2024年度教育机构师资培训与合作协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度教育机构师资培训与合作协议本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.目的与范围2.1目的2.2范围3.双方基本信息3.1培训机构3.2合作机构3.3培训师资4.培训计划与内容4.1培训计划4.2培训内容4.3培训形式5.培训时间与地点5.1培训时间5.2培训地点6.培训费用与支付方式6.1培训费用6.2支付方式6.3付款时间7.培训师资的责任与义务7.1培训师资的责任7.2培训师资的义务8.培训学员的责任与义务8.1培训学员的责任8.2培训学员的义务9.培训效果评估与反馈9.1培训效果评估9.2反馈机制10.保密条款10.1保密内容10.2保密责任11.违约责任11.1违约行为11.2违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决程序13.合同生效与终止13.1合同生效条件13.2合同终止条件14.其他14.1其他条款14.2合同附件第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“培训机构”指（机构名称）。1.1.2“合作机构”指（合作机构名称）。1.1.3“培训师资”指由培训机构选派的具备相应资质和经验的教师。1.1.4“培训计划”指双方共同制定的培训内容和安排。1.1.5“培训内容”指涵盖教育教学理论、教学方法、教学技巧等方面的内容。1.1.6“培训形式”指讲座、研讨会、工作坊、在线课程等多种形式。1.1.7“培训时间”指（具体日期）至（具体日期）。1.1.8“培训地点”指（具体地点）。2.目的与范围2.1目的2.1.1提高教师的教育教学水平。2.1.2促进教师专业成长。2.1.3推动教育教学改革。2.2范围2.2.1本协议涉及培训机构对合作机构教师的培训活动。2.2.2培训范围包括但不限于教育教学理论、教学方法、教学技巧等。3.双方基本信息3.1培训机构3.1.1名称：（机构名称）3.1.2地址：（机构地址）3.1.3联系人：（联系人姓名）3.1.4联系电话：（联系电话）3.2合作机构3.2.1名称：（合作机构名称）3.2.2地址：（合作机构地址）3.2.3联系人：（联系人姓名）3.2.4联系电话：（联系电话）4.培训计划与内容4.1培训计划4.1.1培训计划由培训机构根据合作机构的需求制定。4.1.2培训计划应包括培训主题、培训时间、培训形式、培训师资等。4.2培训内容4.2.1教育教学理论4.2.2教学方法4.2.3教学技巧4.2.4教学案例分享4.3培训形式4.3.1讲座4.3.2研讨会4.3.3工作坊4.3.4在线课程5.培训时间与地点5.1培训时间5.1.1培训时间为（具体日期）至（具体日期）。5.2培训地点5.2.1培训地点为（具体地点）。6.培训费用与支付方式6.1培训费用6.1.1培训费用为人民币（金额）元。6.2支付方式6.2.1合作机构应在培训开始前支付全部培训费用。6.2.2支付方式为银行转账。7.培训师资的责任与义务7.1培训师资的责任7.1.1培训师资应保证培训内容的准确性和实用性。7.1.2培训师资应按时参加培训活动，并确保培训质量。7.2培训师资的义务7.2.1培训师资应遵守培训机构的规章制度。7.2.2培训师资应积极与学员互动，解答学员疑问。7.2.3培训师资应尊重学员隐私，保守学员秘密。8.培训学员的责任与义务8.1培训学员的责任8.1.1培训学员应按时参加培训活动，不得无故缺席。8.1.2培训学员应积极参与培训活动，认真完成培训任务。8.2培训学员的义务8.2.1培训学员应遵守培训机构的规章制度。8.2.2培训学员应提供真实、完整的个人信息。8.2.3培训学员应主动反馈培训过程中的问题和建议。9.培训效果评估与反馈9.1培训效果评估9.1.1培训结束后，培训机构将组织评估，以了解培训效果。9.1.2评估方式包括问卷调查、考试、教学实践展示等。9.2反馈机制9.2.1培训机构应建立反馈机制，收集学员和合作机构的意见和建议。