在校学生实习劳动合同(2025年)

在校学生实习劳动合同(2025年)合同编号：__________甲方（实习单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（实习生）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，就乙方在甲方实习期间的相关事宜达成如下协议：第一条实习岗位和内容1.1甲方根据乙方的专业背景和甲方实际需要，安排乙方在__________部门实习，实习岗位为__________。1.2乙方在实习期间应遵守甲方的劳动纪律和管理制度，认真履行岗位职责，接受甲方的指导和监督。第二条实习期限2.1本实习劳动合同自双方签字之日起生效，至__________年__________月__________日止。2.2乙方因个人原因提前结束实习的，应提前__________天书面通知甲方。第三条实习待遇3.1甲方按照乙方的实际工作时间支付实习工资，实习工资为每月__________元。3.2乙方在实习期间，享受甲方规定的实习生福利待遇。3.3甲方为乙方提供实习所需的必要培训和指导。第四条实习成果归属4.1乙方在实习期间所完成的项目、成果、发明创造等，属于甲方所有。4.2未经甲方书面同意，乙方不得以任何形式泄露、使用或转让甲方的商业秘密和技术秘密。第五条违约责任5.1甲乙双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.2若乙方提前结束实习，应支付甲方违约金，违约金为实习工资的__________%。第六条争议解决6.1双方在签订本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。6.2本合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（实习单位）：__________乙方（实习生）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.在校学生实习劳动合同（2025年）

2.乙方个人简历

3.甲方营业执照副本复印件

4.甲方组织机构代码证复印件

5.甲方税务登记证复印件

6.甲方劳动合同范本

7.乙方身份证复印件

8.乙方学历证明复印件

9.乙方与甲方签订的其他协议或文件二、违约行为及认定：

1.甲方未按照合同约定提供实习岗位或实习内容不符合约定。

2.甲方未按照合同约定支付实习工资或福利待遇。

3.甲方未按照合同约定提供培训和指导。

4.乙方未按照合同约定提前结束实习或未支付违约金。

5.乙方未按照合同约定泄露、使用或转让甲方的商业秘密和技术秘密。

6.其他违反合同约定的行为。三、法律名词及解释：

1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》

2.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》

3.实习生：指在实习单位进行实践学习的学生。

4.实习岗位：指甲方为乙方提供的实习职位。

5.实习工资：指甲方支付给乙方的实习期间报酬。

6.违约金：指违反合同约定的一方应支付给守约方的赔偿金。

7.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

8.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.实习岗位或内容不符合约定：及时与甲方沟通，协商调整实习岗位或内容。

2.实习工资或福利待遇不符合约定：及时与甲方沟通，协商支付实习工资或福利待遇。

3.甲方未提供培训和指导：及时与甲方沟通，要求提供培训和指导。

4.乙方提前结束实习未支付违约金：要求乙方支付违约金，并协商解决损失赔偿问题。

5.乙方泄露、使用或转让甲方商业秘密和技术秘密：立即采取法律手段，要求乙方停止侵权行为，并索赔损失。

6.其他问题：根据具体情况，及时与甲方或法律专业人士沟通，寻求解决办法。五、所有应用场景：

1.甲方为乙方提供实习岗位和实习内容。

2.甲方支付乙方实习工资和福利待遇。

3.甲方为乙方提供培训和指