2024年企业人才引进与职业晋升辅导服务合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企业人才引进与职业晋升辅导服务合同本合同目录一览1.定义与解释1.1合同双方1.2服务内容1.3职业晋升辅导1.4相关术语2.服务提供方义务2.1服务内容执行2.2人才引进流程2.3晋升辅导计划2.4指导与培训3.服务接受方义务3.1人才引进参与3.2晋升辅导配合3.3信息提供3.4沟通与反馈4.服务期限与费用4.1服务期限4.2费用构成4.3付款方式4.4付款时间5.服务内容与标准5.1人才引进标准5.2晋升辅导标准5.3服务交付5.4质量保证6.保密与知识产权6.1保密义务6.2知识产权归属6.3侵权责任7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担7.3损害赔偿8.争议解决8.1争议解决方式8.2仲裁或诉讼9.合同生效与终止9.1合同生效条件9.2合同终止条件9.3合同解除10.合同变更与补充10.1变更程序10.2补充协议11.通知与送达11.1通知方式11.2送达地址12.合同附件12.1附件清单12.2附件内容13.其他约定13.1法律适用13.2合同文本13.3合同签署14.合同签署与生效日期14.1签署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1合同双方1.2服务内容1.2.1乙方将为甲方提供人才引进服务，包括但不限于招聘、筛选、面试、录用等环节。1.2.2乙方还将为甲方提供职业晋升辅导服务，包括职业规划、技能提升、晋升路径指导等。1.3职业晋升辅导1.3.1乙方将根据甲方员工的具体情况，制定个性化的职业晋升辅导计划。1.3.2辅导计划将包括定期的一对一咨询、专题讲座、实践指导等。1.4相关术语1.4.1人才引进：指乙方为甲方引进符合甲方岗位需求的专业人才。1.4.2职业晋升辅导：指乙方对甲方员工在职业发展过程中提供的指导、培训和咨询服务。第二条服务提供方义务2.1服务内容执行2.1.1乙方应按照本合同约定，在规定的时间内完成人才引进和职业晋升辅导服务。2.1.2乙方应保证服务质量，确保人才引进和职业晋升辅导的有效性。2.2人才引进流程2.2.1乙方应协助甲方制定人才引进计划，包括岗位需求、招聘渠道等。2.2.2乙方应按照甲方要求，进行人才筛选、面试和录用工作。2.3晋升辅导计划2.3.1乙方应根据甲方员工的需求，制定详细的晋升辅导计划。2.3.2晋升辅导计划应包括晋升目标、辅导内容、时间安排等。2.4指导与培训2.4.1乙方应定期对甲方员工进行职业晋升辅导，包括技能培训、心理辅导等。2.4.2乙方应提供必要的培训资料和资源。第三条服务接受方义务3.1人才引进参与3.1.1甲方应积极参与乙方提供的人才引进工作，包括提供岗位需求、参与面试等。3.1.2甲方应配合乙方进行人才筛选和录用工作。3.2晋升辅导配合3.2.1甲方应支持乙方对员工进行的职业晋升辅导活动。3.2.2甲方应确保员工能够按时参加辅导活动。3.3信息提供3.3.1甲方应向乙方提供员工的相关信息，包括工作表现、晋升意愿等。3.3.2甲方应确保提供的信息真实、准确、完整。3.4沟通与反馈3.4.1甲方应与乙方保持沟通，及时反馈员工在职业晋升过程中的问题和需求。3.4.2甲方应配合乙方进行服务质量的评估和改进。第四条服务期限与费用4.1服务期限4.1.1本合同服务期限为[服务期限]，自合同生效之日起计算。4.1.2乙方应在合同期限内完成所有约定的服务内容。4.2费用构成4.2.1本合同服务费用为人民币[服务费用]元，包括人才引进费用和职业晋升辅导费用。4.2.2费用构成应具体明确，包括但不限于招聘费用、培训费用、咨询费用等。4.3付款方式4.3.1甲方应在合同签订后[付款时间]内支付首期费用人民币[首期费用]元。4.3.2甲方应在服务期限届满后[付款时间]内支付尾期费用人民币[尾期费用]元。4.4付款时间4.4.1甲方应在每个服务阶段完成后[付款时间]内支付相应阶段的费用。第五条服务内容与标准5.1人才引进标准5.1.1乙方应按照甲方提供的岗位需求和任职资格，进行人才筛选和引进。5.2晋升辅导标准5.2.1乙方应提供专业的职业晋升辅导服务，帮助员工提升职业能力和实现职业目标。5.2.2晋升辅导服务应满足员工的个性化需求，确保辅导效果。5.3服务交付5.3.1乙方应在合同约定的服务期限内，按照约定的方式和标准完成服务。5.3.2乙方应提供完整的服务记录和评估报告。