2024学年教师岗位劳动协议版A版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024学年教师岗位劳动协议版A版本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方（学校）1.2乙方（教师）1.3丙方（学校其他工作人员）2.合同期限2.1合同开始日期2.2合同结束日期3.乙方的权利与义务3.1乙方应尽的职责3.2乙方的权利4.甲方权利与义务4.1甲方的权利4.2甲方的义务5.工资待遇5.1基本工资5.2奖金与补贴5.3社会保险与公积金6.工作时间与休息休假6.1工作时间6.2休息休假7.劳动保护与劳动条件7.1劳动保护7.2劳动条件8.培训与发展8.1乙方培训的权利与义务8.2甲方提供的培训与发展机会9.合同解除与终止9.1合同解除的条件9.2合同终止的条件10.违约责任10.1甲方的违约责任10.2乙方的违约责任11.争议解决11.1双方协商解决11.2第三方调解11.3法律途径12.保密条款12.1保密内容12.2保密期限12.3违约责任13.附则13.1合同的生效13.2合同的修改与补充13.3合同的解除与终止14.其他条款14.1双方约定的其他事项14.2法律法规规定的其他事项第一部分：合同如下：1.合同主体及定义1.1甲方（学校）：指学校，具有独立法人资格，地址位于市区路号。1.2乙方（教师）：指与甲方签订本合同的教师，具有教师资格证书，担任教学和科研等工作。1.3丙方（学校其他工作人员）：指除乙方外，在甲方工作的人员。2.合同期限2.1合同开始日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。2.2合同结束日期：本合同有效期为一年，自合同开始日期起计算，除非双方提前终止或解除合同。3.乙方的权利与义务3.1乙方应尽的职责3.1.1乙方应按照甲方的要求和教学计划，完成教学、科研等工作任务。3.1.2乙方应遵守甲方的规章制度，维护学校的合法权益。3.1.3乙方应积极参与学校的各项活动，促进学校的发展。3.2乙方的权利3.2.1乙方享有国家规定的教师待遇，包括工资、福利、保险等。3.2.2乙方有权参加学校组织的培训、进修等活动，提高自身教育教学能力。3.2.3乙方有权对学校的工作提出建议和意见，参与学校的民主管理。4.甲方权利与义务4.1甲方的权利4.1.1甲方有权对乙方的工作进行考核和评价，对不符合岗位要求的乙方进行调整或解聘。4.1.2甲方有权根据学校的发展需要，调整乙方的教学任务和科研工作。4.1.3甲方有权对乙方违反合同的行为进行处理，并根据情况追究法律责任。4.2甲方的义务4.2.1甲方应按照合同约定，按时足额支付乙方的工资和福利。4.2.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。5.工资待遇5.1基本工资5.1.1乙方的基本工资按照甲方的工资制度执行，并根据乙方的工作年限、职称等因素确定。5.1.2乙方的工作年限、职称等发生变化的，甲方应相应调整乙方的基本工资。5.2奖金与补贴5.2.1乙方根据甲方的奖励制度，可获得教学、科研成果奖金。5.2.2乙方参加学校组织的培训、进修等活动，甲方应给予相应的补贴。5.3社会保险与公积金5.3.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.3.2甲方依法为乙方缴纳住房公积金，并根据乙方的工作年限、工资等因素确定公积金缴存比例。6.工作时间与休息休假6.1工作时间6.1.1乙方的每周工作时间不超过40小时，符合国家法定工作时间。6.1.2乙方根据甲方的工作安排，需要加班的，应提前通知甲方，并按照法定标准支付加班费。6.2休息休假6.2.1乙方享有国家规定的带薪年休假、节假日休假等休息休假权利。6.2.2乙方因病、事假等原因需要暂时离岗的，甲方应按国家规定予以批准，并保障乙方的工资待遇。8.培训与发展8.1乙方培训的权利与义务8.1.1乙方有权参加甲方提供的各类培训活动，以提高自身的教育教学能力和专业素养。8.1.2乙方应按甲方要求参加培训活动，并遵守培训期间的各项规定。8.1.3乙方在培训期间应积极参与各项活动，不得无故缺席或提前退出。8.2甲方提供的培训与发展机会8.2.1甲方应定期组织教育教学培训活动，提升乙方教育教学能力。8.2.2甲方应为乙方提供国内外学术交流、研修等发展机会，支持乙方的事业发展。8.2.3甲方应为乙方提供职业发展规划，帮助乙方实现职业发展目标。9.合同解除与终止9.1合同解除的条件9.1.1双方协商一致，可以解除本合同。9.1.2乙方因严重违反甲方规章制度、工作失职、旷工等行为，甲方可以解除本合同。9.1.3甲方因国家政策调整、学校事业发展需要，可以解除本合同。