2024年度高校与企事业单位联合研发实习生培养合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度高校与企事业单位联合研发实习生培养合同本合同目录一览1.定义与解释1.1合同双方的定义1.2合同术语的定义1.3合同文件的范围2.目标与目标设定2.1实习生培养的目标2.2研发项目的目标2.3联合研发的目标3.实习生选拔与招聘3.1实习生选拔标准3.2招聘流程3.3实习生录取4.实习生培养计划4.1培养计划概述4.2培养计划内容4.3培养计划实施5.实习生工作安排5.1工作岗位安排5.2工作时间安排5.3工作任务分配6.实习生考核与评价6.1考核方式6.2评价标准6.3考核结果反馈7.实习生待遇与保障7.1实习生工资7.2社会保险7.3工作条件保障8.研发项目合作8.1研发项目内容8.2项目进度安排8.3项目成果共享9.保密与知识产权9.1保密条款9.2知识产权归属9.3侵权责任10.合同期限与终止10.1合同期限10.2合同终止条件10.3合同终止程序11.违约责任11.1违约定义11.2违约责任承担11.3违约赔偿12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序13.合同生效与变更13.1合同生效条件13.2合同变更程序13.3合同变更效力14.其他约定事项14.1通知方式14.2合同附件14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1合同双方的定义（1）甲方：高校（2）乙方：企事业单位1.2合同术语的定义（1）“实习生”指经甲方选拔，乙方提供实习岗位，参与乙方研发项目的人员。（2）“研发项目”指甲方与乙方共同确定，旨在培养实习生研发能力，促进产学研结合的项目。（3）“合同期限”指本合同自双方签字盖章之日起至约定的终止日期止。1.3合同文件的范围本合同及相关附件构成合同的完整内容。2.目标与目标设定2.1实习生培养的目标（1）提高实习生的专业技能和研发能力。（2）培养实习生的团队协作和项目管理能力。2.2研发项目的目标（1）实现项目的技术创新和产品研发。（2）提升甲乙双方的研发水平和竞争力。2.3联合研发的目标（1）促进产学研结合，实现资源共享和优势互补。（2）推动科技创新和人才培养。3.实习生选拔与招聘3.1实习生选拔标准（2）对研发工作有热情，有志于从事相关领域的研究。3.2招聘流程（1）甲方发布招聘信息，收集简历。（2）乙方对简历进行筛选，组织面试。（3）甲方对乙方提供的候选人进行最终审核。3.3实习生录取（1）根据面试结果和甲方审核意见，确定录取名单。（2）甲方与乙方共同通知被录取的实习生。4.实习生培养计划4.1培养计划概述4.2培养计划内容（1）第一阶段：基础知识学习，包括专业课程、技能培训等。（2）第二阶段：项目实践，参与乙方实际研发项目。4.3培养计划实施（1）甲方负责制定培养计划，并监督实施。（2）乙方提供必要的资源和支持，确保培养计划顺利实施。5.实习生工作安排5.1工作岗位安排（1）乙方根据实习生专业背景和项目需求，安排相应的工作岗位。5.2工作时间安排（1）实习生工作时间与乙方正常工作时间一致。5.3工作任务分配（1）乙方明确实习生的具体工作任务，确保实习生在实习期间有所收获。6.实习生考核与评价6.1考核方式（1）定期进行项目进度考核，评估实习生的研发能力和成果。（2）实习结束时，进行综合评价，包括工作态度、技能提升等方面。6.2评价标准（1）考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。（2）评价标准根据实习生在项目中的表现、学习态度等因素综合评定。6.3考核结果反馈（1）考核结果及时反馈给实习生，并对实习生进行指导。（2）考核结果作为实习生培养的重要依据。8.研发项目合作8.1研发项目内容（1）项目名称：[项目名称]（2）项目背景：[项目背景介绍]（3）项目目标：[项目具体目标描述]8.2项目进度安排（1）项目启动：[启动时间]（2）项目实施：[实施时间安排]（3）项目验收：[验收时间]8.3项目成果共享（1）知识产权共享：[具体知识产权共享方式]（2）技术成果转化：[成果转化方式及收益分配]（3）成果应用：[成果在甲方或乙方应用的具体安排]9.保密与知识产权9.1保密条款（1）双方对本合同内容以及项目信息负有保密义务。（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露或披露。