家庭保姆聘用合同范例

家庭保姆聘用合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（雇主）：_________________________

乙方（保姆）：_________________________

鉴于甲方因家庭需要，愿意聘请乙方担任家庭保姆，乙方同意接受甲方的聘请，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用关系

1.1乙方同意在甲方家庭担任保姆，负责甲方家庭的日常家务、照料老人、照顾小孩等工作。

1.2本合同的聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容

2.1乙方应按照甲方的要求，完成以下工作：

（1）负责家庭日常清洁，包括但不限于厨房、卫生间、客厅、卧室等区域的清洁工作；

（2）负责照顾甲方家庭成员，包括但不限于老人、小孩的生活起居；

（3）负责管理甲方家庭的生活用品，包括但不限于采购、储存、使用等；

（4）完成甲方交办的其他家务事务。

2.2乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方家庭的生活习惯，维护甲方家庭的和谐稳定。

三、工作时间和休息

3.1乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。

四、工资和福利

4.1甲方应按月支付乙方工资，具体工资标准为人民币____元/月。

4.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

4.3甲方应按国家规定给予乙方法定节假日、休息日及带薪年休假。

五、违约责任

5.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

5.2乙方违反合同规定，擅自离职或未完成工作任务，甲方有权扣除相应工资，并要求乙方承担赔偿责任。

5.3甲方违反合同规定，未按时支付工资或未依法缴纳社会保险及住房公积金，应向乙方支付违约金。

六、合同解除

6.1本合同期满，双方均可提前____天通知对方解除合同。

6.2任何一方违反本合同约定，对方有权解除合同。

六、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

7.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方健康证明；

3.乙方工作技能证书。

甲方（签字）：_________________________

乙方（签字）：_________________________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（雇主）：_________________________

乙方（保姆）：_________________________

丙方（劳务派遣公司）：_________________________

鉴于甲方因家庭需要，愿意聘请乙方担任家庭保姆，乙方同意接受甲方的聘请，丙方作为劳务派遣公司，负责乙方的招聘、管理、培训、派遣及解除劳动合同等事宜。为明确各方权利义务，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用关系

1.1乙方同意由丙方派遣至甲方家庭担任保姆，负责甲方家庭的日常家务、照料老人、照顾小孩等工作。

1.2本合同的聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容

2.1乙方应按照甲方的要求，完成以下工作：

（1）负责家庭日常清洁，包括但不限于厨房、卫生间、客厅、卧室等区域的清洁工作；

（2）负责照顾甲方家庭成员，包括但不限于老人、小孩的生活起居；

（3）负责管理甲方家庭的生活用品，包括但不限于采购、储存、使用等；

（4）完成甲方交办的其他家务事务。

三、工作时间和休息

3.1乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。

四、工资和福利

4.1丙方应按月支付乙方工资，具体工资标准为人民币____元/月。

4.2丙方应依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

4.3丙方应按国家规定给予乙方法定节假日、休息日及带薪年休假。

五、甲方权益

5.1甲方有权要求乙方按照约定的时间、地点、内容完成工作，并对乙方的工作质量进行监督。

5.2甲方有权要求乙方遵守甲方家庭的生活习惯，维护甲方家庭的和谐稳定。

5.3甲方有权要求乙方接受甲方家庭的各项规章制度。

5.4甲方有权在乙方违反合同约定或工作职责时，要求丙方解除与乙方的劳动合同。

六、乙方违约及限制条款

6.1乙方如有以下违约行为，甲方有权要求丙方解除与乙方的劳动合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任：

（1）擅自离职或未完成工作任务；

（2）违反甲方家庭的生活习惯，严重影响甲方家庭和谐；

（3）泄露甲方家庭隐私；

（4）损害甲方家庭财产。

6.2乙方在合同期间，不得与甲方或其家庭成员发生任何形式的雇佣关系，否则乙方应承担相应的法律责任。

七、丙方责任

7.1丙方负责乙方的招聘、管理、培训、派遣及解除劳动合同等事宜。

7.2丙方应保证乙方的合法权益，并按时足额支付乙方工资及社会保险。

7.3丙方应加强对乙方的管理，确保乙方遵守国家法律法规及甲方家庭的规章制度。

八、合同解除

8.1本合同期满，双方均可提前____天通知对方解除合同。

8.2任何一方违反本合同约定，对方有权解除合同。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

9.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

10.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

第三方介入的意义和目的：

丙方作为劳务派遣公司，负责乙方的招聘、管理、培训等事宜，有利于规范家庭保姆的招聘流程，提高家庭保姆的整体素质，降低甲方在招聘、管理等方面的风险。

甲方权益主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过合同条款的设定，保障了自身在合同履行过程中的权益，如工作质量监督、规章制度遵守、违约责任追究等，确保了甲方家庭的和谐稳定。同时，甲方对乙方违约及限制条款的设定，有助于降低甲方在家庭保姆聘用过程中的风险。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（雇主）：_________________________

乙方（家政服务人员）：_________________________

丙方（家政服务公司）：_________________________

鉴于甲方需要聘请家政服务人员提供家政服务，乙方愿意接受甲方的聘请，丙方作为家政服务公司，负责乙方的招聘、培训、派遣及解除劳动合同等事宜。为保障乙方的合法权益，经双方友好协商，达成如下协议：

一、聘用关系

1.1乙方同意由丙方派遣至甲方家中提供家政服务，包括但不限于烹饪、清洁、照料老人、照顾小孩等工作。

1.2本合同的聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容

2.1乙方应按照甲方的要求，完成以下工作：

（1）负责家庭日常烹饪，包括但不限于一日三餐的制作；

（2）负责家庭清洁，包括但不限于厨房、卫生间、客厅、卧室等区域的清洁工作；

（3）负责照顾甲方家庭成员，包括但不限于老人、小孩的生活起居；

（4）完成甲方交办的其他家务事务。

三、工作时间和休息

3.1乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。

四、工资和福利

4.1丙方应按月支付乙方工资，具体工资标准为人民币____元/月。

4.2丙方应依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

4.3丙方应按国家规定给予乙方法定节假日、休息日及带薪年休假。

五、乙方权益

5.1乙方有权要求甲方提供安全、卫生的工作环境。

5.2乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资，不得拖欠。

5.3乙方有权拒绝甲方不合理的工作要求，如超出合同规定的工作范围或违反劳动法规定的工作内容。

5.4乙方有权参加丙方组织的培训，提高自身职业技能。

六、甲方违约及限制条款

6.1甲方如有以下违约行为，乙方有权要求丙方采取措施，包括但不限于要求甲方支付违约金、解除劳动合同等：

（1）未按时支付乙方工资；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金；

（3）强迫乙方从事超出合同规定的工作范围或违反劳动法规定的工作内容；

（4）侵犯乙方合法权益，如隐私权、人身安全等。

6.2甲方不得要求乙方提供超出合同规定的工作范围的服务，否则乙方有权拒绝并要求甲方支付相应费用。

七、丙方责任

7.1丙方负责乙方的招聘、培训、派遣及解除劳动合同等事宜。

7.2丙方应保证乙方的合法权益，并按时足额支付乙方工资及社会保险。

7.3丙方应加强对乙方的管理，确保乙方遵守国家法律法规及甲方家庭的规章制度。

八、合同解除

8.1本合同期满，双方均可提前____天通知对方解除合同。

8.2任何一方违反本合同约定，对方有权解除合同。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

9.2协商不成的，任何一方均可向丙方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

10.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为合同主导方，通过合同条款的设定，保障了自身在合同履行过程中的