2024嘉兴劳动争议调解协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024嘉兴劳动争议调解协议本合同目录一览1.协议签订双方的基本信息1.1双方名称1.2双方法定代表人或授权代表1.3双方联系方式2.争议事项的描述2.1争议发生的时间、地点2.2争议的具体内容2.3争议涉及的法律法规3.协议的调解过程3.1调解机构及调解人员3.2调解程序及时间3.3调解结果的形成4.协议的主要内容4.1解决争议的基本原则4.2双方的权利和义务4.3赔偿或补偿的具体金额4.4争议解决的期限5.支付方式和时间5.1支付方式5.2支付时间5.3支付凭证6.知识产权的归属6.1双方提供的资料和文件的知识产权归属6.2协议本身的知识产权归属7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违反保密条款的责任8.违约责任8.1违约行为的具体表现8.2违约责任的承担8.3违约金的计算方法9.争议解决方式9.1争议解决机构的选定9.2争议解决的具体程序9.3争议解决的结果10.合同的生效与解除10.1合同生效条件10.2合同解除条件10.3合同解除程序11.合同的修改与补充11.1修改和补充的提出11.2修改和补充的确认11.3修改和补充的效力12.合同的终止12.1终止条件12.2终止程序12.3终止后的处理13.合同的适用法律13.1适用法律的选择13.2法律解释的依据14.其他约定事项14.1双方约定的其他事项14.2其他事项的效力第一部分：合同如下：1.协议签订双方的基本信息1.1双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]或甲方授权代表：[甲方授权代表姓名]乙方授权代表：[乙方授权代表姓名]1.3双方联系方式甲方联系方式：[甲方联系电话]、[甲方电子邮箱]乙方联系方式：[乙方联系电话]、[乙方电子邮箱]2.争议事项的描述2.1争议发生的时间、地点争议发生时间：[具体日期]争议发生地点：[具体地点]2.2争议的具体内容争议内容：[详细描述争议的具体情况，包括但不限于工作内容、报酬、劳动条件等]2.3争议涉及的法律法规涉及法律法规：[列举适用的相关法律法规]3.协议的调解过程3.1调解机构及调解人员调解机构：[调解机构名称]调解人员：[调解人员姓名]3.2调解程序及时间调解程序：[描述调解的具体步骤]调解时间：[调解开始和结束的具体日期]3.3调解结果的形成调解结果：[描述调解结果的具体内容]4.协议的主要内容4.1解决争议的基本原则解决争议的基本原则：[描述解决争议所遵循的基本原则，如公平、公正、合法等]4.2双方的权利和义务甲方权利和义务：[详细列出甲方在协议中的权利和义务]乙方权利和义务：[详细列出乙方在协议中的权利和义务]4.3赔偿或补偿的具体金额赔偿或补偿金额：[具体金额]支付方式：[描述支付方式，如现金、转账等]4.4争议解决的期限争议解决期限：[具体日期或时间段]5.支付方式和时间5.1支付方式支付方式：[描述支付方式，如现金、转账等]5.2支付时间支付时间：[具体日期]5.3支付凭证支付凭证：[描述支付凭证的要求和提供方式]6.知识产权的归属6.1双方提供的资料和文件的知识产权归属甲方提供的资料和文件的知识产权归属：[描述归属情况]乙方提供的资料和文件的知识产权归属：[描述归属情况]6.2协议本身的知识产权归属协议本身的知识产权归属：[描述协议本身的知识产权归属情况]8.保密条款8.1保密内容1.甲方公司的经营策略、财务状况、客户名单、产品配方、技术资料等；2.乙方公司的商业计划、客户信息、技术秘密、市场分析等；3.双方在协议履行过程中产生的任何非公开信息。8.2保密期限保密期限：自本协议签订之日起至协议终止后三年。8.3违反保密条款的责任违反保密条款的一方，应承担相应的法律责任，包括但不限于：1.对因违反保密义务所造成的损失承担赔偿责任；2.支付违约金，违约金金额为[具体金额]；3.采取一切必要措施，防止保密信息的进一步泄露。9.违约责任9.1违约行为的具体表现违约行为包括但不限于：1.未按照协议约定履行义务；2.提供虚假信息或隐瞒重要事实；3.未经对方同意擅自变更协议内容；4.严重违反保密义务。9.2违约责任的承担1.立即停止违约行为；2.按照协议约定承担违约责任；3.