9.2知识产权归属（1）实习生在实习期间产生的知识产权归乙方所有。（2）甲方与乙方共同研发的知识产权按双方约定比例共享。9.3侵权责任（1）任何一方违反保密义务，导致对方损失的，应承担相应赔偿责任。（2）侵犯知识产权的，侵权方应立即停止侵权行为，并赔偿受损方。10.合同期限与终止10.1合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为[合同期限]。10.2合同终止条件（1）合同期满。（2）双方协商一致。（3）因不可抗力导致合同无法履行。10.3合同终止程序（1）合同终止前，双方应就合同终止后的相关事宜进行协商。（2）合同终止后，双方应妥善处理剩余事项，包括但不限于知识产权的归属、保密信息的处理等。11.违约责任11.1违约定义（1）任何一方未履行本合同约定的义务，构成违约。（2）违约方应承担违约责任。11.2违约责任承担（1）违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。（2）违约方应承担相应的违约金。11.3违约赔偿违约赔偿的具体数额由双方协商确定。12.争议解决12.1争议解决方式（1）双方应友好协商解决争议。（2）协商不成的，可提交[仲裁委员会]仲裁。12.2争议解决机构[仲裁委员会名称]12.3争议解决程序争议解决程序按照[仲裁委员会]的规则执行。13.合同生效与变更13.1合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效。13.2合同变更程序（1）任何一方要求变更合同内容，应书面通知对方。（2）双方协商一致后，签订书面变更协议。13.3合同变更效力变更协议与本合同具有同等法律效力。14.其他约定事项14.1通知方式（1）通知应以书面形式发送，送达地址为双方在合同中约定的地址。（2）通知自发送之日起[指定时间]后视为送达。14.2合同附件本合同附件包括但不限于[附件名称]。14.3合同生效日期本合同自[生效日期]起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中，为提供特定服务或协助合同履行而介入的独立实体，包括但不限于中介方、技术顾问、项目管理公司、法律顾问等。2.第三方介入目的2.1第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率、专业性和公正性。3.第三方选择与介入程序3.1第三方由甲乙双方共同选择，并签订相应的合作协议。3.2第三方介入需经过甲乙双方同意，并明确介入的具体范围和职责。4.第三方职责与权利（1）提供专业咨询和建议。（2）协助甲乙双方解决合同履行中的问题。（3）监督合同履行情况，确保合同目标的实现。（1）获得甲乙双方提供的必要信息和资料。（2）在合同履行过程中提出合理的要求和建议。（3）根据合作协议约定，收取相应的服务费用。5.第三方责任限额5.1第三方的责任限额由甲乙双方在合作协议中约定，包括但不限于：（1）因第三方过失导致合同履行受阻或违约的责任限额。（2）因第三方提供的信息不准确或建议不当导致损失的责任限额。（3）第三方在合同履行过程中的直接责任限额。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方的关系：（1）第三方作为甲方提供服务的受托方，应服从甲方的指导和监督。（2）第三方对甲方负有保密义务，不得泄露甲方商业秘密。（3）第三方在履行职责过程中造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。6.2第三方与乙方的关系：（1）第三方作为乙方提供服务的受托方，应服从乙方的指导和监督。（2）第三方对乙方负有保密义务，不得泄露乙方商业秘密。（3）第三方在履行职责过程中造成乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。6.3第三方与合同履行的其他各方的关系：（2）第三方在履行职责过程中，应尊重其他各方的合法权益。（3）第三方在履行职责过程中造成其他各方损失的，应承担相应的赔偿责任。7.第三方介入的终止7.1第三方介入的终止条件：（1）合同履行完毕或合同终止。（2）甲乙双方共同决定终止第三方介入。（3）第三方因故无法继续履行职责。7.2第三方介入的终止程序：（1）甲乙双方书面通知第三方终止介入。（2）第三方应在接到通知后[指定时间]内完成现有职责的移交。（3）甲乙双方就终止介入后的遗留问题进行协商解决。8.