情和公司实际情况进行调整。10.2出差补贴调整的具体方案由公司领导层决定，并通知相关员工。第十一条违约责任11.1若出差人员未经批准擅自出差，或虚报出差费用，将承担相应的违约责任。11.2出差人员应如实填写《出差报销单》，如有虚报或隐瞒，一经查实，将取消其出差补贴资格，并追究其相应责任。第十二条争议解决方式12.1本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。12.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十三条合同解除与终止13.1有下列情形之一的，本合同可以解除：13.1.1合同双方协商一致解除；13.1.2出现合同无法履行或继续履行不符合双方利益的情况；13.1.3一方严重违约，另一方解除合同。13.2合同解除或终止后，双方应按照合同约定处理未了事项。第十四条合同其他约定14.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1本合同所称“第三方”是指在本合同履行过程中，由甲乙双方共同邀请或指定，参与合同履行、监督、咨询或提供服务的任何个人、企业或其他组织。第二条第三方职责与权利2.1.1对合同履行情况进行监督；2.1.2对合同执行中的问题提出建议或解决方案；2.1.3提供专业咨询服务；2.1.4完成甲乙双方委托的其他任务。2.2.1获取甲乙双方提供的必要信息；2.2.2请求甲乙双方配合其工作；2.2.3对甲乙双方违反合同的行为提出警告或建议；2.2.4依法维护自身的合法权益。第三条第三方与其他各方的划分3.1第三方与甲乙双方的关系是独立的，第三方不承担甲乙双方在合同中的直接权利义务。第四条第三方责任限额4.1第三方在履行职责过程中，因自身原因导致甲乙双方权益受损的，应承担相应的赔偿责任。4.2第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，具体如下：4.2.1第三方对甲乙双方的责任总额不超过合同金额的_____%；4.2.2第三方对甲乙双方的单项责任不超过合同金额的_____%。第五条第三方介入的程序5.1第三方介入需经甲乙双方书面同意，并由双方共同邀请或指定。5.2第三方介入后，甲乙双方应与第三方签订《第三方服务协议》，明确第三方的职责、权利、责任限额等事项。第六条第三方变更与退出6.1第三方在合同履行期间，如需变更或退出，应提前______天通知甲乙双方，并经甲乙双方书面同意。6.2第三方变更或退出后，甲乙双方应重新确定新的第三方，