9.2.2培训机构应根据反馈结果调整培训计划，提高培训质量。10.保密条款10.1保密内容10.1.1双方在培训过程中获得的任何商业秘密、技术秘密、个人信息等。10.2保密责任10.2.1双方应对保密内容负有保密义务，未经对方同意不得向任何第三方泄露。11.违约责任11.1违约行为11.1.1未按时支付培训费用。11.1.2未按时参加培训活动或无故缺席。11.1.3泄露保密内容。11.2违约责任11.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。12.争议解决12.1争议解决方式12.1.1双方应友好协商解决争议。12.1.2若协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.2争议解决程序12.2.1争议发生后，双方应在收到争议通知之日起30日内协商解决。12.2.2若协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。13.合同生效与终止13.1合同生效条件13.1.1双方签字盖章后生效。13.2合同终止条件13.2.1培训活动完成。13.2.2双方协商一致解除合同。13.2.3因不可抗力导致合同无法履行。14.其他14.1其他条款14.1.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.1.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.2合同附件14.2.1培训计划14.2.2培训师资名单14.2.3培训费用明细表第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义15.1.1“第三方”指在本合同履行过程中，为协助双方完成培训任务而介入的任何个人或组织，包括但不限于中介机构、技术支持服务提供商、评估机构等。15.2第三方责任15.2.1第三方应遵守本合同的相关规定，并对其提供的服务或产品承担相应的责任。15.3第三方权利15.3.1第三方有权根据其服务内容收取合理的费用。15.3.2第三方有权要求培训机构和合作机构提供必要的协助和支持。15.4第三方与其他各方的划分说明15.4.1第三方与培训机构之间为服务合同关系。15.4.2第三方与合作机构之间为服务合同关系。15.4.3第三方与培训机构和合作机构之间为合作关系。16.第三方介入的具体条款16.1第三方介入的必要性16.1.1双方同意，在特定情况下，引入第三方以协助完成培训任务。16.2第三方介入的审批16.2.1第三方介入前，双方需协商一致，并由双方共同签署同意引入第三方的书面文件。16.3第三方介入的条件16.3.1第三方必须具备完成其服务所需的资质和能力。16.3.2第三方的服务内容必须符合本合同的要求。16.4第三方介入的费用16.4.1第三方介入的费用由第三方根据其服务内容和标准自行报价。16.4.2双方应协商确定第三方介入的具体费用。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额17.1.1第三方因履行本合同义务而产生的任何索赔或损失，其责任限额不超过其收取的费用。17.1.2第三方因故意或重大过失导致培训机构或合作机构遭受损失的，应承担相应的法律责任。18.第三方违约责任18.1第三方违约行为18.1.1第三方未按照合同约定履行服务义务。18.1.2第三方违反保密条款。18.1.3第三方提供的服务或产品存在重大缺陷或质量问题。18.2第三方违约责任承担18.2.1第三方违约时，应根据违约的性质和程度承担相应的违约责任。18.2.2第三方应赔偿因其违约行为给培训机构或合作机构造成的损失。19.第三方介入的终止19.1第三方介入的终止条件19.1.1第三方完成其服务义务。19.1.2双方协商一致终止第三方介入。19.2第三方介入的终止程序19.2.1第三方介入终止前，双方应协商确定终止的具体事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训计划书详细列出培训目标、内容、形式、时间安排、师资力量等。