工会年终工作总结及明年工作计划行政工作总结

尊敬的领导、各位同事：过去的一年，是我国发展历程中极不平凡的一年。面对新冠疫情的严重冲击，全国上下在党的领导下，众志成城，共克时艰。我工会紧紧围绕中心工作，切实发挥职工之家的作用，积极维护职工权益，为企业的稳定发展做出了积极贡献。1.加强工会组织建设我们坚持以职工为中心的工作导向，不断加强工会组织建设。通过开展工会干部培训、业务研讨等活动，提高工会干部的业务素质和综合能力。同时，我们积极发展工会会员，壮大工会组织力量。2.维护职工合法权益我们始终关注职工的合法权益，积极参与企业经营管理，为企业发展出谋划策。一是深入开展工资集体协商，确保职工工资收入合理增长；二是加强劳动争议调解工作，及时化解劳动纠纷，维护职工合法权益；三是认真履行职工民主监督职责，确保企业各项决策的科学性和民主性。3.丰富职工文化生活我们注重职工的精神文化生活，组织开展了丰富多彩的文体活动。如：庆祝“五一”国际劳动节文艺汇演、职工篮球比赛、亲子活动等，旨在增强职工的凝聚力和向心力，激发职工的工作热情。4.关爱职工身心健康我们关注职工的身心健康，积极开展职工健康体检、女职工特殊保护等活动。同时，我们加强与职工的沟通与交流，倾听职工的心声，为职工排忧解难。二、明年工作计划新的一年，我们将继续深入贯彻党的方针政策，紧紧围绕企业中心工作，充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用，为企业的发展贡献力量。1.深入推进工会组织建设进一步加强工会组织建设，提高工会干部的业务素质和综合能力。积极开展工会活动，增强工会组织的凝聚力和战斗力。2.加强职工权益维护积极参与企业经营管理，切实维护职工合法权益。深入推进工资集体协商，努力实现职工工资收入合理增长。加强劳动争议调解工作，及时化解劳动纠纷。3.丰富职工文化生活组织开展丰富多彩的文体活动，丰富职工的精神文化生活。加强职工文化建设，培育职工积极向上的精神风貌。4.关爱职工身心健康持续关注职工身心健康，积极开展职工健康体检、女职工特殊保护等活动。加强与职工的沟通与交流，倾听职工的心声，为职工排忧解难。在新的一年里，我们将继续努力，充分发挥工会组织的优势，为企业的发展贡献力量。让我们携手共进，为实现企业高质量发展和中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗！谢谢大家！1.积极履行职工民主监督职责，通过定期召开职工代表大会，确保企业各项决策的透明度和公正性。2.加强职工教育培训，组织举办各类技能培训班，提高职工的业务技能和综合素质。3.充分发挥工会财务作用，合理使用工会经费，为职工提供更多实质性帮助。二、明年工作计划1.深入推进职工教育培训工作，持续举办各类技能培训班，提升职工的业务能力和综合素质。2.积极开展职工福利活动，努力为职工提供更多实质性帮助，提高职工的幸福指数。3.加强工会干部队伍建设，提高工会干部的业务素质和综合能力，以更好地服务职工。4.深入推进职工参与企业管理工作，积极发挥职工代表大会的作用，确保企业决策的科学性和民主性。5.持续关注职工身心健康，加强职工健康体检工作，为职工提供健康保障。重点和注意事项：1.工会工作要紧密围绕企业中心工作，切实维护职工合法权益，为企业发展贡献力量。2.工会工作要注重职工的身心健康，积极开展职工福利活动，提高职工的幸福指数。4.工会工作要持续关注职工教育培训，提升职工的业务能力和综合素质，为企业发展提供人才支持。5.工会工作要合理使用工会经费，为职工提供更多实质性帮助，充分发挥工会组织的优势。6.工会工作要加强工会干部队伍建设，提高工会干部的业务素质和综合能力，以更好地服务职工。7.工会工作要深入推进职工参与企业管