支付违约金，违约金金额为[具体金额]；4.承担因违约行为给对方造成的损失赔偿责任。9.3违约金的计算方法违约金的计算方法为：[具体计算方法，如按每日赔偿金的比例计算等]10.争议解决方式10.1争议解决机构的选定双方同意将争议提交至[具体争议解决机构名称]进行调解或仲裁。10.2争议解决的具体程序争议解决的具体程序按照[具体争议解决机构名称]的规定执行。10.3争议解决的结果争议解决的结果为双方自愿接受的调解或仲裁裁决，对双方具有法律约束力。11.合同的生效与解除11.1合同生效条件本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2合同解除条件合同解除条件包括但不限于：1.双方协商一致；2.发生不可抗力事件；3.协议约定的解除条件成就。11.3合同解除程序合同解除程序按照协议约定的方式进行，包括但不限于：1.提出解除合同的通知；2.确认解除合同的生效日期；3.处理合同解除后的善后事宜。12.合同的修改与补充12.1修改和补充的提出任何一方提出对本协议的修改或补充，应以书面形式提出。12.2修改和补充的确认修改或补充内容经双方协商一致后，应以书面形式确认，并成为本协议的一部分。12.3修改和补充的效力修改或补充内容自双方签字（或盖章）之日起生效，与本协议具有同等法律效力。13.合同的终止13.1终止条件合同终止条件包括但不限于：1.合同履行完毕；2.双方协商一致；3.发生不可抗力事件。13.2终止程序合同终止程序按照协议约定的方式进行，包括但不限于：1.提出终止合同的通知；2.确认终止合同的生效日期；3.处理合同终止后的善后事宜。13.3终止后的处理1.清算双方的权利义务；2.归还各自拥有的财产和资料；3.解除相互之间的合同关系。14.其他约定事项14.1双方约定的其他事项[此处列出双方约定的其他事项]14.2其他事项的效力本协议中未列明的其他事项，双方应本着公平、诚实信用的原则协商解决。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方定义本合同中“第三方”是指在本合同履行过程中，为协助双方解决争议或提供专业服务的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于调解机构、仲裁机构、律师、审计师、评估机构等。15.2第三方介入范围1.调解双方发生的争议；2.提供专业意见或服务，如法律咨询、技术评估、财务审计等；3.协助执行本合同的条款。16.甲乙方在第三方介入时的额外条款16.1甲方责任1.甲方应确保第三方介入的合法性和合规性，并承担由此产生的所有费用；2.甲方应向第三方提供必要的信息和文件，以支持其工作；3.甲方应配合第三方的工作，并接受其提出的建议。16.2乙方责任1.乙方应确保第三方介入的合法性和合规性，并承担由此产生的所有费用；2.乙方应向第三方提供必要的信息和文件，以支持其工作；3.乙方应配合第三方的工作，并接受其提出的建议。17.第三方的责任与义务17.1第三方的责任第三方在本合同中的责任限于其专业范围内的工作，包括但不限于：1.独立、客观、公正地履行职责；2.遵守保密原则，不得泄露任何未公开信息；3.按照约定的方式和时间完成工作。17.2第三方的义务1.在合同约定的时间内完成工作；2.向甲乙方提供工作成果，包括但不限于报告、建议书等；3.对其工作成果负责，但限于其专业领域的知识和技术。18.第三方的责任限额18.1责任限额的设定1.第三方因自身原因导致的工作失误，对甲乙双方造成的损失，第三方应承担不超过[具体金额]的责任；2.第三方因故意或重大过失导致的工作失误，对甲乙双方造成的损失，第三方应承担全部赔偿责任。18.2责任限额的调整责任限额可根据实际情况进行调整，但需经甲乙双方和第三方协商一致，并以书面形式确认。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的关系第三方与甲方之间的关系基于本合同的约定，甲方应承担第三方工作产生的所有费用和责任。19.2第三方与乙方的关系第三方与乙方之间的关系基于本合同的约定，乙方应承担第三方工作产生的所有费用和责任。19.3第三方与双方的关系第三方与甲乙双方的关系为独立第三方，其工作成果仅作为双方解决争议或执行合同依据，不构成对甲乙双方权利义务的直接影响。