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文档简介

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度拍卖师职业发展劳动合同本合同目录一览1.合同概述1.1合同名称1.2合同签订日期1.3合同有效期1.4合同双方基本信息2.职位与职责2.1职位名称2.2职位职责2.3工作地点2.4工作时间3.培训与晋升3.1培训计划3.2晋升机会3.3职业资格证书要求4.工资与福利4.1基本工资4.2绩效奖金4.3社会保险4.4住房公积金4.5其他福利5.工作纪律与考核5.1工作纪律5.2考核标准5.3考核结果及处理6.假期与休息6.1法定假期6.2事假、病假6.3休息日与调休7.竞业限制7.1竞业限制期限7.2竞业限制范围7.3违约责任8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3解除与终止的程序9.违约责任9.1违约责任种类9.2违约责任承担方式10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同生效及变更12.1合同生效条件12.2合同变更程序13.合同附件13.1附件一:培训计划13.2附件二:考核标准13.3附件三:保密协议14.其他约定事项第一部分:合同如下:1.合同概述1.1合同名称:本合同名称为“2024年度拍卖师职业发展劳动合同”。1.2合同签订日期:本合同于2024年1月1日签订。1.3合同有效期:本合同自签订之日起生效,至2024年12月31日终止。1.4合同双方基本信息:1.4.1出让方:甲方,全称为拍卖有限公司,注册地址为市区路号,法定代表人为。1.4.2接受方:乙方,全称为,身份证号码为,住址为市区路号。2.职位与职责2.1职位名称:乙方担任甲方公司的拍卖师。2.2职位职责:2.2.1负责组织、策划、实施拍卖活动;2.2.2负责拍卖现场的管理与协调;2.2.3负责拍卖物品的鉴定与评估;2.2.4负责拍卖成交后的后续工作。2.3工作地点:甲方公司所在地。2.4工作时间:周一至周五,每天工作8小时。3.培训与晋升3.1培训计划:3.1.1甲方将为乙方提供专业培训,包括拍卖知识、法律法规、业务技能等;3.1.2培训方式为内部培训、外部培训及实践操作;3.2晋升机会:3.2.1乙方在岗位上表现优秀,可获得晋升机会;3.2.2晋升条件由甲方根据公司规定及乙方表现综合评定。3.3职业资格证书要求:3.3.1乙方须在合同期内取得国家拍卖师资格证书。4.工资与福利4.1基本工资:乙方月基本工资为人民币万元整。4.2绩效奖金:根据乙方工作表现,每年可获得一定比例的绩效奖金。4.3社会保险:甲方依法为乙方缴纳社会保险。4.4住房公积金:甲方依法为乙方缴纳住房公积金。4.5其他福利:4.5.1乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等;4.5.2乙方享有公司提供的免费工作餐、交通补贴等。5.工作纪律与考核5.1工作纪律:5.1.1乙方应严格遵守国家法律法规、公司规章制度及职业道德;5.1.2乙方应保守公司商业秘密,不得泄露公司内部信息。5.2考核标准:5.2.1考核内容包括工作业绩、工作态度、团队协作等方面;5.2.2考核结果作为乙方工资、晋升、奖惩的依据。5.3考核结果及处理:5.3.1甲方将定期对乙方进行考核,考核结果分为优秀、良好、合格、不合格;5.3.2对考核不合格的乙方,甲方有权进行警告、降职、解聘等处理。6.假期与休息6.1法定假期:6.1.1乙方享有国家规定的法定节假日;6.1.2乙方享有年假、病假等。6.2事假、病假:6.2.1乙方需提前向甲方提出请假申请,经批准后方可休假;6.2.2请假期间,甲方根据乙方请假天数扣除相应工资。6.3休息日与调休:6.3.1乙方享有国家规定的每周休息日;6.3.2甲方根据工作需要,可对乙方进行调休。8.