2024年企业供应链管理培训合作协议2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企业供应链管理培训合作协议1本合同目录一览1.合作双方基本信息1.1合作双方名称1.2法定代表人或负责人姓名1.3联系方式1.4注册地址2.培训目标与内容2.1培训目标2.2培训内容2.3培训方式2.4培训时间2.5培训地点3.培训师资3.1师资要求3.2师资来源3.3师资考核4.培训费用4.1费用组成4.2付款方式4.3付款时间5.培训资料5.1资料提供形式5.2资料内容5.3资料使用权限6.培训效果评估6.1评估方式6.2评估内容6.3评估时间7.合作双方责任与义务7.1甲方责任与义务7.2乙方责任与义务8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任9.3违约赔偿10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同解除与终止11.1解除条件11.2解除程序11.3合同终止12.合同生效与期限12.1合同生效条件12.2合同期限12.3合同续签13.合同附件13.1附件名称13.2附件内容14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合作双方基本信息1.1合作双方名称甲方：科技有限公司乙方：企业管理培训中心1.2法定代表人或负责人姓名甲方：乙方：1.3联系方式1.4注册地址甲方：市区路号乙方：市区路号2.培训目标与内容2.1培训目标提升甲方企业供应链管理水平，优化供应链结构，降低运营成本，提高企业竞争力。2.2培训内容供应链战略规划、供应链管理流程优化、供应商选择与评估、库存管理、物流管理、采购管理、质量管理、风险管理等。2.3培训方式集中授课、案例分析、小组讨论、实战演练、企业参访等。2.4培训时间2024年3月1日至2024年5月31日，共计90天。2.5培训地点市区路号，科技有限公司培训室3.培训师资3.1师资要求3.2师资来源从乙方内部选拔或邀请外部知名专家。3.3师资考核甲方对乙方提供的师资进行审核，如不符合要求，乙方应立即更换。4.培训费用4.1费用组成培训费用包含讲师费、场地费、资料费、茶歇费等。4.2付款方式甲方应于培训开始前30日内支付全部培训费用。4.3付款时间2024年2月1日前支付培训费用。5.培训资料5.1资料提供形式电子版、纸质版。5.2资料内容培训讲义、案例分析、实战演练资料等。5.3资料使用权限甲方在培训期间可免费使用培训资料，培训结束后，甲方可保留电子版资料。6.培训效果评估6.1评估方式培训结束后，甲方对乙方进行满意度调查，并收集学员反馈。6.2评估内容培训内容、培训师资、培训方式、培训效果等。6.3评估时间培训结束后30日内。7.合作双方责任与义务7.1甲方责任与义务（1）提供培训所需的场地、设备等。（2）确保参训人员按时参加培训。（3）负责培训期间参训人员的食宿安排。（4）对培训效果进行跟踪与反馈。7.2乙方责任与义务（1）按照合同约定提供优质培训服务。（2）确保培训师资具备相应资质。（3）提供培训所需的资料、设备等。（4）对甲方提出的意见和建议进行及时调整。8.保密条款8.1保密内容双方在本合同项下所知悉的对方商业秘密、技术秘密、经营信息等，包括但不限于市场策略、客户名单、经营计划、财务数据等。8.2保密期限自本合同签订之日起至合同终止后三年内。8.3违约责任任何一方违反保密义务，泄露对方保密信息的，应立即停止泄露行为，并承担相应的法律责任，赔偿对方因此遭受的损失。9.违约责任9.1违约情形（1）一方未按照合同约定履行培训服务的，视为违约。（2）一方未按照合同约定支付培训费用的，视为违约。（3）一方泄露对方保密信息的，视为违约。9.2违约责任（1）违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。（2）违约金为培训费用的10%，最高不超过人民币50万元。9.3违约赔偿违约方应在本合同约定的违约情形发生之日起15日内，向守约方支付违约金和赔偿损失。10.争议解决10.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构无11.合同解除与终止11.1解除条件（1）一方严重违约，另一方有权解除合同。（2）因不可抗力导致合同无法履行的，双方均可解除合同。11.2解除程序（1）一方提出解除合同，应书面通知对方。（2）合同解除后，双方应按照约定办理结算手续。11.3合同终止（1）合同期限届满，双方无异议的，合同终止。（2）合同解除或终止后，双方应相互返还已支付的款项。12.合同生效与期限12.