20.第三方的更换与退出20.1第三方的更换如甲乙双方认为有必要更换第三方，应书面通知对方，并经双方协商一致。20.2第三方的退出第三方因故退出本合同，应提前[具体时间]通知甲乙双方，并书面说明原因。甲乙双方应尽快协商确定新的第三方，或自行处理相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：争议事项详细说明要求：详细描述争议发生的时间、地点、具体内容和涉及的法律依据。说明：本附件作为合同附件，用于证明争议的具体情况。2.附件二：调解记录要求：记录调解过程、调解结果及双方达成的一致意见。说明：本附件作为合同附件，用于证明调解的合法性和有效性。3.附件三：支付凭证要求：提供支付金额、支付方式、支付日期和收款人信息的证明。说明：本附件作为合同附件，用于证明支付行为的真实性。4.附件四：知识产权归属证明要求：提供证明双方知识产权归属的文件，如专利证书、著作权登记证书等。说明：本附件作为合同附件，用于明确知识产权的归属。5.附件五：保密协议要求：详细列出双方需保密的信息内容和保密期限。说明：本附件作为合同附件，用于规范双方在保密方面的义务。6.附件六：违约金计算标准要求：明确违约金的计算方法和比例。说明：本附件作为合同附件，用于规范违约金的计算。7.附件七：争议解决机构规则要求：提供争议解决机构的名称、联系方式和解决争议的程序。说明：本附件作为合同附件，用于明确争议解决的方式。8.附件八：合同修改与补充记录要求：记录合同修改与补充的内容、时间及双方签字。说明：本附件作为合同附件，用于证明合同修改与补充的合法性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1未按时支付款项1.2未按时提供资料或文件1.3违反保密义务1.4未按照协议约定履行义务1.5提供虚假信息或隐瞒重要事实1.6擅自变更协议内容2.责任认定标准2.1违约行为的认定根据协议约定和实际情况，由甲乙双方共同认定违约行为。2.2违约责任的承担2.2.1未按时支付款项违约方应按照协议约定的违约金比例支付违约金，并承担因此给对方造成的损失。2.2.2未按时提供资料或文件违约方应按照协议约定的违约金比例支付违约金，并承担因此给对方造成的损失。2.2.3违反保密义务违约方应承担相应的法律责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。2.2.4未按照协议约定履行义务违约方应承担相应的法律责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。2.2.5提供虚假信息或隐瞒重要事实违约方应承担相应的法律责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。2.2.6擅自变更协议内容违约方应承担相应的法律责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。3.示例说明3.1甲方未按时支付乙方款项，甲方应按照协议约定的违约金比例支付违约金，并赔偿乙方因此造成的损失。3.2乙方未按时提供项目资料，乙方应按照协议约定的违约金比例支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。3.3双方在协议履行过程中泄露对方商业秘密，泄露方应承担相应的法律责任，包括支付违约金、赔偿损失等。全文完。2024嘉兴劳动争议调解协议1本合同目录一览1.1调解协议的基本原则1.2调解协议的签订与生效1.3调解协议的内容1.4调解协议的履行1.5调解协议的变更与解除1.6调解协议的争议解决2.1调解机构的职责与权限2.2调解员的资格与义务2.3调解程序2.4调解费用3.1劳动争议的提起与受理3.2调解前的准备工作3.3调解过程中的保密原则3.4调解结果的形成4.1调解协议的法律效力4.2调解协议的履行期限4.3违约责任5.1调解协议的公示5.2调解协议的备案5.3调解协议的变更备案6.1调解协议的终止条件6.2调解协议的终止程序6.3调解协议的终止后的处理7.1调解协议的解释7.2调解协议的补充7.3调解协议的附则8.1争议解决方式8.2争议解决程序8.3争议解决机构的选定9.1合同附件9.2合同签署9.3合同生效10.1合同解除10.2合同终止10.3合同终止后的处理11.1违约责任11.2不可抗力11.3争议解决12.1合同的修改与补充12.2合同的解除与终止12.3合同的备案13.1合同的解除条件13.2合同解除的程序13.3合同解除后的处理14.1合同的终止条件14.2合同终止的程序14.3合同终止后的处理第一部分：合同如下：第一条调解协议的基本原则1.1调解协议应遵循公平、公正、自愿、诚实信用的原则。