合同解除与终止8.1合同解除条件:8.1.1乙方因个人原因提出书面解除合同;8.1.2甲方因乙方严重违反工作纪律或合同约定,经警告无效后解除合同;8.1.3乙方因健康原因无法继续履行合同,经医疗证明无法恢复工作能力;8.1.4甲方因经营需要或法律、政策变动,经协商一致解除合同。8.2合同终止条件:8.2.1合同期满,双方无续签意向;8.2.2合同解除后,双方确认合同终止;8.3解除与终止的程序:8.3.1任何一方提出解除或终止合同,应提前30日以书面形式通知对方;8.3.2双方应按照国家有关法律法规及合同约定办理相关手续。9.违约责任9.1违约责任种类:9.1.1乙方违反工作纪律或合同约定,甲方有权要求乙方承担违约责任;9.1.2甲方未按时足额支付乙方工资,乙方有权要求甲方支付违约金。9.2违约责任承担方式:9.2.1违约方应承担相应的经济责任;9.2.2违约方应承担相应的法律责任。10.保密条款10.1保密内容:10.1.1甲方公司的商业秘密;10.1.2乙方在甲方工作期间接触到的客户信息、交易信息等;10.2保密期限:10.2.1保密期限自合同终止之日起计算,不少于3年;10.3违约责任:10.3.1乙方违反保密义务,应承担相应的法律责任。11.争议解决11.1争议解决方式:11.1.1双方应友好协商解决合同争议;11.1.2协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构:11.2.1争议解决机构为市仲裁委员会。12.合同生效及变更12.1合同生效条件:12.1.1双方签字盖章后,本合同即生效;12.1.2合同签订后,双方应按照合同约定履行各自的义务。12.2合同变更程序:12.2.1合同任何一方要求变更合同内容,应书面通知对方;12.2.2经双方协商一致,签订变更协议,变更后的协议与本合同具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一:培训计划13.2附件二:考核标准13.3附件三:保密协议14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜,双方可另行协商解决;14.2本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力;14.3本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义:在本合同中,第三方指的是除甲方和乙方之外的任何个人、法人或其他组织,包括但不限于中介方、评估机构、法律顾问等。15.2第三方介入目的:第三方介入旨在协助合同双方完成合同目的,提高合同执行效率,确保合同条款的顺利实施。16.第三方介入条款16.1第三方介入条件:16.1.1双方同意引入第三方;16.1.2第三方具备完成相关工作的资质和能力;16.1.3第三方介入的内容和方式符合法律规定和合同约定。16.2第三方介入程序:16.2.1双方协商确定第三方;16.2.2双方与第三方签订合作协议,明确各自的权利义务;16.2.3第三方在合作协议约定的范围内履行职责。17.第三方责任限额17.1第三方责任:17.1.1第三方在执行职责过程中,因自身原因导致合同目的无法实现,应承担相应的违约责任;17.1.2第三方在执行职责过程中,如因不可抗力等原因导致合同目的无法实现,不承担违约责任。17.2第三方责任限额:17.2.1第三方责任限额由双方在合作协议中约定,一般不超过合同总金额的5%;17.2.2第三方责任限额应包含因第三方违约造成的直接损失和间接损失。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系:18.1.1第三方应服从甲方的管理,执行甲方安排的工作;18.1.2第三方在执行工作中,如造成甲方损失,甲方有权向第三方追偿。18.2第三方与乙方的关系:18.2.1第三方应尊重乙方的工作安排,不得干扰乙方的正常工作;18.2.2第三方在执行工作中,如造成乙方损失,乙方有权向第三方追偿。18.3第三方与合同双方的关系:18.3.1第三方应维护合同双方的合法权益,不得泄露合同双方的商业秘密;18.3.2第三方在执行工作中,如违反法律法规或合同约定,应承担相应的法律责任。19.