2024年企业司机雇佣合同3篇_第1页
2024年企业司机雇佣合同3篇_第2页
2024年企业司机雇佣合同3篇_第3页
2024年企业司机雇佣合同3篇_第4页
2024年企业司机雇佣合同3篇_第5页
已阅读5页,还剩43页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企业司机雇佣合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1企业基本信息1.2司机基本信息2.雇佣岗位及职责2.1岗位名称2.2主要职责2.3岗位要求3.工作时间及休息3.1工作时间3.2休息时间3.3加班规定4.薪酬及福利4.1基本工资4.2奖金及提成4.3社会保险及公积金4.4福利待遇5.车辆使用及维护5.1车辆使用规定5.2车辆维护责任5.3车辆事故处理6.考勤及绩效考核6.1考勤制度6.2绩效考核标准6.3奖惩措施7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.竞业限制8.1竞业限制范围8.2竞业限制期限8.3违约责任9.合同解除及终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3解除或终止程序10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决地点10.3争议解决费用11.合同生效及变更11.1合同生效条件11.2合同变更程序11.3合同解除及终止后的处理12.其他约定事项12.1其他权利义务12.2其他条款13.合同附件13.1附件一:车辆使用手册13.2附件二:绩效考核表13.3附件三:其他相关文件14.合同签署及生效日期14.1签署日期14.2生效日期第一部分:合同如下:第一条合同双方基本信息1.1企业基本信息企业名称:____________________注册地址:____________________法定代表人:__________________联系电话:____________________电子邮箱:____________________1.2司机基本信息姓名:____________________性别:____________________出生日期:__________________身份证号码:__________________联系电话:____________________居住地址:____________________第二条雇佣岗位及职责2.1岗位名称企业司机2.2主要职责1.遵守交通规则,安全驾驶,确保车辆及乘客安全;2.按时完成企业安排的接送任务;3.保持车辆整洁,定期进行车辆保养;4.遵守企业规章制度,服从工作安排;5.其他企业要求的相关职责。2.3岗位要求1.持有有效的驾驶证;4.具备较强的责任心和团队合作精神。第三条工作时间及休息3.1工作时间司机每日工作时间为8小时,每周工作时间为40小时。3.2休息时间司机每日休息时间不少于12小时,每周休息时间不少于2天。3.3加班规定司机加班需按照国家相关规定支付加班费,具体加班费计算方式由双方协商确定。第四条薪酬及福利4.1基本工资司机的基本工资为人民币____________元/月。4.2奖金及提成司机可根据工作表现获得奖金及提成,具体奖金及提成标准由双方协商确定。4.3社会保险及公积金企业依法为司机缴纳社会保险和公积金,具体缴纳比例和基数按国家相关规定执行。4.4福利待遇1.提供住宿条件;2.定期组织体检;3.法定节假日及年假待遇;4.其他企业规定的福利待遇。第五条车辆使用及维护5.1车辆使用规定司机应遵守企业车辆使用规定,不得将车辆用于非法用途。5.2车辆维护责任司机负责车辆的日常保养和清洁,确保车辆处于良好状态。5.3车辆事故处理车辆发生事故,司机应立即报告企业,并积极配合事故处理。第六条考勤及绩效考核6.1考勤制度司机应遵守企业考勤制度,按时上下班,不得迟到、早退。6.2绩效考核标准企业将对司机进行绩效考核,考核内容包括工作质量、服务态度、安全驾驶等方面。6.3奖惩措施根据绩效考核结果,企业将给予相应的奖惩,奖惩措施由双方协商确定。