第三方介入的额外条款（1）第三方介入的协议内容，包括服务范围、费用、保密条款等。（2）第三方在介入期间的行为规范和责任限制。（3）第三方介入的争议解决机制。9.第三方介入的协议附件（1）第三方介入协议书。（2）第三方资质证明文件。（3）第三方保密协议。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习生选拔标准及流程要求：详细列出选拔标准、面试流程、录取标准等。2.实习生培养计划及考核标准要求：详细列出培养计划的内容、实施步骤、考核方式及评价标准。3.研发项目计划书要求：详细描述研发项目的目标、内容、进度安排、预期成果等。4.第三方介入协议要求：详细列出第三方介入的目的、职责、权利、责任限额等。5.保密协议要求：详细列出双方保密义务、保密信息范围、违反保密义务的责任等。6.知识产权归属协议要求：详细列出知识产权的归属、使用、许可、转让等条款。7.合同变更协议要求：详细列出合同变更的原因、内容、程序、效力等。8.争议解决规则要求：详细列出争议解决的方式、机构、程序、费用等。9.第三方资质证明文件要求：提供第三方的营业执照、资质证书、相关证明文件等。10.实习生实习证明要求：提供实习生的实习证明，包括实习时间、实习内容、实习成果等。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为及责任认定违约行为：实习生未按照培养计划完成实习任务。2.乙方违约行为及责任认定违约行为：乙方未按时提供实习岗位或未提供必要的资源支持。责任认定：乙方应承担违约责任，如赔偿甲方因乙方违约而遭受的损失。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：第三方未按照合作协议履行职责或违反保密义务。责任认定：第三方应承担违约责任，如赔偿甲方或乙方因第三方违约而遭受的损失。4.甲乙双方违约行为及责任认定违约行为：甲乙双方未按照合同约定履行义务或违反保密义务。责任认定：甲乙双方应各自承担违约责任，如赔偿对方因违约而遭受的损失。示例说明：若乙方未按时提供实习岗位，导致实习生无法正常实习，乙方应赔偿甲方因乙方违约而遭受的损失，如实习生工资、培养成本等。若第三方违反保密协议，泄露甲方商业秘密，第三方应承担相应的违约责任，如赔偿甲方因商业秘密泄露而遭受的损失。全文完。2024年度高校与企事业单位联合研发实习生培养合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1实习单位名称1.2实习单位地址1.3实习单位联系人及联系方式1.4高校名称1.5高校地址1.6高校联系人及联系方式2.实习生基本信息2.1实习生姓名2.2实习生性别2.3实习生出生日期2.4实习生学号2.5实习生专业2.6实习生年级2.7实习生联系方式3.实习目的和内容3.1实习目的3.2实习内容3.3实习期限4.实习岗位和职责4.1实习岗位4.2实习职责4.3实习工作地点5.实习待遇5.1实习津贴5.2社会保险5.3其他福利6.实习考核与评价6.1考核方式6.2评价标准6.3考核时间7.实习管理7.1实习生管理制度7.2实习单位管理职责7.3高校管理职责8.合同变更与解除8.1合同变更8.2合同解除8.3合同解除后的处理9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担11.保密条款11.1保密内容11.2保密期限11.3保密措施12.其他约定12.1其他权利与义务12.2通知与送达12.3合同生效12.4合同份数13.合同附件13.1实习计划13.2实习生实习协议14.合同签订与生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1实习单位名称：科技有限公司1.2实习单位地址：市区路号1.4高校名称：大学1.5高校地址：市区路号1.6高校联系人及联系方式：李老师，电话：139xxxx6666，邮箱：2.实习生基本信息2.1实习生姓名：2.2实习生性别：男2.3实习生出生日期：1999年8月15日2.4实习生学号：2019562.5实习生专业：计算机科学与技术2.6实习生年级：大三2.7实习生联系方式：电话：137xxxx7777，邮箱：3.实习目的和内容3.1实习目的：通过实习，实习生能够在实际工作环境中提升专业技能，增强就业竞争力，同时为实习单位提供人才储备。3.2实习内容：实习生将在实习单位从事软件开发相关工作，包括需求分析、系统设计、编码实现、测试及维护等。