5.4质量保证5.4.1乙方应保证服务的质量和效果，如因乙方原因导致服务质量不达标，乙方应承担相应的责任。第六条保密与知识产权6.1保密义务6.1.1合同双方对本合同内容、服务内容、商业秘密等信息负有保密义务。6.1.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露或披露相关信息。6.2知识产权归属6.2.1本合同项下的知识产权归各自所有，未经对方同意，不得擅自使用或转让。6.3侵权责任6.3.1如一方违反保密义务或侵犯对方知识产权，应承担相应的法律责任。第七条违约责任7.1违约情形7.1.1乙方未按照合同约定完成服务内容的；7.1.2甲方未按照合同约定支付费用的；7.1.3一方违反保密义务或侵犯对方知识产权的；7.1.4其他违反合同约定情形的。7.2违约责任承担7.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。7.2.2违约金金额为本合同服务费用的[违约金比例]%。7.3损害赔偿7.3.1违约方应赔偿因违约给对方造成的直接和间接损失。7.3.2损害赔偿金额由双方协商确定，协商不成时，由仲裁机构或人民法院裁决。第八条争议解决8.1争议解决方式8.1.1本合同在履行过程中发生的争议，应由双方协商解决。8.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。8.2仲裁或诉讼8.2.1若双方同意采用仲裁方式解决争议，应选择[仲裁机构名称]作为仲裁机构，仲裁裁决为终局裁决。8.2.2若双方未选择仲裁，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。第九条合同生效与终止9.1合同生效条件9.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。9.1.2合同生效前，双方应就合同内容达成一致意见。9.2合同终止条件9.2.1本合同服务期限届满后自动终止。9.2.2如一方违约，另一方有权解除合同。9.3合同解除9.3.1任何一方在合同履行过程中，如发现对方有严重违约行为，有权立即解除合同。第十条合同变更与补充10.1变更程序10.1.1合同的任何变更，均应以书面形式经双方签字盖章后生效。10.1.2任何一方不得擅自变更合同内容。10.2补充协议10.2.1如有必要，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第十一条通知与送达11.1通知方式11.1.1本合同项下的通知，应以书面形式进行。11.2送达地址11.2.1甲方送达地址为[甲方地址]，乙方送达地址为[乙方地址]。第十二条合同附件12.1附件清单人才引进计划书职业晋升辅导计划书相关费用明细表其他与本合同相关的文件。12.2附件内容12.2.1附件内容为本合同不可分割的部分，与本合同具有同等法律效力。第十三条其他约定13.1法律适用13.1.1本合同适用中华人民共和国法律。13.2合同文本13.2.1本合同以中文书写，双方均认可。13.3合同签署13.3.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第十四条合同签署与生效日期14.1签署日期14.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2生效日期14.2.1本合同自[生效日期]起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1本合同所称第三方，是指除甲乙双方之外的，为甲乙双方提供相关服务或协助的任何自然人、法人或其他组织。1.2第三方可能包括但不限于中介机构、咨询公司、培训机构、技术服务提供商等。第二条第三方介入情形2.1在本合同履行过程中，如甲乙双方认为有必要引入第三方以协助完成合同义务，可以书面形式同意第三方介入。2.2第三方介入应经甲乙双方一致同意，并签订相应的合作协议。第三条第三方责任限额3.1第三方在介入本合同服务过程中，对甲乙双方承担的责任，应在其合作协议中明确约定责任限额。3.2第三方责任限额应合理确定，以确保甲乙双方在第三方责任范围内的损失得到合理补偿。第四条第三方权利义务4.1第三方应按照甲乙双方的要求，履行其在合作协议中约定的服务内容。4.2第三方在履行服务过程中，应遵守相关法律法规，保证服务质量，不得损害甲乙双方的合法权益。4.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密，未经甲乙双方同意，不得向任何第三方泄露。