奇瑞应届生解约申请书

奇瑞应届生解约申请书甲方：_______________________地址：_______________________联系人：_______________________联系电话：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________联系人：_______________________联系电话：_______________________签订日期：_______________________签订地址：_______________________第一条解约原因a.乙方因个人原因，无法履行与甲方签订的劳动合同。b.乙方在签订合未充分了解合同条款，现因个人原因提出解约。c.乙方认为合同条款存在不公平或不合理之处，经协商无法达成一致意见。d.乙方因家庭、健康等原因，无法继续履行合同。①乙方在提出解约申请前，已与甲方充分沟通，说明解约原因。②乙方在提出解约申请时，提供了相关证明材料，以证实其解约原因的真实性。③乙方承诺在解约过程中，积极配合甲方完成相关手续。④甲方在收到乙方解约申请后，将认真审查乙方提供的证明材料，并给予答复。第二条解约程序a.乙方应在提出解约申请后，按照甲方规定的程序进行。b.乙方需在规定时间内，向甲方提交书面解约申请。c.甲方在收到乙方解约申请后，应在规定时间内给予答复。d.双方应按照国家相关法律法规和合同约定，办理解约手续。①乙方在提交解约申请时，应附上相关证明材料。②甲方在收到解约申请后，应进行审核，并在规定时间内给予答复。③双方在办理解约手续过程中，应保持沟通，确保手续顺利进行。④解约手续办理完毕后，双方应签署解约协议。第三条解约后的权利义务a.乙方在解约后，应按照合同约定，继续履行合同义务。b.甲方在解约后，应按照合同约定，支付乙方相应的经济补偿。c.双方在解约后，应保持友好关系，不得相互诋毁。d.双方在解约后，应遵守国家相关法律法规，不得从事违法活动。①乙方在解约后，应继续履行合同约定的保密义务。②甲方在解约后，应按照合同约定，支付乙方经济补偿。③双方在解约后，应相互尊重，不得泄露对方商业秘密。④双方在解约后，应保持联系，共同维护双方合法权益。第四条保密条款a.双方在本合同签订及履行过程中，所涉及到的商业秘密、技术秘密等，均属于保密信息。b.双方对本合同内容以及相关保密信息，负有保密义务。c.双方未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。d.双方违反保密义务，应承担相应的法律责任。①双方应在本合同签订及履行过程中，妥善保管保密信息。②双方在合同履行完毕后，仍应继续履行保密义务。③双方在违反保密义务时，应承担相应的法律责任。④双方应在本合同中明确保密信息的范围和保密期限。第五条争议解决a.双方在履行本合同过程中，如发生争议，应友好协商解决。b.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。c.诉讼费用由败诉方承担。d.诉讼期间，双方应继续履行本合同约定的义务。①双方在争议解决过程中，应保持冷静，避免采取过激行为。②双方在争议解决过程中，应充分沟通，寻求最佳解决方案。③双方在争议解决过程中，应遵守法律法规，不得损害对方合法权益。④双方在争议解决过程中，应尊重法院判决，执行法院生效判决。第六条其他a.本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。b.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。c.本合同如有修改，应经双方协商一致，并签署书面协议。d.本合同附件为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。___