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同期限本合同期限为自2024年3月1日至2024年5月31日，共计90天。12.3合同续签合同期限届满前30日内，双方可协商续签本合同。13.合同附件13.1附件名称《2024年企业供应链管理培训合作协议附件》13.2附件内容培训日程安排、师资名单、培训费用明细等。14.其他约定事项14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.3本合同自双方签字盖章之日起生效，如有修改或补充，应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义本合同所称第三方，是指除甲方、乙方之外的，为履行本合同提供相关服务或协助的独立第三方机构或个人，包括但不限于中介机构、咨询机构、技术支持服务提供商等。15.2第三方介入的情形（1）在合同履行过程中，如需引入第三方提供服务或协助，以优化培训效果或提高服务质量。（2）因特殊原因，如师资力量不足、场地设备限制等，需第三方介入。15.3第三方介入的程序（1）甲方或乙方在必要时，经双方协商一致后，可引入第三方。（2）第三方介入前，甲方或乙方应向对方提供第三方的相关信息，包括但不限于第三方名称、资质、服务内容等。（3）双方应与第三方签订书面合作协议，明确双方的权利义务。16.第三方责任限额16.1第三方责任第三方在履行本合同过程中，因其自身原因导致合同无法履行或造成损失的，应承担相应的法律责任。16.2责任限额（1）第三方因违约行为造成的损失，其责任限额不超过甲方或乙方因此遭受的直接损失。（2）第三方因过失行为造成的损失，其责任限额不超过其服务费用的两倍。（3）第三方因不可抗力导致合同无法履行的，不承担违约责任。17.甲乙方根据本合同有第三方介入时的额外条款17.1甲方的额外条款（1）甲方应确保第三方具备履行合同所需的专业能力和资质。（2）甲方应监督第三方按照合同约定履行职责。（3）甲方应协助第三方解决履行合同过程中遇到的问题。17.2乙方的额外条款（1）乙方应向甲方提供第三方服务或协助的详细方案。（2）乙方应确保第三方遵守合同约定，不得损害甲方利益。（3）乙方应监督第三方服务质量，确保达到合同要求。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方第三方应直接向甲方提供服务或协助，甲方对第三方的服务质量负责。18.2第三方与乙方第三方应直接向乙方提供服务或协助，乙方对第三方的服务质量负责。18.3第三方与其他方（1）第三方在履行合同过程中，如需与其他方进行沟通或协调，应由甲方或乙方作为联络人。（2）第三方与其他方的沟通或协调，应遵守本合同的约定。18.4第三方与其他方的责任划分第三方在履行合同过程中，因其自身原因导致合同无法履行或造成损失的，由第三方承担全部责任。19.第三方介入后的合同修改19.1合同修改程序（1）如因第三方介入导致合同内容需修改，双方应协商一致。（2）合同修改应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。19.2合同修改内容合同修改内容应包括但不限于第三方介入的条款、责任限额、甲乙方额外条款等。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.《2024年企业供应链管理培训合作协议》附件详细要求：包含培训日程安排、师资名单、培训费用明细等。说明：本附件为合同的一部分，用于详细说明培训的具体安排和费用情况。2.《第三方服务协议》详细要求：明确第三方提供服务的类型、质量标准、费用、交付时间等。说明：本协议为第三方介入时与甲方或乙方签订的补充协议，确保第三方服务的质量和效果。3.《保密协议》详细要求：明确双方保密信息的范围、保密期限、违约责任等。说明：本协议用于保护双方在合同履行过程中知悉的保密信息。4.《培训效果评估报告》详细要求：包含培训满意度调查结果、学员反馈、培训效果分析等。说明：本报告用于评估培训效果，为后续改进提供依据。5.《合同修改协议》详细要求：明确合同修改的内容、生效时间、双方签字盖章等。说明：本协议用于记录合同修改的过程，确保修改的合法性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按照合同约定支付培训费用。责任认定标准：甲方应支付违约金，违约金为未支付费用的10%，最高不超过人民币50万元。示例说明：若甲方应支付培训费用10万元，但未在约定时间内支付，则应支付1万元违约金。2.违约行为：乙方未按照合同约定提供优质培训服务。责任认定标准：乙方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。