第五条第三方与甲乙双方的关系5.1第三方与甲乙双方之间的关系，由甲乙双方与第三方签订的合作协议约定。5.2第三方介入本合同后，甲乙双方仍应履行本合同约定的权利义务。第六条第三方介入的协议签订6.1甲乙双方同意第三方介入时，应与第三方签订合作协议，明确双方的权利义务和责任。第三方的服务内容第三方的责任限额第三方的权利义务合作期限违约责任第七条第三方介入的合同变更7.1第三方介入后，如需对本合同进行变更，甲乙双方应与第三方协商一致，并书面修改本合同。7.2本合同的任何变更，均不影响第三方与甲乙双方签订的合作协议的效力。第八条第三方介入的争议解决8.1第三方介入本合同后，如发生争议，应由甲乙双方与第三方协商解决。8.2如协商不成，任何一方均可根据合作协议或本合同约定的争议解决方式，向有关机构申请解决。第九条第三方介入的合同终止9.1如第三方因自身原因或违反合作协议，导致合同无法继续履行，甲乙双方有权终止本合同。9.2第三方介入的合同终止，不影响本合同其他条款的效力。第十条第三方介入的保密义务10.1第三方在介入本合同服务过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲乙双方的商业秘密。10.2第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任。第十一条第三方介入的知识产权11.1第三方在介入本合同服务过程中，产生的知识产权归第三方所有，但甲乙双方有权使用。11.2第三方应保证其提供的知识产权不侵犯任何第三方的合法权益。第十二条第三方介入的法律法规12.1第三方在介入本合同服务过程中，应遵守中华人民共和国的法律法规。12.2第三方违反法律法规，应承担相应的法律责任。第十三条第三方介入的合同解除13.1如第三方违反本合同或合作协议的约定，甲乙双方有权解除本合同或合作协议。13.2第三方解除本合同或合作协议，应提前通知甲乙双方，并按照约定承担相应的责任。第十四条第三方介入的合同履行14.1第三方介入本合同后，应按照甲乙双方的要求，履行本合同约定的服务内容。14.2第三方在履行服务过程中，应接受甲乙双方的监督和检查。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.人才引进计划书详细要求：包括岗位需求、招聘渠道、招聘流程、预期时间表等。说明：人才引进计划书是乙方为甲方提供人才引进服务的指导文件。2.职业晋升辅导计划书详细要求：包括员工职业规划、晋升路径、辅导内容、时间安排等。说明：职业晋升辅导计划书是乙方为甲方提供职业晋升辅导服务的指导文件。3.相关费用明细表详细要求：列明各项服务费用，包括但不限于招聘费用、培训费用、咨询费用等。说明：费用明细表用于明确甲乙双方的费用承担和支付情况。4.合作协议详细要求：明确甲乙双方与第三方之间的权利义务、责任限额、保密义务等。说明：合作协议是第三方介入本合同的基础文件。5.服务记录和评估报告详细要求：记录乙方提供服务的具体情况，包括服务内容、服务效果、员工反馈等。说明：服务记录和评估报告用于评估乙方服务质量和效果。6.保密协议详细要求：明确甲乙双方和第三方对商业秘密的保密义务和违约责任。说明：保密协议用于保护甲乙双方的商业秘密。7.争议解决协议详细要求：明确争议解决的方式和程序，包括协商、调解、仲裁或诉讼等。说明：争议解决协议用于解决甲乙双方之间可能出现的争议。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按约定完成人才引进服务责任认定：乙方应承担违约责任，包括支付违约金和赔偿甲方因此遭受的损失。示例：乙方未在约定时间内完成招聘工作，导致甲方岗位空缺，乙方应支付违约金并赔偿甲方因空缺岗位造成的经济损失。2.乙方未按约定完成职业晋升辅导服务责任认定：乙方应承担违约责任，包括支付违约金和赔偿甲方因此遭受的损失。示例：乙方未按计划提供职业晋升辅导，导致甲方员工职业发展受阻，乙方应支付违约金并赔偿甲方员工因职业发展受阻造成的损失。3.甲方未按约定支付费用责任认定：甲方应承担违约责任，包括支付违约金和赔偿乙方因此遭受的损失。示例：甲方未在约定时间内支付服务费用，乙方有权要求甲方支付违约金并赔偿因此造成的损失。4.第三方泄露商业秘密责任认定：第三方应承担违约责任，包括支付违约金和赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例：第三方在介入本合同服务过程中泄露甲乙双方的商业秘密，第三方应支付违约金并赔偿甲乙双方因此遭受的经济损失。