3.3实习期限：2024年6月1日至2024年8月31日，共计12周。4.实习岗位和职责4.1实习岗位：软件开发实习生4.2实习职责：4.2.1参与项目需求分析，提出合理的解决方案；4.2.2按照设计文档进行编码实现，确保代码质量；4.2.3参与系统测试，及时修复发现的问题；4.2.4协助项目组成员完成项目任务；4.2.5按时完成实习单位安排的其他工作。5.实习待遇5.1实习津贴：每月人民币3000元，按月发放；5.2社会保险：实习单位为实习生购买意外伤害保险；5.3其他福利：提供午餐补贴、定期组织团队活动等。6.实习考核与评价6.1考核方式：实习期间，由实习单位对实习生进行定期考核，考核内容包括但不限于：工作态度、技能水平、项目成果等；6.2评价标准：考核成绩分为优秀、良好、合格、不合格四个等级；6.3考核时间：每季度末进行一次考核。7.实习管理7.1实习生管理制度：实习生应遵守实习单位的相关规章制度，服从实习单位的管理；7.2实习单位管理职责：7.2.1为实习生提供必要的实习条件，确保实习工作的顺利进行；7.2.2安排经验丰富的指导老师，对实习生进行业务指导和技能培训；7.2.3定期组织实习生参加项目会议，了解项目进展情况；7.3高校管理职责：7.3.1负责监督实习生的实习过程，确保实习质量和安全；7.3.2定期与实习单位沟通，了解实习生的实习情况，及时解决问题。8.合同变更与解除8.1合同变更8.1.1合同双方协商一致，可以对本合同进行变更；8.1.2变更内容应以书面形式确定，并经双方签字盖章后生效；8.2合同解除8.2.1实习生因个人原因需解除合同，应提前一个月书面通知实习单位；8.2.2实习单位因实习生严重违反实习规定或实习表现不合格，有权解除合同；8.3合同解除后的处理8.3.1合同解除后，双方应按照合同约定进行工作交接；8.3.2实习生在实习期间已获得报酬，合同解除后，实习单位应按照实际工作天数结算。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决合同执行过程中发生的争议；9.1.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼；9.2争议解决程序9.2.1提起诉讼前，双方应向对方发送书面争议通知；9.2.2收到争议通知后，对方应在15日内回复；9.2.3若对方未在规定时间内回复，视为默认争议通知内容。10.违约责任10.1违约情形10.1.1实习生未按照合同约定完成实习任务；10.1.2实习单位未按照合同约定提供实习条件；10.1.3一方违反保密条款；10.2违约责任承担10.2.2实习单位未提供实习条件，应承担违约责任，并赔偿实习生因此遭受的损失；10.2.3违反保密条款，应承担相应的法律责任。11.保密条款11.1保密内容11.1.1实习生在实习期间知悉的实习单位商业秘密；11.1.2实习单位在实习期间知悉的实习生个人隐私；11.2保密期限11.2.1保密期限自合同签订之日起至实习结束后的三年；11.3保密措施11.3.1双方应采取必要措施，确保保密内容的保密性；11.3.2实习生在实习结束后，不得泄露保密内容。12.其他约定12.1其他权利与义务12.1.1实习生应遵守国家法律法规，不得从事违法活动；12.1.2实习单位应保障实习生的人身安全和合法权益；12.2通知与送达12.2.1双方通讯地址变更，应及时通知对方；12.2.2通知应以书面形式发送，自发送之日起视为送达；12.3合同生效12.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效；12.4合同份数12.4.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。13.合同附件13.1实习计划13.2实习生实习协议14.合同签订与生效日期14.1合同签订日期：2024年5月15日14.2合同生效日期：自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义与范围1.1第三方指在合同履行过程中，为协助甲乙双方履行合同，提供专业服务、技术支持或中介服务的第三方机构或个人。1.2第三方介入的范围包括但不限于：人力资源中介、技术支持服务、法律咨询、财务审计等。2.第三方介入的申请与批准2.1甲乙双方在合同履行过程中，如需第三方介入，应提前书面通知对方，并说明介入原因、第三方资质及服务内容。2.2双方应共同审查第三方资质，确保其具备履行合同所需的专业能力和信誉。2.3经双方协商一致后，方可允许第三方介入合同履行。