2024年度餐饮服务员聘用协议样本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度餐饮服务员聘用协议样本版B版本合同目录一览1.协议概述1.1协议类型1.2协议双方1.3协议期限2.服务员职责2.1工作内容2.2工作标准2.3工作地点3.工作时间3.1工作时段3.2加班规定3.3休假安排4.薪资待遇4.1基本工资4.2奖金制度4.3社会保险4.4福利待遇5.劳动纪律5.1考勤规定5.2行为规范5.3培训学习6.合同终止与解除6.1合同终止条件6.2解除合同程序6.3经济补偿7.争议解决7.1协商解决7.2调解程序7.3法律途径8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3泄露后果9.附则9.1合同修改9.2合同附件9.3合同生效10.名词解释10.1名词定义10.2具体解释11.其他约定11.1双方其他权利义务11.2行业惯例11.3补充协议12.签字盖章12.1甲方签字12.2乙方签字12.3盖章确认13.合同附件13.1服务员岗位职责描述13.2薪资结构表13.3奖励与处罚标准14.合同日期14.1签署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：第一条协议概述1.1协议类型本协议为餐饮服务员聘用协议，是甲方（用人单位）与乙方（服务员）之间关于乙方在甲方处从事餐饮服务工作，明确双方权利义务关系的协议。1.2协议双方甲方：[甲方全称]乙方：[乙方姓名]1.3协议期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为2024年全年。第二条服务员职责2.1工作内容乙方根据甲方的安排，负责客人的点餐、上菜、清洁桌面等工作。2.2工作标准乙方应遵守甲方的各项规章制度，按照甲方制定的服务流程和标准进行工作，确保提供优质的服务。2.3工作地点乙方的工作地点为甲方经营的餐饮场所。第三条工作时间3.1工作时段乙方的工作时段根据甲方营业时间的安排而定，具体班次由甲方根据工作需要进行安排。3.2加班规定乙方如因工作需要加班，甲方将按照国家相关法律法规支付加班费。3.3休假安排乙方享有国家法定的休假待遇，具体休假安排由甲方根据工作需要进行安排。第四条薪资待遇4.1基本工资乙方的月基本工资为[基本工资金额]，工资发放时间为每月[发放日期]。4.2奖金制度乙方根据工作表现和甲方制定的奖金制度，有机会获得相应的奖金。4.3社会保险甲方将按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险。4.4福利待遇乙方享有甲方提供的各项福利待遇，具体待遇由甲方根据公司规定执行。第五条劳动纪律5.1考勤规定乙方应按时上下班，严格遵守甲方的考勤制度。5.2行为规范乙方应遵守职业道德，维护甲方形象，不得有损害甲方利益的行为。5.3培训学习乙方应积极参加甲方组织的各项培训和学习，提高自身服务技能和素质。第六条合同终止与解除6.1合同终止条件（1）协议期满，双方未续签；（2）乙方因个人原因提出离职；（3）乙方因违反甲方规章制度，被甲方解除合同；（4）法律法规规定的其他终止条件。6.2解除合同程序乙方如提出离职，应提前[提前通知天数]天向甲方提出书面申请，并遵循甲方的解除合同程序。6.3经济补偿根据国家相关法律法规和甲方的规定，乙方如因合同终止或解除，应获得相应的经济补偿。第八条争议解决7.1协商解决双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2调解程序如协商不成，双方可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。7.3法律途径如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条保密条款8.1保密内容乙方在甲方工作期间和离职后，应对甲方的商业秘密、客户信息等保密信息予以保密。8.2保密期限乙方的保密义务自本协议签订之日起生效，至协议终止或解除后[保密期限]年内继续有效。8.3泄露后果如乙方泄露保密信息，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。第十条附则9.1合同修改本协议的修改和补充，应由双方协商一致，并以书面形式签订。9.2合同附件本协议的附件为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。9.3合同生效本协议自双方签字盖章之日起生效。第十一条其他约定10.1双方其他权利义务双方在签订本协议后，应遵守国家法律法规，履行各自的权益和义务。10.2行业惯例乙方应遵守所在行业的惯例和规范，不得有违法和违规行为。10.3补充协议双方如有其他需要约定的内容，可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。第十二条签字盖章11.1甲方签字甲方代表（签名）：____________11.2乙方签字乙方（签名）：____________11.3盖章确认甲方公章：____________乙方身份证号：____________第十三条合同附件12.1服务员岗位职责描述详细描述乙方的岗位职责和工作内容。12.2薪资结构表详细列出乙方的薪资构成，包括基本工资、奖金等。12.3奖励与处罚标准列出乙方可能获得的奖励和处罚标准。第十四条合同日期13.1签署日期本协议签署日期为：____年____月____日。13.2生效日期本协议自签署之日起生效。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：服务员岗位职责描述详细说明乙方的岗位职责和工作内容，包括但不限于接待客户、点餐、上菜、清洁桌面等工作。附件二：薪资结构表详细列出乙方的薪资构成，包括基本工资、奖金等，并明确薪资支付时间和方式。附件三：奖励与处罚标准列出乙方可能获得的奖励和处罚标准，明确奖励条件和处罚原因。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按时履行工作职责，迟到、早退或无故缺勤。2.乙方违反甲方制定的工作纪律，如吸烟、饮酒或在工作时间进行私人通话。3.乙方泄露甲方的商业秘密或客户信息。4.乙方未经甲方同意，擅自离岗或离职。违约责任认定标准：1.对于迟到、早退或无故缺勤，甲方将根据公司规定扣除相应的工资或奖金。2.对于违反工作纪律的行为，甲方将根据严重程度给予警告、罚款或其他处罚措施。3.对于泄露商业秘密或客户信息，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。4.对于未经同意擅自离岗或离职，乙方应按照合同约定支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。示例说明：假设乙方因个人原因迟到超过规定时间，根据薪资结构表中的处罚标准，甲方有权扣除乙方当天的工资。如果乙方泄露了甲方的商业秘密，导致甲方遭受经济损失，乙方除了需要承担相应的法律责任外，还需根据损失金额赔偿甲方。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指[甲方全称]，本合同中的甲方是指餐饮企业的法定代表人或授权代表。2.乙方：指[乙方姓名]，本合同中的乙方是指被甲方聘用的餐饮服务员。3.餐饮服务员：指在餐饮场所为客人提供点餐、上菜、清洁等工作的人员。4.工作职责：指乙方在甲方的工作任务和职责，包括点餐、上菜、清洁桌面等。5.工作时间：指乙方在甲方工作的时间安排，包括工作时段、加班规定和休假安排等。6.薪资待遇：