2.培训师资名单列出参与培训的师资名单，包括姓名、职称、专业背景等。3.培训费用明细表列出培训费用构成，包括师资费用、场地费用、资料费用等。4.培训合同双方签订的培训合同文本，明确双方的权利和义务。5.第三方合作协议与第三方签订的合作协议，明确第三方在培训中的角色和责任。6.培训效果评估报告培训结束后，由第三方或培训机构编制的培训效果评估报告。7.学员反馈表培训结束后，学员填写的反馈表，用于收集学员对培训的意见和建议。8.费用支付凭证培训费用支付的相关凭证，如银行转账单、发票等。9.保密协议双方签订的保密协议，明确双方在培训过程中的保密义务。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为培训机构未按约定时间提供培训师资。合作机构未按时支付培训费用。第三方未按约定提供符合要求的服务。学员未按时参加培训活动或无故缺席。2.责任认定标准违约方应根据违约的性质、程度和影响承担相应的责任。3.违约责任示例培训机构未按约定时间提供培训师资，应向合作机构支付违约金，并承担培训延误的责任。合作机构未按时支付培训费用，应向培训机构支付滞纳金，并承担培训中断的责任。第三方未按约定提供符合要求的服务，应退还部分或全部服务费用，并承担由此产生的损失。学员未按时参加培训活动或无故缺席，应根据具体情况，由培训机构和合作机构协商处理。全文完。2024年度教育机构师资培训与合作协议1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1培训机构名称1.2合作机构名称1.3法定代表人或授权代表1.4联系方式2.培训目标与内容2.1培训目标2.2培训内容2.3培训形式3.培训时间安排3.1培训开始时间3.2培训结束时间3.3培训周期4.培训师资4.1师资来源4.2师资资质要求4.3师资授课方式5.培训费用及支付方式5.1培训费用总额5.2费用构成5.3支付时间5.4支付方式6.培训场地及设施6.1培训场地6.2培训设施6.3场地及设施使用时间7.培训人员7.1培训人员名单7.2培训人员资格要求7.3培训人员培训需求分析8.培训考核与评估8.1考核方式8.2评估标准8.3培训效果评估9.保密条款9.1保密信息9.2保密期限9.3违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3解除或终止后的责任12.合同生效与期限12.1合同生效条件12.2合同期限12.3合同续签13.其他约定13.1其他权利义务13.2其他条款14.合同附件14.1附件一：培训计划14.2附件二：师资介绍14.3附件三：培训场地及设施清单14.4附件四：培训人员名单及资格证明14.5附件五：合同签订日期及双方签字盖章第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1培训机构名称：教育科技有限公司1.2合作机构名称：中学1.3法定代表人或授权代表：（教育科技有限公司）1.4合作机构法定代表人或授权代表：（中学）2.培训目标与内容2.1培训目标：（1）提升教师教育教学能力；（2）加强教师团队协作与沟通；（3）提高教师信息技术应用水平。2.2培训内容：（1）学科专业知识与教学技能；（2）教育心理学与教学方法；（3）信息技术与教育创新；（4）教师职业素养与职业道德。2.3培训形式：（1）集中授课；（2）案例分析；（3）互动研讨；（4）实践操作。3.培训时间安排3.1培训开始时间：2024年3月1日3.2培训结束时间：2024年6月30日3.3培训周期：每周五全天，共12周。4.培训师资4.1师资来源：（1）知名高校教授；（2）资深教育专家；（3）行业优秀教育工作者。4.2师资资质要求：（1）具有相关专业博士学位；（2）具有丰富的教育教学经验；4.3师资授课方式：（1）讲座；（2）小组讨论；（3）实践指导。5.培训费用及支付方式5.1培训费用总额：人民币万元整5.2费用构成：（1）师资费用；（2）场地费用；（3）资料费用；（4）其他相关费用。5.3支付时间：（1）合同签订后支付30%；（2）培训开始前支付50%；（3）培训结束后支付20%。