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月嫂服务合同范本版合同编号:__________甲方(雇主):__________地址:__________联系电话:__________乙方(月嫂):__________身份证号码:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方雇佣乙方提供月嫂服务事宜,达成如下协议:一、服务内容1.1乙方应当为甲方提供专业的月嫂服务,包括新生儿护理、母乳喂养指导、产后恢复指导、家务劳动等内容。1.2乙方应按照甲方的要求,提供相应的服务,并遵守甲方的家庭规则。二、服务时间2.1乙方的服务期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方应按照甲方的时间安排提供服务,如有特殊情况,双方可协商调整。三、服务费用3.1甲方应支付乙方的服务费用为人民币____元整(大写:____________________元整),乙方提供服务的期间内,如有加班,甲方应按约定的加班费标准支付乙方加班费。3.2甲方支付服务费用的方式为:每__个月支付一次,每次支付人民币____元整。3.3乙方提供服务期间,如有损坏甲方财物,乙方应照价赔偿。四、保密条款4.1乙方应对在甲方家中了解到的甲方家庭隐私、甲方家庭成员的个人隐私等信息予以保密,未经甲方同意,不得向任何第三方泄露。4.2乙方应妥善保管甲方的家庭钥匙,服务期满后,乙方应将所有钥匙归还甲方。五、合同的解除和终止5.1双方同意,合同提前解除或终止的,应提前__天通知对方。5.2甲方提前解除或终止合同的,应支付乙方违约金人民币____元整。5.3乙方提前解除或终止合同的,应支付甲方违约金人民币____元整。六、争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。七、其他约定7.1乙方在提供服务期间,应遵守国家的法律法规,不得从事违法活动。7.2乙方在提供服务期间,应按照甲方的要求,提供相应的服务,并确保服务质量。7.3乙方应保证自己的身体健康,不得患有传染性疾病或其他影响甲方及家庭成员健康的疾病。八、合同的生效本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(雇主):__________乙方(月嫂):__________签订日期:__________合同编号:__________甲方(雇主):乙方(月嫂):根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国母婴保健法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方雇佣乙方提供月嫂服务的事宜,达成如下协议:一、服务内容1.1乙方应向甲方提供专业的月嫂服务,包括新生儿的护理、喂养、洗澡、换尿布、疾病预防、早期教育以及产后母亲的身体康复护理、营养餐食制作等。1.2乙方应按照甲方的要求,提供全天候(24小时)或白班(早8点至晚8点)服务。1.3乙方应遵守甲方的家庭规则,维护甲方家庭的正常生活秩序。二、服务期限2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2如双方同意续约,应提前一个月书面通知对方。三、服务费用3.1乙方向甲方提供的月嫂服务费用为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。3.2甲方应按月支付乙方服务费用,每月的支付时间为次月的10日前。3.3如乙方因故提前解除本合同,甲方应支付乙方未服务期限的费用。四、乙方权利和义务4.1乙方应具备国家规定的月嫂职业资格,并提供真实、有效的资格证书。4.2乙方应遵守职业道德,尊重甲方家庭成员,不得侵犯甲方家庭成员的隐私。4.4乙方应按合同约定提供服务,不得擅自离岗。五、甲方权利和义务5.1甲方应提供乙方的工作和生活条件,保证乙方的人身安全。5.2甲方应按时支付乙方服务费用,不得拖欠。5.3甲方应尊重乙方的人格尊严,不得对乙方进行人身攻击和侮辱。六、违约责任6.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行,应承担相应的违约责任。6.2如乙方擅自离岗,甲方有权扣除乙方未服务期限的费用。6.3如甲方拖欠乙方服务费用,乙方有权拒绝提供服务,并要求甲方支付违约金。七、争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(雇主):乙方(月嫂):签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.乙方工作经历证明4.甲方家庭情况说明5.服务费用支付凭证6.加班费标准说明7.乙方违约金支付凭证8.甲方家庭隐私保护声明9.乙方服务期间的请假申请10.合同解除或终止协议二、违约行为及认定:1.乙方未按约定提供服务,或服务不符合约定质量标准。2.乙方泄露甲方家庭隐私或家庭成员个人信息。3.乙方未妥善保管甲方家庭钥匙,导致损失。4.乙方提前解除或终止合同,未经甲方同意。5.乙方在提供服务期间,违反国家法律法规,从事违法活动。6.甲方未按约定时间支付服务费用或加班费。7.甲方提前解除或终止合同,未支付违约金。三、法律名词及解释:1.月嫂服务合同:是指甲方雇佣乙方提供新生儿护理、母乳喂养指导、产后恢复指导、家务劳动等服务,乙方按照甲方要求提供服务,甲方支付服务费用的合同。2.违约金:是指当一方未履行合同约定的义务时,按照约定向对方支付的金钱。3.保密条款:是指乙方对在甲方家中了解到的甲方家庭隐私、甲方家庭成员的个人隐私等信息予以保密,未经甲方同意,不得向任何第三方泄露。4.加班费:是指乙方在合同约定的服务时间之外提供服务,甲方按照约定的加班费标准支付给乙方的费用。5.争议解决:是指双方在履行合同过程中发生的争议,通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方服务质量不符合约定:乙方应按照约定提供服务,如服务质量不符合约定,甲方可以要求乙方改正或赔偿。2.乙方泄露家庭隐私:乙方应严格遵守保密条款,如泄露家庭隐私,甲方可以要求乙方停止泄露、赔偿损失,并解除合同。3.乙方提前解除或终止合同:如乙方提前解除或终止合同,应支付违约金,并承担因此给甲方造成的损失。4.甲方未支付服务费用或加班费:甲方应按照约定时间支付服务费用或加班费,如未支付,乙方可以要求甲方支付,并有权解除合同。5.甲方提前解除或终止合同:如甲方提前解除或终止合同,应支付违约金,并承担因此给乙方造成的损失。五、所有应用场景:1.适用于新生儿家庭,需要专业月嫂提供新生儿护理、母乳喂养指导等服务。2.适用于产后恢复期的家庭,需要月嫂提供产后恢复指导等服务。3.适用于家务劳动繁重的家庭,需要月嫂协助处理家务。4.适用于工作繁忙,无暇照顾新生儿和产后恢复的家庭。5.适用于希望保护家庭隐私,需要专业月嫂提供服务的情况。一、附件列表:1.乙方月嫂资格证书2.甲方家庭成员健康状况声明3.乙方背景调查报告4.月嫂服务费用明细表5.甲方家庭规则说明6.乙方离岗申请书7.违约金计算公式说明二、违约行为及认定:1.乙方未按合同约定提供服务,包括但不限于擅自离岗、服务质量不符合约定。2.甲方未按合同约定支付服务费用,包括但不限于拖欠、拒付。3.乙方违反职业道德,侵犯甲方家庭成员隐私。4.甲方未提供乙方的工作和生活条件,影响乙方提供服务。5.甲方对乙方进行人身攻击和侮辱。三、法律名词及解释:1.月嫂:指提供专业产后护理、新生儿护理等服务的人员。2.违约金:指一方违反合同约定,应向另一方支付的赔偿金。3.职业资格:指符合国家规定,从事某一职业所必需的专业知识和技能。4.合同法:指调整平等主体之间合同关系的法律规范。5.母婴保健法:指保障母婴权益,促进母婴保健的法律规范。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方服务质量不符合约定:及时与乙方沟通,要求乙方改正,严重者可解除合同。2.甲方拖欠服务费用:催告甲方支付,甲方仍不支付的可依法向法院提起诉讼。3.乙方擅自离岗:按合同约定扣除乙
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