2024年度公交司机劳动合同解除与终止条款2篇_第1页
2024年度公交司机劳动合同解除与终止条款2篇_第2页
2024年度公交司机劳动合同解除与终止条款2篇_第3页
2024年度公交司机劳动合同解除与终止条款2篇_第4页
2024年度公交司机劳动合同解除与终止条款2篇_第5页
已阅读5页,还剩21页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度公交司机劳动合同解除与终止条款1本合同目录一览1.1合同解除与终止的条件1.2合同解除的程序1.3合同终止的程序1.4解除与终止合同的通知期限1.5合同解除与终止的生效时间1.6解除与终止合同后的经济补偿1.7解除与终止合同后的工作交接1.8合同解除与终止后的社会保险和公积金处理1.9解除与终止合同后的档案管理1.10解除与终止合同后的争议解决方式1.11解除与终止合同后的保密条款1.12解除与终止合同后的竞业限制1.13解除与终止合同后的合同解除或终止费用1.14解除与终止合同后的其他约定事项第一部分:合同如下:第一条合同解除与终止的条件1.1.1因司机违反公司规章制度,经公司内部调查核实,确认其行为严重违反合同约定。1.1.2因司机健康原因,经公司指定的医疗机构鉴定,确认其无法胜任驾驶工作。1.1.3因国家法律、法规和政策调整,导致合同无法继续履行。1.1.4因公司经营状况发生重大变化,需裁员调整人员结构。1.1.5因司机自愿提出解除劳动合同。第二条合同解除的程序2.1.1公司应提前30日书面通知司机,说明解除合同的理由。2.1.2司机接到通知后,有权在7日内提出书面异议。2.1.3双方应在接到异议通知之日起15日内协商解决。2.1.4协商不成,公司可依法向劳动仲裁委员会申请仲裁。第三条合同终止的程序3.1.1合同因法定情形自然终止。3.1.2双方协商一致,达成终止合同协议。3.1.3公司因经营需要,提前通知司机合同终止。第四条解除与终止合同的通知期限4.1.1公司应在解除或终止合同前30日向司机发出书面通知。4.1.2司机应在接到通知后7日内回复公司。第五条合同解除与终止的生效时间5.1.1双方协商一致解除或终止合同,自协议签订之日起生效。5.1.2劳动仲裁委员会裁决解除或终止合同,自裁决书送达之日起生效。第六条解除与终止合同后的经济补偿6.1.1解除或终止合同后,公司应按照国家及地方相关政策规定,支付经济补偿。6.1.2经济补偿的计算方式及标准如下:6.1.2.1按照司机在本公司工作的年限,每满一年支付一个月工资的经济补偿。6.1.2.2工资计算标准为解除或终止合同前12个月的平均工资。6.1.2.3经济补偿金的最高支付年限为12个月。第七条解除与终止合同后的工作交接7.1.1司机应在解除或终止合同前完成工作交接。7.1.2工作交接内容包括但不限于:车辆钥匙、驾驶证件、工作日志等。7.1.3公司应出具工作交接证明,确认交接完毕。第八条合同解除与终止后的社会保险和公积金处理8.1.1解除或终止合同后,公司应依法为司机办理社会保险和公积金的转移或终止手续。8.1.2司机在合同解除或终止后的60日内,应向社会保险和公积金管理机构提供相关证明材料,办理个人账户的转移或终止。8.1.3公司在接到司机提供的证明材料后,应在15日内完成社会保险和公积金的转移或终止手续。8.1.4如因司机原因导致社会保险和公积金未能及时转移或终止,司机应承担相应的法律责任。第九条解除与终止合同后的档案管理9.1.1公司应在合同解除或终止后30日内,将司机的个人档案移交给其本人或其指定的代理人。9.1.2司机应在接到档案后,对档案内容进行确认,并在30日内将档案归还公司。9.1.3如司机对档案内容有异议,应在接到档案后15日内提出,公司应在接到异议后30日内予以答复。第十条解除与终止合同后的争议解决方式10.1.1司机与公司因合同解除或终止产生的争议,应通过协商解决。10.1.2协商不成的,任何一方均可向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。10.1.3争议解决过程中,双方应保持沟通,不得采取任何影响正常工作和社会秩序的行为。第十一条解除与终止合同后的保密条款11.1.1司机在合同解除或终止后,仍需遵守公司保密条款的规定,不得泄露公司的商业秘密、技术秘密等信息。