5.第三方违反保密义务责任认定：第三方应承担违约责任，包括支付违约金和赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例：第三方未履行保密义务，泄露甲乙双方的商业秘密，第三方应支付违约金并赔偿甲乙双方因此遭受的经济损失。全文完。2024年企业人才引进与职业晋升辅导服务合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人或授权代表1.3联系方式2.服务内容2.1人才引进2.1.1人才引进渠道2.1.2人才引进流程2.1.3人才引进费用2.2职业晋升辅导2.2.1晋升辅导课程2.2.2晋升辅导方式2.2.3晋升辅导费用3.服务期限3.1人才引进服务期限3.2职业晋升辅导服务期限4.服务费用4.1人才引进费用4.1.1费用构成4.1.2付款方式4.2职业晋升辅导费用4.2.1费用构成4.2.2付款方式5.服务交付5.1人才引进服务交付5.2职业晋升辅导服务交付6.服务质量6.1人才引进服务质量6.2职业晋升辅导服务质量7.违约责任7.1人才引进违约责任7.2职业晋升辅导违约责任8.保密条款8.1信息保密8.2保密期限9.知识产权9.1知识产权归属9.2知识产权使用10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同生效12.1合同生效条件12.2合同生效日期13.合同变更与补充13.1合同变更程序13.2合同补充协议14.其他14.1合同附件14.2通知送达14.3合同签署14.4合同文本效力第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方：[企业名称]乙方：[人才引进与职业晋升辅导服务机构名称]1.2法定代表人或授权代表甲方法定代表人/授权代表：[姓名]乙方法定代表人/授权代表：[姓名]1.3联系方式甲方联系方式：[联系电话]、[电子邮箱]乙方联系方式：[联系电话]、[电子邮箱]2.服务内容2.1人才引进2.1.1人才引进渠道（1）[具体渠道1]（2）[具体渠道2]（3）[具体渠道3]2.1.2人才引进流程（1）[流程步骤1]（2）[流程步骤2]（3）[流程步骤3]2.1.3人才引进费用人才引进费用总额为人民币[金额]元。2.2职业晋升辅导2.2.1晋升辅导课程（1）[课程名称1]（2）[课程名称2]（3）[课程名称3]2.2.2晋升辅导方式（1）线上培训（2）线下讲座（3）一对一辅导2.2.3晋升辅导费用晋升辅导费用总额为人民币[金额]元。3.服务期限3.1人才引进服务期限乙方应在[具体时间]内完成人才引进工作。3.2职业晋升辅导服务期限乙方应在[具体时间]内完成晋升辅导工作。4.服务费用4.1人才引进费用甲方应在合同签订后[具体时间]内支付乙方人才引进费用。4.2职业晋升辅导费用甲方应在合同签订后[具体时间]内支付乙方职业晋升辅导费用。5.服务交付5.1人才引进服务交付乙方应在服务期限内完成人才引进，并将相关资料交付甲方。5.2职业晋升辅导服务交付乙方应在服务期限内完成晋升辅导，并向甲方提供培训记录和评估报告。6.服务质量6.1人才引进服务质量乙方保证引进的人才符合甲方要求，并在规定时间内完成引进。6.2职业晋升辅导服务质量乙方保证提供的晋升辅导服务能够有效提升甲方员工的职业能力。8.保密条款8.1信息保密双方对本合同内容以及在与本合同履行相关的活动中知悉的对方商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。8.2保密期限本保密条款的保密期限自本合同生效之日起至合同终止后[具体年限]年。9.知识产权9.1知识产权归属双方在履行本合同过程中产生的知识产权，包括但不限于专利、商标、著作权等，归各自所有。9.2知识产权使用双方在各自拥有的知识产权范围内，可自由使用，但不得侵犯对方的知识产权。10.合同解除10.1合同解除条件（1）一方违约，经另一方书面通知后[具体期限]日内未予改正或赔偿的；（2）一方违反保密义务，造成对方损失的；（3）不可抗力导致合同无法继续履行；（4）双方协商一致解除合同。10.2合同解除程序任何一方解除合同，应提前[具体期限]日以书面形式通知对方，并自通知到达对方之日起[具体期限]日后合同解除。11.争议解决11.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构双方同意将争议提交至[具体机构名称]进行仲裁，仲裁裁决为终局裁决。12.