第七条保密条款7.1保密内容司机在任职期间及离职后,应对企业商业秘密、技术秘密等进行保密。7.2保密期限保密期限自合同签订之日起至离职后____________年。7.3违约责任如司机违反保密条款,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失。第八条竞业限制8.1竞业限制范围司机在离职后,不得在相同或相近的行业内,从事与原企业业务直接竞争的工作。8.2竞业限制期限竞业限制期限自合同终止之日起____________年。8.3违约责任如司机违反竞业限制条款,应向原企业支付违约金,具体金额由双方协商确定。第九条合同解除及终止9.1合同解除条件1.双方协商一致解除合同;2.司机严重违反合同约定;3.企业因经营需要或司机身体状况等原因,无法继续履行合同;4.法律法规规定的其他解除条件。9.2合同终止条件1.合同期满;2.司机退休、死亡或丧失劳动能力;3.双方协商一致终止合同;4.法律法规规定的其他终止条件。9.3解除或终止程序1.双方应提前____________天书面通知对方;2.解除或终止合同后,双方应妥善处理合同未尽事宜;3.解除或终止合同后,司机应将工作交接完毕。第十条争议解决10.1争议解决方式双方应友好协商解决争议,协商不成时,提交____________仲裁委员会仲裁。10.2争议解决地点争议解决地点为____________。10.3争议解决费用争议解决费用由败诉方承担,双方另有约定的除外。第十一条合同生效及变更11.1合同生效条件本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。11.2合同变更程序1.合同任何条款的变更,必须以书面形式进行;2.变更后的合同条款与本合同具有同等法律效力。11.3合同解除及终止后的处理合同解除或终止后,双方应妥善处理合同未尽事宜,包括但不限于工资结算、社会保险转移等。第十二条其他约定事项12.1其他权利义务双方应遵守国家法律法规,履行各自的义务,维护双方的合法权益。12.2其他条款本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。第十三条合同附件13.1附件一:车辆使用手册13.2附件二:绩效考核表13.3附件三:其他相关文件第十四条合同签署及生效日期14.1签署日期本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。14.2生效日期本合同生效日期为____________年____________月____________日。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定义及范围15.1第三方定义本合同中提及的第三方,是指除甲、乙双方以外的独立第三方机构或个人,包括但不限于中介机构、评估机构、咨询机构、保险公司等。15.2第三方介入范围1.甲方或乙方的资质审核;2.薪酬福利的第三方支付;3.车辆保险的第三方购买及理赔;4.考核评估;5.法律纠纷的第三方调解或仲裁。16.第三方介入的程序及要求16.1介入程序1.双方协商确定是否需要第三方介入;2.双方共同选择合适的第三方机构或个人;3.双方与第三方签订相应的合作协议或委托书;4.第三方按照协议或委托书的约定履行职责。16.2介入要求1.第三方应具备相应的资质和专业知识;2.第三方应公正、公平、独立地履行职责;3.第三方应保守甲、乙双方的商业秘密。17.第三方责任限额17.1责任限额定义第三方责任限额是指第三方在履行职责过程中,因自身原因造成甲、乙双方损失的,第三方应承担的最高赔偿责任。17.2责任限额确定1.第三方责任限额由甲、乙双方在合作协议或委托书中约定;2.责任限额应考虑第三方职责的重要性、可能造成的损失等因素;3.责任限额应不低于人民币____________万元。17.3责任限额的调整1.如有需要,甲、乙双方可协商调整第三方责任限额;2.调整后的责任限额应以书面形式通知第三方。18.第三方与其他各方的责任划分18.1责任划分原则1.