11.1.2保密期限自合同解除或终止之日起,至保密信息公开或失去商业价值之日止。11.1.3如司机违反保密条款,应承担相应的法律责任。第十二条解除与终止合同后的竞业限制12.1.1司机在合同解除或终止后,如从事与公司同行业或相竞争的业务,应遵守竞业限制条款。12.1.2竞业限制期限为合同解除或终止后的一年内。12.1.3竞业限制范围限于公司业务相关领域。12.1.4公司应在合同解除或终止时,支付司机相应的竞业限制补偿。第十三条解除与终止合同后的合同解除或终止费用13.1.1合同解除或终止产生的相关费用,如律师费、仲裁费等,由责任方承担。13.1.2如因司机原因导致合同解除或终止,司机应承担相应的费用。13.1.3如因公司原因导致合同解除或终止,公司应承担相应的费用。第十四条解除与终止合同后的其他约定事项14.1.1本合同解除与终止条款未尽事宜,由双方另行协商解决。14.1.2本合同解除与终止条款作为劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。14.1.3本合同解除与终止条款的解释权归公司所有。第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义1.1.1本合同所称的第三方,是指除甲乙双方以外的,参与合同履行、监督、调解或提供相关服务的自然人、法人或其他组织。1.1.2第三方介入包括但不限于中介方、调解机构、评估机构、监理单位等。第二条第三方介入的条件2.1.1甲乙双方协商一致,同意引入第三方介入。2.1.2第三方介入需符合法律法规的规定,且不违反本合同的约定。2.1.3第三方介入应具备相应的资质和能力。第三条第三方介入的职责和权利3.1.1第三方介入的职责包括但不限于:3.1.1.1对合同履行情况进行监督和检查。3.1.1.2协助解决合同履行过程中的争议。3.1.1.3提供专业评估、咨询等服务。3.1.1.4执行甲乙双方委托的其他任务。3.1.2第三方介入的权利包括但不限于:3.1.2.1获得甲乙双方提供的相关信息和资料。3.1.2.2要求甲乙双方提供必要的协助和支持。3.1.2.3对甲乙双方的行为进行监督和评价。第四条第三方介入的介入程序4.1.1甲乙双方应共同确定第三方的介入范围、时间、方式等。4.1.2第三方介入前,甲乙双方应与第三方签订书面协议,明确各方的权利义务。4.1.3第三方介入期间,甲乙双方应积极配合第三方的工作。第五条第三方介入的费用承担5.1.1第三方介入的费用由甲乙双方根据实际情况协商确定,并在协议中明确。5.1.2如第三方介入费用由一方承担,另一方应提供相应的补偿。第六条第三方责任限额6.1.1第三方在介入过程中,因自身原因造成甲乙双方损失的,应承担相应的赔偿责任。6.1.2第三方的责任限额由甲乙双方在协议中约定,但不得低于法律法规规定的最低限额。6.1.3第三方的责任限额包括但不限于:6.1.3.1因第三方提供的错误信息或评估结果导致的损失。6.1.3.2因第三方工作疏忽或故意造成的损失。6.1.3.3因第三方违反保密义务导致的损失。第七条第三方与其他各方的划分说明7.1.1第三方介入期间,第三方与甲乙双方的关系为委托代理关系,第三方对甲乙双方承担相应的责任。7.1.2第三方介入期间,第三方不得直接与合同相对方进行交易或达成协议。第八条第三方介入的终止8.1.1第三方介入期间,如甲乙双方协商一致,可终止第三方介入。第九条第三方介入的其他约定9.1.1本合同关于第三方介入的条款,为补充条款,不影响本合同其他条款的效力。9.1.2本合同关于第三方介入的条款,如与法律法规冲突,以法律法规为准。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:劳动合同详细要求:劳动合同应包括甲乙双方的个人信息、工作内容、工作地点、工作时间、薪酬福利、合同期限、解除与终止条款等。说明:本附件为合同主体,是双方权利义务的基础。2.附件二:工作交接清单详细要求:工作交接清单应详细列明司机在解除或终止合同前应完成的工作内容、物品清单及状态说明。说明:本附件用于明确工作交接的具体内容和责任。3.附件三:社会保险和公积金转移证明详细要求:证明应包括转移日期、转移金额、转移后的个人账户信息等。