5.4支付方式：（1）银行转账；（2）现金支付。6.培训场地及设施6.1培训场地：中学多功能厅6.2培训设施：（1）多媒体教学设备；（2）投影仪；（3）音响设备；（4）教学资料。6.3场地及设施使用时间：培训期间全天使用。7.培训人员7.1培训人员名单：由中学提供，共计人。7.2培训人员资格要求：（1）具有相应学科教师资格；（3）积极参与培训活动。7.3培训人员培训需求分析：（1）对培训内容进行需求调研；（2）根据需求制定个性化培训计划；（3）对培训效果进行跟踪评估。8.培训考核与评估8.1考核方式：（1）培训期间参与度评估；（2）课后作业完成情况；（3）结业考试；（4）教学实践展示。8.2评估标准：（1）参与度：根据课堂互动、讨论参与等评价；（2）作业完成：根据作业质量、按时完成等评价；（3）结业考试：根据考试成绩进行评估；（4）教学实践：根据教学实践的效果和反馈进行评价。8.3培训效果评估：（1）培训结束后，由培训机构进行书面评估；（2）合作机构对教师进行跟踪观察和评价；（3）定期收集教师反馈，对培训内容和方法进行调整优化。9.保密条款9.1保密信息：（1）培训机构和合作机构提供的所有培训资料；（2）参与培训人员的个人信息；（3）双方在合作过程中产生的商业秘密。9.2保密期限：（1）保密信息自提供之日起至合同终止后三年内；（2）保密期限届满或双方另有约定的，保密信息不再受保密限制。9.3违约责任：（1）任何一方泄露保密信息，应承担相应的法律责任；（2）违反保密义务的，赔偿对方因此遭受的损失。10.争议解决10.1争议解决方式：（1）友好协商；（2）仲裁；（3）诉讼。10.2争议解决机构：（1）双方协商确定的第三方机构；（2）中国仲裁委员会；（3）有管辖权的人民法院。10.3争议解决程序：（1）争议发生后，双方应友好协商解决；（2）协商不成的，提交争议解决机构；（3）争议解决机构按照其相关规定进行审理。11.合同解除与终止11.1合同解除条件：（1）一方严重违反合同约定；（2）发生不可抗力事件，影响合同履行；（3）双方协商一致解除合同。11.2合同终止条件：（1）培训任务完成；（2）合同约定的期限届满；（3）双方协商一致终止合同。11.3解除或终止后的责任：（1）合同解除或终止后，双方应按照合同约定履行剩余义务；（2）因解除或终止合同给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。12.合同生效与期限12.1合同生效条件：（1）双方签字盖章；（2）合同签订日期。12.2合同期限：（1）自合同签订之日起至2024年6月30日；（2）如需续签，双方另行协商确定。12.3合同续签：（1）合同到期前一个月，双方可协商续签；（2）续签合同条款参照本合同约定。13.其他约定13.1其他权利义务：（1）双方应按照国家相关法律法规履行合同义务；（2）双方应遵守诚实信用原则，维护对方合法权益。13.2其他条款：（1）本合同未尽事宜，双方可另行协商补充；（2）补充条款与本合同具有同等法律效力。14.合同附件14.1附件一：培训计划14.2附件二：师资介绍14.3附件三：培训场地及设施清单14.4附件四：培训人员名单及资格证明14.5附件五：合同签订日期及双方签字盖章第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入合同关系，提供中介、咨询、评估、见证等服务的独立法人或其他组织。1.2第三方的介入应基于甲乙双方的共同意愿，且不得违反国家法律法规及本合同约定。2.第三方职责与权利2.1第三方职责：（1）根据甲乙双方的要求，提供专业、客观、公正的服务；（2）保守甲乙双方的商业秘密；（3）按照合同约定的时间、地点和方式履行职责；（4）对介入事项进行监督、评估和见证，确保合同履行。2.2第三方权利：（1）根据合同约定收取服务费用；（2）要求甲乙双方提供必要的信息和协助；（3）在合同履行过程中，对甲乙双方的行为进行监督和纠正。3.第三方介入的额外条款3.1第三方介入的审批程序：（1）甲乙双方应共同确定第三方介入的事项；（2）签订第三方介入协议，明确第三方职责和权利；（3）甲方或乙方提出第三方介入申请，经对方同意后，由双方共同签订第三方介入协议。