第三方介入的终止19.1第三方介入终止条件:19.1.1合同目的实现;19.1.2双方协商一致;19.1.3第三方因自身原因无法继续履行职责。19.2第三方介入终止程序:19.2.1双方协商确定终止第三方介入;19.2.2第三方在终止介入前,应完成已承担的工作;19.2.3第三方退出合同,双方解除合作协议。20.本条款的生效与变更20.1本条款自双方签字盖章之日起生效;20.2本条款的变更需经双方协商一致,并以书面形式确认。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:培训计划详细要求:包括培训内容、培训时间、培训地点、培训讲师、培训方式等详细信息。说明:本附件用于记录乙方接受培训的具体安排,作为乙方晋升和考核的依据。2.附件二:考核标准详细要求:包括考核项目、考核标准、考核方式、考核结果应用等详细信息。说明:本附件用于规范考核流程,确保考核的公正性和客观性。3.附件三:保密协议详细要求:包括保密信息范围、保密期限、违约责任等详细信息。说明:本附件用于确保双方对商业秘密的保护,防止信息泄露。4.附件四:第三方合作协议详细要求:包括第三方名称、服务内容、服务期限、费用、责任限制等详细信息。说明:本附件用于明确第三方在合同中的角色和责任,确保第三方服务符合合同要求。5.附件五:合同变更协议详细要求:包括变更内容、变更原因、变更生效日期等详细信息。说明:本附件用于记录合同变更的具体情况,确保合同变更的合法性和有效性。6.附件六:合同解除协议详细要求:包括解除原因、解除日期、解除后的善后处理等详细信息。说明:本附件用于记录合同解除的具体情况,确保合同解除的合法性和有效性。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:乙方未按合同约定完成拍卖活动;甲方未按时足额支付乙方工资;乙方泄露甲方商业秘密;第三方未按合作协议履行职责。2.责任认定标准:乙方未按合同约定完成拍卖活动,每逾期一日,甲方有权要求乙方支付违约金;甲方未按时足额支付乙方工资,每逾期一日,乙方有权要求甲方支付违约金;乙方泄露甲方商业秘密,乙方应承担相应的法律责任;第三方未按合作协议履行职责,第三方应承担相应的违约责任。3.违约责任示例说明:乙方未按合同约定在2024年3月1日前完成拍卖活动,甲方有权要求乙方支付违约金人民币元;甲方在2024年4月1日仍未支付乙方3月份工资,乙方有权要求甲方支付违约金人民币元;乙方在2024年5月1日泄露甲方商业秘密,乙方应承担相应的法律责任;第三方在2024年6月1日未按合作协议完成评估工作,第三方应承担相应的违约责任。全文完。2024年度拍卖师职业发展劳动合同1本合同目录一览1.合同当事人信息1.1拍卖师姓名及身份证号码1.2拍卖师联系方式1.3用人单位名称及营业执照注册号1.4用人单位联系方式2.拍卖师职责2.1拍卖师职责概述2.2拍卖师工作内容2.3拍卖师工作地点3.拍卖师工作时间3.1工作时间规定3.2休息时间规定3.3加班及调休规定4.拍卖师薪酬4.1基本工资4.2绩效奖金4.3津补贴4.4薪酬发放时间及方式5.社会保险及住房公积金5.1社会保险种类及缴纳比例5.2住房公积金缴纳比例5.3社会保险及住房公积金缴纳时间6.培训与发展6.1培训计划6.2发展规划6.3培训费用承担7.考核与评价7.1考核方式7.2评价标准7.3考核结果应用8.竞业限制8.1竞业限制范围8.2竞业限制期限8.3竞业限制补偿9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3解除及终止程序11.违约责任11.1拍卖师违约责任11.2用人单位违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.合同生效及变更13.1合同生效条件13.2合同变更程序14.其他约定事项第一部分:合同如下:1.合同当事人信息1.1拍卖师姓名:1.2拍卖师身份证号码:110101199003011.4用人单位名称:拍卖有限公司1.5用人单位营业执照注册号:110101X2.