农行某年纪检监察工作计划

农行某年纪检监察工作计划一、工作背景随着金融业务的不断发展，农行在市场竞争中的地位日益显著，然而，在业务快速发展的同时，我们也必须高度重视党风廉政建设和反腐败工作。为了深入推进纪检监察工作，确保业务发展与廉洁自律相得益彰，特制定本工作计划。二、工作目标1.严格遵守国家法律法规，坚决贯彻党风廉政建设责任制，确保农行业务健康发展。2.加强纪检监察队伍建设，提高纪检监察干部的业务素质和执法能力。3.深化党风廉政教育，增强员工廉洁自律意识，营造风清气正的企业氛围。4.严肃查处违纪违法行为，维护农行的合法权益和市场声誉。三、主要任务1.加强组织领导（1）成立纪检监察工作领导小组，由行长担任组长，相关部室负责人为成员，全面负责纪检监察工作的组织实施。（2）明确各成员职责，确保纪检监察工作落到实处。2.完善制度体系（1）梳理现有制度，查找漏洞，及时修订完善。（2）建立健全党风廉政建设责任制、廉洁自律规定等制度。（3）加强对制度执行情况的监督检查，确保制度落地生根。3.加强宣传教育（1）深入开展党风廉政教育，定期组织员工学习党风廉政建设相关政策法规。（2）加强廉洁自律教育，引导员工树立正确的世界观、人生观、价值观。（3）利用网络、报纸、杂志等媒体，宣传农行纪检监察工作成果。4.强化监督检查（1）加强对重点岗位、重点环节的监督检查，及时发现和纠正问题。（2）开展专项治理，对违反廉洁自律规定的行为进行严肃查处。（3）加强与外部监管部门的沟通协作，形成监管合力。5.严肃查处违纪违法行为（1）对发现的违纪违法行为，坚决查处，绝不姑息。（2）严肃查处涉及农行利益的内外部违法违规行为，维护农行合法权益。（3）对典型案例进行剖析，发挥警示教育作用。四、工作措施1.落实责任追究制度（1）明确各级领导责任，确保党风廉政建设责任制落实。（2）对党风廉政建设工作中出现的问题，严肃追究相关责任人责任。2.加强纪检监察队伍建设（1）选拔优秀干部充实纪检监察队伍，提高队伍整体素质。（2）加强业务培训，提高纪检监察干部执法能力。3.深化党风廉政教育（1）将党风廉政教育纳入员工培训计划，定期开展教育。（2）通过案例教育，增强员工廉洁自律意识。4.创新监督检查方式（1）运用现代科技手段，提高监督检查效率。（2）开展交叉检查，拓宽监督渠道。五、工作要求1.各级领导要高度重视纪检监察工作，切实履行党风廉政建设主体责任。2.纪检监察部门要充分发挥职能作用，加强与各部室的沟通协作，形成工作合力。3.全体员工要自觉遵守国家法律法规和农行规章制度，积极参与党风廉政建设。4.各部门要切实加强对纪检监察工作的支持，为纪检监察工作创造良好条件。本工作计划自发布之日起实施，各级领导和全体员工要共同努力，推动农行纪检监察工作取得更大成效。农行某年纪检监察工作计划补充及要点汇总一、补充点5.加强内部审计与纪检监察的协同（1）建立内部审计与纪检监察的信息共享机制，实现资源共享。（2）定期开展联合审计，提高问题发现和风险防控能力。6.提升纪检监察信息化水平（1）运用大数据、云计算等技术，提高纪检监察数据分析能力。（2）建立纪检监察信息平台，实现纪检监察工作的数字化、智能化。7.加强党风廉政建设与业务发展的融合（1）将党风廉政建设纳入业务发展规划，同步推进。（2）通过党风廉政建设促进业务健康发展，实现双赢。8.建立健全激励机制（1）对在纪检监察工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。（2）激发员工积极参与纪检监察工作的积极性和主动性。二、重点1.加强纪检监察队伍建设（1）优化人员结构，选拔具有相关专业背景和执法经验的人才。（2）开展纪检监察业务培训，提升纪检监察干部的专业素养。2.深化党风廉政教育（1）将党风廉政教育纳入企业文化，形成长效机制。（2）通过党风廉政教育提升员工的道德素养和职业操守。3.严肃查处违纪违法行为（1）建立违纪违法行为举报平台，鼓励员工积极举报。（2）对涉及重大违纪违法案件，成立专案组，确保查处到位。三、注意事项1.落实党风廉政建设责任制（1）明确各级领导和部门的党风廉政建设责任，确保责任到人。（2）建立健全党风廉政建设考核评价体系，定期对责任制落实情况进行评估。2.加强纪检监察工作的公开透明（1）定期向全体员工公布纪检监察工作情况，提高工作透明度。（2）接受员工监督，确保纪检监察工作的公正性和权威性。3.注重预防与教育相结合（1）加强预防工作，及时发现和解决可能导致违纪违法行为的苗头性、倾向性问题。（2）深入开展党风廉政教育，使员工在思想上筑起拒腐防变的防线。4.严格执行法律法规和农行规章制度（1）全体员工必须严格遵守国家法律法规和农行规章制度，不得有丝毫懈怠。（2）对违反法律法规和农行规章制度的行为，依法依规予以处理。5.加强内部监督与外部监管的协同（1）与外部监管部门保持紧密沟通，及时了解监管动态。（2）内部监督与外部监管相结合，形成监督合力。本年纪检监察工作计划在原有基础上进行了补充和完善，旨在进一步深化党风廉政建设，确保农行业务发展与廉洁自律同步推进。重点加强纪检监察队伍建设、深化党风廉政教育、严肃查处违纪违法行为等方面工作，同时注重内部审计与纪检监察的协同，提升纪检监察信息化水平，建立健全激励机制。1.落实党风廉政建设责任制，明确责任，加强考核。2.提高纪检监察工作的公开透明度，接受员工监督。3.注重预防与教育相结合，加