第三方对自身职责范围内的损失承担责任;2.甲、乙双方对自身行为造成的损失承担责任;3.第三方与其他各方之间因相互配合不当造成的损失,由责任方承担责任。18.2责任划分具体说明1.第三方在资质审核过程中,如因审核不严导致甲、乙双方遭受损失,第三方应承担相应责任;2.第三方在薪酬福利支付过程中,如因支付错误导致甲、乙双方遭受损失,第三方应承担相应责任;3.第三方在车辆保险购买及理赔过程中,如因操作失误导致甲、乙双方遭受损失,第三方应承担相应责任;4.第三方在考核评估过程中,如因评估不公导致甲、乙双方遭受损失,第三方应承担相应责任;5.第三方在法律纠纷调解或仲裁过程中,如因调解或仲裁不当导致甲、乙双方遭受损失,第三方应承担相应责任。19.第三方介入的合同条款变更19.1变更程序1.如需变更第三方介入的合同条款,甲、乙双方应协商一致;2.变更后的合同条款应以书面形式通知第三方。19.2变更后的合同效力变更后的合同条款具有同等法律效力,甲、乙双方及第三方应共同遵守。20.其他20.1本合同中关于第三方介入的条款,如与国家法律法规相冲突,以国家法律法规为准;20.2本合同中关于第三方介入的条款,如有未尽事宜,由甲、乙双方另行协商解决。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:车辆使用手册详细要求:包含车辆使用规范、保养维护指南、应急处理程序等。说明:车辆使用手册是司机使用车辆的指导文件,确保车辆安全行驶和保养。2.附件二:绩效考核表详细要求:包含考核项目、评分标准、考核周期等。说明:绩效考核表用于评估司机的工作表现,作为薪酬调整和奖惩的依据。3.附件三:社会保险及公积金缴纳明细详细要求:包含缴纳比例、基数、缴纳明细等。说明:社会保险及公积金缴纳明细用于记录司机的社保和公积金缴纳情况。4.附件四:竞业限制协议详细要求:包含竞业限制范围、期限、违约责任等。说明:竞业限制协议是双方在合同中约定的竞业限制条款的详细说明。5.附件五:合同变更协议详细要求:包含变更内容、变更日期、双方签字等。说明:合同变更协议用于记录双方对合同条款的任何变更。6.附件六:第三方合作协议或委托书详细要求:包含第三方介入事项、责任划分、费用等。说明:第三方合作协议或委托书是双方与第三方签订的关于第三方介入的详细协议。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:司机未按时完成接送任务责任认定标准:根据合同约定的工作时间和任务要求,司机未按时完成。示例说明:司机未按照约定时间接送乘客,导致乘客行程延误,应承担相应责任。2.违约行为:司机违反交通规则,发生交通事故责任认定标准:根据交通法规和相关责任划分,司机对事故负主要责任。示例说明:司机在行驶过程中违反交通规则,造成交通事故,应承担相应的赔偿责任。3.违约行为:司机泄露企业商业秘密责任认定标准:根据保密条款,司机泄露企业商业秘密。示例说明:司机离职后,泄露了企业的客户信息,应承担相应的法律责任。4.违约行为:司机违反合同约定的保密义务责任认定标准:根据保密条款,司机未履行保密义务。示例说明:司机在离职后,泄露了企业的技术秘密,应承担相应的违约责任。5.违约行为:企业未按时支付工资责任认定标准:根据合同约定,企业未按时支付司机工资。示例说明:企业未按照约定时间支付司机工资,应向司机支付违约金。6.违约行为:企业未按照合同约定提供车辆责任认定标准:根据合同约定,企业未提供符合要求的车辆。示例说明:企业提供的车辆存在故障,影响司机正常工作,企业应承担相应的赔偿责任。全文完。2024年企业司机雇佣合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1企业信息1.2司机信息2.雇佣期限与工作地点2.1雇佣起始日期与终止日期2.2工作地点3.职责与工作内容3.1司机职责3.2工作内容4.工作时间与休息时间4.1工作时间4.2休息时间5.工资与福利待遇5.1工资标准与支付方式5.2社会保险与公积金5.3福利待遇6.考勤与请假制度6.1考勤制度6.2请假制度7.车辆使用与维护7.1车辆使用规定7.2车辆维护责任8.