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文档简介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL
2024年度专业洗车工聘用协议样本版B版本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方(雇主)1.2乙方(雇员)1.3合同2.工作内容2.1乙方的工作岗位2.2乙方的岗位职责2.3乙方的工作时间3.合同期限3.1合同的开始日期3.2合同的结束日期4.劳动报酬4.1乙方的薪酬结构4.2乙方的薪酬支付方式4.3乙方加班工资的计算5.社会保险和福利待遇5.1甲方应为乙方缴纳的社会保险5.2乙方的福利待遇6.劳动保护和劳动条件6.1甲方应提供的劳动保护措施6.2甲方应提供的劳动条件7.合同的变更、解除和终止7.1合同的变更7.2合同的解除7.3合同的终止8.违约责任8.1甲方的违约责任8.2乙方的违约责任9.争议解决9.1双方发生争议时的解决方式9.2双方对争议解决结果的认可10.保密条款10.1乙方的保密义务10.2保密条款的期限11.法律适用和争议解决11.1适用法律11.2争议解决方式12.其他条款12.1双方约定的其他事项12.2双方签字盖章13.附件13.1附件一:乙方工作职责描述13.2附件二:薪酬结构明细13.3附件三:社会保险缴纳明细14.合同的生效、修改和废止14.1合同的生效条件14.2合同的修改14.3合同的废止第一部分:合同如下:第一条合同主体及定义第二条工作内容2.2乙方的岗位职责包括但不限于:为顾客提供车辆清洗服务、保持工作区域的卫生和安全、遵守甲方的各项规章制度。2.3乙方的工作时间为每周工作六天,每天工作八小时,具体工作时间根据甲方营业时间调整。第三条合同期限3.1本合同的开始日期为2024年1月1日。3.2本合同的结束日期为2024年12月31日。第四条劳动报酬4.1乙方的薪酬结构包括基本工资和奖金。4.2乙方的基本工资为每月人民币X元,奖金根据乙方的工作绩效和甲方规定发放。4.3乙方加班工资的计算按照中华人民共和国劳动法规定执行。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方的福利待遇包括但不限于:享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇;享有工作服、劳保用品等;享有甲方规定的其他福利待遇。第六条劳动保护和劳动条件6.1甲方应提供的劳动保护措施包括但不限于:提供安全的工作环境、提供必要的劳动防护用品、定期进行安全培训。6.2甲方应提供的劳动条件包括但不限于:提供合适的工作场地、提供必要的工作设备和工具、保证乙方的工作时间符合国家法律法规。第七条合同的变更、解除和终止7.1合同的变更需经双方协商一致,并书面确认。7.2合同的解除包括但不限于:乙方严重违反甲方规章制度、乙方因故意或重大过失给甲方造成经济损失、乙方未经甲方同意单方面解除合同等情况。7.3合同的终止包括但不限于:本合同到期、双方协商一致解除、法律规定解除等情况。合同终止后,乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续,并在合同终止后的七个工作日内办理离职手续。第八条违约责任8.1甲方的违约责任包括但不限于:未按照约定提供劳动保护、未按照约定支付劳动报酬、未按照约定提供福利待遇等。8.2乙方的违约责任包括但不限于:未按照约定完成工作任务、未按照约定遵守甲方规章制度、未经甲方同意擅自离岗等。第九条争议解决9.1双方发生争议时的解决方式为友好协商,若协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2双方对争议解决结果的认可为本合同的有效组成部分,双方应自觉履行争议解决结果。第十条保密条款10.1乙方的保密义务包括但不限于:不得泄露甲方的商业秘密、客户信息、经营策略等。10.2保密条款的期限为合同有效期内及合同终止后两年。第十一条法律适用和争议解决11.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。11.2双方在签订本合同时,已充分了解合同内容,自愿遵守合同各项约定。第十二条其他条款12.1双方约定的其他事项包括但不限于:合同的修改、补充、解除等。12.2双方签字盖章后,本合同立即生效,一式两份,甲乙双方各执一份。第十三条附件13.1附件一:乙方工作职责描述13.2附件二:薪酬结构明细13.3附件三:社会保险缴纳明细第十四条合同的生效、修改和废止14.1合同的生效条件为双方签字盖章,并按照约定履行合同义务。14.2合同的修改需经双方协商一致,并书面确认。14.3合同的废止需经双方协商一致,并书面确认。第二部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:乙方工作职责描述详细要求和说明:本附件详细列举了乙方作为专业洗车工的工作职责,包括但不限于为顾客提供车辆清洗服务、保持工作区域的卫生和安全、遵守甲方的各项规章制度。附件二:薪酬结构明细详细要求和说明:本附件详细说明了乙方的薪酬结构,包括基本工资和奖金的构成,以及加班工资的计算方式。附件三:社会保险缴纳明细详细要求和说明:本附件详细列举了甲方应为乙方缴纳的社会保险项目,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,以及缴纳的具体标准和流程。说明二:违约行为及责任认定:1.乙方未按照约定完成工作任务,如无故缺勤、迟到、早退等。2.乙方未按照约定遵守甲方规章制度,如违反工作纪律、操作规程等。3.乙方未经甲方同意擅自离岗,如未提前通知甲方擅自离职。违约的责任认定标准:1.乙方违约行为导致的直接经济损失,甲方有权要求乙方赔偿。2.乙方违反甲方规章制度,甲方有权根据规章制度对乙方进行处罚,包括但不限于警告、罚款、解除合同等。3.乙方擅自离岗,甲方有权立即解除合同,并要求乙方支付违约金。示例说明:如果乙方未经甲方同意擅自离岗,甲方有权立即解除合同,并要求乙方支付违约金。如果乙方的违约行为导致甲方遭受经济损失,甲方有权要求乙方赔偿相应的损失。说明三:法律名词及解释:1.甲方:指X洗车店,本合同中的雇主。2.乙方:指具有完全民事行为能力的自然人,本合同中的雇员。3.劳动合同:指甲方与乙方签订的关于乙方在2024年度担任专业洗车工的聘用协议。4.工作时间:指乙方根据本合同约定的工作时间,包括正常工作时间和加班时间。5
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