拍卖师职责2.1拍卖师职责概述:拍卖师负责组织、实施拍卖活动,确保拍卖过程合法、公正、公开。2.2拍卖师工作内容:包括拍卖前的市场调研、拍卖方案制定、拍卖现场主持、拍卖后的成交确认等。2.3拍卖师工作地点:用人单位指定的工作地点,及全国范围内的拍卖现场。3.拍卖师工作时间3.1工作时间规定:拍卖师实行标准工时制度,每周工作40小时,每日工作8小时。3.2休息时间规定:每周至少休息1天,国家法定节假日按照国家规定执行。3.3加班及调休规定:因工作需要加班的,用人单位应支付加班费;拍卖师可根据个人需求申请调休。4.拍卖师薪酬4.1基本工资:每月人民币10,000元。4.2绩效奖金:根据年度业绩表现,年终奖为基本工资的15%。4.3津补贴:包括交通补贴、通讯补贴等,具体金额及标准另行规定。4.4薪酬发放时间及方式:每月10日前发放上月薪酬,以银行转账方式支付至拍卖师指定账户。5.社会保险及住房公积金5.1社会保险种类及缴纳比例:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,单位及个人缴纳比例按照国家及地方政策执行。5.2住房公积金缴纳比例:单位及个人住房公积金缴纳比例按照国家及地方政策执行。5.3社会保险及住房公积金缴纳时间:每月15日前缴纳当月社会保险及住房公积金。6.培训与发展6.1培训计划:用人单位为拍卖师提供定期培训,包括专业技能培训、业务知识培训等。6.2发展规划:拍卖师可根据个人职业规划,向用人单位提出发展建议。6.3培训费用承担:用人单位承担拍卖师参加培训的费用。7.考核与评价7.1考核方式:用人单位对拍卖师进行年度考核,考核内容包括工作业绩、工作态度等。7.2评价标准:根据考核结果,分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。7.3考核结果应用:考核结果作为拍卖师薪酬调整、晋升的重要依据。8.竞业限制8.1竞业限制范围:拍卖师在合同解除或终止后的6个月内,不得在同类拍卖公司或与用人单位有竞争关系的单位从事与拍卖相关的职业。8.2竞业限制期限:竞业限制期限为合同解除或终止后的6个月。8.3竞业限制补偿:用人单位在合同解除或终止时一次性支付拍卖师竞业限制补偿金,金额为拍卖师一个月工资的50%。9.保密条款9.1保密内容:拍卖师在履行职责过程中所知悉的用人单位的商业秘密、客户信息、竞拍信息等。9.2保密期限:保密期限自合同终止之日起3年。9.3违约责任:若拍卖师违反保密义务,应承担相应的法律责任,并赔偿用人单位因此遭受的损失。10.合同解除与终止10.1合同解除条件:双方协商一致、拍卖师因健康原因无法履行合同、用人单位依法注销或解散等。10.2合同终止条件:合同期限届满、双方同意终止合同等。10.3解除及终止程序:合同解除或终止前,双方应提前30日书面通知对方,并办理相关手续。11.违约责任11.1拍卖师违约责任:拍卖师违反合同约定的,应承担违约责任,包括但不限于赔偿用人单位损失、支付违约金等。11.2用人单位违约责任:用人单位违反合同约定的,应承担违约责任,包括但不限于支付赔偿金、继续履行合同等。12.争议解决12.1争议解决方式:双方应通过友好协商解决争议,协商不成时,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构:若协商不成,可选择向所在地仲裁委员会申请仲裁。13.合同生效及变更13.1合同生效条件:本合同经双方签字盖章后生效。13.2合同变更程序:任何一方要求变更合同内容,应书面通知对方,经双方协商一致后,签订书面变更协议。14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。14.2本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。14.3本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方介入的概念1.1本合同所指第三方,是指为履行本合同提供中介服务、技术服务、培训服务或其他相关服务的独立法人、自然人或其他组织。2.