1.2调解协议的内容不得违反法律法规的强制性规定。1.3调解协议的签订、履行和解除均应遵循平等互利的原则。第二条调解协议的签订与生效2.1调解协议由争议双方自愿签订。2.2调解协议自双方签字或盖章之日起生效。2.3调解协议的签订应采用书面形式。第三条调解协议的内容3.1调解协议应明确争议事项的描述。3.2调解协议应详细列明双方的权利、义务和责任。3.3调解协议应约定调解期限和履行方式。第四条调解协议的履行4.1争议双方应按照调解协议的约定履行各自的权利和义务。4.2调解协议的履行期限应明确约定。4.3一方当事人未按调解协议履行义务的，另一方当事人有权请求履行或赔偿损失。第五条调解协议的变更与解除5.1调解协议在履行过程中，如遇特殊情况，经双方协商一致，可以变更或解除。5.2变更或解除调解协议应当书面通知对方，并经双方签字或盖章。5.3变更或解除调解协议不得损害国家利益和社会公共利益。第六条调解协议的争议解决6.1对于调解协议的履行过程中发生的争议，双方应通过协商解决。6.2协商不成的，双方可以选择仲裁或诉讼方式解决争议。6.3争议解决方式应在调解协议中明确约定。第七条调解机构的职责与权限7.1调解机构应依法履行职责，维护争议双方的合法权益。7.2调解机构应公正、公平地处理争议，确保调解协议的履行。7.3调解机构有权对争议双方提供必要的法律咨询和服务。7.4调解机构无权干涉争议双方的权利和义务。第八条调解员的资格与义务8.2调解员在调解过程中应保持中立，不得偏袒任何一方。8.3调解员应遵守保密原则，不得泄露调解过程中得知的任何信息。8.4调解员应协助争议双方达成调解协议，并监督协议的履行。第九条调解程序9.1调解程序应包括调解申请、调解通知、调解会议、调解协议的达成和履行等环节。9.2调解申请应由争议一方提出，并提交相关证据材料。9.3调解机构应在收到调解申请后5个工作日内通知另一方。9.4调解会议应由调解员主持，争议双方应按时出席。9.5调解协议应在调解会议中达成，并由双方签字或盖章。第十条调解费用10.1调解费用由争议双方按照约定分担。10.2调解费用包括但不限于调解员的报酬、场地费、资料费等。10.3调解费用应在调解协议中明确约定，并在协议生效后支付。第十一条劳动争议的提起与受理11.1劳动争议的提起应向调解机构提交书面申请。11.2调解机构应在收到申请后5个工作日内决定是否受理。11.3调解机构对劳动争议的受理应进行审查，确认争议事项的合法性。第十二条调解前的准备工作12.1争议双方应在调解前提交相关证据材料。12.2调解机构应在调解前组织双方进行沟通，了解争议情况。12.3调解机构有权要求争议双方提供必要的协助和配合。第十三条调解过程中的保密原则13.1调解过程中，调解员、争议双方和任何参与调解的人员均应遵守保密原则。13.2保密内容包括但不限于争议内容、调解过程、调解协议等。13.3未经争议双方同意，任何人均不得泄露调解过程中的保密信息。第十四条调解结果的形成14.1调解结果应以调解协议的形式确定。14.2调解协议应明确争议事项的解决方案和履行期限。14.3调解协议的达成应得到争议双方的书面确认。14.4调解机构应在调解协议达成后5个工作日内向争议双方出具调解书。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方的定义与范围1.1本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，根据甲乙双方或调解机构的要求，提供专业服务、咨询、评估或其他协助的自然人、法人或其他组织。1.2第三方包括但不限于中介方、评估机构、鉴定机构、法律顾问等。第二条第三方的介入程序2.1第三方的介入需经甲乙双方同意，并书面通知调解机构。2.2甲乙双方应向第三方提供必要的资料和背景信息，以便其进行相关工作。2.3第三方的介入应在调解过程中或调解协议履行过程中提出。