职工宿舍安全隐患排查

职工宿舍安全隐患排查一、目的

本制度的目的是为了加强对职工宿舍的安全管理，预防和减少宿舍区安全事故的发生，确保职工生命财产安全，提高宿舍区的安全防范能力，建立健全宿舍安全隐患排查治理体系，促进企业安全文化的建设与发展。

二、适用范围

（1）本制度适用于公司职工宿舍区域的安全隐患排查治理工作。

（2）本制度规定了宿舍管理人员、安全责任人以及所有住宿职工的安全责任和行为规范。

（3）本制度涉及宿舍建筑本体、附属设施、周边环境、人员行为等方面的安全隐患排查。

（4）本制度适用于职工宿舍的日常管理、维修保养、应急处理等环节。

三、职责

（1）公司安全管理部门

公司安全管理部门负责制定宿舍安全隐患排查治理的具体规章制度，组织安全隐患排查治理工作的实施，对排查出的隐患进行跟踪整改，并对宿舍安全管理进行监督指导。

（2）宿舍管理人员

宿舍管理人员负责宿舍的日常安全管理，具体包括：

1.组织开展宿舍安全隐患的日常检查。

2.对宿舍安全隐患进行初步评估，并及时报告安全管理部门。

3.协助安全管理部门对宿舍安全隐患进行治理。

4.对宿舍职工进行安全教育，提高职工安全意识。

（3）安全责任人

安全责任人负责宿舍安全工作的组织领导，具体职责如下：

1.组织制定宿舍安全管理制度和应急预案。

2.督促宿舍管理人员和安全管理部门开展安全隐患排查治理工作。

3.对宿舍安全隐患治理工作进行监督，确保治理措施得到有效执行。

（4）住宿职工

住宿职工应遵守宿舍安全管理制度，积极参与安全隐患排查，发现隐患及时报告宿舍管理人员，并配合安全隐患的治理工作。

1.自觉维护宿舍安全秩序，不私拉乱接电线，不使用大功率电器。

2.注意防火、防盗、防电，确保个人和宿舍安全。

3.参加公司组织的安全教育培训，提高自身安全防护能力。

四、隐患排查范围

（1）宿舍建筑本体安全

1.建筑结构安全：排查宿舍楼体的裂缝、沉降、倾斜等结构安全问题。

2.电气线路安全：检查宿舍内电线、插座、开关等电气设施的安全状态，确保无裸露、老化、短路等隐患。

3.燃气设施安全：对宿舍内的燃气管道、阀门进行检查，防止燃气泄漏。

4.消防设施安全：检查宿舍内的消防通道、消防栓、灭火器等消防设施是否完好、可用。

（2）附属设施安全

1.水暖设施：检查水管、阀门、热水器等是否存在漏水、腐蚀等问题。

2.通风设施：确保宿舍通风良好，无堵塞现象，排查空调、排风扇等通风设备的安全隐患。

3.门窗安全：检查宿舍门窗是否牢固，锁具是否正常，防止非法侵入。

（3）周边环境安全

1.环境治理：排查宿舍周边是否存在垃圾堆积、杂草丛生等可能导致安全隐患的环境问题。

2.治安状况：了解宿舍周边的治安情况，排查是否存在偷盗、抢劫等安全隐患。

（4）人员行为安全

1.生活习惯：引导住宿职工养成良好的生活习惯，排查是否存在不安全的生活行为，如乱丢烟蒂、使用违规电器等。

2.应急知识：检查住宿职工是否掌握基本的应急知识，如火灾逃生、地震自救等。

3.安全意识：评估住宿职工的安全意识，排查是否存在忽视安全规定的行为。

（5）特殊时段安全

1.节假日：加强节假日期间的安全隐患排查，尤其是宿舍人员稀少时，防止安全隐患的滋生。

2.长假期间：对长假期间宿舍的安全进行全面检查，确保宿舍在长时间无人居住的情况下依然安全可靠。

五、隐患排查的方法

（一）综合检查

1.定期组织宿舍管理人员和安全责任人进行综合检查，全面评估宿舍的安全状况。

2.检查内容应包括宿舍建筑本体、附属设施、周边环境、人员行为等各个方面。

3.综合检查应形成书面报告，详细记录检查发现的问题，并提出整改措施。

（二）专业检查

1.邀请专业机构对宿舍的电气线路、燃气设施、消防设施等进行专业检查。

2.专业检查应按照相关法律法规和行业标准进行，确保检查的专业性和权威性。

3.专业检查结果应形成专业报告，作为后续整改和维护的重要依据。

（三）季节性检查

1.根据不同季节的气候变化特点，进行针对性的季节性检查。

2.春季重点检查宿舍建筑本体结构安全，预防雨季可能带来的损害。

3.夏季重点检查宿舍的防暑降温设施和电气线路，预防电气火灾。

