辅警劳务合同范例

辅警劳务合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于甲方为维护社会治安，保障人民群众的生命财产安全，依法招聘乙方担任辅警，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、聘用岗位

1.乙方同意担任甲方招聘的辅警，负责协助公安机关维护社会治安秩序，保障公共安全。

2.乙方所担任的辅警岗位为____________________。

二、聘用期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，聘用期限为__________年。

2.合同期满前，如双方无异议，可继续签订聘用合同。

三、工作内容及职责

1.乙方应严格遵守国家法律法规，服从甲方及公安机关的领导和指挥。

2.乙方应按照甲方及公安机关的要求，完成各项工作任务，包括但不限于：巡逻、值班、接警、处警、维护现场秩序、协助调查取证等。

3.乙方应积极参加培训和学习，提高自身业务水平。

四、工作时间和休息

1.乙方实行工作时间与休息时间相结合的工作制度。

2.乙方每周工作时间不超过__________________小时，每月休息天数不少于__________________天。

3.乙方加班、值班及休息时间安排由甲方根据工作需要合理确定。

五、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币__________元，支付方式为____________________。

2.甲方根据国家规定及乙方工作表现，对乙方给予一定的奖金、津贴及补贴。

3.乙方在合同期间，如有违法违纪行为，甲方有权扣除其相应工资及奖金。

六、社会保险及福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2.甲方为乙方提供必要的福利待遇，包括但不限于：带薪年假、婚假、产假、丧假等。

七、合同解除及违约责任

1.双方在合同期内，如遇下列情况之一，可解除合同：

（1）乙方提出书面辞职，经甲方同意；

（2）甲方因工作需要调整岗位，乙方不能胜任，经双方协商一致；

（3）乙方严重违反国家法律法规，经甲方及公安机关认定；

（4）乙方因健康原因无法继续工作，经甲方及医疗机构认定；

（5）法律法规规定的其他情形。

2.双方在合同期内，如违反合同约定，应承担相应的违约责任。

八、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

3.附件：

（1）甲方营业执照副本复印件；

（2）乙方身份证复印件；

（3）社会保险缴纳凭证；

（4）其他相关文件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服务提供方）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方为维护社会治安，保障人民群众的生命财产安全，依法招聘乙方担任辅警，丙方作为第三方服务提供方，负责为甲方提供专业的辅警服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、聘用岗位与职责

1.乙方同意担任甲方招聘的辅警，具体岗位为____________________。

2.乙方在丙方的指导下，负责协助公安机关维护社会治安秩序，保障公共安全。

3.乙方应严格遵守国家法律法规，服从甲方及公安机关的领导和指挥。

二、聘用期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，聘用期限为__________年。

2.合同期满前，如双方无异议，可继续签订聘用合同。

三、丙方责任与义务

1.丙方负责对乙方进行岗前培训、在职培训和技能考核，确保乙方具备履行岗位职责的能力。

2.丙方负责提供乙方的工作装备、防护用品及必要的生活保障。

3.丙方负责监督乙方的工作表现，对乙方进行考核评价，并将考核结果报送甲方。

四、甲方的权利与义务

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方履行合同约定的职责。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位，并有权解除与乙方的聘用合同。