第三条第三方的责任与权利3.1第三方应根据甲乙双方的要求，提供专业、客观、公正的服务。3.2第三方在履行职责过程中，享有获取必要信息、提出建议、实施专业评估等权利。3.3第三方对甲乙双方和调解机构负有保密义务，不得泄露任何未公开的信息。第四条第三方的责任限额4.1第三方的责任限额应根据其提供的服务性质、工作量、风险程度等因素确定。4.2第三方的责任限额应在合同中明确约定，并经甲乙双方认可。4.3若第三方在履行职责过程中出现疏忽、过失或其他违法行为，导致甲乙双方或调解机构遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任，但不超过约定的责任限额。第五条第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲乙双方是独立的合同关系，其服务对象为甲乙双方或调解机构。5.2第三方与调解机构之间不存在直接的法律关系，其服务需符合调解机构的要求。5.3第三方在履行职责过程中，应遵守相关法律法规，不得损害国家利益、社会公共利益和甲乙双方的合法权益。第六条第三方的费用与支付6.1第三方的费用应根据其提供的服务内容和市场行情确定。6.2第三方的费用应在合同中明确约定，并经甲乙双方认可。6.3第三方的费用应在服务完成后的一定期限内支付。第七条第三方的变更与解除7.1若第三方无法继续履行职责，甲乙双方应协商更换第三方。7.2第三方的变更需经甲乙双方同意，并书面通知调解机构。7.3第三方的解除需符合合同约定或法律法规的规定。第八条第三方的违约责任8.1若第三方未按照合同约定履行职责，甲乙双方有权要求其承担违约责任。8.2第三方的违约责任包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。8.3若第三方的违约行为导致甲乙双方或调解机构遭受严重损失的，甲乙双方有权解除合同并追究其法律责任。第九条第三方的争议解决9.1第三方与甲乙双方或调解机构之间发生的争议，应通过协商解决。9.2协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。第十条第三方的其他事项10.1第三方在履行职责过程中，应遵守相关行业规范和道德准则。10.2第三方应定期向甲乙双方和调解机构报告工作进展情况。10.3第三方应配合甲乙双方和调解机构进行必要的检查和监督。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.调解协议书详细要求和说明：调解协议书应包含争议事项的描述、双方的权利和义务、调解期限、履行方式等，并由双方签字或盖章。2.调解机构授权委托书详细要求和说明：授权委托书应由争议一方签署，授权调解机构或调解员代表其进行调解。3.争议双方的身份证明文件详细要求和说明：争议双方应提供身份证、营业执照等身份证明文件，以证明其身份和资质。4.争议相关证据材料详细要求和说明：争议双方应提供与争议事项相关的证据材料，如劳动合同、工资条、工作记录等。5.调解过程中的录音录像资料详细要求和说明：调解过程中的录音录像资料应真实、完整地反映调解过程，并由争议双方签字确认。6.调解费用支付凭证详细要求和说明：调解费用的支付凭证应明确费用金额、支付时间、支付方式等信息。7.第三方服务协议详细要求和说明：第三方服务协议应明确第三方的服务内容、费用、责任等，并由双方签字或盖章。8.第三方评估报告或鉴定意见详细要求和说明：第三方评估报告或鉴定意见应具有权威性，由第三方签字或盖章，并附有相关资质证明。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：一方未按照调解协议的约定履行义务。责任认定标准：违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。示例说明：甲方未按时支付乙方应得的款项，乙方有权要求甲方支付违约金并赔偿损失。2.违约行为：一方泄露调解过程中的保密信息。责任认定标准：泄露方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。示例说明：第三方在调解过程中泄露了争议双方的商业秘密，应承担赔偿责任。3.违约行为：第三方未按照约定履行职责。