社保劳动合同范例

社保劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：________________________

乙方（劳动者）：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就建立劳动关系、明确双方权利和义务达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方同意根据甲方的工作需要，在不违反法律法规的前提下，签订无固定期限劳动合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方指定的工作岗位从事下列工作：

（1）________________________；

（2）________________________；

（3）________________________；

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

三、工作地点

乙方的工作地点为：________________________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十四小时。

2.乙方每周休息日为星期六、星期日。

3.甲方应保证乙方享有国家法定节假日、年休假、探亲假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币____元，其中基本工资为人民币____元，岗位工资为人民币____元。

2.甲方按月支付乙方工资，支付时间为每月____日。

3.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、社会保险及福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）________________________；

（2）________________________；

（3）________________________。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应保障乙方的人身安全和健康，为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施。

2.甲方应保障乙方享有国家规定的劳动条件和职业危害防护措施。

3.乙方在履行工作职责过程中，如因工作原因造成人身伤害或疾病，甲方应依法承担相应的赔偿责任。

八、劳动纪律

1.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度和劳动纪律。

2.乙方应服从甲方的工作安排，不得擅自离岗、旷工。

3.乙方应爱护公司财产，不得损坏、浪费。

九、劳动合同解除和终止

1.甲方有权在以下情况下解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度；

（2）乙方因犯罪被依法追究刑事责任；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法宣告失踪或者死亡。

2.乙方有权在以下情况下解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付工资；

（2）甲方未按照约定提供劳动保护、劳动条件和职业危害防护；

（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金；

（4）乙方因个人原因提出解除合同。

3.除双方另有约定外，本合同期满，劳动合同自行终止。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决是终局的，对双方具有法律约束力。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.乙方身份证复印件

4.乙方学历证书复印件

5.乙方健康证明复印件

6.乙方其他相关证明材料

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：________________________

乙方（劳动者）：________________________

第三方（合作机构）：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方及第三方在平等、自愿、协商一致的基础上，就建立劳动关系、明确三方权利义务达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方同意根据甲方的工作需要，在不违反法律法规的前提下，签订无固定期限劳动合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方指定的工作岗位从事下列工作：

（1）________________________；

（2）________________________；

（3）________________________；

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

三、工作地点

乙方的工作地点为：________________________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十四小时。

2.乙方每周休息日为星期六、星期日。

3.甲方应保证乙方享有国家法定节假日、年休假、探亲假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币____元，其中基本工资为人民币____元，岗位工资为人民币____元。

2.甲方按月支付乙方工资，支付时间为每月____日。

六、第三方责任

1.第三方作为甲方的人力资源合作伙伴，负责乙方的人事管理、招聘、培训、考核等工作。

2.第三方应确保乙方符合甲方的工作要求，并按照甲方提供的岗位说明书进行工作。

3.第三方应对乙方进行必要的培训和指导，以提高其工作效率和质量。

七、甲方的权益

1.甲方有权要求乙方遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

2.甲方有权根据业务发展需要对乙方的工作进行调整。

3.甲方有权对乙方的工作绩效进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

八、甲方的利益条款

1.甲方享有乙方的工作成果，并有权对乙方的工作成果进行使用、修改、发表等。

2.甲方享有对乙方的知识产权，包括但不限于著作权、专利权、商标权等。

3.甲方有权要求乙方在合同期间不得兼职或从事与甲方业务相竞争的活动。

九、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金：

（1）严重违反甲方的规章制度；

（2）泄露甲方商业秘密；

（3）未经甲方同意，擅自离岗或旷工；

（4）因个人原因导致甲方遭受经济损失。

2.乙方在合同期间，未经甲方同意，不得以任何形式参与与甲方业务相竞争的活动。

3.乙方在合同期间，不得泄露甲方的商业秘密，否则乙方应承担相应的法律责任。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决是终局的，对三方具有法律约束力。

十一、合同解除和终止

1.除双方另有约定外，本合同期满，劳动合同自行终止。

2.在以下情况下，甲方有权解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度；

（2）乙方因犯罪被依法追究刑事责任；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法宣告失踪或者死亡。

十二、总结

第三方介入的意义和目的：

1.提高甲方的人力资源管理水平，降低人力资源管理成本。

2.优化甲方的人力资源配置，提高工作效率。

3.增强甲方对劳动力的控制能力，降低用工风险。

甲方为主导的目的和意义：

1.确保甲方对乙方的有效管理，保障甲方权益。

2.提高甲方的工作效率，实现甲方业务发展目标。

3.保护甲方的商业秘密和知识产权，维护甲方核心竞争力。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.乙方身份证复印件

4.乙方学历证书复印件

5.乙方健康证明复印件

6.乙方其他相关证明材料

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

第三方（盖章）：________________________

签订日期：________________________

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（服务提供方）：________________________

乙方（服务接受方）：________________________

第三方（服务运营方）：________________________

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方及第三方在平等、自愿、协商一致的基础上，就提供及接受服务、明确三方权利义务达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方同意接受甲方提供的服务，具体服务内容如下：

（1）________________________；

（2）________________________；

（3）________________________；

2.乙方应按照甲方的要求，合理使用服务，并保证服务质量。

二、服务期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方有权在合同期间根据实际情况提出续约申请。

三、服务费用

1.乙方应按约定的费用标准向甲方支付服务费用，具体费用标准如下：

（1）________________________；

（2）________________________；

（3）________________________；

2.甲方应按月收取服务费用，支付时间为每月____日。

四、第三方责任

1.第三方作为甲方服务的运营方，负责服务的日常运营、维护、升级等工作。

2.第三方应确保服务的稳定性和安全性，满足乙方的使用需求。

3.第三方应对乙方提供必要的培训和支持，以帮助乙方更好地使用服务。

五、乙方的权益

1.乙方有权要求甲方提供符合约定的服务，并保证服务质量。

2.乙方有权要求甲方对服务进行必要的调整和改进。

3.乙方有权在合同期间根据业务需求提出对服务的调整建议。

六、乙方的利益条款

1.乙方享有甲方提供的服务，包括但不限于技术支持、售后服务等。

2.乙方享有根据服务协议约定所获得的数据、信息等权益。

3.乙方享有在合同期间因服务而产生的商业机会和利益。

七、甲方的违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担违约责任：

（1）未按约定提供符合质量标准的服务；

（2）泄露乙方商业秘密；

（3）擅自终止服务或提高服务费用；

（4）因甲方原因导致乙方遭受经济损失。

2.甲方在合同期间，未经乙方同意，不得擅自将服务转包或分包给第三方。

3.甲方在合同期间，不得使用乙方的数据和信息进行任何未经授权的活动。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决是终局的，对三方具有法律约束力。

九、合同解除和终止

1.除双方另有约定外，本合同期满，服务协议自行终止。

2.在以下情况下，乙方有权解除本合同：

（1）甲方未按约定提供符合质量标准的服务；

（2）甲方泄露乙方商业秘密；

（3）甲方擅自终止服务或提高服务费用；

（4）甲方因违约行为导致乙方遭受经济损失。

十、总结

乙方为主导的目的和意义：

1.确保乙方对服务的有效使用，保障乙方权益。

2.提高乙方的工作效率和业务发展，实现乙方利益最大化。

3.通过对服务的调整和改进，满足乙方不断变化的需求。

弱化甲方为主导的意义和目的：

1.减少甲方对