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文档简介

就业协议书申请作废说明a.协议背景b.协议目的本协议的目的是为了规范双方在就业协议书作废过程中的权利义务，确保双方合法权益得到保障。c.协议依据本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》等相关法律法规制定。第二条就业协议书作废原因a.作废原因1.①因甲方原因导致就业协议书无法履行；2.②因乙方原因导致就业协议书无法履行；3.③双方协商一致，认为就业协议书已无继续履行的必要。b.证明材料1.①甲方提供相关证明材料，证明其无法履行就业协议书的原因；2.②乙方提供相关证明材料，证明其无法履行就业协议书的原因；3.③双方共同签署书面协议，确认就业协议书作废。c.通知义务1.①甲方应在就业协议书作废原因发生之日起5日内书面通知乙方；2.②乙方应在收到甲方通知之日起5日内书面回复甲方。第三条双方权利义务a.甲方权利义务1.①配合乙方办理就业协议书作废手续；2.②在就业协议书作废后，甲方不得以任何理由要求乙方承担违约责任；3.③在就业协议书作废后，甲方应将乙方已支付的培训费用全额退还。b.乙方权利义务1.①配合甲方办理就业协议书作废手续；2.②在就业协议书作废后，乙方不得以任何理由要求甲方承担违约责任；3.③在就业协议书作废后，乙方应将已支付的培训费用全额退还。第四条保密条款a.保密内容本协议涉及的商业秘密、技术秘密、经营秘密等，双方均有保密义务。b.保密期限本协议涉及的保密内容，自协议签订之日起至双方解除保密义务之日止。c.保密义务1.①未经对方同意，不得向任何第三方泄露本协议涉及的保密内容；2.②不得利用本协议涉及的保密内容从事不正当竞争或损害对方利益的行为。第五条违约责任a.违约情形1.①甲方或乙方未按照本协议约定履行义务；2.②甲方或乙方泄露本协议涉及的保密内容；3.③甲方或乙方违反保密条款。b.违约责任1.①违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失；2.②违约方应承担因违约行为给对方造成的名誉损失；3.③违约方应承担因违约行为给对方造成的其他损失。第六条争议解决a.争议解决方式双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向_______________________提起诉讼。b.争议解决费用因本协议产生的争议，诉讼费用由败诉方承担。第七条协议生效与终止a.协议生效本协议自双方代表签字之日起生效。b.协议终止1.①本协议履行完毕；2.②双方协商一致解除本协议；3.③因不可抗力导致本协议无法履行。第八条其他a.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。b.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。c.本协议自签订之日起生效。甲方代表：______乙方代表：

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