教育培训招投标天津市管理要点

教育培训招投标天津市管理要点合同编号：__________合同双方：甲方：（甲方全称）乙方：（乙方全称）鉴于甲方为提高员工教育培训水平，需对外开展招投标活动，以选定有资质的培训机构进行合作，乙方为具备相关资质和经验的培训机构，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经充分协商，达成如下协议：一、合作范围与内容1.1甲方委托乙方就甲方员工的培训需求进行定制化教育培训服务，包括但不限于专业技能培训、管理培训、团队建设等。1.2乙方根据甲方的委托，制定详细的培训方案，并提供相应的培训师资、教材、场地等资源。1.3双方共同商定培训时间、地点、培训对象等相关事宜。二、培训质量与标准2.1乙方应确保提供的教育培训服务符合国家相关法律法规及行业标准，保证培训质量。2.2乙方应按照双方约定的培训方案提供服务，确保培训内容的实用性、针对性和有效性。2.3乙方应提供合格的培训师资，确保培训师资的专业水平和服务态度。三、费用与支付3.1双方根据约定的培训内容和规模，商定培训费用。3.2甲方应按照双方约定的付款方式和时间表支付培训费用。3.3乙方提供培训服务后，应向甲方提供合规的发票等财务凭证。四、保密条款4.1双方在合作过程中，应对涉及到的商业秘密、客户信息等予以保密。4.2未经对方同意，任何一方不得向第三方披露本合同的内容和双方的交易信息。五、违约责任5.1双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务。5.2如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。六、争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他条款7.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________日期：____年____月____日乙方（盖章）：__________日期：____年____月____日附件：培训方案（可根据实际情况附上）一、附件列表：1.教育培训招投标文件2.教育培训方案3.培训师资资质证明4.培训场地使用协议5.培训费用支付凭证6.培训服务满意度调查表7.培训效果评估报告二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定时间支付培训费用，视为违约。2.乙方未按照约定提供合格的培训师资，视为违约。3.乙方未按照约定完成培训服务，视为违约。4.双方未按照约定履行保密义务，视为违约。5.双方未按照约定解决争议，视为违约。三、法律名词及解释：1.教育培训服务：指乙方根据甲方委托，为甲方提供定制化的培训活动，包括课程设置、师资配备、场地安排等。2.违约金：指一方违约时，应向守约方支付的赔偿金额，按照双方约定或法律法规规定计算。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.争议解决：指双方在履行合同过程中发生的纠纷，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未能按时支付培训费用。解决办法：甲方应按照约定时间支付培训费用，如有特殊情况，应及时与乙方沟通，协商延期支付。2.问题：乙方提供的培训师资不符合约定。解决办法：乙方应确保提供的培训师资符合双方约定，如发现不符合情况，甲方有权要求乙方更换。3.问题：培训场地使用出现纠纷。解决办法：双方应签订场地使用协议，明确场地使用权的归属和责任，避免使用过程中的纠纷。4.问题：培训服务未达到预期效果。解决办法：双方可进行培训效果评估，如评估结果显示未达到预期效果，双方应共同商讨改进措施。5.问题：双方在履行保密义务时产生争议。解决办法：双方应严格按照保密条款约定履行保密义务，如发生争议，可协商解决或寻求法律途径解决。五、所有应用场景：1.甲方为提高员工教育培训水平，对外开展招投标活动。2.甲方委托乙方提供定制化的教育培训服务。3.乙方根据甲方需求，制定培训方案