宣传部规章制度样本（2篇）

宣传部规章制度样本一、宣传部门组织架构1.宣传部门的架构应包含部长（或主任）、副部长（或副主任）及部门经理（或主管）等职务，根据实际需求可设立宣传策划、宣传推广、媒体关系管理、互联网宣传等专项部门。二、宣传部门职责1.负责编制及执行宣传部门的年度工作计划及相关任务。2.负责策划、组织、执行及监督宣传活动的全过程。3.负责维护与媒体的关系，包括新闻发布和媒体联络等事务。4.协调与其他部门的工作，确保宣传活动的顺利进行。5.对市场宣传状况进行监测和分析，并提出改进建议。三、宣传活动策划与实施1.宣传部门应依据公司发展需求，制定宣传活动策划，并获得上级管理层的批准。2.活动形式包括但不限于广告、推广活动、媒体发布、宣传展览等，应根据具体情况选择合适的宣传策略。3.宣传部门需与相关部门紧密协作，确保宣传活动的高效执行。4.定期对宣传活动进行评估与总结，提出优化建议和改进措施。四、媒体关系管理1.宣传部门需建立并维护与各类媒体（如新闻媒体、行业媒体、网络媒体等）的良好关系。2.对媒体的询问和报道应及时回应，确保信息的准确性。3.支持媒体的采访工作，提供必要的资源和协助。4.监测和分析市场媒体的宣传效果，为改进策略提供参考建议。五、宣传部门员工职责1.宣传部门员工应具备相关领域的专业知识和技能，熟悉市场宣传工作流程。2.配合部门工作安排，确保工作质量和效率。3.员工应展现团队合作精神，加强与其他部门的沟通与协作。4.不断提升个人专业知识，提高工作能力和适应性。六、宣传部门工作纪律1.员工应按工作计划和规定执行任务，不得擅自更改工作内容或时间安排。2.严格保密工作中的敏感信息和公司内部事务，防止信息外泄。3.准时参加并遵守会议、培训等各项工作安排，严格遵守工作纪律。以上为宣传部门规章制度的基本框架，具体条款可根据公司的实际运营情况进行调整和修订。宣传部规章制度样本（二）一、序言作为学校的关键宣传部门，宣传部肩负着传播校园文化、塑造学校形象以及宣讲党和政府政策方针的重任。为确保宣传部工作的规范化，提升其工作效率与质量，特制定此规章制度，旨在更有效地发挥宣传部功能，为学校的宣传工作提供坚实的后盾。二、组织结构1.宣传部设部长一名，副部长一名，副部长由内部成员选举产生。宣传部成员由学生代表大会选举产生，任期一年。2.部长全面负责宣传部的协调工作，制定宣传策略与工作计划，并定期向校领导报告工作进度。3.副部长协助部长工作，主管宣传材料的制作和宣传活动的组织。4.宣传部每月召开全体会议，讨论工作计划与执行情况。三、职责划分1.部长负责统筹宣传部工作，制定并执行宣传计划，同时定期向校领导汇报工作进展。2.副部长协助部长，负责宣传材料的制作及宣传活动的组织与实施。3.宣传部成员负责收集和整理宣传资料，参与宣传活动的策划与执行。四、宣传材料制作1.宣传部负责制作包括海报、手册、视频在内的各类宣传材料，定期更新学校宣传栏和展示板。2.制作的宣传材料需体现学校形象，内容准确无误，具有良好的审美效果。3.宣传材料应简洁明了，图文并茂，以吸引读者关注，提升宣传效果。五、宣传活动组织1.宣传部负责组织各类宣传活动，如开放日、文化节、专题讲座等。2.活动策划需注重创新和内容的多样性，以吸引更多的参与者和关注者。3.宣传活动的组织需周密安排，确保活动的顺利进行和预期效果的实现。六、宣传效果评估1.宣传部需定期评估宣传活动的效果，进行总结分析，及时调整宣传策略。2.收集和整理宣传效果相关数据，为学校决策提供参考依据。七、工作纪律1.宣传部成员应遵守工作时间，不迟到、不早退，保持良好的工作记录。2.成员间需保持有效沟通，协同处理工作中遇到的问题。3.所有成员应维护学校和宣传部的形象，保持文明礼貌的言行。八、违规处理对于违反本规章制度的宣传部成员，将依据学校规定给予相应处分，严重者将取消其成员资格。九、总结如下宣传部是学校宣传工作的核心力量，