示例说明：若乙方因师资问题导致培训质量下降，甲方因此遭受5万元损失，则乙方应赔偿5万元。3.违约行为：第三方泄露甲方或乙方保密信息。责任认定标准：第三方应承担违约责任，赔偿甲方或乙方因此遭受的损失。示例说明：若第三方泄露甲方商业秘密，导致甲方遭受10万元损失，则第三方应赔偿10万元。4.违约行为：因不可抗力导致合同无法履行。责任认定标准：不可抗力事件发生时，双方均不承担违约责任。示例说明：若因自然灾害导致培训无法进行，双方均不承担违约责任。全文完。2024年企业供应链管理培训合作协议2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.培训项目概述2.1培训目标2.2培训内容2.3培训时间2.4培训地点3.培训师资与讲师3.1师资要求3.2讲师安排3.3讲师资质证明4.培训费用及支付方式4.1费用构成4.2支付方式4.3付款期限5.培训组织与实施5.1培训组织机构5.2培训实施流程5.3培训资料提供6.培训效果评估6.1评估方式6.2评估指标6.3评估时间7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.知识产权归属8.1知识产权归属原则8.2知识产权使用范围8.3知识产权侵权处理9.合同解除与终止9.1解除条件9.2解除程序9.3合同终止10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担10.3违约金11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.法律适用12.1合同适用法律12.2争议解决适用法律13.合同生效及变更13.1合同生效条件13.2合同变更程序13.3合同解除程序14.其他约定14.1其他约定事项14.2合同附件第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息甲方名称：____________________甲方地址：____________________甲方联系人：__________________甲方联系电话：_________________1.2乙方基本信息乙方名称：____________________乙方地址：____________________乙方联系人：__________________乙方联系电话：_________________2.培训项目概述2.1培训目标本培训旨在提升甲方企业供应链管理团队的专业能力，提高供应链效率，降低运营成本。2.2培训内容培训内容包括供应链战略规划、采购管理、库存管理、物流管理、供应链风险管理等。2.3培训时间培训时间为2024年X月X日至X月X日，共计5天。2.4培训地点培训地点：____________________3.培训师资与讲师3.1师资要求乙方应选派具有丰富供应链管理经验和实战经验的讲师。3.2讲师安排讲师姓名：____________________讲师职称：____________________讲师联系方式：_________________3.3讲师资质证明乙方需提供讲师相关资质证明，包括但不限于职称证书、培训讲师证书等。4.培训费用及支付方式4.1费用构成培训费用包括讲师费、场地费、资料费、茶歇费等。4.2支付方式甲方应在合同签订后5个工作日内支付培训费用总额的50%作为预付款，剩余50%在培训开始前支付。4.3付款期限预付款：合同签订后5个工作日内剩余款项：培训开始前5.培训组织与实施5.1培训组织机构乙方负责培训的组织与实施，包括场地安排、资料准备、讲师协调等。5.2培训实施流程培训实施流程如下：（1）课前准备：乙方提供培训资料和讲义。（2）课程实施：讲师按照培训内容进行授课。（3）课后交流：培训结束后，甲方可向乙方反馈意见和建议。5.3培训资料提供（1）培训日程安排表（2）培训讲义（3）相关案例分析6.培训效果评估6.1评估方式培训结束后，乙方将组织评估，评估方式包括问卷调查、现场考核等。6.2评估指标评估指标包括学员满意度、知识掌握程度、技能提升效果等。6.3评估时间评估时间为培训结束后1个月内7.保密条款7.1保密内容本合同涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等，均为保密内容。7.2保密期限保密期限自合同签订之日起至本合同终止后3年。7.3违约责任任何一方违反保密条款，应承担相应的法律责任，并向守密方支付违约金，违约金金额为保密内容涉及的金额的3倍。8.知识产权归属8.1知识产权归属原则本合同中涉及的所有培训资料、课件、案例等知识产权归乙方所有。