开阳劳动局劳动合同范例

开阳劳动局劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

甲方住所地：____________________

乙方住所地：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就建立劳动关系、明确双方权利和义务达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前__________日内，双方应就合同续签事宜进行协商。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方从事__________岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

三、工作地点

1.乙方的工作地点为：____________________。

2.甲方根据生产经营需要，可调整乙方的工作地点。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间__________小时，每周工作时间__________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币__________元，具体支付方式为__________。

2.甲方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险费及住房公积金。

3.乙方在试用期内，工资标准为人民币__________元。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方根据国家规定和单位实际情况，为乙方提供其他福利待遇。

七、试用期

1.本合同约定试用期为__________个月。

2.乙方在试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行考核，乙方应服从甲方的管理。

3.试用期满，乙方符合岗位要求的，甲方应与乙方签订正式劳动合同。

八、解除与终止劳动合同

1.双方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，依法解除或终止劳动合同。

2.甲方在以下情形下，可单方解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

3.乙方在以下情形下，可单方解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬；

（2）甲方未按照国家规定缴纳社会保险费；

（3）甲方强迫乙方加班，且加班费低于国家规定标准。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.《中华人民共和国劳动合同法》

2.《中华人民共和国社会保险法》

3.《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

4.《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》

5.甲方规章制度

6.其他相关文件

甲方（盖章）：

乙方（签字或盖章）：

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

第三方主体名称：____________________

甲方住所地：____________________

乙方住所地：____________________

第三方主体住所地：____________________

鉴于甲方需乙方提供专业服务，第三方主体作为乙方服务的提供方，为明确各方权利义务，保障甲乙双方及第三方主体的合法权益，经甲乙双方及第三方主体充分协商，一致达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前__________日内，甲乙双方及第三方主体应就合同续签事宜进行协商。

二、乙方工作内容

1.乙方同意在甲方处提供__________专业服务。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

三、第三方主体责任

1.第三方主体负责对乙方进行专业培训和管理，确保乙方具备完成工作任务的能力。

2.第三方主体应对乙方的工作表现进行考核，并定期向甲方汇报乙方的工作情况。

四、工作地点

1.乙方的工作地点为：____________________。

2.甲方根据生产经营需要，可调整乙方的工作地点，但需征得第三方主体的同意。

五、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间__________小时，每周工作时间__________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。

六、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币__________元，具体支付方式为__________。

2.甲方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险费及住房公积金。

3.乙方在试用期内，工资标准为人民币__________元。

七、第三方主体权益

1.第三方主体有权根据乙方的工作表现，对乙方进行奖惩。

2.第三方主体有权要求甲方支付乙方工资、社会保险费及住房公积金。

八、违约责任

1.若乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.若第三方主体违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求第三方主体承担相应的违约责任。

九、保密条款

1.乙方在履行本合同过程中，应保守甲方的商业秘密和第三方主体的技术秘密。

2.乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

十一、合同解除与终止

1.双方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，依法解除或终止劳动合同。

2.甲方在以下情形下，可单方解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

3.甲方在以下情形下，可单方解除本合同：

（1）第三方主体未按照本合同约定支付乙方工资、社会保险费及住房公积金；

（2）第三方主体未按照本合同约定对乙方进行专业培训和管理；

（3）第三方主体违反保密条款。

十二、总结

1.第三方主体的介入，有助于甲方获得专业服务，提高工作效率。

2.甲方权益主导的目的在于保障甲方在合同履行过程中的权益，确保甲方的利益最大化。

3.本合同的签订，有助于明确各方责任，降低合同履行过程中的风险。

附件：

1.《中华人民共和国劳动合同法》

2.《中华人民共和国社会保险法》

3.《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

4.《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》

5.甲方规章制度

6.其他相关文件

甲方（盖章）：

乙方（签字或盖章）：

第三方主体（盖章）：

签订日期：__________年__________月__________日

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（服务购买方）名称：____________________

乙方（服务提供方）姓名：____________________

第三方主体名称：____________________

甲方住所地：____________________

乙方住所地：____________________

第三方主体住所地：____________________

鉴于甲方需要乙方提供专业的技术支持服务，第三方主体作为乙方的技术支持服务提供方，为明确各方权利义务，保障乙方的合法权益，同时确保甲方获得高质量的服务，经甲乙双方及第三方主体充分协商，一致达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前__________日内，甲乙双方及第三方主体应就合同续签事宜进行协商。

二、乙方服务内容

1.乙方同意为甲方提供以下技术支持服务：____________________。

2.乙方应按照甲方的要求，提供高质量的服务，并确保服务符合行业标准。

三、第三方主体责任

1.第三方主体负责对乙方进行技术培训和支持，确保乙方具备提供专业服务的能力。

2.第三方主体应监督乙方的服务质量，并对乙方的工作进行定期评估。

四、服务地点

1.乙方提供服务的地点为：____________________。

2.甲方根据项目需求，可要求乙方前往其他地点提供服务，但需提前通知乙方。

五、服务时间及休息休假

1.乙方提供服务的具体时间由甲方根据项目进度安排。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。

六、服务报酬

1.乙方月服务报酬为人民币__________元，具体支付方式为__________。

2.甲方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险费及住房公积金。

七、乙方权益

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付服务报酬。

2.乙方有权要求甲方提供必要的办公设备和环境。

3.乙方有权要求甲方尊重其知识产权和个人隐私。

八、甲方违约责任

1.若甲方未按照合同约定支付服务报酬，乙方有权要求甲方支付违约金。

2.若甲方未提供必要的办公设备和环境，影响乙方工作，乙方有权要求甲方赔偿损失。

3.若甲方违反保密条款，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。

九、保密条款

1.乙方在履行本合同过程中，应保守甲方的商业秘密和第三方主体的技术秘密。

2.乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同履行地的人民法院提起诉讼。

十一、合同解除与终止

1.双方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，依法解除或终止劳动合同。

2.乙方在以下情形下，可单方解除本合同：

（1）甲方未按照合同约定支付服务报酬；

（2）甲方未提供必要的办公设备和环境；

（3）甲方违反保密条款。

十二、总结

乙方为主导的目的在于：

1.确保乙方在合同履行过程中的权益得到充分保障。

2.促进乙方在提供服务过程中获得合理的报酬和待遇。

3.提高乙方的工作积极性和服务质量。

弱化甲方为主导的意义和目的在于：

1.乙方作为服务提供方，其权益应得到尊重和保护