单位督查督办工作制度范文（二篇）VIP

单位督查督办工作制度范文第一章总则第一条为加强单位督查督办工作，提高工作效率和质量，依法维护单位的正常运行，制定本工作制度。第二条单位督查督办工作是指上级单位对下级单位、有关部门对所属单位的工作进行组织、指导、检查和督促，并及时发现问题、解决问题的工作。第三条单位督查督办工作应遵循公正、公平、公开、高效的原则，加强信息沟通，确保督查督办结果真实可信，以期达到科学决策、依法依规、高效运行的目标。第二章督查督办的程序与方式第四条督查督办可以通过实地检查、召开会议、查阅档案、召集座谈等方式进行。第五条督查督办的程序包括：立案、受理、调查、汇总、交办、反馈。第六条督查督办的程序应当公开透明，受督查督办单位有权了解督查督办进展情况并提出意见和建议。第七条被督查督办单位应积极配合，如实提供相关资料，配合团组进行现场检查，并按时完成督办任务。第三章督查督办的责任与权力第八条督查督办的责任主体包括上级单位、有关部门等。第九条督查督办的责任主体应当明确责任范围和职责，成立专门的督查督办工作组。第十条督查督办工作组负责具体的督查督办工作，包括组织调研、制定相应的督办方案、解决问题等。第十一条督查督办工作组有权要求被督查督办单位提供相关资料和配合工作，对相关人员进行访谈，并及时向上级单位汇报工作进展情况。第十二条督查督办的权力包括：对被督查督办单位的工作进行检查、要求整改、追究责任等。第四章督查督办的效果与评估第十三条督查督办应当关注目标的完成情况、工作的进展情况和问题的解决情况，并及时反馈。第十四条督查督办的效果应当通过定期进行评估，总结经验，完善工作。第十五条督查督办的结果应当向社会公开，并接受社会的监督。第五章督查督办的保障与奖惩第十六条督查督办工作应当得到充分的保障，包括人员、资金、设备等方面的保障。第十七条对于整改不达标或故意拖延的单位和人员，应当依法予以相应的处罚，对于优秀的单位和人员，应当予以相应的奖励和激励措施。第六章附则第十八条本工作制度自公布之日起执行，原有不符合本制度的相关规定，以本制度为准。第十九条对于督查督办工作中的争议或纠纷，可以通过协商和调解解决；必要时可以依法向有关部门申请处理。第二十条本工作制度的解释权归单位督查督办机构所有。单位督查督办工作制度范文（二）第一章总则第一条为确保单位督查督办工作的规范开展，提高运行效率与服务质量，特制定本工作制度。第二条本制度适用于单位内部各级组织在督查督办工作中的行为准则。第三条督查督办工作是指上级组织对下级组织工作的监督、指导与异常情况的及时处理和跟踪。第四条督查督办工作应遵循公正、公平、严谨、高效的原则，并充分尊重被督查督办单位的权益与利益。第二章督查督办的组织与职责第五条单位应设立督查督办工作领导小组，负责督查督办工作的整体规划与协调。第六条督查督办工作领导小组的职责包括：（一）制定督查督办工作的年度计划并组织实施；（二）组织督导人员的培训与考核，提高督查督办工作的专业水平；（三）协调解决督查督办工作中出现的问题与困难；（四）制定督查督办工作的考核评价标准，并开展评价工作；（五）负责督查督办工作的宣传与报道。第七条单位应设立督查督办工作小组，负责督查督办任务的具体执行。第八条督查督办工作小组的职责包括：（一）根据领导小组的部署，制定并实施具体的督查督办计划；（二）收集督查督办所需的信息与数据，并编制相关报告；（三）协调督查督办工作中的问题与困难，并及时向领导小组报告；（四）参与督查督办工作的评价与反馈。第三章督查督办的流程与方法第九条督查督办工作应遵循“全程、全员、全息”的原则。第十条督查督办工作的流程如下：（一）明确督查督办的对象与目标；（二）收集与整理相关信息与数据；（三）制定督查督办计划并组织实施；（四）进行现场督查与调研，记录并整理问题与建议；（五）将问题与建议反馈给被督查督办单位，并跟踪整改情况；（六）对整改情况进行评价与反馈。第十一条督查督办工作应采用多元化的方法与手段，如现场检查、调研访谈、问卷调查等。第十二条督查督办工作应突出问题导向，明确重点与关键环节，促进问题的解决与工作改进。第四章督查督办的责任与措施第十三条单位领导对督查督办工作负总责，并对督查督办工作进行指导与督促。第十四条督查督办对象应积极配合督查督办工作，并按要求及时整改问题。第十五条对督查督办工作中发现的问题与违规行为，应依法依规进行处理，并及时向上级报告。第十六条对拒绝配合督查督办工作、故意隐瞒问题或不按要求整改的单位与个人，应追究其责任。第十七条单位应建立健全奖惩制度，对督查督办工作的表现进行及时奖励与惩罚。第五章督查督办的宣传与反馈第十八条单位应及时向社会公开督查督办工作情况，接受社会监督。第十九条单位应建立反馈机制，听取被督查督办单位的意见与建议，并及时作出回应。第二十条单位应定期向上级报告督查督办工作的进展与成效，并接受上级的检查与评估。第六章附则第二十一条本工作制度由单位制定，并根