下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
患者出院与转院规定一、出院准备1.1医生责任医生在决议患者出院前,应完成以下工作:—确认患者病情稳定,病情进展已得到有效掌控;—完成疾病诊断和治疗计划,并向患者及其家属做出认真解释;—向患者供应出院前的病愈引导和必需药物、检查等相关资料;—交接出院相关事宜给医生接班,保证出院时有医生负责。1.2家属沟通出院前,医生应与患者家属进行充分沟通,包含但不限于以下内容:—说明患者出院原因及背后的医学依据;—解释患者出院后的病愈建议和治疗计划;—供应必需的家庭护理引导和心理支持;—解答家属的疑问和担心,促进家属的理解和搭配。1.3护理布置出院前,护士应进行认真的护理评估,并做好出院准备工作,包含但不限于以下内容:—确保患者病情稳定,病情进展已得到有效掌控;—整理患者的医疗记录和护理文书,确保准确和完整;—向患者供应必需的护理引导和病愈建议;—帮助医生完成必需的转院手续和相关医嘱。二、出院申请和审批2.1出院申请患者或其家属可向医生申请出院,或者由医生依据病情评估自动提出出院建议。出院申请应明确出院日期和理由,并由患者或其家属签字确认。2.2出院评估医生应依据患者的病情,进行出院评估,评估内容包含但不限于以下方面:—病情稳定性;—出院后的治疗计划和病愈需求;—医疗资源的合理利用;—患者和家属的意愿和搭配情况。2.3出院审批出院申请需提交给医院管理负责人或其授权代表审批。审批过程需包含以下环节:—审查出院申请的合理性和必需性;—核实出院所需的各项手续和准备工作是否已完成;—查实患者或其家属的签字确认;—协调医护人员的工作布置和转院等相关事宜;—对多而杂的病例或特殊情况进行讨论决策。2.4出院通知出院审批通过后,医生应向患者及其家属发出出院通知,通知内容应包含:—出院日期和时间;—出院所需的药物、检查和治疗计划;—病愈建议和注意事项;—转院相关事宜(如适用);—必需的联系方式和医生接班情况。三、转院布置和管理3.1转院条件医生可依据患者的病情和治疗需要,提出转院建议。转院条件包含但不限于以下情况:—本院无法供应进一步治疗所需的特殊技术或设备;—本院无法供应患者所需的专科医疗服务;—患者要求转院,且医生认为转院符合患者的最佳利益。3.2转院程序当医生建议患者转院时,需完成以下程序:—向患者及其家属解释转院原因和背后的医学依据;—帮助患者选择合适的接诊医院,并供应必需的转院资料和医嘱;—将患者的病例和转院相关资料及时转交给接诊医院;—确保转院过程中的安全和顺利进行。3.3转院协调医院管理负责人或其授权代表应负责转院协调工作,包含但不限于以下内容:—与接诊医院进行沟通和协商,明确转院事宜;—确保患者转院所需的各项手续和准备工作已完成;—加强与接诊医院的合作和信息沟通,确保患者转院后的连续性护理;—向患者及其家属供应必需的转院引导和支持。四、出院后的跟进4.1出院小结和复诊患者出院后,医生应及时完成出院小结,小结内容应包含:—患者的病情、诊断和治疗过程;—出院后的病愈计划和复诊布置;—对患者及其家属的建议和叮嘱。4.2出院随访和复诊提示医院应建立健全的出院随访和复诊提示机制,包含但不限于以下措施:—对高风险患者进行定期随访,了解其病愈情况和治疗依从性;—对需要复诊的患者进行电话、短信或邮件提示;—供应在线咨询和预约服务,方便患者及时获得医生引导和治疗建议。4.3不良事件报告和处理如患者出院后显现不良事件,医院应建立健全的报告和处理机制,包含但不限于以下措施:—强化医护人员的不良事件报告意识和责任心;—及时报告和处理不良事件,包含医疗事故和医疗纠纷等;—进行事故调查和责任追究,确保仿佛事件的再次发生。五、附则5.1规章制度宣传医院应通过多种渠道对上述规定进行宣传,包含但不限于以下方式:—在医院内部公示栏、官方网站、微信公众号等渠道发布规章制度;—通过医患沟通、会诊、病例讨论等形式宣传规章制度;—在入院须知、出院引导等文书中提及相关规定。5.2规章制度执行医院管理负责人和相关部门应加强对上述规定的执行和监督,确保规章制度得到全面贯彻,包含但不限于以下措施:—建立健全的规章制度执行监督机制;—定期对规章制度进行评估和修订;—加强对医务人员的培训和教育,提高规章制度的理解和遵守程度。5.3规章制度违反和处理对违反上述规章制度的医务人员,医院应依据实际情况采取相应的纪律处分和教育措施,包含但不限于警告、罚款、停职、停诊、解雇等。5.4
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 《财务制度草案》课件
- 时尚数码店创业准备计划书创业计划书
- 2024学年度第二学期赵家村学校工作计划
- 《滑坡和泥石流》课件
- 维修技术人员计划制定
- 2024年社区民政工作计划开头
- 《光滑的玻璃制品》课件
- 小学体育教学年终总结以及2024年计划
- 大学体育教学部工作计划
- 2021年乡镇武装部工作计划
- 《休闲活动策划与管理》课件-第十八讲 文化休闲活动策划及组织
- 2023-2024学年江苏省苏州市小升初语文真题重组卷(部编版)
- MOOC 审计学-中央财经大学 中国大学慕课答案
- 应急预案演练记录表
- 2023修订版《托育中心、幼儿园建筑设计规范》
- 图书馆应急知识讲座
- 2024年1月电大国家开放大学期末试题及答案:财政与金融(农)
- 04课前小游戏-记忆力大挑战
- 演员肖像权使用授权书合集3篇
- 2024广西能源集团有限公司社会招聘笔试参考题库附带答案详解
- 影像科碘对比剂输注安全专家共识
评论
0/150
提交评论