3.2第三方介入的费用承担：（1）第三方介入费用由甲乙双方按比例分担；（2）若因第三方介入导致合同履行受阻，由责任方承担相应费用。4.第三方责任限额4.1第三方责任限额：（1）第三方因自身原因导致合同履行受阻，应承担相应的赔偿责任，赔偿金额不超过第三方介入费用的100%；（2）第三方因故意或重大过失导致合同履行受阻，应承担全部赔偿责任；（3）第三方在履行职责过程中，因不可抗力因素导致合同履行受阻，不承担赔偿责任。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的划分：（1）第三方仅对甲方提供中介、咨询、评估、见证等服务；（2）甲方对第三方的行为负责，包括第三方违反合同约定导致合同履行受阻；（3）第三方在履行职责过程中，如需与甲方沟通，应通过甲方指定的联系人进行。5.2第三方与乙方的划分：（1）第三方仅对乙方提供中介、咨询、评估、见证等服务；（2）乙方对第三方的行为负责，包括第三方违反合同约定导致合同履行受阻；（3）第三方在履行职责过程中，如需与乙方沟通，应通过乙方指定的联系人进行。5.3第三方与甲乙双方共同责任：（1）第三方在履行职责过程中，如发现甲乙双方违反合同约定，应及时通知甲乙双方；（2）甲乙双方应积极配合第三方的工作，共同确保合同履行。6.第三方介入协议的签订（1）甲乙双方的基本信息；（2）第三方的基本信息；（3）第三方介入的事项；（4）第三方职责和权利；（5）第三方介入费用及承担方式；（6）违约责任；（7）争议解决方式；（8）协议生效日期和期限。6.2第三方介入协议应由甲乙双方签字盖章后生效。7.第三方介入的变更与解除7.1第三方介入协议签订后，如需变更或解除，甲乙双方应协商一致，并签订变更或解除协议；7.2第三方介入协议变更或解除后，甲乙双方应重新签订协议，明确新的第三方介入事项和职责。8.第三方介入的监督与评估8.1甲乙双方有权对第三方的介入情况进行监督和评估；8.2第三方应按照合同约定，定期向甲乙双方报告介入事项的进展情况；8.3甲乙双方有权要求第三方提供必要的资料和证明，以评估第三方的工作质量。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：培训计划详细要求：包括培训目标、内容、形式、时间安排、师资介绍、场地及设施、考核评估方式等详细信息。说明：培训计划应具体、明确，便于甲乙双方和第三方了解培训的全过程。2.附件二：师资介绍详细要求：包括师资姓名、职称、学历、研究领域、教学经验、授课风格等个人信息。说明：师资介绍应真实、准确，确保师资符合培训要求。3.附件三：培训场地及设施清单详细要求：包括场地名称、位置、容纳人数、设施设备清单等详细信息。说明：场地及设施清单应详细列出所有培训所需的设备和场地条件。4.附件四：培训人员名单及资格证明详细要求：包括培训人员姓名、职位、资格证明文件等个人信息。说明：培训人员名单及资格证明应确保所有培训人员具备相应的资格。5.附件五：合同签订日期及双方签字盖章详细要求：包括合同签订日期、甲乙双方法定代表人或授权代表签字盖章等信息。说明：合同签订日期及双方签字盖章是合同生效的必要条件。6.附件六：第三方介入协议详细要求：包括第三方基本信息、介入事项、职责权利、费用承担、违约责任等内容。说明：第三方介入协议是明确第三方职责和权利的重要文件。7.附件七：培训效果评估报告详细要求：包括培训期间的数据统计、考核结果、学员反馈等评估内容。说明：培训效果评估报告是检验培训效果的重要依据。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲乙双方未按时支付培训费用；（2）培训机构未按照培训计划执行；（3）第三方未按照合同约定履行职责；（4）培训人员未达到培训要求；（5）场地及设施不符合培训要求。2.责任认定标准：（1）甲乙双方未按时支付培训费用，应向对方支付违约金；（2）培训机构未按照培训计划执行，应承担相应的赔偿责任；（3）第三方未按照合同约定履行职责，应向甲乙双方支付违约金；（4）培训人员未达到培训要求，培训机构应重新安排培训或退还部分费用；（5）场地及设施不符合培训要求，培训机构应提供符合要求的场地及设施。