2024年度石油化工行业劳动力合作协议样本下载3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度石油化工行业劳动力合作协议样本本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方法定代表人1.4合同双方联系方式2.协议标的2.1劳动力人数2.2劳动力类型2.3劳动力工作内容3.工作地点与时间3.1工作地点3.2工作时间3.3工作班次4.工资与福利4.1工资标准4.2工资支付方式4.3福利待遇4.4奖金制度5.劳动保护与安全5.1劳动保护措施5.2安全生产责任5.3安全教育培训6.劳动合同期限6.1合同签订时间6.2合同有效期限6.3合同续签条件7.劳动合同解除与终止7.1合同解除条件7.2合同终止条件7.3合同解除程序7.4合同终止程序8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约赔偿标准9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同生效10.1合同签订10.2合同生效条件10.3合同生效日期11.合同变更与解除11.1合同变更条件11.2合同变更程序11.3合同解除条件11.4合同解除程序12.合同附件12.1附件一：劳动力人员名单12.2附件二：工资支付明细表12.3附件三：劳动保护用品清单13.合同签署13.1合同签署日期13.2合同签署地点13.3合同签署人14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2合同双方地址甲方地址：[甲方详细地址]乙方地址：[乙方详细地址]1.3合同双方法定代表人甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.4合同双方联系方式甲方联系方式：[甲方联系电话、电子邮箱等]乙方联系方式：[乙方联系电话、电子邮箱等]2.协议标的2.1劳动力人数本协议约定乙方向甲方提供劳动力人数为[具体人数]人。2.2劳动力类型乙方提供的劳动力类型为：[具体类型，如操作工、技术员等]。2.3劳动力工作内容乙方提供的劳动力将主要从事[具体工作内容]。3.工作地点与时间3.1工作地点乙方提供的劳动力将在甲方指定的[具体工作地点]工作。3.2工作时间乙方提供的劳动力工作时间根据甲方生产需要确定，每日工作时间为[具体时长]小时，每周工作[具体天数]天。3.3工作班次乙方提供的劳动力将按照甲方的工作班次制度执行，具体班次为[具体班次安排]。4.工资与福利4.1工资标准乙方提供的劳动力工资标准为[具体工资数额]，按月支付。4.2工资支付方式乙方提供的劳动力工资通过银行转账方式支付至[具体银行账户信息]。4.3福利待遇乙方提供的劳动力享有国家规定的法定节假日、带薪年假等福利待遇。4.4奖金制度甲方将根据乙方提供的劳动力的工作表现，设立相应的奖金制度。5.劳动保护与安全5.1劳动保护措施甲方将为乙方提供的劳动力提供必要的劳动保护措施，包括但不限于：[列举具体措施]。5.2安全生产责任甲方和乙方共同承担安全生产责任，确保生产过程安全。5.3安全教育培训甲方将对乙方提供的劳动力进行必要的安全教育培训。6.劳动合同期限6.1合同签订时间本合同签订时间为[具体日期]。6.2合同有效期限本合同有效期限为[具体期限，如1年]。6.3合同续签条件如双方同意，合同期满前[具体时间，如30天]可提出续签，续签条件由双方协商确定。8.违约责任8.1违约情形甲方未按时支付乙方工资；乙方未按照合同约定提供劳动力；任何一方违反合同约定，给对方造成经济损失。8.2违约责任承担对因违约行为给对方造成的经济损失，应全额赔偿；因违约行为导致合同解除，违约方应支付违约金，违约金金额为[具体金额]；任何一方违约，均应承担相应的法律责任。8.3违约赔偿标准违约赔偿标准如下：甲方未按时支付工资，每逾期一天，应向乙方支付[具体金额]的违约金；乙方未按约定提供劳动力，每逾期一天，应向甲方支付[具体金额]的违约金；其他违约行为造成的损失，根据实际情况确定赔偿金额。9.争议解决9.1争议解决方式双方发生争议时，应通过友好协商解决。协商不成的，可提交[具体争议解决机构]仲裁。9.2争议解决机构争议提交[具体争议解决机构名称]进行仲裁，仲裁地点为[具体地点]。9.3争议解决程序仲裁程序按照[具体争议解决机构]的仲裁规则进行。10.合同生效10.1合同签订本合同自双方法定代表人或授权代表签字盖章之日起生效。10.2合同生效条件本合同生效条件为双方法定代表人或授权代表签字盖章，并加盖单位公章。10.3合同生效日期本合同生效日期为[具体日期]。