合同生效12.1合同生效条件本合同自双方法定代表人或授权代表签字盖章之日起生效。12.2合同生效日期本合同生效日期为[具体日期]。13.合同变更与补充13.1合同变更程序任何一方要求变更本合同内容，应书面提出变更请求，经双方协商一致后以书面形式修改合同。13.2合同补充协议本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。14.其他14.1合同附件（1）人才引进计划（2）职业晋升辅导方案（3）付款凭证14.2通知送达双方之间的通知、函件等文件，除法律另有规定外，均以书面形式送达，自送达之日起生效。14.3合同签署本合同一式[具体份数]份，甲乙双方各执[具体份数]份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义与范围1.1定义本合同中“第三方”是指除甲乙双方之外的，为履行本合同而参与其中并提供服务的独立法人或其他组织，包括但不限于中介机构、培训机构、咨询机构等。1.2范围（1）人才推荐与引进（2）职业晋升辅导（3）技术支持（4）法律咨询（5）其他双方约定的服务2.第三方介入的引入方式2.1引入方式（1）甲乙双方协商一致，邀请第三方提供服务；（2）根据本合同约定，第三方作为服务提供方直接参与服务；（3）法律法规或政策要求必须引入第三方提供服务。2.2引入程序引入第三方前，甲乙双方应共同确定第三方资质、服务内容、费用及责任等事项，并以书面形式通知对方。3.第三方的责任与权利3.1责任（1）第三方应按照本合同约定和甲乙双方的要求，提供高质量的服务；（2）第三方应遵守相关法律法规和行业标准；（3）第三方对在服务过程中知悉的甲乙双方商业秘密负有保密义务。3.2权利（1）第三方有权要求甲乙双方按照合同约定支付服务费用；（2）第三方有权在服务过程中提出合理化建议。4.第三方责任的明确与限额4.1责任明确（1）服务质量责任（2）保密责任（3）违约责任4.2责任限额（1）服务质量责任：第三方因服务质量问题导致甲方损失的，乙方应向甲方承担相应责任，第三方对此承担连带责任。（2）保密责任：第三方违反保密义务，造成甲乙双方损失的，第三方应承担全部责任。（3）违约责任：第三方违约行为导致本合同无法履行或履行不符合约定的，第三方应承担违约责任。4.3限额约定（1）服务质量责任：第三方因服务质量问题导致甲方损失的，乙方和第三方共同承担的责任限额为[具体金额]元；（2）保密责任：第三方违反保密义务，造成甲乙双方损失的，第三方承担的责任限额为[具体金额]元；（3）违约责任：第三方违约行为导致本合同无法履行或履行不符合约定的，第三方承担的责任限额为[具体金额]元。5.第三方与其他各方的划分说明5.1责任划分（1）甲方与乙方之间的责任划分：按照本合同约定，甲方与乙方各自承担相应责任；（2）第三方与甲方之间的责任划分：第三方按照本合同约定向甲方提供服务，甲方对第三方的服务质量负责；（3）第三方与乙方之间的责任划分：第三方按照本合同约定向乙方提供服务，乙方对第三方的服务质量负责。5.2权利划分（1）甲方与乙方之间的权利划分：甲方与乙方根据本合同约定享有相应的权利；（2）第三方与甲方之间的权利划分：第三方享有按照本合同约定获得服务费用的权利；（3）第三方与乙方之间的权利划分：第三方享有按照本合同约定获得服务费用的权利。5.3争议解决（1）甲方与乙方之间的争议解决：按照本合同约定的争议解决方式解决；（2）第三方与甲方之间的争议解决：按照本合同约定的争议解决方式解决；（3）第三方与乙方之间的争议解决：按照本合同约定的争议解决方式解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.人才引进计划详细要求：包括人才引进目标、岗位需求、招聘条件、面试流程等具体内容。说明：此附件用于明确人才引进的具体计划，确保双方对引进人才的预期一致。2.职业晋升辅导方案详细要求：包括晋升辅导的目标、内容、方式、时间安排等具体内容。说明：此附件用于详细说明职业晋升辅导的实施方案，确保辅导的有效性和针对性。3.付款凭证详细要求：包括付款时间、金额、支付方式、收款人信息等具体内容。说明：此附件用于记录合同的付款情况，确保合同的履行。4.第三方服务协议详细要求：包括第三方服务内容、费用、责任、保密条款等具体内容。说明：此附件用于明确第三方服务的具体事项，确保第三方服务的质量和效果。5.保密协议详细要求：包括保密内容、保密期限、违约责任等具体内容。说明：此附件用于保护双方的商业秘密，确保信息的安全。6.争议解决协议详细要求：包括争议解决方式、争议解决机构、争议解决程序等具体内容。