餐厅劳务合同员工合同模板

餐厅劳务合同员工合同模板第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（餐厅）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（员工）：____________________

身份证号码：____________________

地址：____________________

鉴于甲方经营餐厅业务，需要乙方为其提供劳务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满前一个月，如双方无异议，可协商续签合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方餐厅从事以下工作：

（1）餐厅服务员、厨师、收银员等岗位工作；

（2）执行甲方的各项规章制度，完成甲方交办的其他工作任务。

2.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

三、工作时间和休息

1.乙方每周工作时间不超过标准工时制度规定的工时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方享有国家规定的节假日、休息日和年休假。

四、工资待遇

1.乙方工资按月支付，具体工资标准为：____元/月。

2.甲方支付乙方工资时，应依法缴纳社会保险和住房公积金。

3.乙方完成工作任务后，甲方应按约定支付奖金。

五、劳动保护

1.甲方应保障乙方的人身安全和健康，为乙方提供必要的工作条件和安全防护措施。

2.甲方应依法为乙方缴纳工伤保险。

六、合同解除和终止

1.合同期满，双方无异议，本合同自行终止。

2.以下情况，甲方或乙方有权解除合同：

（1）乙方违反国家法律法规，给甲方造成重大损失的；

（2）乙方严重违反甲方的规章制度，给甲方造成重大损失的；

（3）甲方因经营困难，经与乙方协商一致，决定提前解除合同的。

3.合同解除或终止后，甲方应向乙方支付经济补偿。

七、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方入职登记表；

3.乙方工资支付证明；

4.乙方社会保险缴纳证明。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（餐厅）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（员工）：____________________

身份证号码：____________________

地址：____________________

丙方（劳务派遣机构）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方经营餐厅业务，需要乙方提供劳务，同时甲方与丙方签订劳务派遣协议，由丙方负责乙方的招聘、管理、培训及工资发放等工作，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满前一个月，如双方无异议，可协商续签合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方餐厅从事以下工作：

（1）餐厅服务员、厨师、收银员等岗位工作；

（2）执行甲方的各项规章制度，完成甲方交办的其他工作任务。

三、工作时间和休息

1.乙方每周工作时间不超过标准工时制度规定的工时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方享有国家规定的节假日、休息日和年休假。

四、工资待遇

1.乙方工资按月支付，具体工资标准为：____元/月。

2.丙方负责乙方的工资支付，甲方应按时向丙方支付相应的费用。

3.乙方完成工作任务后，甲方应按约定支付奖金。

五、劳动保护

1.甲方应保障乙方的人身安全和健康，为乙方提供必要的工作条件和安全防护措施。

2.丙方应依法为乙方缴纳工伤保险。

六、甲方的权益与责任

1.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

3.甲方有权对乙方的工作岗位进行调整，以适应餐厅经营的需要。

4.甲方有权在乙方严重违反合同约定或严重损害甲方利益时，单方面解除合同。

七、丙方的责权利

1.丙方负责乙方的招聘、管理、培训及工资发放等工作。

2.丙方应确保乙方具备履行合同所需的专业技能和职业素质。

3.丙方应确保乙方在合同期间遵守国家法律法规和甲方的规章制度。

4.丙方应承担因乙方违约给甲方造成的损失。

八、乙方的违约及限制条款

1.乙方不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。

2.乙方不得在合同期间兼职其他工作。

3.乙方违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

九、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、合同解除和终止

1.合同期满，双方无异议，本合同自行终止。

2.以下情况，甲方或乙方有权解除合同：

（1）乙方违反国家法律法规，给甲方造成重大损失的；

（2）乙方严重违反甲方的规章制度，给甲方造成重大损失的；

（3）甲方因经营困难，经与丙方协商一致，决定提前解除合同的。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

3.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方入职登记表；

3.乙方工资支付证明；

4.乙方社会保险缴纳证明；

5.甲丙双方签订的劳务派遣协议。

第三方介入的意义和目的：

丙方作为劳务派遣机构，负责乙方的招聘、管理、培训及工资发放等工作，有助于甲方降低人力成本、提高管理效率，同时确保乙方具备履行合同所需的专业技能和职业素质。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为餐厅的经营主体，通过签订本合同，保障自身权益，提高餐厅运营效率，同时确保乙方在合同期间遵守国家法律法规和甲方的规章制度，为餐厅的正常运营提供有力保障。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（餐厅）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（员工）：____________________

身份证号码：____________________

地址：____________________

丙方（劳务派遣机构）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方经营餐厅业务，需要乙方提供劳务，同时甲方与丙方签订劳务派遣协议，由丙方负责乙方的招聘、管理、培训及工资发放等工作，乙方希望通过本合同保障自身权益，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满前一个月，如双方无异议，可协商续签合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方餐厅从事以下工作：

（1）餐厅服务员、厨师、收银员等岗位工作；

（2）执行甲方的各项规章制度，完成甲方交办的其他工作任务。

三、工作时间和休息

1.乙方每周工作时间不超过标准工时制度规定的工时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方享有国家规定的节假日、休息日和年休假。

四、工资待遇

1.乙方工资按月支付，具体工资标准为：____元/月。

2.丙方负责乙方的工资支付，确保按时足额支付。

3.乙方完成工作任务后，甲方应按约定支付奖金。

五、劳动保护

1.甲方应保障乙方的人身安全和健康，为乙方提供必要的工作条件和安全防护措施。

2.丙方应依法为乙方缴纳工伤保险。

六、乙方的权益与责任

1.乙方有权要求甲方提供安全的工作环境和劳动保护。

2.乙方有权获得合同约定的工资待遇，并享有国家规定的福利待遇。

3.乙方有权对甲方的工作条件、工作内容提出合理建议。

4.乙方有权在合同期内根据自身情况提出转岗申请。

七、丙方的责权利

1.丙方负责乙方的招聘、管理、培训及工资发放等工作。

2.丙方应确保乙方具备履行合同所需的专业技能和职业素质。

3.丙方应确保乙方在合同期间遵守国家法律法规和甲方的规章制度。

4.丙方应承担因乙方违约给甲方造成的损失。

八、甲方的违约及限制条款

1.甲方不得无故降低乙方工资，如需调整，应提前与乙方协商一致。

2.甲方不得无故延长乙方工作时间，如需加班，应支付加班费。

3.甲方不得以任何理由克扣或拖欠乙方工资。

4.甲方不得泄露乙方个人信息，保护乙方隐私。

九、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、合同解除和终止

1.合同期满，双方无异议，本合同自行终止。

2.以下情况，乙方有权解除合同：

（1）甲方未履行合同约定的劳动保护义务；

（2）甲方未按时足额支付工资；

（3）甲方违反国家法律法规，严重损害乙方权益。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

3.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方入职登记表；