3.第三方介入后的责任划分3.1第三方介入后，其责任限于其在合同中的约定服务范围内。3.2第三方在履行服务过程中，如因自身原因造成合同履行障碍，应承担相应的违约责任。3.3甲乙双方应就第三方介入后的责任划分与第三方达成书面协议。4.第三方责任限额4.1第三方责任限额应依据第三方服务性质、服务内容以及甲乙双方协商确定。4.2第三方责任限额应在书面协议中明确，并在合同中予以体现。4.3如第三方在履行服务过程中造成甲乙双方损失，超出责任限额部分，由甲乙双方自行承担。5.第三方与其他各方的责权利5.1第三方与甲乙双方之间，应明确各自的责权利，确保合同履行过程中各方的权益得到保障。5.2第三方应尊重甲乙双方的合法权益，不得损害甲乙双方的合法权益。5.3第三方在履行服务过程中，应接受甲乙双方的监督。6.第三方介入后的合同变更6.1第三方介入后，如需对合同进行变更，甲乙双方应与第三方共同协商，达成一致意见。6.2合同变更应以书面形式确定，并经甲乙双方及第三方签字盖章后生效。7.第三方介入后的争议解决7.1第三方介入后，如发生争议，甲乙双方应尝试协商解决。7.2协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.第三方介入后的合同终止8.1第三方介入后，如合同终止，甲乙双方应与第三方协商终止事宜。8.2第三方应按照约定，完成剩余服务或退还已收取的费用。9.第三方介入后的保密条款9.1第三方在介入合同履行过程中，应遵守保密条款，不得泄露甲乙双方的商业秘密和个人隐私。9.2保密期限自合同签订之日起至合同终止后的三年。10.第三方介入后的其他约定10.1甲乙双方应根据实际情况，在合同中约定第三方介入后的其他相关事宜。10.2本修正条款为合同的一部分，与合同具有同等法律效力。11.本修正条款的生效11.1本修正条款自甲乙双方签字盖章之日起生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习计划详细要求：包括实习目标、实习内容、实习时间安排、考核标准等。说明：实习计划应明确实习生的实习目标和预期成果，以及实习过程中的考核方式和评价标准。2.实习生实习协议详细要求：包括实习生的权利和义务、实习期间的工作内容、实习津贴发放方式、社会保险缴纳情况、保密条款等。说明：实习生实习协议是实习生与实习单位之间的具体协议，明确了双方的权利和义务。3.第三方资质证明详细要求：包括第三方机构的营业执照、资质证书、服务案例等。说明：第三方资质证明用于证明第三方具备提供所需服务的能力和资质。4.第三方服务协议详细要求：包括第三方服务内容、服务期限、费用、违约责任等。说明：第三方服务协议明确了第三方提供服务的具体内容、期限和费用，以及违约责任。5.争议解决协议详细要求：包括争议解决方式、争议解决程序、争议解决地点等。说明：争议解决协议明确了双方在发生争议时的解决方式和程序。6.保密协议详细要求：包括保密内容、保密期限、保密措施等。说明：保密协议用于保护双方的商业秘密和个人隐私。7.第三方责任限额协议详细要求：包括第三方责任限额、赔偿方式、赔偿程序等。说明：第三方责任限额协议明确了第三方在履行服务过程中可能承担的责任限额和赔偿方式。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为违约行为：未按时完成实习任务，违反实习单位规章制度。2.实习单位违约行为违约行为：未按照合同约定提供实习条件，未按时支付实习津贴。责任认定标准：实习单位未提供实习条件，应承担违约责任，并赔偿实习生因此遭受的损失。示例说明：实习单位未按照合同约定提供必要的办公设备，导致实习生无法正常工作，实习单位应赔偿实习生因此遭受的损失。3.第三方违约行为违约行为：未按照服务协议履行服务，造成合同履行障碍。责任认定标准：第三方未履行服务协议，应承担违约责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例说明：第三方未按时完成技术支持服务，导致项目无法按期完成，第三方应赔偿甲乙双方因此遭受的损失。4.保密违约行为违约行为：泄露甲乙双方的商业秘密和个人隐私。责任认定标准：泄露商业秘密和个人隐私，应承担相应的法律责任。示例说明：第三方在履行服务过程中，泄露了实习单位的商业秘密，第三方应承担相应的法律责任。全文完。