交通事故处理8.1交通事故处理原则8.2事故责任划分9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件10.违约责任10.1司机违约责任10.2企业违约责任11.保密条款11.1保密事项11.2保密期限12.法律适用与争议解决12.1法律适用12.2争议解决方式13.其他约定事项13.1其他约定事项一13.2其他约定事项二14.合同生效与签署日期14.1合同生效条件14.2合同签署日期第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1企业信息企业名称:有限公司法定代表人:地址:省市区路号1.2司机信息姓名:身份证号码:11010119900510住址:省市区路号联系方式:13852.雇佣期限与工作地点2.1雇佣起始日期与终止日期本合同自200年X月X日起至200年X月X日止,共计X年X个月。2.2工作地点司机应按照企业要求,在省市区范围内履行工作职责。3.职责与工作内容3.1司机职责(1)严格遵守交通法规,确保行车安全;(2)负责车辆的日常维护保养;(3)按时完成企业交付的运输任务;(4)遵守企业规章制度,服从管理。3.2工作内容(1)驾驶企业车辆,执行运输任务;(2)负责车辆的清洁与保养;(3)根据企业要求,完成临时性工作。4.工作时间与休息时间4.1工作时间司机每日工作时间不超过X小时,每周工作时间不超过X小时,具体工作时间由企业安排。4.2休息时间(1)每日工作时间结束后,司机享有X小时的休息时间;(2)每月累计工作时间超过X小时,司机享有X天的带薪休假。5.工资与福利待遇5.1工资标准与支付方式司机工资为月薪制,每月工资为人民币X元,支付方式为每月X日发放。5.2社会保险与公积金企业为司机缴纳社会保险和公积金,具体缴纳标准按照国家规定执行。5.3福利待遇(1)司机的节假日工资按照国家规定执行;(2)司机的年假、产假、婚假等按照国家规定执行;(3)企业为司机提供必要的工作和生活保障。6.考勤与请假制度6.1考勤制度(1)司机需按时打卡,记录工作时间;(2)司机应如实报告请假事宜。6.2请假制度(1)司机因事请假,需提前X小时向企业提出申请;(2)司机因病请假,需提供相关证明材料。7.车辆使用与维护7.1车辆使用规定(1)司机应爱护车辆,不得擅自改装车辆;(2)司机在行驶过程中,应遵守交通法规,确保行车安全。7.2车辆维护责任(1)司机负责车辆的日常保养,如更换机油、检查轮胎等;(2)司机在发现车辆故障时,应及时通知企业,并配合企业进行维修。8.交通事故处理8.1交通事故处理原则(1)发生交通事故后,司机应立即停车,保护现场,并及时报警;(2)配合交警部门进行事故调查和处理;(3)按照事故责任划分,承担相应的赔偿责任。8.2事故责任划分(1)若事故由司机主观原因造成,司机应承担全部或主要责任;(2)若事故由第三方原因造成,企业将协助司机追偿;(3)若事故由不可抗力因素造成,双方协商解决。9.合同解除与终止9.1合同解除条件(1)司机严重违反合同约定,经企业书面通知后仍不改正;(2)企业因经营需要或司机健康原因,认为有必要解除合同;(3)发生不可抗力事件,致使合同无法履行。9.2合同终止条件(1)合同到期自然终止;(2)双方协商一致解除合同;(3)合同因法定事由而终止。10.违约责任10.1司机违约责任(1)司机未按合同约定履行职责,企业有权要求赔偿;(2)司机违反保密条款,泄露企业秘密,企业有权要求赔偿;(3)司机造成企业财产损失,应承担赔偿责任。10.2企业违约责任(1)企业未按合同约定支付工资,应按日支付违约金;(2)企业未提供合同约定的车辆或设备,应承担赔偿责任;(3)企业违反保密条款,泄露司机个人信息,应承担赔偿责任。11.保密条款11.1保密事项(1)企业商业秘密;(2)司机在工作中知悉的企业客户信息;(3)其他涉及企业利益的信息。11.2保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后X年。12.法律适用与争议解决12.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。