第三方介入的范围2.1.1提供拍卖师职业资格认证和培训;2.1.2提供拍卖活动策划、执行和评估;2.1.3提供拍卖师职业技能提升培训;2.1.4提供拍卖相关法律、法规和政策咨询;2.1.5提供其他与本合同履行相关的专业服务。3.第三方介入的职责3.1.1按照合同约定提供专业服务,确保服务质量;3.1.2保守秘密,不得泄露合同当事人的商业秘密和客户信息;3.1.3在合同当事人授权的范围内,独立行使权利,承担相应责任。4.第三方介入的授权4.1第三方介入前,需取得合同当事人的书面授权,明确授权范围、期限和条件。5.第三方介入的费用5.1第三方提供服务的费用,由合同当事人另行协商确定,并在合同中明确约定。6.第三方责任限额6.1.1第三方因提供的服务不符合合同约定,导致合同当事人遭受损失的,应承担相应的赔偿责任;6.1.2第三方的赔偿责任不超过其提供服务的费用;6.1.3第三方因故意或重大过失造成合同当事人损失的,应承担全部赔偿责任。7.第三方与其他各方的划分7.1第三方与合同当事人之间的关系,应明确界定为服务提供者与接受服务者的关系,双方权利义务由合同约定;7.2第三方与用人单位之间的关系,应明确界定为独立法人、自然人或其他组织与用人单位之间的合作关系;7.3第三方与其他合同当事人的关系,应依据各自合同的约定确定。8.第三方介入的变更与解除8.1第三方介入的变更,需经合同当事人同意,并签订书面变更协议;8.2第三方介入的解除,需经合同当事人同意,并签订书面解除协议。9.第三方介入的争议解决9.1第三方介入引起的争议,应通过友好协商解决;9.2协商不成的,可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼或向仲裁委员会申请仲裁。10.第三方介入的法律适用10.1第三方介入的法律适用,应遵循中华人民共和国法律法规的规定。11.第三方介入的附加条款11.1第三方介入的附加条款,应在合同中明确约定,包括但不限于服务内容、费用、期限、保密义务等。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:拍卖师职业资格证书复印件要求:提供有效的拍卖师职业资格证书复印件,以证明拍卖师具备相应的职业资格。2.附件二:拍卖师个人简历要求:提供详细的个人简历,包括教育背景、工作经历、专业技能等。3.附件三:社会保险缴纳证明要求:提供近三个月的社会保险缴纳证明,以证明拍卖师已按规定缴纳社会保险。4.附件四:住房公积金缴纳证明要求:提供近三个月的住房公积金缴纳证明,以证明拍卖师已按规定缴纳住房公积金。5.附件五:第三方服务协议要求:提供与第三方签订的服务协议,明确服务内容、费用、期限等。6.附件六:保密协议要求:提供与拍卖师签订的保密协议,明确保密内容、期限、违约责任等。7.附件七:竞业限制协议要求:提供与拍卖师签订的竞业限制协议,明确竞业限制范围、期限、补偿等。8.附件八:合同变更协议要求:提供合同变更协议,明确变更内容、生效日期等。9.附件九:合同解除协议要求:提供合同解除协议,明确解除原因、生效日期等。10.附件十:争议解决协议要求:提供争议解决协议,明确争议解决方式、机构等。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:1.1拍卖师未按合同约定提供符合要求的拍卖服务;1.2用人单位未按合同约定支付拍卖师薪酬;1.3第三方未按合同约定提供专业服务;1.4双方未按合同约定履行保密义务;1.5双方未按合同约定履行竞业限制义务;1.6合同当事人一方未按合同约定履行其他义务。2.责任认定标准:2.1违约方应承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等;2.2赔偿损失应按照实际损失计算,包括直接损失和间接损失;2.3违约金数额应根据违约行为对合同当事人造成的损失程度和违约方的主观过错程度确定。3.示例说明:3.1拍卖师未按时完成拍卖任务,导致拍卖活动延误,用人单位可要求拍卖师支付违约金,违约金数额为拍卖活动延误期间拍卖师应得薪酬的20%。3.2用人单位未按时支付拍卖师薪酬,拍卖师可要求用人单位支付违约金,违约金数额为应支付薪酬的1%。