11.合同变更与解除11.1合同变更条件任何一方要求变更合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议。11.2合同变更程序合同变更程序如下：双方协商一致；签订书面变更协议；协议经双方法定代表人或授权代表签字盖章，并加盖单位公章。11.3合同解除条件双方协商一致；出现合同约定的解除情形；依法应当解除合同的其他情形。11.4合同解除程序合同解除程序如下：提出解除合同的一方书面通知对方；双方协商解除事宜；签订书面解除协议；协议经双方法定代表人或授权代表签字盖章，并加盖单位公章。12.合同附件12.1附件一：劳动力人员名单附件一详细列明了乙方提供的劳动力人员名单及其相关信息。12.2附件二：工资支付明细表附件二详细列明了乙方提供的劳动力工资支付明细。12.3附件三：劳动保护用品清单附件三详细列明了甲方为乙方提供的劳动保护用品清单。13.合同签署13.1合同签署日期本合同签署日期为[具体日期]。13.2合同签署地点本合同签署地点为[具体地点]。13.3合同签署人甲方签署人：[甲方签署人姓名]乙方签署人：[乙方签署人姓名]14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.2本合同一式[具体份数]份，甲乙双方各执[具体份数]份，具有同等法律效力。14.3本合同自双方签署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，为甲乙双方提供相关服务或协助的独立法人或其他组织，包括但不限于中介机构、咨询公司、技术服务提供商等。2.第三方介入的条件2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意，并签订书面协议。2.2第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率，确保合同条款的执行。3.第三方权利与义务3.1第三方有权根据协议约定，获得相应的报酬。3.2第三方有义务遵守本合同的相关规定，不得损害甲乙双方的合法权益。4.第三方介入的程序4.1甲乙双方协商确定第三方介入的事宜，并签订书面协议。4.2第三方在协议约定的范围内，为甲乙双方提供服务或协助。4.3第三方在提供服务或协助过程中，应遵守国家法律法规及行业规范。5.第三方责任限额5.1第三方的责任限额为本合同金额的[具体比例或金额]。5.2第三方在履行职责过程中，如因自身原因导致甲乙双方遭受损失的，应在责任限额内承担赔偿责任。5.3如第三方责任超过本合同约定的限额，甲乙双方有权要求第三方承担超出部分的责任。6.第三方与其他各方的划分6.1第三方与甲乙双方的关系为委托代理关系，第三方不得与甲乙任何一方单独订立与本合同相抵触的协议。6.2第三方不得利用甲乙双方的信息从事损害对方利益的行为。6.3第三方在介入本合同过程中，不得泄露甲乙双方的商业秘密。7.第三方介入后的合同变更7.1第三方介入后，如需对本合同进行变更，应经甲乙双方和第三方协商一致，并签订书面变更协议。7.2变更协议与本合同具有同等法律效力。8.第三方介入后的争议解决8.1第三方介入后，如发生争议，应通过友好协商解决。8.2协商不成的，可提交[具体争议解决机构]仲裁。9.第三方介入后的合同解除9.1第三方介入后，如出现本合同约定的解除情形，任何一方均可依法解除合同。9.2合同解除后，第三方应立即停止介入，并按照协议约定处理相关事宜。10.第三方介入后的保密条款10.1第三方在介入本合同过程中，应严格保守甲乙双方的商业秘密。10.2第三方违反保密义务，导致甲乙双方遭受损失的，应承担相应的法律责任。11.第三方介入后的法律适用11.1本合同及第三方介入协议适用中华人民共和国法律。11.2任何因本合同及第三方介入协议产生的争议，均应提交[具体争议解决机构]仲裁。12.第三方介入后的其他事项12.1第三方介入本合同后，应按照甲乙双方的要求，提供必要的报告和文件。12.2第三方介入本合同后，如需更换或增加人员，应经甲乙双方同意。12.3本合同及第三方介入协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：劳动力人员名单详细要求：包括劳动力人员的姓名、性别、年龄、工种、劳动合同期限、工资待遇等信息。附件说明：此名单作为合同附件，用于明确乙方提供的劳动力人员情况。2.附件二：工资支付明细表详细要求：列出每个月的工资支付日期、工资数额、应发工资、扣除项、实发工资等信息。附件说明：此表格作为合同附件，用于记录和核对工资支付情况。3.附件三：劳动保护用品清单详细要求：列出乙方提供的劳动保护用品名称、规格、数量、发放日期等信息。