3.违约责任示例说明：（1）甲方未按时支付培训费用，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金比例为未支付费用的10%；（2）培训机构未按照培训计划执行，导致培训效果不佳，乙方有权要求培训机构退还部分培训费用；（3）第三方未按照合同约定履行职责，导致合同履行受阻，甲乙双方有权要求第三方支付违约金，违约金比例为未履行部分费用的20%。全文完。2024年度教育机构师资培训与合作协议2本合同目录一览1.协议概述1.1协议背景1.2协议目的1.3协议期限2.师资培训内容2.1培训课程设置2.2培训师资配备2.3培训方式及形式3.培训对象与人数3.1培训对象范围3.2培训人数限制3.3培训报名流程4.培训时间与地点4.1培训时间安排4.2培训地点选择4.3培训场地设施要求5.培训费用及支付方式5.1培训费用构成5.2费用支付时间5.3付款方式及账户信息6.培训质量保障6.1培训效果评估6.2培训师资考核6.3培训满意度调查7.合作机构责任7.1合作机构义务7.2合作机构权益7.3合作机构违约责任8.培训机构责任8.1培训机构义务8.2培训机构权益8.3培训机构违约责任9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3保密责任10.知识产权10.1知识产权归属10.2知识产权使用10.3知识产权侵权责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决程序11.3争议解决机构12.协议生效与终止12.1协议生效条件12.2协议终止条件12.3协议解除程序13.其他约定13.1其他事项约定13.2不可抗力条款13.3协议变更与补充14.合同附件14.1附件一：培训课程安排表14.2附件二：培训师资介绍14.3附件三：费用支付凭证14.4附件四：培训效果评估报告第一部分：合同如下：1.协议概述1.1协议背景本协议双方为甲方（教育机构名称）与乙方（合作机构名称），鉴于甲方在教育领域拥有丰富的师资培训经验，乙方希望借助甲方的资源提升自身师资队伍的专业素养，双方经友好协商，达成如下师资培训与合作协议。1.2协议目的本协议旨在明确双方在2024年度师资培训中的合作内容、权利义务、费用支付、保密及争议解决等方面的事宜，确保双方合作顺利进行，共同提高师资队伍整体水平。1.3协议期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自2024年1月1日至2024年12月31日。2.师资培训内容2.1培训课程设置本协议培训课程包括但不限于：教育理论、教学方法、教育技术、学生心理、教育政策法规等。2.2培训师资配备甲方负责邀请具有丰富教学经验和专业背景的师资为乙方提供培训，师资名单及简介将在协议签订后一个月内提交乙方。2.3培训方式及形式培训方式为集中授课、线上学习、案例研讨、实践操作等相结合，具体培训形式根据实际情况进行调整。3.培训对象与人数3.1培训对象范围本协议培训对象为乙方在职教师，包括但不限于学科教师、班主任、教研组长等。3.2培训人数限制本协议培训人数不超过200人，如需增加人数，双方另行协商。3.3培训报名流程乙方负责组织教师报名，报名信息应包括姓名、联系方式、所在部门等，报名截止日期为2024年2月28日。4.培训时间与地点4.1培训时间安排培训时间分为四个阶段，分别为：2024年3月、6月、9月、12月，每个阶段培训时间不超过5天。4.2培训地点选择培训地点由甲方根据实际情况确定，并提前一个月通知乙方。4.3培训场地设施要求培训场地需具备多媒体教学设备、投影仪、音响设备等，满足培训需求。5.培训费用及支付方式5.1培训费用构成培训费用包括师资费、场地费、资料费、住宿费等。5.2费用支付时间培训费用在协议签订后一个月内支付，甲方开具正规发票。5.3付款方式及账户信息付款方式为银行转账，乙方应将培训费用汇入甲方指定账户。6.培训质量保障6.1培训效果评估培训结束后，甲方将组织评估小组对培训效果进行评估，并将评估报告提交乙方。