说明:本附件用于证明社会保险和公积金的转移情况。4.附件四:档案移交清单详细要求:清单应包括档案内容、数量、状态及移交日期。说明:本附件用于明确档案移交的具体内容和责任。5.附件五:第三方介入协议详细要求:协议应明确第三方的介入范围、职责、权利、费用及责任限额等。说明:本附件用于规范第三方介入的行为和责任。6.附件六:争议解决协议详细要求:协议应明确争议解决的方式、程序、期限及费用等。说明:本附件用于规范争议解决的过程和责任。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:司机未按合同约定履行工作职责。责任认定标准:根据合同约定,司机应承担违约责任,包括但不限于赔偿公司因此遭受的损失。示例说明:司机未按时完成工作任务,导致公司损失,公司可要求司机赔偿损失。2.违约行为:公司未按合同约定支付工资。责任认定标准:根据合同约定,公司应承担违约责任,包括但不限于支付工资、赔偿利息等。示例说明:公司未按时支付工资,司机可要求公司支付工资及赔偿利息。3.违约行为:第三方未按协议约定履行职责。责任认定标准:根据协议约定,第三方应承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、终止协议等。示例说明:第三方未按协议约定提供评估服务,公司可要求第三方赔偿损失或终止协议。4.违约行为:双方未按合同约定履行保密义务。责任认定标准:根据合同约定,双方应承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、终止合同等。示例说明:一方泄露了对方的商业秘密,对方可要求赔偿损失或终止合同。5.违约行为:双方未按合同约定履行竞业限制义务。责任认定标准:根据合同约定,双方应承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、终止合同等。示例说明:一方违反竞业限制条款,对方可要求赔偿损失或终止合同。全文完。2024年度公交司机劳动合同解除与终止条款2本合同目录一览1.合同解除与终止的条件1.1因司机原因解除合同1.1.1违反公司规章制度1.1.2严重失职、营私舞弊1.1.3惩罚性解除合同1.2因公司原因解除合同1.2.1公司经营状况恶化1.2.2线路调整或取消1.2.3法律法规变更1.3因不可抗力解除合同1.4因双方协商一致解除合同2.合同解除与终止的程序2.1解除合同的提出2.2解除合同的书面通知2.3解除合同的确认2.4解除合同的生效3.解除合同的经济补偿3.1经济补偿的计算3.2经济补偿的支付3.3经济补偿的争议解决4.终止合同的程序4.1终止合同的提出4.2终止合同的书面通知4.3终止合同的确认4.4终止合同的生效5.终止合同的经济补偿5.1经济补偿的计算5.2经济补偿的支付5.3经济补偿的争议解决6.合同解除与终止后的手续6.1工作交接6.2社会保险关系转移6.3住房公积金转移6.4劳动合同解除或终止证明7.合同解除与终止后的争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构7.3争议解决期限8.合同解除与终止的其他约定8.1合同解除与终止的生效条件8.2合同解除与终止的生效期限8.3合同解除与终止的生效地域9.合同解除与终止的法律适用10.合同解除与终止的生效时间11.合同解除与终止的生效地点12.合同解除与终止的通知方式13.合同解除与终止的争议处理方式14.合同解除与终止的其他约定事项第一部分:合同如下:1.合同解除与终止的条件1.1因司机原因解除合同1.1.1违反公司规章制度1.1.2严重失职、营私舞弊1.1.3惩罚性解除合同1.2因公司原因解除合同1.2.1公司经营状况恶化1.2.2线路调整或取消1.2.3法律法规变更1.3因不可抗力解除合同1.4因双方协商一致解除合同2.合同解除与终止的程序2.1解除合同的提出2.2解除合同的书面通知2.3解除合同的确认2.4解除合同的生效3.解除合同的经济补偿3.1经济补偿的计算3.2经济补偿的支付3.3经济补偿的争议解决4.终止合同的程序4.1终止合同的提出4.2终止合同的书面通知4.3终止合同的确认4.4终止合同的生效5.