附件说明：此清单作为合同附件，用于明确甲方为乙方提供的劳动保护措施。4.附件四：合同变更协议详细要求：记录合同变更的内容、日期、双方签字盖章等信息。附件说明：此协议作为合同附件，用于记录合同变更的具体情况。5.附件五：合同解除协议详细要求：记录合同解除的原因、日期、双方签字盖章等信息。附件说明：此协议作为合同附件，用于记录合同解除的具体情况。6.附件六：争议解决仲裁协议详细要求：记录争议解决仲裁的机构、地点、程序等信息。附件说明：此协议作为合同附件，用于明确争议解决的仲裁方式。7.附件七：第三方介入协议详细要求：记录第三方介入的名称、服务内容、报酬、责任等信息。附件说明：此协议作为合同附件，用于明确第三方介入的具体情况。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付乙方工资。乙方未按约定提供劳动力。任何一方违反合同约定，给对方造成经济损失。2.责任认定标准：甲方未按时支付工资，每逾期一天，应向乙方支付[具体金额]的违约金。乙方未按约定提供劳动力，每逾期一天，应向甲方支付[具体金额]的违约金。因违约行为造成对方经济损失的，违约方应全额赔偿。3.示例说明：甲方未在约定日期支付乙方工资，逾期5天，甲方应向乙方支付[具体金额]的违约金。乙方未按约定提供劳动力，导致甲方生产延误，乙方应赔偿甲方因延误造成的经济损失。全文完。2024年度石油化工行业劳动力合作协议样本1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方住所地1.4合同双方联系方式2.合同标的2.1劳动力供应数量2.2劳动力供应时间2.3劳动力供应岗位3.劳动力素质要求3.1技能要求3.2学历要求3.3工作经验要求4.劳动力价格及支付方式4.1劳动力价格4.2价格调整机制4.3支付方式4.4付款时间5.劳动力派遣管理5.1劳动力派遣手续5.2劳动力派遣期限5.3劳动力派遣变更6.劳动力待遇及保障6.1工资待遇6.2社会保险及福利待遇6.3劳动保护7.劳动力培训与考核7.1培训计划7.2培训费用7.3考核标准8.合同履行与违约责任8.1合同履行8.2违约责任9.合同解除与终止9.1合同解除9.2合同终止10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同附件11.1劳动力派遣人员名单11.2培训计划11.3其他相关文件12.合同生效及变更12.1合同生效12.2合同变更13.其他约定事项13.1隐私保护13.2法律适用13.3合同份数14.合同签署14.1签署日期14.2签署地点14.3签署人第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.1.1甲方：[甲方全称]1.1.2乙方：[乙方全称]1.2合同双方法定代表人1.2.1甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]1.2.2乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.3合同双方住所地1.3.1甲方住所地：[甲方住所地详细地址]1.3.2乙方住所地：[乙方住所地详细地址]1.4合同双方联系方式1.4.1甲方联系方式：[甲方联系电话]；[甲方电子邮箱]1.4.2乙方联系方式：[乙方联系电话]；[乙方电子邮箱]2.合同标的2.1劳动力供应数量2.1.1甲方需乙方派遣的劳动力总数为：[具体人数]人。2.2劳动力供应时间2.2.1劳动力供应起始时间为：[起始日期]，终止时间为：[终止日期]。2.3劳动力供应岗位2.3.1甲方需乙方派遣的劳动力岗位为：[具体岗位名称]，岗位描述详见附件。3.劳动力素质要求3.1技能要求3.1.1劳动力需具备岗位所需的技能证书，如：[具体技能证书名称]。3.2学历要求3.2.1劳动力需具备岗位所需的最低学历，如：[具体学历名称]。3.3工作经验要求3.3.1劳动力需具备岗位所需的最低工作经验年限，如：[具体年限]年。4.劳动力价格及支付方式4.1劳动力价格4.1.1乙方派遣劳动力的价格为：[具体价格]元/人·月。4.2价格调整机制4.2.1在合同有效期内，如市场平均工资水平发生变化，双方可根据实际情况协商调整劳动力价格。4.3支付方式4.3.1甲方应于每月[具体日期]前支付乙方上一个月的劳动力费用。4.4付款时间4.4.1甲方应在合同约定的付款时间内将款项支付至乙方指定账户。5.劳动力派遣管理5.1劳动力派遣手续5.1.1乙方应在签订合同后[具体日期]内办理完毕所有派遣手续，并向甲方提供相关证明文件。5.2劳动力派遣期限5.2.1本合同约定的劳动力派遣期限为：[具体期限]，自合同生效之日起计算。