6.2培训师资考核甲方对参与培训的师资进行考核，考核内容包括教学能力、专业素养、课堂管理等方面。6.3培训满意度调查培训结束后，甲方将向乙方教师发放满意度调查问卷，收集培训反馈意见。7.合作机构责任7.1合作机构义务乙方负责组织教师参加培训，确保培训顺利进行；配合甲方完成培训相关事宜。7.2合作机构权益乙方享有参与培训、获取培训资料、享受培训成果等权益。7.3合作机构违约责任如乙方未履行协议约定，导致协议无法继续履行，乙方应承担相应的违约责任。8.培训机构责任8.1培训机构义务甲方负责提供符合协议要求的培训课程和师资，确保培训内容的专业性和实用性；负责培训场地的安排和设备的维护。8.2培训机构权益甲方享有收取培训费用的权利，并有权对培训质量和效果进行监督。8.3培训机构违约责任如甲方未能按照协议要求提供培训服务或师资，导致培训无法正常进行，甲方应退还乙方已支付的培训费用，并承担相应的违约责任。9.保密条款9.1保密内容双方在本协议履行过程中所知悉的对方商业秘密、技术秘密和其他应当保密的信息。9.2保密期限保密期限自本协议签订之日起至协议终止后三年。9.3保密责任双方应对所知悉的保密信息予以严格保密，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。10.知识产权10.1知识产权归属本协议涉及的所有培训资料、课件、讲义等知识产权归甲方所有。10.2知识产权使用乙方在培训过程中可以使用甲方提供的培训资料，但不得进行商业用途的复制、发行或传播。10.3知识产权侵权责任如因乙方使用甲方知识产权违反相关法律法规，乙方应承担相应的法律责任。11.争议解决11.1争议解决方式双方应友好协商解决争议，如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。11.2争议解决程序争议发生后，双方应在接到对方书面通知后三十日内协商解决。11.3争议解决机构如协商不成，争议提交至甲方所在地人民法院进行审理。12.协议生效与终止12.1协议生效条件本协议自双方签字盖章之日起生效。12.2协议终止条件本协议期满自动终止，或任何一方违约，经书面通知对方后，本协议可提前终止。12.3协议解除程序如一方违约，另一方有权书面通知违约方解除本协议，违约方应承担相应的违约责任。13.其他约定13.1其他事项约定本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。13.2不可抗力条款因不可抗力导致本协议无法履行或履行困难时，双方互不承担责任。13.3协议变更与补充本协议的任何变更或补充，均应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。14.合同附件14.1附件一：培训课程安排表14.2附件二：培训师资介绍14.3附件三：费用支付凭证14.4附件四：培训效果评估报告第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入说明15.1第三方定义在本协议中，第三方指除甲方、乙方之外的任何个人或组织，包括但不限于中介方、技术支持方、评估机构等。15.2第三方介入情形2.双方协商一致，引入第三方参与本协议的某一方面；3.因不可抗力或其他原因，需要第三方协助履行本协议。15.3第三方责任界定1.第三方作为独立合同方，其责任和义务由其与甲方或乙方签订的独立合同约定；2.第三方作为甲方或乙方的代理人或代表，其责任和义务由甲方或乙方承担；3.第三方作为共同协议方，其责任和义务与本协议条款一致。16.第三方责任限额16.1责任限额定义本协议中，第三方责任限额指第三方因履行本协议或与本协议相关活动而产生的任何索赔、损失或费用，甲方或乙方对第三方的赔偿责任不超过本合同总金额的10%。16.2责任限额适用范围1.第三方因自身过错导致甲方或乙方遭受损失；2.第三方违反本协议条款导致甲方或乙方遭受损失；3.第三方因不可抗力导致甲方或乙方遭受损失，但乙方已采取合理措施减轻损失。17.第三方责权利划分17.1第三方权利1.第三方有权根据本协议约定，收取甲方或乙方支付的服务费用；2.第三方有权要