终止合同的经济补偿5.1经济补偿的计算5.2经济补偿的支付5.3经济补偿的争议解决6.合同解除与终止后的手续6.1工作交接6.2社会保险关系转移6.3住房公积金转移6.4劳动合同解除或终止证明7.合同解除与终止后的争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构7.3争议解决期限8.合同解除与终止的其他约定8.1合同解除与终止的生效条件8.1.1合同解除或终止通知的送达8.1.2双方签字或盖章确认8.2合同解除与终止的生效期限8.2.1解除或终止合同后的30日内8.2.2法律规定的其他期限8.3合同解除与终止的生效地域8.3.1合同签订地8.3.2双方协商一致的其他地点9.合同解除与终止的法律适用9.1合同解除与终止适用中华人民共和国法律9.2特殊情况下的法律适用10.合同解除与终止的生效时间10.1解除或终止合同通知送达之日10.2法律规定的其他生效时间11.合同解除与终止的生效地点11.1合同签订地11.2双方协商一致的其他地点12.合同解除与终止的通知方式12.1书面通知12.2电子邮件或其他约定的通知方式12.3通知的送达时间13.合同解除与终止的争议处理方式13.1争议协商13.2争议调解13.3争议仲裁或诉讼14.合同解除与终止的其他约定事项14.1合同解除与终止后的保密义务14.2合同解除与终止后的竞业限制14.3合同解除与终止后的其他未尽事宜第二部分:第三方介入后的修正1.第三方的定义及范围1.1第三方是指在合同履行过程中,为协助甲乙双方完成合同目的,提供中介、咨询、评估、见证等服务的自然人、法人或其他组织。1.2第三方的范围包括但不限于:中介机构、律师事务所、会计师事务所、评估机构、见证机构等。2.第三方的责任限额2.1第三方在履行合同过程中,因自身过错导致甲乙双方权益受损的,应承担相应的赔偿责任。2.2第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定,如未约定,按法律规定执行。3.第三方介入的条件及程序3.1.1甲乙双方一致同意;3.1.2第三方具备相应的资质和能力;3.1.3第三方的介入不违反法律法规和合同约定。3.2第三方介入的程序:3.2.1甲乙双方协商确定第三方介入的事宜;3.2.2甲乙双方与第三方签订书面协议,明确各方的权利和义务;3.2.3第三方按照协议履行职责,协助甲乙双方完成合同目的。4.甲乙双方根据本合同有第三方介入时,需增加的额外条款及说明4.1.1第三方介入的同意条款;4.1.2第三方介入的条件和程序;4.1.3第三方的责任限额;4.1.4第三方介入的协议范本。4.2说明:4.2.1甲乙双方应明确第三方的介入是为了协助双方履行合同,而非替代合同主体;4.2.2第三方的介入不改变甲乙双方在合同中的权利和义务;4.2.3第三方的介入需在甲乙双方的一致同意下进行。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的划分:5.1.1第三方应按照合同约定,向甲方提供中介、咨询、评估、见证等服务;5.1.2第三方在履行职责过程中,应遵守甲方的要求,维护甲方的合法权益。5.2第三方与乙方的划分:5.2.1第三方应按照合同约定,向乙方提供中介、咨询、评估、见证等服务;5.2.2第三方在履行职责过程中,应遵守乙方的要求,维护乙方的合法权益。5.3第三方与其他各方的划分:5.3.1第三方在履行职责过程中,应保持中立,不得偏袒任何一方;5.3.2第三方在履行职责过程中,应遵守法律法规,不得损害国家利益和社会公共利益。5.4第三方的责任:5.4.1第三方在履行职责过程中,因自身过错导致甲乙双方权益受损的,应承担相应的赔偿责任;5.4.2第三方的责任限额按照合同约定执行。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:合同签订证明要求:证明合同签订的时间、地点、双方签字盖章等情况。说明:用于证明合同的有效性和双方意愿的真实性。2.附件二:身份证复印件要求:提供双方有效身份证件的复印件。说明:用于核实双方的身份信息。3.附件三:劳动合同要求:劳动合同应包含

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论