4.秋季重点检查宿舍的防火设施，清理易燃物，防止火灾发生。

5.冬季重点检查宿舍的供暖设施和燃气管道，防止一氧化碳中毒。

（四）节假日检查

1.在重要节假日来临前，组织对宿舍进行全面的安全检查。

2.检查的重点是宿舍的消防安全、用电安全和治安状况。

3.节假日期间应加强宿舍的值班和巡逻，确保宿舍安全。

（五）日常检查和定期检查

1.宿舍管理人员应每日对宿舍进行日常检查，及时发现和解决安全隐患。

2.定期检查是指每月或每季度对宿舍进行的全面安全检查。

3.日常检查和定期检查应形成记录，对发现的问题进行跟踪整改。

4.日常检查和定期检查的结果应作为宿舍安全管理考核的重要依据。

六、长假期间安全检查

（一）工业安全

1.设备停机检查：长假期间，对宿舍区附近的工业设备进行停机检查，确保设备在长假期间处于安全状态，防止因长时间停机导致的设备故障。

2.电气设施安全：检查宿舍区附近的电气设施，包括变压器、电缆、配电箱等，确保无漏电、短路等安全隐患。

3.爆炸危险区域检查：对于宿舍区附近的爆炸危险区域，如油漆库、化学品存储区等，应进行特别的安全检查，确保储存物质的安全隔离和泄漏检测系统的正常工作。

4.消防安全检查：对宿舍区附近的消防设施进行全面检查，包括消防栓、灭火器、消防通道等，确保消防设施处于良好的使用状态。

5.安全防护设施检查：检查宿舍区附近的防护栏杆、安全标志、紧急疏散指示等安全防护设施，确保其完整性和有效性。

6.应急预案准备：确保长假期间宿舍区的应急预案处于激活状态，包括紧急联络人、应急疏散路线、应急物资的检查和准备。

7.安全教育提醒：在长假前，对宿舍区内的所有人员进行安全教育，提醒他们注意长假期间的安全事项，如不乱丢垃圾、不违规使用电器等。

8.安全巡查安排：长假期间，应安排专门的安全巡查人员，定期对宿舍区进行巡查，及时发现和解决可能出现的安全生产问题。

（二）交通安全

1.出行安全检查：长假期间，对宿舍区附近的道路、交通标志、交通信号灯进行检查，确保交通设施的完好，减少交通事故的发生。

2.停车管理：加强宿舍区停车场的管理，确保车辆停放有序，避免因车辆随意停放造成的拥堵和安全隐患。

3.交通安全宣传教育：在长假前，对住宿职工进行交通安全宣传教育，提高职工的交通安全意识和自我保护能力。

4.公共交通检查：检查宿舍区附近的公共交通设施，如公交车站、地铁站等，确保其安全性和便捷性。

5.特殊天气应对：针对长假期间可能出现的恶劣天气，制定相应的交通安全应急预案，确保恶劣天气下的出行安全。

6.交通疏导安排：在长假期间，根据交通流量情况，适时调整交通疏导措施，避免交通拥堵和事故的发生。

7.车辆安全检查：鼓励住宿职工在长假前对个人车辆进行安全检查，包括轮胎、制动系统、灯光等，确保车辆行驶安全。

8.事故处理准备：长假期间，应加强事故处理能力的准备，确保一旦发生交通事故，能够迅速有效地进行救援和处理。

9.酒后驾驶宣传：加强酒后驾驶的危害宣传，提醒住宿职工在长假期间遵守交通法规，杜绝酒后驾驶行为。

10.交通安全志愿者：在长假期间，可以组织交通安全志愿者，协助维护宿舍区附近的交通秩序，提醒过往车辆和行人注意安全。

（三）环境保护安全

1.环境污染源检查：长假期间，对宿舍区附近可能造成环境污染的源头进行检查，如化工厂、噪音源等，确保其达标排放，不影响宿舍区环境。

2.生活垃圾处理：加强对宿舍区生活垃圾的分类收集和处理，避免垃圾堆积造成的污染问题，确保垃圾处理设施的正常运行。

3.污水排放检查：检查宿舍区的污水排放系统，确保污水处理设施有效运行，防止污水直接排入自然水体。

4.绿化带维护：对宿舍区周边的绿化带进行维护，确保植被健康生长，提高空气质量，减少扬尘污染。

5.环境监测：在长假期间，对宿舍区的空气质量、水质等进行监测，及时发现和处理环境污染问题。

6.应急处理准备：针对可能发生的突发环境事件，如化学品泄漏、油脂污染等，制定应急处理预案，确保能够迅速应对。

7.环保法规宣传：加强环保法规的宣传，提高住宿职工的环保意识，鼓励大家参与到环境保护中来。

8.节能减排措施：长假期间，采取节能减排措施，如合理使用空调、减少不必要的照明等，降低能源消耗。

