电影院保安聘用合同模板

电影院保安聘用合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方担任甲方电影院保安职务事宜，达成如下协议：第一条岗位及职责1.1乙方担任甲方电影院的保安职务，负责维护电影院内的公共秩序，确保观众安全，保障电影院财产不受损失。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作____天，每天工作____小时，如有特殊情况需加班，应按照《中华人民共和国劳动法》的规定支付加班费。3.2乙方享有国家法定节假日休息权利，如工作需要节假日加班，应按照《中华人民共和国劳动法》的规定支付加班费。第四条劳动报酬4.1乙方月工资为人民币____元，甲方每月____日前按时足额支付乙方工资。4.2乙方工资包括基本工资、岗位工资、加班费等，具体工资构成按甲方规定执行。4.3乙方如因违反甲方规定或失职造成甲方损失的，甲方有权从乙方工资中扣除相应金额。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有国家规定的带薪年休假待遇。5.3甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。5.4乙方在工作中发生意外伤害的，甲方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定承担相应责任。第六条保密条款6.1乙方在甲方工作期间，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密和内部信息。6.2乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条解除和终止合同7.1甲乙双方协商一致，可以解除本合同。7.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并按照甲方规定办理离职手续。7.3甲方因客观原因需要解除合同的，应提前一个月通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。7.4乙方严重违反甲方规定，甲方有权立即解除合同。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方简历3.甲方规章制度4.甲方保密协议5.社会保险缴纳证明6.劳动合同解除/终止证明7.工作服及保安装备清单二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和内部信息，违反保密条款。2.乙方提前解除合同未按规定提前通知甲方，违反合同约定。3.乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同。4.甲方未按时足额支付乙方工资，构成工资支付违约。5.甲方未为乙方缴纳社会保险，违反法律规定。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.保密条款：双方约定乙方在合同期间及解除合同后一定期限内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密和内部信息。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等风险而设立的社会福利制度。4.加班费：员工在法定工作时间之外工作，用人单位支付的额外劳动报酬。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在工作中发生意外伤害。解决办法：甲方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定承担相应责任，为乙方提供必要的医疗救治和赔偿。2.问题：甲方未按时足额支付乙方工资。解决办法：甲方应按时足额支付乙方工资，如发生拖欠，乙方有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，必要时可依法解除合同，并要求乙方赔偿损失。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供保安岗位。2.乙方在甲方电影院担任保安职务。3.甲方按时足额支付乙