12.2争议解决方式(1)双方应友好协商解决争议;(2)协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。13.其他约定事项13.1其他约定事项一本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。13.2其他约定事项二本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。14.合同生效与签署日期14.1合同生效条件本合同经双方签字(或盖章)后生效。14.2合同签署日期本合同于200年X月X日签订。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方介入的概念与定义1.1第三方的概念在本合同中,“第三方”是指除合同双方(甲方和乙方)以外的任何自然人、法人或其他组织。1.2第三方的定义第三方包括但不限于中介方、评估机构、咨询公司、保险公司、维修保养机构等。2.第三方介入的适用范围2.1第三方介入的适用范围(1)车辆维修保养;(2)保险理赔;(3)车辆评估;(4)法律咨询;(5)其他经合同双方同意的情况。3.第三方的责任与权利3.1第三方的责任(1)第三方应按照合同约定和相关规定履行其职责;(2)第三方在履行职责过程中,因故意或重大过失导致合同双方或第三方自身权益受损的,应承担相应的法律责任;(3)第三方应遵守国家法律法规和行业规范。3.2第三方的权利(1)第三方有权要求合同双方提供必要的资料和协助;(2)第三方有权根据合同约定和相关规定,向合同双方收取合理的服务费用。4.第三方与其他各方的划分说明4.1甲方与第三方的关系甲方与第三方之间为委托代理关系,甲方委托第三方进行合同履行过程中的相关事务。4.2乙方与第三方的关系乙方与第三方之间为合作关系,乙方与第三方共同完成合同约定的义务。4.3第三方与合同双方的权利义务划分(1)第三方对合同双方均无直接的权利义务关系;(2)第三方应按照合同约定和相关规定,履行对合同双方的责任和义务。5.第三方的责任限额5.1第三方的责任限额(1)第三方因履行合同过程中的责任造成合同双方或第三方自身权益受损的,其赔偿责任不超过合同总金额的X%;(2)第三方在履行合同过程中的赔偿责任,由其自行承担。6.第三方介入的程序6.1甲方或乙方提出第三方介入的申请;6.2合同双方同意第三方介入;6.3第三方介入并履行其职责;6.4第三方介入完成后,合同双方根据第三方提供的报告或成果继续履行合同。7.第三方介入的费用承担7.1第三方介入的费用第三方介入的费用由合同双方协商确定,并在合同中明确约定。7.2费用承担(1)合同双方应按照合同约定和相关规定,承担第三方介入的费用;(2)若合同约定由一方承担,则该方应全额支付第三方介入的费用。8.第三方介入的争议解决8.1争议解决若第三方介入过程中出现争议,合同双方应友好协商解决。8.2争议解决方式协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.本合同其他条款的适用本合同中关于合同解除、违约责任、保密条款等条款,在第三方介入的情况下,仍适用于合同双方和第三方。10.本合同附件本合同附件包括第三方介入的相关协议、合同、报告等文件。11.本合同的解释与修改本合同的解释与修改,应经合同双方和第三方协商一致,并以书面形式作出。12.本合同的生效与签署日期12.1生效条件本合同经合同双方和第三方签字(或盖章)后生效。12.2签署日期本合同于200年X月X日签订。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.第三方介入协议要求:详细规定第三方介入的具体事项、双方的权利义务、费用结算等。说明:本协议应在第三方介入前由合同双方与第三方共同签订。2.车辆维修保养记录要求:记录车辆维修保养的时间、项目、费用、维修人员等信息。说明:本记录由维修保养机构提供,司机需签字确认。3.保险理赔报告要求:详细说明事故原因、损失情况、理赔金额等。说明:本报告由保险公司提供,司机需签字确认。