劳务派遣合同纠纷的案由_第1页
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文档简介

劳务派遣合同纠纷的案由a.合同编号:_______________________b.甲方:_______________________c.乙方:_______________________d.地址:_______________________e.联系人:_______________________f.联系电话:_______________________第二条劳务派遣服务内容a.乙方同意根据甲方的要求,派遣符合甲方岗位需求的人员至甲方工作。b.乙方负责人员的招聘、培训、管理及离职手续办理。c.派遣人员应具备乙方规定的相关资质和技能。第三条劳务派遣人员权利与义务a.①派遣人员享有国家规定的劳动权益,包括但不限于工资、福利、社会保险等。②派遣人员应遵守国家法律法规和甲方单位的规章制度。③派遣人员应保守甲方单位的商业秘密。b.①甲方应按照合同约定支付乙方劳务派遣费用。②甲方应按照合同约定支付派遣人员的工资、福利及社会保险等费用。③甲方应保障派遣人员的合法权益。第四条劳务派遣期限a.本合同自双方签字之日起生效,有效期为______年。b.合同期满前______个月,双方应书面协商是否续签合同。第五条违约责任a.①若甲方未按时支付乙方劳务派遣费用,应向乙方支付______%的违约金。②若乙方未按时派遣符合要求的人员,应向甲方支付______%的违约金。b.①若甲方违反合同约定,导致派遣人员权益受损,应承担相应的法律责任。②若乙方违反合同约定,导致甲方利益受损,应承担相应的法律责任。第六条争议解决a.双方在履行合同过程中发生的争议,应友好协商解决。b.若协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条保密条款a.双方对本合同内容以及履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。b.未经对方同意,任何一方不得向任何第三方泄露或披露对方商业秘密。第八条其他a.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。b.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。______(甲方代表签字)______(乙方代表签字)签订日期:_

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