3.3第三方未按合同约定提供专业服务,导致合同当事人遭受损失,第三方应承担相应的赔偿责任。全文完。2024年度拍卖师职业发展劳动合同2本合同目录一览1.合同概述1.1合同编号1.2合同签订日期1.3合同有效期1.4合同双方基本信息2.职务与工作内容2.1职务名称2.2工作内容2.3工作地点2.4工作时间3.工资与福利待遇3.1基本工资3.2奖金与提成3.3社会保险与公积金3.4带薪年假3.5其他福利待遇4.职业发展与培训4.1职业发展规划4.2培训计划4.3职业资格证书要求5.工作考核与评价5.1考核方式5.2评价标准5.3考核结果运用6.合同解除与终止6.1合同解除条件6.2合同终止条件6.3合同解除与终止的程序7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担7.3违约金8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3保密义务9.法律适用与争议解决9.1适用法律9.2争议解决方式10.其他约定10.1通知与送达10.2合同变更10.3合同附件11.合同生效12.合同解除与终止12.1合同解除条件12.2合同终止条件12.3合同解除与终止的程序13.违约责任13.1违约情形13.2违约责任承担13.3违约金14.合同附件第一部分:合同如下:第一条合同概述1.1合同编号:2024A0011.2合同签订日期:2024年1月1日1.3合同有效期:自2024年1月1日起至2024年12月31日止1.4合同双方基本信息:1.4.1甲方:X拍卖公司1.4.2乙方:X拍卖师第二条职务与工作内容2.1职务名称:拍卖师2.2工作内容:2.2.1负责拍卖活动的策划、组织与实施2.2.2协助甲方进行拍卖前的市场调研和资料准备2.2.3拍卖现场的管理与协调2.2.4拍卖成交后的后续服务2.3工作地点:X拍卖公司总部及甲方指定的其他地点2.4工作时间:每周一至周五,每日8:00至17:00,国家法定节假日除外第三条工资与福利待遇3.1基本工资:人民币元/月3.2奖金与提成:根据拍卖成交额的一定比例进行提成,具体比例另行约定3.3社会保险与公积金:按照国家规定缴纳,甲方负责办理3.4带薪年假:根据国家规定及乙方工作年限享受带薪年假3.5其他福利待遇:3.5.1法定节假日工资及福利3.5.2工作服及办公设备3.5.3体检及健康保险第四条职业发展与培训4.1职业发展规划:甲方将根据乙方的工作表现和职业发展需求,为其提供相应的晋升机会和培训4.2培训计划:甲方将为乙方提供必要的职业培训和继续教育,包括但不限于拍卖法律法规、拍卖实务操作等4.3职业资格证书要求:乙方应持有国家认可的拍卖师资格证书第五条工作考核与评价5.1考核方式:甲方将定期对乙方的工作进行考核,考核内容主要包括工作质量、工作效率、职业素养等5.2评价标准:考核结果将根据工作实际表现、业绩、客户满意度等因素进行综合评价5.3考核结果运用:考核结果将作为乙方薪酬调整、晋升、培训等方面的依据第六条合同解除与终止6.1合同解除条件:6.1.1乙方提出解除合同,需提前一个月书面通知甲方6.1.2甲方因乙方严重违反合同约定或严重失职,有权单方面解除合同6.2合同终止条件:6.2.1合同到期6.2.2乙方因退休、死亡等原因无法继续履行合同6.2.3甲方因经营需要或其他原因决定终止合同6.3合同解除与终止的程序:6.3.1乙方提出解除合同时,双方应协商一致,签订解除合同协议6.3.2甲方单方面解除合同时,应提前一个月书面通知乙方,并支付相应的补偿金第七条违约责任7.1违约情形:7.1.1乙方未按合同约定履行工作职责7.1.2甲方未按合同约定支付工资和福利待遇7.1.3任何一方违反合同约定的保密义务7.2违约责任承担:7.2.1违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等7.2.2双方应积极协商解决违约争议,协商不成的,可依法向人民法院提起诉讼第八条保密条款8.1保密内容:8.1.1甲方商业秘密,包括但不限于客户信息、拍卖标的物信息、公司内部管理制度等8.1.2乙方在工作中获取的任何涉及甲方商业秘密的信息8.2保密期限:自本合同签订之日起至合同终止后三年止8.3保密义务:8.3.1乙方不得以任何形式泄露、披露、使用或允许他人使用属于甲方的商业秘密8.3.2乙方离职后,仍需遵守本保密条款,不得违反保密义务第九条法律适用与争议解决9.1适用法律:本合同适用中华人民共和国法律9.2争议解决方式:9.2.