5.3劳动力派遣变更5.3.1如甲方需变更劳动力派遣数量、岗位或期限，应在变更前[具体日期]书面通知乙方。6.劳动力待遇及保障6.1工资待遇6.1.1乙方派遣劳动力的工资待遇按甲方规定的岗位工资标准执行。6.2社会保险及福利待遇6.2.1乙方派遣劳动力的社会保险及福利待遇按国家及地方相关政策规定执行。6.3劳动保护6.3.1甲方应确保乙方派遣劳动力的劳动安全，并提供必要的劳动保护措施。8.合同履行与违约责任8.1合同履行8.1.1甲方应按照合同约定支付劳动力费用，乙方应按照合同约定提供合格的劳动力。8.1.2双方应严格按照合同约定的条款履行各自义务，确保合同的全面履行。8.2违约责任8.2.1若甲方未按时支付劳动力费用，应向乙方支付[具体金额]的违约金。8.2.2若乙方未按时提供合格的劳动力，应向甲方支付[具体金额]的违约金。8.2.3若任何一方违反合同约定造成对方损失的，应承担相应的赔偿责任。9.合同解除与终止9.1合同解除9.1.1双方协商一致，可以解除本合同。a)一方严重违反合同约定；b)发生不可抗力事件，致使合同无法履行；c)合同约定的其他解除情形。9.2合同终止9.2.1合同期满或双方协商一致解除合同，本合同终止。9.2.2合同终止后，双方应按照合同约定办理相关手续。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。10.1.2协商不成的，任何一方可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.合同附件11.1劳动力派遣人员名单11.1.1附件一：乙方派遣至甲方的人员名单及岗位分配。11.2培训计划11.2.1附件二：乙方为甲方提供的劳动力培训计划。11.3其他相关文件11.3.1附件三：合同履行过程中产生的其他相关文件。12.合同生效及变更12.1合同生效12.1.1本合同自双方法定代表人或授权代表签字盖章之日起生效。12.2合同变更12.2.1合同变更应经双方协商一致，并以书面形式作出。12.2.2合同变更不影响已履行部分的效力。13.其他约定事项13.1隐私保护13.1.1双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。13.2法律适用13.2.1本合同适用中华人民共和国法律。13.3合同份数13.3.1本合同一式[具体份数]份，双方各执[具体份数]份。14.合同签署14.1签署日期14.1.1本合同签署日期为：[具体日期]。14.2签署地点14.2.1本合同签署地点为：[具体地点]。14.3签署人14.3.1甲方（盖章）：14.3.2乙方（盖章）：第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定义15.1.1本合同所称第三方，是指除甲乙双方以外的，在合同履行过程中提供相关服务或协助的独立第三方机构或个人。15.2第三方的角色15.2.1第三方在合同中的角色可能包括但不限于：中介方、咨询服务提供者、技术支持方、保险代理方等。15.3第三方的介入方式15.3.1第三方的介入应经甲乙双方书面同意，并明确其在合同中的具体职责。16.第三方介入的具体条款16.1第三方介入的同意16.1.1任何一方有意引入第三方介入时，应提前[具体时间]书面通知对方，并取得对方的书面同意。16.2第三方的职责16.2.1第三方应按照甲乙双方的要求，履行其在合同中的职责，包括但不限于：a)提供劳动力招聘、筛选和派遣服务；b)提供劳动力的培训和管理服务；c)提供相关技术或咨询服务；d)提供保险或其他保障服务。16.3第三方的权利16.3.1第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。16.4第三方的义务16.4.1第三方应确保其提供的服务符合合同约定，并承担因服务不当导致的相应责任。17.第三方的责任限额17.1责任限额的定义17.1.1本合同中的责任限额是指第三方因其违约或疏忽行为导致甲乙双方遭受损失时，第三方应承担的最高赔偿责任。17.2责任限额的约定a)第三方的最大赔偿责任不超过[具体金额]；b)第三方对因不可抗力导致的损失不承担责任；c)第三方对因甲方或乙方违约导致的损失不承担责任。17.3责任限额的调整17.3.1如合同履行过程中出现特殊情况，双方可协商调整第三方的责任限额。18.第三方与其他各方的划分说明18.1职责划分18.1.1第三方与甲乙双方在合同中的职责应明确划分，避免职责交叉或遗漏。18.2责任划分18.2.1第三方对其提供的服务的质量和后果承担责任，甲乙双方对各自履行的合同义务承担责任。18.3沟通与协调19.