体育教练聘用合同草案

体育教练聘用合同草案合同编号：__________体育教练聘用合同甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方担任体育教练的相关事宜，达成如下协议：一、岗位及职责1.1甲方聘请乙方担任体育教练，负责指导甲方运动员进行体育训练，提高运动技能。1.2乙方应按照甲方的要求，制定训练计划，并对运动员进行专业指导。1.3乙方应积极参加甲方组织的各类比赛，为甲方争取荣誉。二、聘用期限2.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期满后，如双方愿意继续合作，可提前三个月书面协商续约事宜。三、劳动报酬3.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为人民币____元/月。3.2乙方参加比赛取得优异成绩的，甲方可视情况给予一定的奖金。3.3甲方依法为乙方缴纳社会保险。四、工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日不少于一天。4.2甲方应保证乙方享有国家法定节假日休息的权利。五、保密条款5.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，不得以任何方式泄露或不当使用甲方的商业秘密、技术秘密、训练方法等。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿损失。六、违约责任6.1甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。6.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付违约金人民币____元。七、争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方工作成果证明文件3.训练计划及比赛成绩记录4.社会保险缴纳证明5.保密协议6.违约金支付凭证7.合同解除证明文件二、违约行为及认定：1.乙方未按约定完成训练任务或参加比赛2.乙方泄露或不当使用甲方商业秘密、技术秘密、训练方法等3.乙方未按约定提前通知解除合同4.甲方未按约定支付工资、奖金5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险6.甲方未按约定提供休息休假时间三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》2.合同法：《中华人民共和国合同法》3.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息4.技术秘密：指不为公众所知悉，具有技术价值并经甲方采取保密措施的信息5.违约金：指一方违反合同约定，按照约定向对方支付的违约赔偿金四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定完成训练任务或参加比赛解决办法：甲方有权要求乙方在规定时间内完成任务，如乙方仍无法履行，甲方有权解除合同2.乙方泄露或不当使用甲方商业秘密、技术秘密、训练方法等解决办法：甲方有权要求乙方停止泄露或不当使用，并支付违约金；如造成损失，乙方还需承担赔偿责任3.乙方未按约定提前通知解除合同解决办法：甲方有权要求乙方支付违约金，并有权要求乙方继续履行合同4.甲方未按约定支付工资、奖金解决办法：乙方有权要求甲方支付工资、奖金，如甲方仍未支付，乙方有权解除合同5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险，并有权要求甲方支付相应赔偿6.甲方未按约定提供休息休假时间解决办法：乙方有权要求甲方支付休息休假期间的工资，并有权要求甲方改正违法行为五、所有应用场景：1.甲方为体育俱乐部、体育学校等机构，需要聘请专业教练指导运动员训练2.甲方为企事业单