3.甲方负责为乙方缴纳社会保险，并按照国家规定提供相应的福利待遇。

4.甲方有权要求丙方对乙方进行定期考核，并对丙方的服务质量进行监督。

五、劳动报酬与福利

1.乙方每月工资为人民币__________元，支付方式为____________________。

2.甲方根据国家规定及乙方工作表现，对乙方给予一定的奖金、津贴及补贴。

3.丙方负责支付乙方工资，并按照合同约定向甲方提供工资支付凭证。

六、违约责任与限制条款

1.乙方如有严重违法违纪行为，甲方有权解除聘用合同，丙方应承担相应的责任。

2.乙方如有违反合同约定，导致甲方遭受损失，乙方应承担赔偿责任。

3.乙方不得兼职其他工作，如有违反，甲方有权解除聘用合同，丙方应承担相应责任。

4.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得自行离职。

七、合同解除

1.双方在合同期内，如遇下列情况之一，可解除合同：

（1）乙方提出书面辞职，经甲方同意；

（2）丙方因工作需要调整岗位，乙方不能胜任，经双方协商一致；

（3）乙方严重违反国家法律法规，经甲方及公安机关认定；

（4）乙方因健康原因无法继续工作，经甲方及医疗机构认定；

（5）法律法规规定的其他情形。

八、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由甲乙丙三方另行协商解决。

十、第三方介入的意义和目的

丙方的介入，旨在为甲方提供专业、高效的辅警服务，保障甲方权益，提高社会治安水平。丙方作为第三方服务提供方，能够对乙方进行有效管理，确保乙方的工作质量和纪律性，同时减轻甲方的人力资源管理负担。

十一、甲方为主导的目的和意义

甲方作为合同主导方，通过设定合同条款，保障自身权益，确保乙方在履行职责的过程中，能够维护社会治安，保障人民群众的生命财产安全。甲方通过监督丙方的服务质量，确保乙方能够得到专业的指导和培训，提高整体工作水平。

附件：

（1）甲方营业执照副本复印件；

（2）乙方身份证复印件；

（3）丙方营业执照副本复印件；

（4）社会保险缴纳凭证；

（5）其他相关文件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

丙方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（劳务派遣单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（被派遣劳动者）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（劳务派遣服务机构）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方需要将乙方派遣至丁方处从事相关工作，丙方作为劳务派遣服务机构，负责乙方的招聘、培训、管理及福利待遇等事宜，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、派遣岗位与职责

1.乙方同意由丙方派遣至丁方处担任__________岗位，履行相应的岗位职责。

2.乙方在丁方的工作内容应遵守丁方的规章制度，并接受丁方的管理和监督。

二、派遣期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，派遣期限为__________年。

2.合同期满前，如乙方、丁方和丙方无异议，可续签本合同。

三、丙方责任与义务

1.丙方负责乙方的招聘、选拔、体检及入职培训。

2.丙方负责乙方的社会保险缴纳、福利待遇发放及劳动争议处理。

3.丙方负责对乙方进行定期考核，并将考核结果反馈给乙方和丁方。

四、乙方权利与义务

1.乙方有权获得丙方提供的劳动报酬、社会保险、福利待遇等。

2.乙方有权参与丙方组织的培训和学习，提高自身技能。

3.乙方有权在合同期内因个人原因提出离职，并按照合同约定办理离职手续。

4.乙方应遵守丁方的规章制度，服从工作安排，完成工作任务。

五、甲方的权利与义务

1.甲方有权监督丙方对乙方的派遣和服务质量。

2.甲方有权在乙方表现不符合要求时，要求丙方调整派遣人员。

3.甲方有权要求丙方提供乙方的考核报告和服务记录。

六、劳动报酬与福利

1.乙方每月工资为人民币__________元，支付方式为____________________。

2.丙方负责按照国家规定和合同约定，为乙方缴纳社会保险，并支付相关福利。

3.乙方的工资和福利待遇由丙方直接支付。

七、违约责任与限制条款

1.甲方如有违约行为，如未按时支付乙方工资或未按规定缴纳社会保险，应承担相应的法律责任。

2.甲方不得无故解除乙方的派遣合同，如需解除，应提前通知丙方并支付相应的经济补偿。

3.乙方如有严重违反丁方规章制度的行为，丙方有权解除派遣关系，并要求乙方承担相应责任。

八、合同解除

1.双方在合同期内，如遇下列情况之一，可解除合同：

（1）乙方因个人原因提出离职，经丙方同意；

（2）丙方因乙方表现不符合要求，经丁方同意；

（3）因不可抗力导致合同无法履行；

（4）法律法规规定的其他情形。

九、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、乙方为主导的目的和意义

乙方作为合同主导方，通过合同条款保障自身权益，确保在派遣期间能够获得合理的劳动报酬、社会保险和福利待遇，同时享有参与培训和学习的机会，提高自身职业素养。

十一、弱化甲方为主导的意义和目的

甲方作为劳务派遣单位，其主导地位主要体现在监督丙方的服务质量和对乙方的派遣