宾馆用工合同范例简易

宾馆用工合同范例简易第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（劳动者）：________________________

身份证号码：________________________

住址：________________________

鉴于甲方系从事宾馆经营业务的单位，乙方愿意在甲方处从事宾馆相关工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事宾馆相关工作，具体岗位为：________________________。

2.乙方的工作内容包括但不限于：________________________。

二、工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间为：________________________。

2.乙方每周休息日为：________________________。

3.乙方享有国家法定节假日休息，具体安排如下：________________________。

三、劳动报酬及福利

1.乙方工资标准为：________________________。

2.乙方工资发放时间为：________________________。

3.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇，具体如下：

（1）养老保险：________________________；

（2）医疗保险：________________________；

（3）失业保险：________________________；

（4）工伤保险：________________________；

（5）生育保险：________________________。

四、合同期限

1.本合同期限为：________________________。

2.合同期满后，双方可根据实际情况协商续签。

五、违约责任

1.甲方有下列情形之一的，应承担违约责任：

（1）未按约定支付乙方工资的；

（2）未按约定提供社会保险和福利待遇的；

（3）违反国家劳动法律法规，侵犯乙方合法权益的。

2.乙方有下列情形之一的，应承担违约责任：

（1）未按约定履行工作职责的；

（2）违反国家劳动法律法规，给甲方造成损失的。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方相关资格证书复印件；

3.甲方营业执照复印件。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（宾馆经营者）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（劳动者）：________________________

身份证号码：________________________

住址：________________________

丙方（劳务派遣机构）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

鉴于甲方为宾馆经营者，乙方愿意通过丙方派遣至甲方处从事相关工作，丙方作为劳务派遣机构，双方经协商一致，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意由丙方派遣至甲方处，从事宾馆相关工作，具体岗位为：________________________。

2.乙方的工作内容包括但不限于：________________________。

二、工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间为：________________________。

2.乙方每周休息日为：________________________。

3.乙方享有国家法定节假日休息，具体安排如下：________________________。

三、劳动报酬及福利

1.乙方工资标准为：________________________。

2.乙方工资发放时间为：________________________。

3.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇，具体如下：

（1）养老保险：________________________；

（2）医疗保险：________________________；

（3）失业保险：________________________；

（4）工伤保险：________________________；

（5）生育保险：________________________。

四、丙方责任与权利

1.丙方负责乙方的招聘、培训、考核及日常管理。

2.丙方有权对乙方的工作表现进行评价，并提出改进建议。

3.丙方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责。

五、甲方权益

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照约定履行工作职责。

2.甲方有权要求乙方遵守宾馆的各项规章制度和操作规程。

3.甲方有权根据宾馆的经营状况和需要，调整乙方的工作时间、休息休假及工作内容。

六、乙方违约及限制条款

1.乙方违反国家劳动法律法规或违反宾馆规章制度，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应责任。

2.乙方因个人原因提前离职，应提前一个月通知甲方和丙方，并承担相应的违约责任。

3.乙方在合同期内不得擅自离职，否则应向甲方支付相当于一个月工资的违约金。

七、合同期限

1.本合同期限为：________________________。

2.合同期满后，双方可根据实际情况协商续签。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方相关资格证书复印件；

3.丙方营业执照复印件；

4.丙方派遣协议。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

丙方（盖章）：________________________

签订日期：________________________

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入旨在优化人力资源配置，降低甲方的人力成本，同时确保乙方的工作质量和权益。通过劳务派遣，甲方可以更加灵活地调整用工需求，提高宾馆的运营效率。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为宾馆经营者，通过主导本合同，保障自身的权益，确保宾馆的正常运营。甲方有权对乙方的工作进行监督和调整，以符合宾馆的经营需要。同时，甲方通过限制乙方的违约行为，保护自身的利益不受损害。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（设备维护公司）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（设备维护工程师）：________________________

身份证号码：________________________

住址：________________________

丙方（劳务派遣机构）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

鉴于甲方为设备维护公司，乙方希望通过丙方派遣至甲方从事设备维护工作，丙方作为劳务派遣机构，双方经协商一致，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意由丙方派遣至甲方处，担任设备维护工程师，负责甲方设备的日常维护和保养。

2.乙方的工作内容包括但不限于：________________________。

二、工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间为：________________________。

2.乙方每周休息日为：________________________。

3.乙方享有国家法定节假日休息，具体安排如下：________________________。

三、劳动报酬及福利

1.乙方工资标准为：________________________。

2.乙方工资发放时间为：________________________。

3.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇，具体如下：

（1）养老保险：________________________；

（2）医疗保险：________________________；

（3）失业保险：________________________；

（4）工伤保险：________________________；

（5）生育保险：________________________。

四、丙方责任与权利

1.丙方负责乙方的招聘、培训、考核及日常管理。

2.丙方有权对乙方的工作表现进行评价，并提出改进建议。

3.丙方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责。

五、乙方权益

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和设备，保障其工作安全和健康。

2.乙方有权要求丙方提供与其工作相关的培训和教育机会。

3.乙方有权要求丙方维护其合法权益，包括但不限于工资支付、社会保险缴纳等。

六、甲方责任

1.甲方应提供乙方所需的工作场所和设备，确保乙方能够安全、有效地完成工作任务。

2.甲方应尊重乙方的劳动权益，按照约定支付工资和福利待遇。

3.甲方应配合丙方对乙方进行培训和考核，共同提升乙方的工作能力。

七、甲方违约及限制条款

1.甲方未按约定提供工作场所和设备，或未保障乙方工作安全和健康的，应承担相应的赔偿责任。

2.甲方未按约定支付工资和福利待遇的，应立即补发并支付相应的滞纳金。

3.甲方违反国家劳动法律法规，侵犯乙方合法权益的，应承担相应的法律责任。

八、合同期限

1.本合同期限为：________________________。

2.合同期满后，双方可根据实际情况协商续签。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方相关资格证书复印件；

3.丙方营业执照复印件；

4.丙方派遣协议。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

丙方（盖章）：________________________

签订日期：_______________________