2024年度高校与企事业单位联合研发实习生培养合同2本合同目录一览第一条合同背景与目的1.1联合研发项目概述1.2实习生培养目标1.3双方合作原则第二条实习生选拔与选拔程序2.1实习生选拔标准2.2实习生选拔流程2.3实习生选拔结果通知第三条实习生培养内容与安排3.1实习生培养计划3.2实习生培养课程与活动3.3实习生实习岗位安排第四条实习生实习期间的权利与义务4.1实习生权利4.2实习生义务4.3实习生实习期间的安全保障第五条实习生实习期间的待遇与福利5.1实习生工资待遇5.2实习生福利待遇5.3实习生实习期间的生活保障第六条实习生考核与评价6.1实习生考核标准6.2实习生考核流程6.3实习生考核结果应用第七条实习生实习期限与终止7.1实习期限7.2实习终止条件7.3实习终止流程第八条双方权利与义务8.1高校权利与义务8.2企事业单位权利与义务8.3双方权利与义务的变更与解除第九条合同签订与生效9.1合同签订方式9.2合同生效条件9.3合同文本第十条合同变更与解除10.1合同变更条件10.2合同解除条件10.3合同变更与解除流程第十一条违约责任11.1违约情形11.2违约责任承担方式11.3违约责任承担期限第十二条争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序第十三条合同解除与终止13.1合同解除条件13.2合同终止条件13.3合同解除与终止流程第十四条合同附件与补充协议14.1合同附件14.2补充协议第一部分：合同如下：第一条合同背景与目的1.1联合研发项目概述1.1.1项目名称：《2024年度高校与企事业单位联合研发项目》1.1.2项目背景：为提升高校科研实力，促进产学研结合，培养高素质研发人才，实现科技成果转化。1.1.3项目目标：通过联合研发，开发具有创新性、实用性的科技成果，培养实习生具备独立研发和团队协作能力。1.2实习生培养目标1.2.1提高实习生专业知识水平，培养其实践操作能力。1.2.2增强实习生创新意识和团队协作精神。1.2.3帮助实习生了解企业研发流程，为今后就业奠定基础。1.3双方合作原则1.3.1坚持互利共赢、共同发展的原则。1.3.2尊重实习生个人意愿，保障实习生权益。第二条实习生选拔与选拔程序2.1实习生选拔标准2.1.1具备扎实的专业知识基础。2.1.2具有较强的动手实践能力和创新意识。2.2实习生选拔流程2.2.1高校发布实习岗位信息，企事业单位提供实习岗位需求。2.2.2实习生报名，提交个人简历及有关证明材料。2.2.3双方组织面试，筛选合格实习生。2.2.4实习生签订实习协议。2.3实习生选拔结果通知2.3.1面试结束后，双方在规定时间内通知入选实习生。2.3.2未入选实习生可得到反馈意见。第三条实习生培养内容与安排3.1实习生培养计划3.1.1制定实习期间的学习计划，明确学习目标。3.1.2安排实习导师，指导实习生完成实习任务。3.1.3定期组织实习生参加项目研讨和交流活动。3.2实习生培养课程与活动3.2.1安排实习生参加企事业单位内部培训课程。3.2.2组织实习生参与项目研发，提升实践能力。3.2.3安排实习生参加学术讲座、论坛等活动，拓宽视野。3.3实习生实习岗位安排3.3.1根据实习生专业背景和兴趣，分配到相应实习岗位。3.3.2安排实习生在导师的指导下，完成实习任务。第四条实习生实习期间的权利与义务4.1实习生权利4.1.1获得实习期间工资、福利待遇。4.1.2参与项目研发，提升自身能力。4.1.3获得实习期间安全保障。4.2实习生义务4.2.1遵守实习单位规章制度。4.2.2积极参与实习工作，按时完成实习任务。4.2.3保护实习单位商业秘密，不得泄露。第五条实习生实习期间的待遇与福利5.1实习生工资待遇5.1.1实习生工资按照双方协商确定的标准执行。5.1.2实习生工资每月发放一次。5.2实习生福利待遇5.2.1实习生享受国家法定节假日、周末休息。5.2.2实习生享受实习单位提供的免费工作餐、住宿等福利。5.3实习生实习期间的生活保障5.3.1实习生实习期间，如遇突发状况，双方协商解决。第六条实习生考核与评价6.1实习生考核标准6.1.1实习生实习期间的工作表现、项目贡献等。6.1.2实习生实习期间的学习态度、团队协作精神等。6.2实习生考核流程6.2.1实习期间，实习导师对实习生进行定期考核。6.2.2实习结束后，双方组织实习考核，评价实习生实习成果。6.3实习生考核结果应用6.3.1考核结果作为实习生实习鉴定的重要依据。第七条实习生实习期限与终止7.1实习期限7.1.1实习期限为一年，自实习生签订实习协议之日起计算。7.2实习终止条件7.2.1实习生因个人原因提出终止实习申请。7.2.2实习单位因特殊原因需终止实习。7.3实习终止流程7.3.1实习生提出终止实习申请，双方协商一致后，签订终止实习协议。