8.2知识产权使用范围甲方仅获得在本次培训中使用乙方知识产权的权利，不得复制、传播或用于商业目的。8.3知识产权侵权处理如发现第三方侵权行为，甲方应立即通知乙方，乙方将采取相应措施予以制止。9.合同解除与终止9.1解除条件（1）一方严重违约，另一方有权解除合同。（2）不可抗力事件导致合同无法履行。9.2解除程序任何一方要求解除合同时，应提前30日书面通知对方。9.3合同终止合同解除或终止后，双方应立即停止履行各自的权利和义务，并按照本合同约定进行结算。10.违约责任10.1违约情形（1）一方未按合同约定支付培训费用。（2）一方未按合同约定提供培训服务。（3）一方泄露对方商业秘密。10.2违约责任承担违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿守约方损失、支付违约金等。10.3违约金违约金按实际损失的一定比例计算，最高不超过合同金额的10%。11.争议解决11.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交合同签订地人民法院诉讼解决。11.2争议解决机构如双方协商不成，争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。11.3争议解决程序争议解决程序遵循我国相关法律法规和诉讼程序。12.法律适用本合同适用中华人民共和国法律。13.合同生效及变更13.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同变更程序任何一方要求变更合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议。13.3合同解除程序如合同解除，双方应按照本合同约定进行结算。14.其他约定14.1其他约定事项本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。14.2合同附件本合同附件包括但不限于培训日程安排表、培训费用明细表等。附件与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入合同履行、提供相关服务或协助合同履行的任何自然人、法人或其他组织。2.第三方介入的条件2.1第三方介入必须符合本合同的目的和内容。2.2第三方介入需经甲乙双方书面同意，并签订补充协议。2.3第三方应具备相应的资质和条件，能够履行其职责。3.第三方介入的类型3.1中介方：协助甲乙双方进行合同谈判、签订合同、履行合同等。3.2服务方：提供与本合同相关的专业服务，如培训、咨询、审计等。3.3协助方：协助甲乙双方解决合同履行过程中遇到的问题。4.第三方责任限额4.1第三方介入合同履行后，其责任限额由甲乙双方在补充协议中约定。4.2第三方责任限额包括但不限于：（1）因第三方故意或重大过失导致合同无法履行或履行不符合约定。（2）第三方违反保密义务，泄露甲乙双方商业秘密。（3）第三方提供的服务或协助存在重大缺陷，导致合同履行不符合约定。5.第三方责权利（1）根据补充协议约定，获得相应的报酬。（2）在合同履行过程中，享有甲方或乙方的协助和支持。（3）根据合同约定，享有相应的合同履行权利。（1）按照合同约定履行其职责，确保合同履行符合约定。（2）保守甲乙双方商业秘密，不得泄露。（3）按照约定提供相关服务或协助，确保服务质量。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方的关系：（1）第三方作为甲方合作伙伴，应遵守甲方相关规章制度。（2）第三方在履行职责过程中，如发生争议，应优先与甲方协商解决。6.2第三方与乙方的关系：（1）第三方作为乙方合作伙伴，应遵守乙方相关规章制度。（2）第三方在履行职责过程中，如发生争议，应优先与乙方协商解决。6.3第三方与甲乙双方的关系：（1）第三方在介入合同履行过程中，应维护甲乙双方的合法权益。（2）第三方在介入合同履行过程中，如发生争议，应提交甲乙双方协商解决。7.第三方介入后的合同变更7.1第三方介入后，甲乙双方可协商对合同内容进行变更。7.2合同变更应书面通知第三方，并签订补充协议。8.第三方介入后的合同解除8.1第三方介入后，如出现合同解除情形，甲乙双方应按照本合同约定和补充协议约定处理。8.2第三方介入合同解除后，甲乙双方应立即终止与第三方的合作。9.第三方介入后的争议解决9.1第三方介入后，如发生争议，甲乙双方应按照本合同约定和补充协议约定解决。9.2如协商不成，争议提交合同签订地人民法院诉讼解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训日程安排表详细要求：包括培训日期、时间、地点、课程内容、讲师安