说明：此附件用于明确争议解决的途径和程序，确保争议能够得到及时有效的解决。说明二：违约行为及责任认定：1.人才引进违约违约行为：乙方未能按约定时间完成人才引进工作。责任认定标准：乙方应向甲方支付违约金，违约金为合同总金额的[具体百分比]%。示例说明：若乙方未能在合同约定的时间内完成人才引进工作，应向甲方支付合同总金额的10%作为违约金。2.职业晋升辅导违约违约行为：乙方未能按约定提供职业晋升辅导服务。责任认定标准：乙方应向甲方支付违约金，违约金为合同总金额的[具体百分比]%。示例说明：若乙方未能按约定提供职业晋升辅导服务，应向甲方支付合同总金额的5%作为违约金。3.服务质量违约违约行为：第三方提供的服务质量不符合合同约定。责任认定标准：第三方应承担相应责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。示例说明：若第三方提供的服务质量不符合合同约定，导致甲方损失，第三方应赔偿甲方损失金额。4.保密违约违约行为：任何一方泄露对方商业秘密。责任认定标准：违约方应承担相应责任，并赔偿对方因此遭受的损失。示例说明：若甲方泄露乙方商业秘密，甲方应承担相应责任，并赔偿乙方损失金额。全文完。2024年企业人才引进与职业晋升辅导服务合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方联系方式2.服务内容概述2.1人才引进服务2.2职业晋升辅导服务3.人才引进服务3.1人才引进目标3.2人才引进流程3.3人才引进费用4.职业晋升辅导服务4.1晋升辅导目标4.2晋升辅导内容4.3晋升辅导方式5.服务期限5.1人才引进服务期限5.2职业晋升辅导服务期限6.服务费用及支付方式6.1服务费用总额6.2费用支付方式6.3费用支付时间7.服务质量保证7.1服务质量标准7.2质量问题处理流程8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担9.保密条款9.1保密内容9.2保密义务9.3保密期限10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同生效及终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件13.其他约定事项13.1其他条款13.2附件14.合同签署及附件清单14.1合同签署日期14.2合同签署人14.3合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2合同双方地址甲方地址：[甲方详细地址]乙方地址：[乙方详细地址]1.3合同双方联系方式甲方联系人：[甲方联系人姓名]甲方联系电话：[甲方联系电话]乙方联系人：[乙方联系人姓名]乙方联系电话：[乙方联系电话]2.服务内容概述2.1人才引进服务（1）协助甲方寻找符合岗位要求的候选人；（2）对候选人进行初步筛选和评估；（3）协助甲方进行面试和背景调查；（4）协助甲方完成劳动合同签订。2.2职业晋升辅导服务（1）制定个人职业发展规划；（2）提供专业技能提升培训；（3）进行职业素养和沟通技巧培训；（4）提供职业晋升机会的推荐。3.人才引进服务3.1人才引进目标甲方希望在合同期限内，通过乙方的人才引进服务，成功引进[具体人数]名符合岗位要求的优秀人才。3.2人才引进流程（1）甲方提供岗位需求及人才要求；（2）乙方根据需求进行人才搜索和初步筛选；（3）乙方向甲方推荐候选人；（4）甲方对候选人进行面试和背景调查；（5）甲方决定是否录用候选人；（6）乙方协助甲方完成劳动合同签订。3.3人才引进费用人才引进服务费用为人民币[具体金额]元，由甲方支付给乙方。4.职业晋升辅导服务4.1晋升辅导目标乙方将为甲方员工提供职业晋升辅导，帮助员工实现个人职业发展规划，提升个人能力和竞争力。4.2晋升辅导内容（1）根据员工个人情况制定职业发展规划；（2）提供专业技能提升培训，包括但不限于[具体培训内容]；（3）进行职业素养和沟通技巧培训；（4）推荐职业晋升机会。4.3晋升辅导方式（1）线上培训课程；（2）线下培训课程；（3）一对一辅导；（4）案例分享和经验交流。5.服务期限5.1人才引进服务期限人才引进服务期限为自合同签订之日起[具体时间]，共计[具体时间]个月。5.2职业晋升辅导服务期限职业晋升辅导服务期限为自合同签订之日起[具体时间]，共计[具体时间]个月。6.服务费用及支付方式6.1服务费用总额服务费用总额为人民币[具体金额]元，由甲方支付给乙方。