7.3.2实习终止后，双方按照协议约定办理相关手续。第八条双方权利与义务8.1高校权利与义务8.1.1高校有权对实习生进行教育、培训和管理。8.1.2高校应保证实习生在实习期间的人身安全，提供必要的工作条件和保障。8.1.3高校应定期对实习生进行考核，并给予相应的指导和帮助。8.2企事业单位权利与义务8.2.1企事业单位有权对实习生进行工作指导和考核。8.2.2企事业单位应提供实习岗位，确保实习生能够参与实际研发工作。8.2.3企事业单位应保障实习生的合法权益，提供相应的待遇和福利。第九条合同签订与生效9.1合同签订方式9.1.1双方通过书面形式签订本合同。9.1.2合同签订前，双方应就合同内容达成一致意见。9.2合同生效条件9.2.1双方代表签字并加盖公章后，合同生效。9.3合同文本9.3.1合同文本一式两份，双方各执一份。第十条合同变更与解除10.1合同变更条件10.1.1双方协商一致，可以对本合同进行变更。10.1.2变更内容不得违反法律法规和双方权益。10.2合同解除条件10.2.1出现合同约定的解除条件。10.2.2一方违约，另一方有权解除合同。10.3合同变更与解除流程10.3.1双方协商一致后，签订变更或解除协议。10.3.2协议签订后，合同变更或解除生效。第十一条违约责任11.1违约情形11.1.1一方未履行合同约定的义务。11.1.2一方违反合同约定，给对方造成损失。11.2违约责任承担方式11.2.1违约方应承担相应的违约责任。11.2.2违约方应赔偿对方因此遭受的损失。11.3违约责任承担期限11.3.1违约责任承担期限自违约行为发生之日起计算。第十二条争议解决12.1争议解决方式12.1.1双方应友好协商解决争议。12.1.2如协商不成，可提交仲裁委员会仲裁。12.2争议解决机构12.2.1争议解决机构为所在地仲裁委员会。12.3争议解决程序12.3.1双方提交仲裁申请书，仲裁委员会受理。12.3.2仲裁委员会组织仲裁庭进行审理。12.3.3仲裁庭作出仲裁裁决，双方应遵守裁决结果。第十三条合同解除与终止13.1合同解除条件13.1.1出现合同约定的解除条件。13.1.2一方违约，另一方有权解除合同。13.2合同终止条件13.2.1实习期限届满。13.2.2双方协商一致终止合同。13.3合同解除与终止流程13.3.1双方协商一致后，签订解除或终止协议。13.3.2协议签订后，合同解除或终止生效。第十四条合同附件与补充协议14.1合同附件14.1.1合同附件包括但不限于实习协议、考核标准等。14.1.2合同附件作为合同的一部分，具有同等法律效力。14.2补充协议14.2.1双方可以根据实际情况签订补充协议。14.2.2补充协议作为合同的一部分，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1本合同所指第三方，包括但不限于中介方、技术服务提供商、技术咨询顾问、项目监理机构等。1.2第三方介入的目的在于协助甲乙双方更好地履行合同义务，提高项目效率，降低风险。第二条第三方责权利划分2.1第三方责任2.1.1第三方应对其提供的服务的质量、安全性、及时性负责。2.1.2第三方应遵守国家法律法规及合同约定，不得损害甲乙双方的合法权益。2.2第三方权利2.2.1第三方有权根据合同约定收取服务费用。2.2.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的工作条件和资料。2.3第三方义务2.3.1第三方应按照合同约定的时间、质量、标准完成服务。2.3.2第三方应积极配合甲乙双方的工作，确保项目顺利进行。第三条第三方介入程序3.1第三方介入需经甲乙双方协商一致，签订第三方服务协议。3.2.1第三方服务内容、范围及标准；3.2.2第三方服务费用及支付方式；3.2.3第三方责任及违约责任；3.2.4第三方与其他各方的权利义务划分；3.2.5第三方介入的时间节点及工作进度安排；3.2.6第三方退出及后续工作安排。3.3第三方服务协议签订后，甲乙双方应及时将协议内容通知第三方。第四条第三方责任限额4.1第三方在履行合同过程中，因自身原因导致甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。4.2第三方责任限额由甲乙双方在第三方服务协议中约定，最高不超过第三方服务费用的三倍。4.3若第三方责任限额不足以弥补损失，甲乙双方可另行协商解决。第五条第三方与其他各方的权利义务划分5.1第三方与甲乙双方的权利义务划分：5.1.1第三