第三方介入的合同变更19.1合同变更19.1.1第三方的介入可能导致合同内容的变更，双方应就变更部分达成书面协议。19.2合同变更的生效19.2.1合同变更经甲乙双方和第三方书面同意后生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：劳动力派遣人员名单详细要求：列出所有乙方派遣至甲方的人员姓名、岗位、入职时间、合同期限等信息。附件说明：此名单为合同履行过程中的人员变动提供依据。2.附件二：培训计划详细要求：包括培训内容、培训时间、培训地点、培训师等信息。附件说明：此培训计划用于确保乙方派遣的劳动力符合甲方要求。3.附件三：合同履行过程中产生的其他相关文件详细要求：包括但不限于人员变更通知、费用支付凭证、服务报告等。附件说明：此附件用于记录合同履行过程中的重要事件和活动。4.附件四：第三方介入协议详细要求：明确第三方的介入方式、职责、权利、义务及责任限额。附件说明：此协议为第三方介入合同履行过程提供法律依据。5.附件五：合同变更协议详细要求：记录合同履行过程中发生的变更内容、变更原因、变更后的合同条款。附件说明：此协议用于确保合同变更的合法性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付劳动力费用责任认定标准：甲方应按照合同约定的付款时间支付劳动力费用，如未按时支付，则构成违约。示例说明：甲方应在每月5日前支付上个月劳动力费用，若5日后仍未支付，则甲方构成违约。2.违约行为：乙方未按时提供合格的劳动力责任认定标准：乙方应按照合同约定提供合格的劳动力，如未按时提供，则构成违约。示例说明：乙方应在合同约定的起始日期前提供劳动力，若未按时提供，则乙方构成违约。3.违约行为：第三方未履行其职责责任认定标准：第三方应按照合同约定履行其职责，如未履行或履行不当，则构成违约。4.违约行为：甲方或乙方违反合同约定的其他义务责任认定标准：甲方或乙方违反合同约定的其他义务，如未履行或履行不当，则构成违约。示例说明：甲方未按照合同约定提供必要的劳动保护措施，则甲方构成违约。全文完。2024年度石油化工行业劳动力合作协议样本2本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1协议甲方1.2协议乙方2.协议目的与依据2.1协议目的2.2协议依据3.协议范围与期限3.1协议范围3.2协议期限4.劳动力数量与构成4.1劳动力数量4.2劳动力构成5.劳动力派遣与管理5.1劳动力派遣5.2劳动力管理6.劳动力工资与福利6.1工资标准6.2福利待遇7.劳动合同签订与解除7.1劳动合同签订7.2劳动合同解除8.争议解决机制8.1争议处理方式8.2争议解决机构9.违约责任与赔偿9.1违约责任9.2违约赔偿10.合同变更与终止10.1合同变更10.2合同终止11.合同生效与解除条件11.1合同生效11.2合同解除条件12.合同附件12.1附件一：劳动力派遣计划12.2附件二：劳动合同模板13.协议签署13.1协议签署日期13.2协议签署地点14.其他约定事项第一部分：合同如下：第一条协议双方基本信息1.1协议甲方名称：石油化工有限公司法定代表人：X住所地：省市区路号1.2协议乙方名称：劳务派遣有限公司法定代表人：X住所地：省市区路号第二条协议目的与依据2.1协议目的本协议旨在明确甲方与乙方在2024年度内合作派遣劳动力的相关事宜，保障双方合法权益，确保石油化工生产运营的顺利进行。2.2协议依据本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》等相关法律法规制定。第三条协议范围与期限3.1协议范围本协议涉及甲方在2024年度内所需派遣的各类生产、管理、技术等岗位的劳动力。3.2协议期限本协议自双方签署之日起生效，有效期为一年，期满后可根据实际情况协商续签。第四条劳动力数量与构成4.1劳动力数量甲方根据生产需求，需乙方派遣劳动力共计人。4.2劳动力构成（1）年龄在18至55周岁之间；（2）身体健康，符合岗位要求；（3）具备相应的专业技能或工作经验。第五条劳动力派遣与管理5.1劳动力派遣乙方负责按照甲方需求，在协议期限内完成劳动力的派遣工作。5.2劳动力管理乙方应加强对派遣劳动力的管理，确保其遵守甲方规章制度，按时完成工作任务。第六条劳动力工资与福利6.1工资标准派遣劳动力的工资标准按照甲方同岗位正式员工的工资标准执行。6.2福利待遇乙方派遣劳动力的福利待遇参照甲方同岗位正式员工的福利待遇执行，包括社会保险、住房公积金等。第七条劳动合同签订与解除7.1劳动合同签订乙方派遣的劳动力应与甲方签订书面劳动合同，合同期限不得少于协议期限。