责任认定标准：第三方应根据合同约定承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。示例说明：第三方评估机构未按时提交评估报告，甲方有权要求第三方支付违约金。4.违约行为：一方故意阻碍调解协议的履行。责任认定标准：阻碍方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。示例说明：甲方故意拖延履行调解协议，乙方有权要求甲方支付违约金。5.违约行为：一方违反法律法规的规定。责任认定标准：违约方应根据法律法规的规定承担相应的法律责任。示例说明：甲方在调解过程中涉及违法行为，应承担相应的法律责任。全文完。2024嘉兴劳动争议调解协议2本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1双方名称及法定代表人1.2联系方式及地址1.3合同签订日期2.争议背景及事实2.1争议发生的时间、地点及原因2.2争议涉及的具体事项3.调解依据及程序3.1调解依据的法律、法规及政策3.2调解程序的启动及进行方式3.3调解机构的指定及职责4.调解结果及协议内容4.1调解达成的具体协议内容4.2调解协议的履行期限及方式4.3违约责任及争议解决方式5.保密条款5.1双方对争议及调解过程的信息保密义务5.2保密信息的范围及处理方式6.争议条款6.1争议的定义及范围6.2争议的解决方式及程序7.履行监督7.1调解协议履行的监督机构及职责7.2履行监督的具体措施及期限8.知识产权及保密8.1双方知识产权的归属8.2保密信息的处理及使用9.法律适用及争议解决9.1合同适用的法律及争议解决方式9.2争议解决的管辖法院10.不可抗力条款10.1不可抗力的定义及范围10.2不可抗力发生时合同的履行及责任11.合同生效及终止11.1合同生效的条件及时间11.2合同终止的条件及程序12.通知及送达12.1通知的形式及送达方式12.2送达的效力及期限13.其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项13.2其他条款的解释及适用14.合同附件14.1附件一：争议事实及证据材料14.2附件二：调解协议书文本第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1双方名称：甲方（用人单位）为嘉兴市科技有限公司，法定代表人：；乙方（劳动者）为，身份证号码：X。1.3合同签订日期：本调解协议签订日期为2024年5月10日。2.争议背景及事实2.1争议发生的时间：2024年4月15日。2.2争议发生的地点：嘉兴市科技有限公司。2.3争议原因：乙方因工作内容调整与甲方产生争议。2.4争议涉及的具体事项：乙方认为甲方未按照劳动合同约定提供相应的工作岗位和工作内容。3.调解依据及程序3.1调解依据：《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规。3.2调解程序的启动：经双方协商一致，决定通过调解解决争议。3.3调解机构的指定及职责：本调解协议由嘉兴市劳动争议仲裁委员会指定的调解员进行调解。4.调解结果及协议内容4.1调解达成的具体协议内容：甲方同意乙方提出的调整工作岗位和工作内容的请求。4.2调解协议的履行期限及方式：自本调解协议签订之日起，甲方应在一个月内完成乙方工作岗位和工作内容的调整。4.3违约责任及争议解决方式：如甲方未按协议约定履行，乙方有权向嘉兴市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。5.保密条款5.1双方对争议及调解过程的信息保密义务：未经对方同意，任何一方不得向第三方泄露本调解协议的内容。5.2保密信息的范围及处理方式：保密信息包括但不限于争议事实、调解结果、双方联系方式等。6.争议条款6.1争议的定义及范围：本协议所指的争议是指双方在履行劳动合同过程中产生的、与本调解协议内容相关的任何纠纷。6.2争议的解决方式及程序：如双方对本调解协议的履行产生争议，应友好协商解决；协商不成，任何一方均有权向嘉兴市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.履行监督7.1调解协议履行的监督机构及职责：嘉兴市劳动争议仲裁委员会对本调解协议的履行进行监督。