6.2费用支付方式（1）甲方应在合同签订之日起[具体时间]内支付50%的服务费用；（2）甲方应在人才引进服务完成后支付剩余50%的服务费用；（3）甲方应在职业晋升辅导服务完成后支付全部服务费用。7.服务质量保证7.1服务质量标准乙方保证提供的服务符合甲方的要求，达到行业内的专业水平。7.2质量问题处理流程（1）甲方在发现服务质量问题时，应及时通知乙方；（2）乙方应在接到通知后[具体时间]内进行核实和处理；（3）如因乙方原因导致服务质量问题，乙方应承担相应的责任，包括但不限于重新提供服务或退还部分费用。8.违约责任8.1违约情形（1）任何一方未按合同约定履行服务义务；（2）任何一方未按合同约定支付服务费用；（3）任何一方泄露对方商业秘密；（4）任何一方因自身原因导致服务质量不符合约定标准。8.2违约责任承担（1）违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失；（2）违约金为未履行义务部分服务费用的一倍；（3）违约方应承担因违约行为给对方造成的全部直接经济损失；（4）因违约行为导致合同解除的，违约方应支付对方合理的解约费用。9.保密条款9.1保密内容（1）本合同内容；（2）甲方企业的商业秘密；（3）乙方在服务过程中获取的甲方企业的任何信息。9.2保密义务（1）任何一方对保密内容负有保密义务，不得向任何第三方泄露；（2）保密义务自合同签订之日起至合同终止后[具体时间]年止。9.3保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后[具体时间]年。10.合同解除10.1合同解除条件（1）任何一方违约，经另一方书面通知后[具体时间]内未予纠正；（2）因不可抗力导致合同无法履行；（3）双方协商一致解除合同。10.2合同解除程序（1）任何一方提出解除合同，应提前[具体时间]书面通知对方；（2）合同解除后，双方应按照合同约定进行清算。11.争议解决11.1争议解决方式（1）双方应友好协商解决合同争议；（2）协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构合同争议解决机构为合同签订地的人民法院。12.合同生效及终止12.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同终止条件（1）服务期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行。13.其他约定事项13.1其他条款本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。13.2附件（1）人才引进需求清单；（2）职业晋升辅导计划；（3）费用支付明细表。14.合同签署及附件清单14.1合同签署日期本合同于[具体日期]签订。14.2合同签署人甲方代表：（签字）乙方代表：（签字）14.3合同附件清单（1）人才引进需求清单；（2）职业晋升辅导计划；（3）费用支付明细表。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲方、乙方之外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、咨询服务提供者、技术支持方等。15.2第三方介入情形（1）甲方或乙方在履行本合同过程中，需要第三方提供专业服务、技术支持或中介服务；（2）双方协商一致，认为第三方介入对本合同履行的效果和效率有积极影响。15.3第三方选择与授权（1）甲方或乙方有权自行选择第三方，并与其签订相应的合作协议；（2）甲方或乙方应确保第三方具备履行相关服务的能力和资质；（3）甲方或乙方应在选择第三方前，取得对方同意，并在本合同中明确第三方介入的具体内容和责任。16.甲乙方责任划分16.1甲方责任（1）甲方应向乙方提供准确、完整的信息，确保乙方能够正确履行本合同；（2）甲方应按照合同约定支付服务费用；（3）甲方应配合乙方和第三方的工作，提供必要的协助和支持。16.2乙方责任（1）乙方应按照合同约定提供专业服务，确保服务质量；（2）乙方应监督第三方的工作，确保其符合合同要求；（3）乙方应协调甲乙双方与第三方之间的关系，解决第三方介入过程中出现的问题。16.3第三方责任（1）第三方应按照甲乙双方的要求和本合同的约定，提供相应的专业服务；（2）第三方应确保其提供的服务符合行业标准和法律法规；（3）第三方应承担因自身原因造成的损失和责任。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额（1）第三