7.2劳动合同解除劳动合同的解除应符合《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲方应依法支付解除劳动合同的经济补偿。第八条争议解决机制8.1争议处理方式本协议双方在履行过程中发生的任何争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向协议签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决机构争议解决机构为协议签订地人民法院，双方均应遵守法院的判决和裁定。第九条违约责任与赔偿9.1违约责任任何一方违反本协议的约定，导致对方遭受损失的，应承担违约责任，并赔偿对方的实际损失。9.2违约赔偿违约赔偿的具体金额由双方根据实际情况协商确定，并在协议中明确。第十条合同变更与终止10.1合同变更在协议履行期间，如遇国家法律法规政策调整或双方协商一致，可对本协议进行变更。变更内容应以书面形式明确，并由双方签字确认。10.2合同终止（1）协议期限届满；（2）双方协商一致解除协议；（3）因不可抗力导致协议无法履行；（4）一方严重违约，经对方催告后仍不履行。第十一条合同生效与解除条件11.1合同生效本协议自双方签字盖章之日起生效。11.2合同解除条件（1）协议约定的终止条件成就；（2）双方协商一致解除协议；（3）法律、法规规定的其他解除条件。第十二条合同附件12.1附件一：劳动力派遣计划附件一应详细列明甲方所需派遣劳动力的岗位、数量、时间等具体信息。12.2附件二：劳动合同模板附件二应包含劳动合同的基本条款，包括但不限于工作内容、工作时间、劳动报酬、福利待遇等。第十三条协议签署13.1协议签署日期本协议签署日期为2024年X月X日。13.2协议签署地点本协议签署地点为省市区路号。第十四条其他约定事项14.1保密条款双方对本协议内容及履行情况负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。14.2法律适用本协议的签订、效力、解释和履行均适用中华人民共和国法律。14.3通知方式本协议中涉及的任何通知，应通过书面形式进行，并按照双方在协议中约定的地址送达。14.4整体性条款本协议构成双方之间关于协议主题的完整协议，任何与本协议相抵触的先前协议或承诺均自本协议生效之日起失效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念及界定15.1第三方概念本合同中“第三方”指除甲方、乙方之外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、咨询服务机构、技术支持机构等。15.2第三方介入情形（1）协助甲方或乙方完成劳动力派遣相关手续；（2）提供劳动力派遣过程中的咨询服务；（3）为甲方或乙方提供技术支持；（4）根据本合同约定，经甲方或乙方同意的其他情形。16.第三方责权利16.1第三方权利（1）根据合同约定，获得相应的服务费用；（2）在合同履行过程中，有权要求甲方或乙方提供必要的协助；（3）在合同履行过程中，有权对甲方或乙方的工作进行监督和指导。16.2第三方义务（1）按照合同约定，提供优质的服务；（2）在合同履行过程中，遵守国家法律法规和政策；（3）保守甲乙双方的商业秘密；（4）对因自身原因导致合同无法履行或造成损失的情况，承担相应的责任。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系为服务关系，第三方应根据甲方的要求，协助甲方完成劳动力派遣相关工作。17.2第三方与乙方的关系第三方与乙方的关系为合作关系，第三方应根据乙方的要求，协助乙方完成劳动力派遣相关工作。17.3第三方与派遣劳动力的关系第三方与派遣劳动力的关系为服务关系，第三方应根据派遣劳动力的需求，提供相应的服务。18.第三方责任限额18.1责任限额定义本合同中“责任限额”指第三方因自身原因导致合同无法履行或造成损失时，应承担的最高赔偿限额。18.2责任限额确定第三方责任限额由双方在合同中约定，具体金额应根据第三方提供的服务类型、服务质量等因素综合考虑。18.3责任限额履行第三方在介入本合同后，如因自身原因导致合同无法履行或造成损失，应按照合同约定的责任限额向受损方支付赔偿。19.第三方介入的合同变更19.1合同变更如需第三方介入本合同，双方应协商一致，对本合同进行相应的变更，并在变更后的合同中明确第三方的权利、义务和责任。19.2合同变更程序合同变更程序如下：（1）甲方或乙方提出变更需求；（2）双方协商确定第三方介入的方案；（3）双方签署变更后的合同；（4）第三方按照变更后的合同履行义务。20.第三方介入的争议解决20.1争议解