9.2合同终止的条件9.2.1本合同到期，双方未续签的，合同自动终止。9.2.2乙方达到法定退休年龄的，合同自动终止。9.2.3乙方因疾病、伤残等原因不能继续履行合同的，合同自动终止。10.违约责任10.1甲方的违约责任10.1.1甲方未按照合同约定支付乙方工资、福利的，应支付乙方违约金，并承担相应的法律责任。10.1.2甲方未提供合同约定工作条件的，应承担乙方因此造成的损失。10.2乙方的违约责任10.2.1乙方未按照合同约定完成工作任务的，应支付甲方违约金，并承担相应的法律责任。10.2.2乙方违反甲方规章制度，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。11.争议解决11.1双方协商解决11.1.1双方在合同履行过程中发生争议的，应通过友好协商解决。11.1.2双方协商不成的，可以在争议发生之日起30日内向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。11.2第三方调解11.2.1双方同意将争议提交给第三方调解机构进行调解，调解结果对双方具有法律约束力。11.3法律途径11.3.1双方对调解结果不服或者调解不成的，可以依法向甲方所在地的人民法院提起诉讼。12.保密条款12.1保密内容12.1.1乙方在合同期间和解除合同后，应对甲方商业秘密、教学资料等保密信息予以保密。12.1.2乙方不得将保密信息泄露给第三方，也不得自行使用或允许他人使用。12.2保密期限12.2.1乙方的保密义务自合同开始之日起计算，至合同结束之日起2年内有效。12.3违约责任12.3.1乙方违反保密义务的，应支付甲方违约金，并承担相应的法律责任。13.附则13.1合同的生效本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同的修改与补充本合同的修改和补充，应由双方协商一致，并以书面形式签订。13.3合同的解除与终止本合同的解除与终止，应依照合同约定或者法律规定的条件进行。14.其他条款14.1双方约定的其他事项双方可以根据实际情况，在合同中约定其他事项，作为本合同的组成部分。14.2法律法规规定的其他事项本合同的履行，应遵守国家法律法规的规定，法律法规有特殊规定的，从其规定。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：《甲方学校规章制度》详细要求和说明：本附件详细列出了甲方学校的各项规章制度，包括但不限于工作纪律、教学管理、科研管理、人事管理等。乙方应严格遵守这些规章制度，以确保合同的顺利履行。2.附件二：《乙方教师岗位职责说明》详细要求和说明：本附件详细描述了乙方作为教师的岗位职责，包括教学任务、科研任务、指导学生等。乙方应根据这些岗位职责要求，履行自己的工作职责。3.附件三：《甲方学校薪酬福利制度》详细要求和说明：本附件详细列出了甲方学校提供的薪酬福利，包括基本工资、奖金、社会保险、住房公积金等。甲方应按照本附件的规定，按时足额支付乙方的工资和福利。4.附件四：《培训与发展计划》详细要求和说明：本附件描述了甲方为乙方提供的培训与发展计划，包括各类教育教学培训、国内外学术交流、职业发展规划等。乙方应按照本附件的规定，参加甲方提供的培训与发展活动。5.附件五：《保密协议》详细要求和说明：本附件详细规定了乙方对甲方商业秘密、教学资料等保密信息的保密义务，包括但不限于保密内容、保密期限、违约责任等。乙方应严格遵守本附件的规定，确保保密信息的泄露。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定违约行为：甲方未按照合同约定支付乙方工资、福利。责任认定：甲方应支付乙方违约金，并承担相应的法律责任。示例说明：如果甲方延迟支付乙方的工资，甲方应支付给乙方延迟支付工资的违约金，并承担相应的法律责任。2.乙方违约行为及责任认定违约行为：乙方未按照合同约定完成工作任务。责任认定：乙方应支付甲方违约金，并承担相应的法律责任。3.双方其他违约行为及责任认定违约行为：双方在合同履行过程中发生其他违约行为。责任认定：双方应根据实际情况，承担相应的违约责任。示例说明：如果双方在合同履行过程中发生争议，双方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指学校，具有独立法人资格，地址位于市区路号。2.乙方：指与甲方签订本合同的教师，具有教师资格证书，担任教学和科研等工作。3.合同期限：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，除非双方提前终止或解除合同。4.工资待遇：包括基本工资、奖金、社会保险、住房公积金等，具体金额和规定见附件三。5.工作时间与休息休假：乙方应遵守甲方的作息时间规定，享有国家规定