7.2履行监督的具体措施及期限：嘉兴市劳动争议仲裁委员会在协议履行期限届满后一个月内进行监督，确保双方履行协议。8.知识产权及保密8.1双方知识产权的归属：本调解协议中涉及的技术、商业秘密等知识产权归甲方所有，乙方在使用过程中应遵守相关保密义务。8.2保密信息的处理及使用：未经甲方书面同意，乙方不得将保密信息用于任何商业活动或透露给任何第三方。9.法律适用及争议解决9.1合同适用的法律及争议解决方式：本调解协议适用中华人民共和国法律。如双方对本协议的履行或解释产生争议，应通过协商解决；协商不成的，任何一方均有权向嘉兴市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。9.2争议解决的管辖法院：如仲裁不成，双方同意将争议提交嘉兴市中级人民法院进行诉讼。10.不可抗力条款10.1不可抗力的定义及范围：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力发生时合同的履行及责任：如发生不可抗力，双方应立即通知对方，并尽力减少损失。在不可抗力事件持续期间，双方可中止履行本协议；不可抗力事件结束后，双方应尽快恢复履行。11.合同生效及终止11.1合同生效的条件及时间：本调解协议自双方签字（或盖章）之日起生效。1.双方履行完毕本协议约定的内容；2.双方协商一致解除本协议；3.本协议约定的其他终止条件成就。12.通知及送达12.1通知的形式及送达方式：通知应以书面形式进行，可以通过快递、电子邮件、传真等方式送达。12.2送达的效力及期限：送达自送达之日起生效，如因乙方原因导致未及时收到通知，不影响通知的效力。13.其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项：如双方在本协议中未约定的事项，应友好协商解决。13.2其他条款的解释及适用：本协议的条款如有歧义，应按照有利于保护劳动者权益的原则进行解释。14.合同附件14.1附件一：争议事实及证据材料14.2附件二：调解协议书文本第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念与界定1.1第三方是指在本调解协议履行过程中，经甲乙双方同意，介入争议解决、提供专业服务或履行特定职责的独立主体。1.2第三方的类型包括但不限于中介机构、法律顾问、调解员、评估机构等。2.第三方的选择与授权2.1甲乙双方应共同协商确定第三方的选择，并签订相应的合作协议。2.2第三方在介入前，应取得甲乙双方的书面授权，明确其介入范围、职责及权利。3.第三方的职责与权利3.1第三方应根据合作协议，独立、客观、公正地履行职责，不得偏袒任何一方。3.2第三方有权获取与本调解协议相关的必要信息，包括但不限于争议事实、证据材料等。3.3第三方有权对甲乙双方的履行情况进行监督，并提出改进建议。4.第三方的责任与义务4.1第三方应遵守国家法律法规，遵循职业道德，确保其提供的专业服务符合行业规范。4.2第三方在介入过程中，如因自身原因导致争议未得到妥善解决，应对由此产生的损失承担相应的责任。4.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密和隐私，不得泄露给任何第三方。5.第三方的责任限额5.1第三方的责任限额应根据合作协议约定，如未约定，则责任限额不超过争议金额的10%。5.2第三方的责任限额不包括因其故意或重大过失造成的损失。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲乙双方的关系为独立合同关系，第三方对甲乙双方的违约责任不承担责任。6.2第三方与甲乙双方之间的争议，应通过协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.第三方的变更与退出7.1甲乙双方可协商一致更换第三方，但应提前书面通知对方。7.2第三方在介入过程中，如因自身原因或合同约定，可退出本调解协议的履行，但应提前书面通知甲乙双方。8.第三方介入后的程序变更8.1第三方介入后，原调解程序应根据合作协议进行相应调整。8.2甲乙双方应积极配合第三方的工作，确保争议得到及时、有效地解决。9.第三方介入后的费用承担9.1第三方介入产生的费用，应根据合作协议约定由甲乙双方分担。