4.车辆评估报告要求:评估车辆的价值、新旧程度等。说明:本报告由评估机构提供,司机需签字确认。5.法律咨询意见书要求:针对合同履行过程中产生的法律问题,提供咨询意见。说明:本意见书由律师提供,司机需签字确认。6.车辆维修保养费用清单要求:详细列出维修保养项目的费用。说明:本清单由维修保养机构提供,司机需签字确认。7.第三方服务费用结算单要求:详细列出第三方服务的费用及支付方式。说明:本结算单由合同双方与第三方共同确认。8.合同双方确认函要求:确认合同条款及附件内容的真实性。说明:本确认函由合同双方签字确认。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:(1)司机未按合同约定履行职责;(2)司机违反交通法规,造成交通事故;(3)司机泄露企业商业秘密;(4)企业未按合同约定支付工资;(5)企业未提供合同约定的车辆或设备。2.违约责任认定标准:(1)司机未按合同约定履行职责,导致企业损失,需赔偿企业损失;(2)司机造成交通事故,需承担相应法律责任;(3)司机泄露企业商业秘密,需赔偿企业损失;(4)企业未按合同约定支付工资,需按日支付违约金;(5)企业未提供合同约定的车辆或设备,需承担赔偿责任。3.违约责任示例说明:(1)司机未按时完成运输任务,导致货物延误,企业损失人民币X元,司机需赔偿企业X元;(2)司机在行驶过程中发生交通事故,造成车辆损坏,司机需承担全部或主要赔偿责任;(3)司机在工作中泄露企业客户信息,导致客户流失,企业损失人民币X元,司机需赔偿企业X元;(4)企业未按时支付司机工资,需按日支付违约金人民币X元;(5)企业未提供合同约定的车辆,导致司机无法正常工作,企业需承担赔偿责任。全文完。2024年企业司机雇佣合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1企业名称及地址1.2司机姓名及身份证信息1.3联系方式2.雇佣性质2.1全职2.2兼职2.3实习3.雇佣期限3.1雇佣起始日期3.2雇佣终止日期3.3合同续签条件4.职位描述4.1工作内容4.2工作地点4.3工作时间5.薪酬待遇5.1基本工资5.2奖金及提成5.3社会保险及住房公积金5.4其他福利待遇6.工作制度6.1工作时间安排6.2休息休假6.3考勤制度7.违约责任7.1企业违约责任7.2司机违约责任8.合同解除8.1合同解除条件8.2合同解除程序9.保密条款9.1保密信息范围9.2保密义务9.3违反保密义务的责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同生效及修改11.1合同生效条件11.2合同修改程序12.其他约定12.1其他约定事项12.2其他约定条款13.合同附件13.1附件一:岗位说明书13.2附件二:薪酬福利明细13.3附件三:社会保险及住房公积金明细14.合同签署14.1合同签署日期14.2合同签署地点14.3合同签署人签名第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1企业名称:有限公司1.2企业地址:省市区路号1.3司机姓名:1.4司机身份证号码:1.5联系电话:1382.雇佣性质2.1雇佣性质:全职3.雇佣期限3.1雇佣起始日期:2024年1月1日3.2雇佣终止日期:2024年12月31日3.3合同续签条件:双方在合同到期前一个月内,如无违约行为,经双方协商一致,可续签合同。4.职位描述4.1工作内容:负责企业车辆驾驶,确保车辆安全行驶,完成企业交办的其他与驾驶相关的工作。4.2工作地点:省市4.3工作时间:每日8小时,每周工作5天,具体工作时间由企业安排。5.薪酬待遇5.1基本工资:每月人民币8000元5.2奖金及提成:根据企业业绩及个人表现,可获得额外奖金及提成。5.3社会保险及住房公积金:按照国家及地方相关规定,缴纳社会保险及住房公积金。5.4其他福利待遇:提供年度体检、节日慰问、带薪年假等福利。6.工作制度6.1工作时间安排:按照企业规定的工作时间表执行。6.2休息休假:每周休息1天,国家法定节假日休息。