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议9.2.2协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼第十条其他约定10.1通知与送达:10.1.1任何一方变更联系方式,应及时书面通知对方10.1.2通知送达方式为书面形式,可通过邮寄、电子邮件等方式10.2合同变更:10.2.1合同的任何变更需经双方书面同意,并签订书面变更协议10.3合同附件:10.3.1本合同附件为本合同不可分割的组成部分,与本合同具有同等法律效力第十一条合同生效11.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效11.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份第十二条合同解除与终止12.1合同解除条件:12.1.1乙方因个人原因提出解除合同,需提前一个月书面通知甲方12.1.2甲方因乙方严重违反合同约定或严重失职,有权单方面解除合同12.2合同终止条件:12.2.1合同到期12.2.2乙方因退休、死亡等原因无法继续履行合同12.2.3甲方因经营需要或其他原因决定终止合同12.3合同解除与终止的程序:12.3.1乙方提出解除合同时,双方应协商一致,签订解除合同协议12.3.2甲方单方面解除合同时,应提前一个月书面通知乙方,并支付相应的补偿金第十三条违约责任13.1违约情形:13.1.1乙方未按合同约定履行工作职责13.1.2甲方未按合同约定支付工资和福利待遇13.1.3任何一方违反合同约定的保密义务13.2违约责任承担:13.2.1违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等13.2.2双方应积极协商解决违约争议,协商不成的,可依法向人民法院提起诉讼第十四条合同附件14.1.1乙方个人信息表14.1.2职业资格证书复印件14.1.3乙方签订的保密协议14.1.4其他双方认为需要作为合同附件的文件第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1本合同中所述“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何个人或组织,包括但不限于中介方、顾问、审计机构、评估机构等。第二条第三方介入的适用范围2.1.1甲方或乙方需要专业服务或建议2.1.2合同履行过程中涉及的法律、财务、技术等专业知识需要第三方提供支持2.1.3双方同意的其他第三方介入情形第三条第三方责任限额3.1.1第三方介入协议中明确约定的责任限额3.1.2法律法规规定的责任限额3.1.3双方协商确定的责任限额第四条第三方责任承担4.1.1第三方介入协议中明确约定的责任承担方式4.1.2法律法规规定的责任承担方式4.1.3第三方因自身原因导致的违约行为,由第三方自行承担第五条第三方与甲乙方的划分说明5.1第三方介入本合同时,其职责和权利仅限于其介入协议中约定的范围,不得超越或干涉甲乙方的权利和义务。5.2第三方不得直接与甲乙方的任何一方进行交易或产生其他法律关系,除非得到甲乙双方的书面同意。5.3第三方在介入过程中产生的费用,由甲乙双方按照介入协议或法律法规的规定分摊。第六条第三方介入的程序6.1第三方介入前,甲乙双方应协商确定第三方的选择和介入方式。6.2第三方介入后,甲乙双方应与第三方签订书面介入协议,明确各方的权利、义务和责任。6.3第三方介入期间,甲乙双方应保持与第

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