9.环保设施检查：对宿舍区的环保设施，如雨水收集系统、太阳能设备等进行检查，确保其正常工作。

10.环境保护培训：定期对宿舍管理人员进行环境保护知识的培训，提高他们在环境保护方面的专业能力。

七、隐患排查分级

1.隐患等级划分：根据隐患可能导致的后果严重程度，将隐患划分为重大隐患、较大隐患、一般隐患和轻微隐患四个等级。

-重大隐患：可能导致群死群伤、重大财产损失或严重环境污染的安全隐患。

-较大隐患：可能导致人员伤亡、财产损失或环境污染的安全隐患。

-一般隐患：可能导致轻微人员伤害、财产损失或环境污染的安全隐患。

-轻微隐患：对人员、财产、环境造成较小影响的安全隐患。

2.隐患等级评估：由专业人员进行隐患等级的评估，评估时应考虑隐患的性质、可能造成的影响范围和概率等因素。

3.隐患等级标识：对不同等级的隐患进行明确标识，以便于管理人员和住宿职工识别和采取相应措施。

八、隐患排查管理

1.隐患排查计划：根据隐患等级和排查频率，制定详细的隐患排查计划，明确排查的时间、地点、内容、参与人员等。

2.隐患排查实施：按照排查计划，定期或不定期进行隐患排查，确保排查工作的全面性和有效性。

3.隐患整改跟踪：对排查出的隐患，制定整改措施和期限，并跟踪整改进度，确保隐患得到及时消除。

4.隐患信息记录：对排查出的隐患进行记录，包括隐患的描述、等级、发现时间、整改措施和整改结果等，建立隐患档案。

5.隐患信息反馈：将隐患排查结果及时反馈给相关部门和个人，提高隐患处理的效率。

6.隐患排查培训：定期对参与隐患排查的人员进行培训，提高其排查能力和效率。

7.隐患排查奖励与惩罚：设立隐患排查奖励机制，对在隐患排查中表现突出的个人或团队给予奖励；对未按制度要求开展隐患排查或隐患整改不到位的个人或团队进行惩罚。

8.隐患排查持续改进：根据隐患排查的结果和整改效果，不断优化隐患排查制度，提高隐患排查治理工作的质量和效率。

九、事故隐患排查报告和隐患建档监控

1.排查报告编制：每次隐患排查结束后，应及时编制排查报告，报告中应详细记录排查时间、排查人员、排查内容、发现隐患的描述、隐患等级以及初步整改建议。

2.报告审批流程：排查报告应按照公司内部管理流程进行审批，确保报告内容准确、完整，并获得相关部门的认可。

3.隐患信息录入：将排查报告中的隐患信息录入隐患管理信息系统，便于统一管理和监控。

4.隐患档案建立：为每个隐患建立档案，档案内容包括隐患的基本信息、排查报告、整改措施、整改责任人、整改期限、整改结果以及后续跟踪记录。

5.隐患监控机制：建立隐患监控机制，对重大隐患和较大隐患进行重点监控，确保整改措施的落实和隐患的及时消除。

6.定期跟踪检查：对隐患整改情况进行定期跟踪检查，确保整改措施得到有效执行，并对整改结果进行评估。

7.隐患整改反馈：整改责任人应在整改期限结束后，向上级管理部门反馈整改结果，包括整改完成情况、整改效果评估以及后续管理建议。

8.隐患档案更新：根据隐患整改情况，及时更新隐患档案，确保档案信息的实时性和准确性。

9.隐患排查报告公开：将隐患排查报告的摘要或关键信息向全体住宿职工公开，提高职工的安全意识和参与度。

10.隐患排查数据分析：定期对隐患排查数据进行分析，总结隐患发生的规律和趋势，为改进安全管理措施提供依据。

十、考核

1.考核目的：通过考核机制，评估宿舍安全隐患排查治理制度的执行效果，提高宿舍安全管理水平，确保住宿职工的生命财产安全。

2.考核对象：考核对象包括宿舍管理人员、安全责任人、专业检查人员以及参与隐患排查的所有相关人员。

3.考核内容：

-隐患排查的及时性和全面性。

-隐患整改的效率和质量。

-隐患档案管理的规范性和完整性。

-安全管理制度的遵守情况。

-安全培训和应急演练的参与度及效果。

4.考核标准：根据隐患排查治理制度的要求，制定具体的考核标准，包括但不限于以下方面：

-隐患排查覆盖率：确保隐患排查覆盖所有宿舍区域和潜在风险点。

-隐患整改率：及时整改发现的安全隐患，确保整改率达到100%。

-考核得分：根据隐患排查和整改情况，设定考核得分，满