劳务公司招聘合同范例

劳务公司招聘合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（劳务公司名称）：

地址：____________________

法定代表人：__________________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：__________________

住址：____________________

鉴于甲方因生产经营需要，拟招聘乙方担任甲方指定岗位的劳动者，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期限为__________年，自双方签字（或盖章）之日起生效。

二、工作岗位及职责

1.乙方同意在甲方指定的工作岗位工作，具体岗位为：____________________。

2.乙方在甲方工作期间，应遵守国家法律法规、甲方规章制度及岗位职责，认真履行工作职责。

三、工作内容

1.乙方在甲方工作期间，应按照甲方的要求，完成下列工作内容：

（1）____________________；

（2）____________________；

（3）____________________；

（4）____________________。

2.乙方在完成上述工作内容时，应确保工作质量，不得擅自离岗、脱岗或怠工。

四、劳动报酬及福利

1.乙方在甲方工作期间，甲方应按照国家及地方有关规定，支付乙方工资、奖金、津贴等。

2.甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方根据实际情况，为乙方提供以下福利：

（1）____________________；

（2）____________________；

（3）____________________；

（4）____________________。

五、工作时间及休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

六、违约责任

1.乙方违反本合同约定，擅自离职或未按甲方要求履行工作职责，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。

2.甲方违反本合同约定，未按约定支付工资、奖金等，乙方有权要求甲方支付相应的赔偿。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

3.附件：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方入职登记表；

（3）乙方身份证复印件；

（4）其他相关证明材料。

甲方（盖章）：__________________

乙方（签字）：__________________

签订日期：__________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（劳务公司名称）：

地址：____________________

法定代表人：__________________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：__________________

住址：____________________

丙方（第三方服务机构名称）：

地址：____________________

法定代表人：__________________

鉴于甲方因生产经营需要，拟通过丙方提供的人力资源服务，招聘乙方担任甲方指定岗位的劳动者，为明确各方权利义务，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期限为__________年，自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。

二、丙方责任

1.丙方负责乙方的招聘、面试、背景调查、入职手续办理等工作。

2.丙方保证乙方具备履行合同所需的资质和能力。

3.丙方对乙方的保密信息负有保密义务。

三、甲方权益

1.甲方有权要求丙方提供乙方的相关背景资料和技能评估报告。

2.甲方有权要求丙方对乙方的工作表现进行监督和评估。

3.甲方有权在合同期内解除与丙方的合作关系，无需提前通知丙方。

四、乙方责任

1.乙方应按照甲方的工作要求和岗位职责，认真履行工作职责。

2.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及岗位职责。

3.乙方不得泄露甲方商业秘密，未经甲方同意不得向第三方透露工作内容。

五、劳动报酬及福利

1.乙方在甲方工作期间，甲方应按照国家及地方有关规定，支付乙方工资、奖金、津贴等。

2.甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方根据实际情况，为乙方提供以下福利：

（1）____________________；

（2）____________________；

（3）____________________；

（4）____________________。

六、工作时间及休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

七、违约责任

1.乙方违反本合同约定，擅自离职或未按甲方要求履行工作职责，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。

2.甲方违反本合同约定，未按约定支付工资、奖金等，乙方有权要求甲方支付相应的赔偿。

3.丙方违反本合同约定，未履行招聘义务或提供不合格的劳动者，甲方有权解除与丙方的合作关系，并要求丙方承担相应的责任。

八、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应遵守保密义务，不得泄露甲方商业秘密。

2.丙方对乙方提供的保密信息负有保密义务。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、合同解除

1.本合同在以下情形下可以解除：

（1）乙方严重违反合同约定，经甲方书面通知后，乙方仍不改正；

（2）丙方未履行招聘义务或提供不合格的劳动者，经甲方书面通知后，丙方仍不改正；

（3）甲乙丙三方协商一致；

（4）其他法定或约定解除合同的情形。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由甲乙丙三方另行协商解决。

附件：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方入职登记表；

（3）乙方身份证复印件；

（4）丙方资质证明；

（5）其他相关证明材料。

甲方（盖章）：__________________

乙方（签字）：__________________

丙方（盖章）：__________________

签订日期：__________________

第三方介入的意义和目的：

丙方作为第三方服务机构，通过提供专业的人力资源服务，确保甲方能够招聘到具备相应资质和能力的劳动者，降低甲方的人力资源管理成本，提高工作效率。同时，丙方作为乙方的招聘方，对乙方的工作表现进行监督和评估，有助于甲方更好地了解乙方的实际工作能力。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同的甲方，拥有合同主导权，能够在合同中明确自身的权益，包括招聘、监督、管理等方面。通过合同条款的设定，甲方能够确保乙方的劳动行为符合甲方的需求，维护甲方的商业秘密，降低经营风险。此外，甲方通过合同条款的设定，也能够在必要时解除合同，保障自身的利益。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（劳务公司名称）：

地址：____________________

法定代表人：__________________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：__________________

住址：____________________

丙方（劳务派遣公司名称）：

地址：____________________

法定代表人：__________________

鉴于乙方希望加入甲方公司从事特定岗位工作，且甲方通过丙方提供的劳务派遣服务，乙方与丙方签订劳动合同，现甲乙丙三方经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期限为__________年，自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。

二、丙方责任

1.丙方负责乙方的招聘、面试、背景调查、入职手续办理等工作。

2.丙方保证乙方具备履行合同所需的资质和能力。

3.丙方对乙方的保密信息负有保密义务。

4.丙方负责乙方的社会保险和住房公积金缴纳。

三、乙方权益

1.乙方有权要求丙方提供与其工作相关的培训和发展机会。

2.乙方有权在合同期内，因个人原因提出解除合同，并按照合同约定享受相应的补偿。

3.乙方有权要求甲方提供符合工作要求的工作环境和条件。

4.乙方有权要求丙方按照合同约定支付其工资和其他福利。

四、甲方责任

1.甲方应按照丙方提供的信息，对乙方的工作表现进行评估。

2.甲方应提供乙方工作所需的必要设备和工具。

3.甲方应确保乙方在工作中的人身安全。

五、劳动报酬及福利

1.乙方在甲方工作期间，丙方应按照国家及地方有关规定，支付乙方工资、奖金、津贴等。

2.丙方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.丙方根据实际情况，为乙方提供以下福利：

（1）____________________；

（2）____________________；

（3）____________________；

（4）____________________。

六、工作时间及休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

七、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未提供符合工作要求的工作环境和条件，乙方有权要求甲方改正，并赔偿因此造成的损失。

2.丙方违反本合同约定，未按时支付乙方工资或其他福利，乙方有权要求丙方支付，并赔偿因此造成的损失。

3.乙方违反本合同约定，未按甲方要求履行工作职责，甲方有权要求丙方采取措施，并赔偿因此造成的损失。

八、合同解除

1.本合同在以下情形下可以解除：

（1）乙方因个人原因提出解除合同，并提前__________日通知丙方；

（2）甲方因乙方工作表现不佳，经丙方确认后，可以解除合同；

（3）丙方因乙方工作表现不佳，经甲方确认后，可以解除合同；

（4）其他法定或约定解除合同的情形。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由甲乙丙三方另行协商解决。

附件：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方入职登记表；

（3）乙方身份证复印件；

（4）丙方资质证明；

（5）其他相关证明材料。

甲方（盖章）：__________________

乙方（签字）：__________________

丙方（盖章）：__________________

签订日期：__________________

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为合同的一方，通过合同的签订，确保