6.3考勤制度:实行打卡制度,司机需按时打卡,如有迟到、早退等情况,按照企业规定进行处罚。7.违约责任7.1企业违约责任:(1)如企业未按时支付工资,应向司机支付滞纳金,滞纳金按每日万分之五计算。(2)如企业未按照合同约定提供工作条件,司机有权要求企业进行整改,如企业未在合理期限内整改,司机有权解除合同。7.2司机违约责任:(1)如司机未按时到岗,每日扣除人民币200元作为违约金。(2)如司机因个人原因提前解除合同,应提前一个月书面通知企业,并支付一个月的赔偿金。(3)如司机泄露企业商业秘密,应承担相应的法律责任。8.合同解除8.1合同解除条件:(1)双方协商一致解除合同。(2)司机因个人原因提出辞职,并提前一个月书面通知企业。(3)司机因企业原因提出辞职,企业同意解除合同。(4)因不可抗力导致合同无法履行。8.2合同解除程序:(1)一方提出解除合同,应提前一个月书面通知对方。(2)双方应就解除合同的相关事宜进行协商,达成一致意见。(3)解除合同后,双方应办理相关手续,如退还押金、结算工资等。9.保密条款9.1保密信息范围:(1)企业商业秘密、技术秘密、客户信息等。(2)涉及企业运营、管理、财务等方面的非公开信息。9.2保密义务:(1)司机在任职期间及离职后,均应严格保守企业秘密。(2)未经企业书面同意,不得泄露、披露或使用企业保密信息。9.3违反保密义务的责任:(1)司机违反保密义务,导致企业利益受损,应承担相应的法律责任。(2)司机违反保密义务,企业有权解除合同,并要求赔偿损失。10.争议解决10.1争议解决方式:(1)双方应通过友好协商解决争议。(2)协商不成的,提交仲裁委员会仲裁。10.2争议解决机构:(1)仲裁委员会。11.合同生效及修改11.1合同生效条件:(1)双方签字盖章后生效。(2)合同签订后,按照约定缴纳相关费用。11.2合同修改程序:(1)任何一方要求修改合同,应书面通知对方。(2)双方就修改内容达成一致意见,并签订书面修改协议。12.其他约定12.1其他约定事项:(1)司机应遵守企业规章制度,服从企业安排。(2)司机应爱护企业财产,合理使用车辆。12.2其他约定条款:(1)本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。(2)本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一:岗位说明书13.2附件二:薪酬福利明细13.3附件三:社会保险及住房公积金明细14.合同签署14.1合同签署日期:2024年1月1日14.2合同签署地点:省市区路号14.3合同签署人签名:企业代表:(签字)司机:(签字)第二部分:第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在本合同履行过程中,因特定原因介入合同关系的外部主体,包括但不限于中介方、监理方、评估方等。1.2第三方介入本合同,需经甲乙双方协商一致,并签订书面协议。2.第三方责任限额2.1第三方在本合同中的责任限额,根据第三方介入的具体职责和业务范围确定。2.2第三方责任限额包括但不限于:(1)因第三方过失导致合同无法履行或履行不到位,造成甲乙双方经济损失的,第三方应承担相应的赔偿责任。(2)第三方违反保密义务,泄露甲乙双方商业秘密的,第三方应承担相应的法律责任。3.第三方责权利3.1第三方权利:(1)按照合同约定,享有对合同履行情况的监督权。(2)有权要求甲乙双方按照合同约定提供相关资料和信息。3.2第三方义务:(1)遵守国家法律法规和行业规范,保证合同履行的合法性。(2)按照合同约定,履行监督、评估、咨询等职责。(3)对甲乙双方商业秘密负有保密义务。4.第三方与其他各方的划分说明4.1第三方介入后,其职责范围应与甲乙双方的权利义务相区分。4.2第三方介入本合同,不改变甲乙双方在合同中的主体地位。4.3第三方与甲乙双方在合同履行过程中,应相互配合,共同确保合同目标的实现。5.第三方介入的程序5.1第三方介入前,甲乙双方应就第三方的职责、权利义务等事项进行协商,达成一致

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论